幼兒園崗位職責大全

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2、營養(yǎng)員崗位職責（十六） 財務崗位職責（十七） 出納人員崗位職責（十八） 會計人員崗位職責（十九） 保管人員崗位職責（二十） 總務崗位職責（二十一） 門衛(wèi)崗位職責（一）、園長崗位職責 本園在發(fā)揮黨組織的政治核心作用下，全面貫徹園長負責制，園長全面負責幼兒園的園務工作，其主要職責為：1、堅持社會主義辦園方向，全面貫徹執(zhí)行幼兒園管理條例、幼兒園工作規(guī)程等國家有關(guān)法律、法規(guī)、方針、政策，認真執(zhí)行上級黨委和教育行政部門的通知、決定。2、領導幼兒園全面工作，管理好幼兒園的人、財、物等工作，管好用好幼兒園經(jīng)費，嚴格執(zhí)行財經(jīng)紀律和財務制度，對幼兒園重大工作和重大改革措施進行決策，并組織實施。3、負責制訂幼兒園

3、規(guī)劃和學期全面工作計劃，負責建立并組織執(zhí)行各種規(guī)章制度，每月布置、檢查、總結(jié)幼兒園工作,每月召開一至二次園務會，每學期向行政主管部門報告工作。4、負責領導和組織園內(nèi)管理體制改革，制訂相應的制度，引入競爭機制，使改革不斷深化、完善，負責聘任、調(diào)配工作人員。指導、檢查和評估教職工的工作，并合理給予獎懲。5、加強教職工的思想政治工作，組織政治學習和業(yè)務學習，為教師的文化業(yè)務學習創(chuàng)設條件，關(guān)心、改善教職工的生活和工作條件，維護教職工的正當權(quán)益。6、定期召開家長會，征求家長意見，取得家長支持。7、發(fā)揮教代會的作用， 尊重教職工的主人翁地位和民主管理、民主監(jiān)督的權(quán)利，團結(jié)和依靠教職工辦好幼兒園。（二）、黨

4、支部書記崗位職責黨支部書記在上級黨組織的領導下，負責主持和領導黨支部的日常工作。具體職責是：1、組織發(fā)動黨員和群眾，結(jié)合具體情況，認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和上級的指示、決議，保證完成黨的各項任務；研究安排支部工作，將支部工作中的重大問題，及時提交支部大會討論決定。2、經(jīng)常與行政領導保持密切的聯(lián)系，交流情況，深入研究，參與幼兒園重大問題的討論和決策。積極支持幼兒園的教育教學工作，為推進教育改革提供組織保證和思想保證。3、加強領導班子建設，提高干部的思想政治素質(zhì)，抓好班子、中心組及全體教職工學習，結(jié)合幼兒園各項工作中的教工思想實際，開展政治思想工作。4、負責召集支部黨員大會，組織實施和檢查

5、支部的工作計劃、決議的執(zhí)行情況，了解執(zhí)行中的問題和反映，按時向支部黨員大會和上級黨組織報告工作。5、做好支部日常工作，抓好“三會一課”，加強對黨員的教育、管理和監(jiān)督，發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。堅持發(fā)展黨員標準，保證質(zhì)量，積極慎重的做好黨員的發(fā)展工作。6、堅持黨管干部的原則。配合園長做好干部的考核、后備干部的選拔和管理。7、抓好黨風廉政建設，按時召開黨員民主生活會和黨政班子民主生活會，認真開展批評與自我批評。自覺抵制不良傾向，樹立優(yōu)良師德師風。搞好校務公開，充分發(fā)揮民主管理和監(jiān)督的作用，推進廉政建設。8、加強對教代會、工會、共青團等群眾組織的領導，支持他們獨立自主、生活活潑的開展工作。（三）、黨支

6、部副書記崗位職責：1、配合、協(xié)助黨支部書記開展好各項工作。2、黨支部書記不在時，由黨支部副書記履行書記的職責，主持黨支部的日常工作。3、認真做好所分管的支部工作。（四）、副園長崗位職責1、配合園長共同管理全園的教育教學、科研工作。（1）負責落實全員教育、教學工作計劃，根據(jù)園務計劃每學期制定、完成教研、科研活動計劃和總結(jié)。（2）組織開展園內(nèi)的教研和日常保教工作，指導教師開展教育理論和實踐的研究工作。（3）協(xié)調(diào)好各年級組的工作，發(fā)現(xiàn)和解決教育過程中存在的問題。（4）召開年級組長會議，負責安排每學期課程計劃，開展年級組長的工作交流，提高組長工作能力。2、配合園長抓好隊伍建設（1）每學期初完成全園教師

