2022年醫(yī)療聯(lián)合體方案范本

1、2022年醫(yī)療聯(lián)合體方案范本通遼市醫(yī)院醫(yī)療聯(lián)合體章程第一章總則第一條依據(jù)通遼市衛(wèi)計(jì)委_通遼市醫(yī)療聯(lián)合體建設(shè)實(shí)施意見_（通衛(wèi)計(jì)字_號）、通遼市分級診療及雙向轉(zhuǎn)診工作實(shí)施方案（通衛(wèi)計(jì)字_24）等文件精神，制定本章程，本章程對核心醫(yī)院、成員單位均具有約束力。第二條醫(yī)療聯(lián)合體名稱。通遼市醫(yī)院醫(yī)療聯(lián)合體，簡稱通遼市醫(yī)院醫(yī)聯(lián)體。第三條醫(yī)聯(lián)體宗旨。以合理分配醫(yī)療資源、技術(shù)優(yōu)勢互補(bǔ)為原則組建醫(yī)療聯(lián)合體。在三級醫(yī)院和基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)建起一個相互協(xié)作、共贏互惠的服務(wù)平臺，逐步建立“基層首診、雙向轉(zhuǎn)診、急慢分治、上下聯(lián)動”的分級診療模式，落實(shí)分級診療，提高基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)的服務(wù)能力，實(shí)現(xiàn)為廣大患者提供便捷、合理、價

2、廉、優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù)的工作目標(biāo)。第四條本醫(yī)療聯(lián)合體性質(zhì)為松散型醫(yī)療團(tuán)體。成員單位互助合作，不分大小，地位平等。第二章醫(yī)療聯(lián)合體成員第五條通遼市醫(yī)院醫(yī)療聯(lián)合體是一個以通遼市醫(yī)院為核心，以醫(yī)療、科研、教學(xué)、保健、康復(fù)為目的，由科左中旗、1奈曼旗、庫倫旗、開魯縣各二級綜合醫(yī)院、專科醫(yī)院、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心（鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院）共家醫(yī)療機(jī)構(gòu)自愿聯(lián)合組建的聯(lián)盟性_。第六條除以上衛(wèi)計(jì)委規(guī)定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)外，其他醫(yī)療機(jī)構(gòu)可自愿申請加入本醫(yī)聯(lián)體。須具備下列條件：（一）具備國家醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)資質(zhì)。（二）有自愿加入本醫(yī)聯(lián)體的意愿。（三）擁護(hù)本醫(yī)聯(lián)體的章程。第七條醫(yī)聯(lián)體不具排他性，各成員單位可以與任何醫(yī)療機(jī)構(gòu)聯(lián)系。第三章_機(jī)構(gòu)第八條

3、醫(yī)療聯(lián)合體采取委員會制管理，委員會作為最高的決策機(jī)構(gòu)，主要負(fù)責(zé)醫(yī)療聯(lián)合體內(nèi)發(fā)展規(guī)劃、資源調(diào)配、分級診療、科研推廣和學(xué)習(xí)培訓(xùn)等重大事項(xiàng)的決策。在工作小組前期工作基礎(chǔ)上，組建醫(yī)療聯(lián)合體委員會，委員會由核心醫(yī)院（通遼市醫(yī)院）和基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)組成。第九條醫(yī)療聯(lián)合體管理委員會根據(jù)成員單位規(guī)模大小確定委員和委員人數(shù)，設(shè)立主任委員_名（由通遼市醫(yī)院院長擔(dān)任）；設(shè)立副主任委員若干名由醫(yī)聯(lián)體內(nèi)二級醫(yī)院院長及通遼市醫(yī)院相關(guān)副院長擔(dān)任；設(shè)委員若干名由醫(yī)聯(lián)體內(nèi)其他醫(yī)療機(jī)構(gòu)院長擔(dān)任；設(shè)秘書長兼醫(yī)聯(lián)體辦公室主任_名，由通遼市醫(yī)院醫(yī)務(wù)科長擔(dān)任；設(shè)秘書若干名，由二級醫(yī)院醫(yī)務(wù)科長擔(dān)任。委員會2成員報(bào)市、縣兩級衛(wèi)生行政部門備案

4、后履行職責(zé)。醫(yī)聯(lián)體管理委員會委員人選應(yīng)相對固定，需要更換的由成員單位提出書面申請，報(bào)管理委員會常務(wù)會議討論決定。第十條代表在成員單位任期內(nèi)允許變更，代表由成員單位確定，報(bào)委員會備案。第十一條通遼市醫(yī)院醫(yī)療聯(lián)合體委員會辦公室是醫(yī)療聯(lián)合體的常設(shè)機(jī)構(gòu)，設(shè)辦公室主任_名（醫(yī)聯(lián)體委員會秘書長兼任），秘書_名，辦公地點(diǎn)設(shè)在通遼市醫(yī)院。第十二條醫(yī)療聯(lián)合體秘書長負(fù)責(zé)籌備召開委員會日常管理工作，并向委員會報(bào)告工作。第四章合作形式與期限第十三條通遼市醫(yī)院醫(yī)療聯(lián)合體各成員單位之間本著自愿加入、互惠互利、平等互助的原則進(jìn)行合作。第十四條通遼市醫(yī)院醫(yī)療聯(lián)合體應(yīng)在市和旗縣區(qū)衛(wèi)生規(guī)劃下開展工作。第十五條本醫(yī)聯(lián)體是非獨(dú)立法人

