商業(yè)企業(yè)法律顧問管理制度

1、安順市煙草專賣局（公司）綜合管理體系文件法律顧問管理制度編號：ASYC/ZH-QD-GL-49版次：B/0受控狀態(tài)：|控制文件編制：法規(guī)科審核： 萬春華 批準： 胡茂強2010年10月10日發(fā)布2010年10月15日實施安順市煙茸專賣局（公司）管理規(guī)范法制顧問管理制度文件編號ASYC/ZH-QD-GL-49版本B/0貞他第1頁共3頁1.0目的為了加強我市煙草商業(yè)企業(yè)法制建設，實現(xiàn)依法經營，使企業(yè)法律顧問管理制度化、規(guī)范化，根據(jù)相關法律法規(guī)及規(guī)章制定本制度。2.0適用范圍適用于安順市煙草專賣局（公司）3.0法律顧問的職責及條件3.1 全市煙草企業(yè)應建立、健全法律顧問制度。從事或向公司提供法律顧問

2、工作的專職人員可稱為法律顧問（以下統(tǒng)稱“企業(yè)法律顧問”）。企業(yè)法律顧問分為外聘律師擔任的企業(yè)法律顧問和企業(yè)內部人員擔任的企業(yè)法律顧問。3.2 企業(yè)法律顧問是局長（經理）的法律事務參謀助手，在局長（經理）領導和授權下，參與處理企業(yè)重大問題和日常生產經營所涉及的法律事務。3.3 企業(yè)局長（經理）要增強法律意識，切實重視法制工作，加強對法制工作的領導，充分發(fā)揮法律顧問的參謀和助手作用。4.0對法律顧問的要求4.1 全市煙草商業(yè)企業(yè)法律顧問工作應遵循以下原則：4.1.1 依據(jù)國家法律法規(guī)和有關規(guī)定執(zhí)業(yè)；4.1.2 以事實為根據(jù)、以法律為準繩，維護國家法律、法規(guī)的正確實施，維護企業(yè)的合法權益；4.1.3

3、 運用法律手段推動企業(yè)經營管理，依法完善全市煙草商業(yè)企業(yè)經營管理制度，提高煙草企業(yè)的經濟效益；4.1.4 以事前防范法律風險和事中法律控制為主、事后法律補救為輔。4.2 擔任我市煙草企業(yè)法律顧問應具備下列條件：4.2.1 企業(yè)外聘律師擔任法律顧問情形：a）遵守紀律、法規(guī)和規(guī)章，遵守律師職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀律，遵守律師行業(yè)公認的執(zhí)業(yè)準則，作風正派，辦事公道；b）具有豐富的法律實踐經驗，取得律師資格八年以上；安順市煙茸專賣局（公司）管理規(guī)范法制顧問管理制度文件編號ASYC/ZH-QD-GL-49版本B/0貞他第2頁共3頁c）雙方簽訂企業(yè)法律顧問聘請合同。4.2.2 企業(yè)內部人員擔任法律顧問情形：a）屬

4、本企業(yè)員工范疇；b）取得企業(yè)法律顧問執(zhí)業(yè)資格；c）經企業(yè)以法定形式聘請。4.3 外聘法律顧問由單位與其所在的律師事務所簽訂聘請合同后履職，內聘企業(yè)法律顧問由局長（經理）任命，其相應的行政級別經黨委研究決定。4.4 企業(yè)法律顧問機構履行下列職責：4.4.1 保障法律、法規(guī)、規(guī)章在本企業(yè)貫徹實施，維護本企業(yè)的合法權益，為依法治企，依法行政服務；4.4.2 對本企業(yè)生產經營方針、年度計劃，重大技術改造和技術引進項目，財務預決算、自有資金分配和使用方案的合法性進行審查；4.4.3 對本企業(yè)重大的或涉外的橫向聯(lián)合、招標經營、內部承包等經濟合同的合法性進行審查，參與經濟合同的起草、談判和簽約，并監(jiān)督、指導

5、經濟合同履行；4.4.4 開展與全市煙草商業(yè)企業(yè)生產經營管理和行政執(zhí)法有關的法律咨詢，代理局長（經理）參加調解、仲裁、訴訟等活動；維護本行政管理機關依法行使職權和維護本企業(yè)的合法權益。4.4.5 辦理本企業(yè)商標、專利等工業(yè)產權和科技成果權等法律事務；4.4.6 協(xié)助局長（經理）建立、健全全市煙草商業(yè)企業(yè)的規(guī)章制度，參與起草或依法審核企業(yè)內部重要規(guī)章制度，并配合有關部門檢查監(jiān)督規(guī)章制度的執(zhí)行；4.4.7 協(xié)助本企業(yè)進行法制宣傳教育；4.4.8 完成局長（經理）交辦的其他法律事務。4.5 企業(yè)法律顧問享有以下權利：4.5.1 負責處理企業(yè)經營、管理和決策中的法律事務；4.5.2 對損害企業(yè)合法權益

6、、損害出資人合法權益和違反法律法規(guī)的行為，提出意見和建議；4.5.3 根據(jù)工作需要，查閱企業(yè)有關文件、資料，詢問企業(yè)有關人員；安順市煙茸專賣局（公司）管理規(guī)范法制顧問管理制度文件編號ASYC/ZH-QD-GL-49版本B/0貞他第3頁共3頁4.5.4 享有法律、法規(guī)規(guī)定和局長（經理）授予的其他權利。4.6 擔任本企業(yè)法律顧問的律師，必須遵守以下規(guī)定：4.6.1 不得從事有損于聘請單位合法權益的活動，不得在民事、經濟、行政訴訟或仲裁活動中擔任對立一方當事人的代理人。4.6.2 擔任企業(yè)法律顧問的律師在其受聘的兩個（或兩個以上）的企業(yè)之間發(fā)生爭議時，應當進行調解，但不得代理任何一方參加訴訟或仲裁。4.6.3 擔任企業(yè)法律顧問的律師，對在工作中接觸、了解到的有關企業(yè)生產、經營管理和對外聯(lián)系活動中的業(yè)務秘密，負有保守秘密的責任。4.7 企業(yè)法律顧問應履行下列義務：4.7.1 遵守國家法律法規(guī)和有關規(guī)定以及企業(yè)規(guī)章制度，恪守職業(yè)道德和職業(yè)紀律；4.7.2 依法履行企業(yè)法律顧問職責；4.7.3 對所提出的法律意見、起草的法律文書以及辦理的其他法律事務的合法性負責；4.7.4 對屬于國家和全市煙草企業(yè)秘密的技術，生產經營