7、業(yè)務培訓計劃，期末完成總結(jié)。（2）組織每周一次的業(yè)務學習，組織開展教科研的研究工作，提高教師政治、業(yè)務素質(zhì)。促進教師專業(yè)發(fā)展。（3）組織教師專項小組的培訓，開展帶教活動，幫助教師實施個人既定目標。3、配合園長做好家園協(xié)調(diào)、聘用考核工作。（1）指導教師開展家教指導工作，每學期開設家長講座、家長座談會等，加強幼兒園與家長的溝通，聽取家長的意見。（2）配合做好招生工作。（3）關(guān)心03歲親子苑的工作（4）做好教工的評聘、考核等工作。4、協(xié)助園長組織管理好后勤工作（1）負責制定后勤工作計劃，與后勤組長一起負責計劃的實施、總結(jié)工作。（2）關(guān)心和了解后勤部門的工作情況，聽取意見，幫助解決提出的問題。（3）督

8、促后勤各部門人員執(zhí)行安全、衛(wèi)生、保衛(wèi)工作制度。（4）組織后勤人員開展學習、培訓和保教研究，做好日常的檢查、考核。（5）做好分管部門的日常行政管理工作。（五）、工會主席職責：在黨組織領導下，組織會員開展各項活動，發(fā)揮工會教育、維護、參與、組織協(xié)調(diào)的作用，推進和諧校園建設。主要職責如下：1、認真完成上級工會部門布置的各項工作，并能根據(jù)上級部門的要求，結(jié)合本單位實際制定工會計劃，及時寫好工會小結(jié)及資料整理工作。2、充分發(fā)揮在教職工思想政治工作中的特殊作用，積極開展適合教工特點的健康有益的活動，寓教育于活動之中。通過組織教工開展學習、比武、表彰等活動，提高教工政治業(yè)務素質(zhì)。（配合行政組織開展教工政治學

9、習、師德教育等活動）3、依法參與幼兒園管理，發(fā)揮民主參與、民主監(jiān)督和協(xié)調(diào)的作用。每學期一次組織和操作召開幼兒園全體教職員工民主管理大會的一切工作。做好校務公開的評估工作。4、帶領全園教工積極爭創(chuàng)文明組室，組織開展創(chuàng)建文明組室活動。積極開展校園文化建設，做好輿論宣傳工作，倡導和營造進取向上和諧發(fā)展的團隊積極工作。5、有計劃地為教工辦實事、辦好事。關(guān)心教工的身心健康。對有特殊困難、獻血、病假較長的教工，和工會委員一起家訪、慰問。做好教工獻血療養(yǎng)工作及教工各類醫(yī)療保險保障的一切工作。6、配合園長做好退休教工的各項工作。（如醫(yī)療保險保障、家訪慰問、幫困級處理好特殊情況）7、深入群眾，傾聽教工的呼聲，能

10、及時向黨組織和行政反映教職工的意愿，為幼兒園的發(fā)展提出建議和意見。同時配合黨政做好教工思想工作，參與協(xié)調(diào)和化解各種矛盾。8、負責和管理好工會財務工作，按時、按要求完成工會財務的預算等各種財務報表，并做到工會經(jīng)費每學期公開一次帳務。（六）、團支部書記職責團支部書記的主要職責是在黨組織和上級團組織的領導下，負責組織團支部的經(jīng)常性活動和主持團支部的日常工作。1、根據(jù)教育團區(qū)委和幼兒園工作計劃，結(jié)合團支部的具體情況，制定團支部工作計劃目標任務，并貫徹落實。2、負責每月一次召集支部團員大會，認真?zhèn)鬟_黨組織和上級團組織的決議和指示，研究安排團支部的工作，將支部工作中的重要問題提交支部團員大會討論決定。組織

11、團員開展理論學習，加強團員意識教育，表彰優(yōu)秀團員，樹立良好風氣。做好會議記錄。3、了解掌握團員的思想、工作和學習情況，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，做經(jīng)常性的思想政治工作。4、檢查支部的工作計劃、決議的執(zhí)行情況，按時向團員大會、同級黨組織和上級團組織報告工作。5、配合黨政工組織，圍繞教師隊伍建設，積極開展提高教師師德修養(yǎng)、文明素質(zhì)的各項活動。組只好團員青年教師積極參加幼兒園、社區(qū)的文明創(chuàng)建工作。6、加強團組織的自身建設。建立健全團支部工作制度。抓好團組織的生活，按時做好團費的收繳、使用的管理和團支部的信息、資料管理等。7、完成黨組織、校領導交辦的其他工作。（七）、保教主任職責：、重在實踐，注重自身和教職工