5、_，各成員單位原有的_隸屬關(guān)系、單位性質(zhì)、承擔(dān)醫(yī)療衛(wèi)生功能、管理體制、經(jīng)費(fèi)渠道、法_利、各種糾紛及債權(quán)債務(wù)處理渠道等均保持不變，按財(cái)務(wù)相關(guān)規(guī)定規(guī)范管理和使用各方往來資金。第十六條通遼市醫(yī)院醫(yī)療聯(lián)合體成立后，遇有下列情況之一成員單位將終止合作：（一）合作形式與國家及上級有關(guān)政策、法律、法規(guī)、規(guī)章、規(guī)范性文件相違背。（二）成員單位在經(jīng)營服務(wù)工作中違_法律、法規(guī)、規(guī)章。被依法吊銷醫(yī)療機(jī)構(gòu)執(zhí)業(yè)許可證。（三）成員單位資不抵債，無法經(jīng)營。（四）參加通遼市醫(yī)院醫(yī)療聯(lián)合體的成員單位提出退出申請，經(jīng)通遼市醫(yī)院醫(yī)療聯(lián)合體委員會通過后終止合作。第五章合作內(nèi)容第十七條醫(yī)聯(lián)體成員單位本著團(tuán)結(jié)協(xié)作，互惠共贏的原則，開展多

6、方合作，促進(jìn)發(fā)展。醫(yī)聯(lián)體內(nèi)部逐步實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)化、統(tǒng)一化、規(guī)范化的管理模式，創(chuàng)造形象，樹立品牌。包括：（一）醫(yī)療技術(shù)協(xié)作，新技術(shù)、新業(yè)務(wù)的開展與推廣應(yīng)用。（二）醫(yī)院管理經(jīng)驗(yàn)的交流。（三）人才培養(yǎng)和學(xué)術(shù)交流。免費(fèi)進(jìn)修學(xué)習(xí)，免費(fèi)參加醫(yī)聯(lián)體成員單位舉辦的各類培訓(xùn)與學(xué)術(shù)會議。（四）加強(qiáng)教學(xué)交流合作：在住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)、臨床教學(xué)方面開展合作，可將部分病種和專業(yè)學(xué)習(xí)基地前移至鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院；（五）科研領(lǐng)域方面的合作。聯(lián)合醫(yī)聯(lián)體內(nèi)所有科研力量和技術(shù)優(yōu)勢，合作申報(bào)課題；利用各自的優(yōu)勢進(jìn)行科研觀察并提供完整的科研資料；實(shí)現(xiàn)科研成果共享。（六）雙向轉(zhuǎn)診。（七）開展對疑難病例、典型病例、危重癥的會診討論；采取現(xiàn)場查房、電話

7、會診、遠(yuǎn)程網(wǎng)絡(luò)會診等形式；建立重癥、4疑難癥患者轉(zhuǎn)診綠色通道。（八）區(qū)域信息化平臺建設(shè)。向成員單位提供遠(yuǎn)程會診、遠(yuǎn)程教學(xué)、遠(yuǎn)程培訓(xùn)等服務(wù)，利用“互聯(lián)網(wǎng)+醫(yī)療”等多樣化信息手段促進(jìn)資源縱向流動。（九）建立建設(shè)醫(yī)聯(lián)體網(wǎng)站。（十）開展管理等其他方面的合作。如藥品耗材統(tǒng)一采購等。第六章權(quán)利義務(wù)第十八條通遼市醫(yī)院醫(yī)療聯(lián)合體委員會權(quán)利：（一）在市、旗縣區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會指導(dǎo)下，對醫(yī)療聯(lián)合體的發(fā)展做出規(guī)劃與建設(shè)性意見并報(bào)市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會備案。（二）_、協(xié)調(diào)醫(yī)療聯(lián)合體內(nèi)部的協(xié)作關(guān)系、幫扶項(xiàng)目、合作辦法、利益分配等。（三）對聯(lián)合體內(nèi)部醫(yī)療機(jī)構(gòu)行政管理、醫(yī)療、護(hù)理、預(yù)防、保健、康復(fù)質(zhì)量中存在的問題進(jìn)行分

8、析并提出建議。調(diào)整醫(yī)療聯(lián)合體內(nèi)醫(yī)療服務(wù)模式、專業(yè)結(jié)構(gòu)、發(fā)展方向。（四）參與組建醫(yī)療聯(lián)合體衛(wèi)生服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。（五）決定新成員單位的協(xié)作以及成員單位的退出。（六）制定和修改醫(yī)療聯(lián)合體章程、制度、協(xié)作方案和協(xié)議。（七）確定召開委員會會議和_活動的時間、地點(diǎn)等相關(guān)事宜。（八）執(zhí)行大會決議及決定其他重大事宜。5第十九條通遼市醫(yī)院醫(yī)療聯(lián)合體成員單位權(quán)利、義務(wù)：（一）遵守醫(yī)療聯(lián)合體章程，執(zhí)行委員會決定，完成醫(yī)療聯(lián)合體的各項(xiàng)分工任務(wù)。（二）支持醫(yī)療聯(lián)合體工作，維護(hù)醫(yī)療聯(lián)合體的利益。（三）對醫(yī)療聯(lián)合體工作提出意見或建議。向衛(wèi)生計(jì)生部門反映醫(yī)療聯(lián)合體運(yùn)轉(zhuǎn)情況。（四）醫(yī)聯(lián)體成員單位懸掛“通遼市醫(yī)院醫(yī)聯(lián)體”牌匾。（五）醫(yī)聯(lián)體成員單位享有互助開展臨床業(yè)務(wù)工作和推廣新技術(shù)、新業(yè)務(wù)的權(quán)利和義務(wù)。（六）醫(yī)聯(lián)體成員單位有義務(wù)支持其他成員單位開展技術(shù)和管理方面等培訓(xùn)工作。（七）在醫(yī)聯(lián)體內(nèi)享有優(yōu)先雙向轉(zhuǎn)診的權(quán)利和義務(wù)。第七章章程修改程