12、的教育思想理念，向行為轉(zhuǎn)化。、要求過程考察、動態(tài)平衡、開放互動、團隊合作。3、抓實施計劃（含成長紀錄等）。4、抓保教工作制度落實（含幼兒作息、課程安排、備課、說課、評課、環(huán)境創(chuàng)設、家長工作等）5、抓小教研究（含教師、幼兒活動等）6、抓監(jiān)查、考評等7、兼青年教師培養(yǎng)工作。8、兼03歲早期教育。（包括雙休日親子班工作）（八）、班組長崗位職責：1、制定班級工作的目標與計劃。2、全面安排幼兒的生活與教育。3、創(chuàng)設有利于幼兒身心發(fā)展的保教環(huán)境。4、形成班務管理的各項制度（幼兒作息，帶班配班，交接班，家長工作，財物保管，衛(wèi)生工作，例會等）（九）、年級組長崗位職責：1、在分管園長的指導下，全面負責本年級的教

13、研、教學、計劃的制定和落實工作。每學期期初根據(jù)園務規(guī)劃定出年級計劃，期末做好年級工作小結(jié)。2、帶領本組教師開展教育、教學研討和實踐活動，策劃、主持各類大活動。3、引導組員自覺遵守師德規(guī)范和各項規(guī)章制度。帶領教師開展政治、業(yè)務學習，形成本組教師有效學習共同進步的良好氛圍。4、負責本組成員的崗位缺勤協(xié)調(diào)工作。5、組織本組成員開展備課計劃等業(yè)務交流檢查工作，并給予及時的指導、提醒、督促、反饋。6、關(guān)心組員，了解組員的思想動態(tài)、工作狀況，并及時加以疏導或提供幫助。經(jīng)常與園長、園部溝通，為正確決策提供信息依據(jù)。7、承擔指導與培養(yǎng)、帶教本年級的青年教師、新教師的任務。8、收集整理一些好的教育教學活動資料。

14、參與本組教師的評價考核工作。（十）、后勤大組長崗位職責1、為一線服務，配備提供必要的物質(zhì)條件。2、制定后勤工作實施計劃。3、管理好后勤人員的思想，業(yè)務與生活。4、當家理財，聯(lián)絡協(xié)調(diào)園內(nèi)，外關(guān)系。（十一）、教師崗位職責1、根據(jù)幼兒園工作規(guī)程和幼兒園精神要求及園內(nèi)對保教工作的要求，結(jié)合本班幼兒制訂保教工作計劃（學期計劃、月計劃、周計劃、逐日計劃），并組織實施，做好期末總結(jié)。2、遵守職業(yè)道德規(guī)范，嚴格執(zhí)行幼兒園各項規(guī)章制度，指導并配合保育員管理本班幼兒生活做好衛(wèi)生保健工作，每天寫交接班記錄和幼兒出勤表。3、認真?zhèn)湔n，嚴格執(zhí)行教育教學計劃，掌握教育原則。堅持全面教育，熱愛、了解、尊重幼兒，嚴禁體罰和變

15、相體罰，不大聲訓斥和諷刺、挖苦幼兒，保護幼兒的身心健康。4、認真參加政治、業(yè)務學習，積極開展幼兒教育研究活動。5、創(chuàng)設與保教要求相適應的、幼兒能主動參與的生活與教育環(huán)境，組織安排好一日活動，寓教育于游戲活動之中，進班前必須做好一切準備工作，帶班時人到心到，不擅自離開崗位、竄班。嚴格執(zhí)行一日作息制度。6、觀察、記錄、評估每個孩子健康、社會性、認知、藝術(shù)等領域發(fā)展情況，注意個別差異，使每個孩子在原有水平上得到充分發(fā)展。7、了解全班家長的基本情況及家庭教育情況，有計劃進行家訪并作記錄，通過各種方式和途徑做好家園一致教育工作。（十二）、行政辦公室人員崗位職責幼兒園辦公室是幼兒園指導、服務、協(xié)調(diào)、疏通職

16、能的直接執(zhí)行機構(gòu)。1.對外聯(lián)絡和協(xié)調(diào)。接待上級部門和領導的檢查；接待外單位來訪，會務的安排。2.負責幼兒園各項規(guī)章制度的制訂與修訂?？偨Y(jié)匯報、請示、通知的起草，督促檢查各項制度的落實情況。每日匯總幼兒園情況。3.負責教工的考勤工作。4.負責全園性會議和活動的組織落實工作，做好記錄。5.根據(jù)教育要求、校園文化的創(chuàng)建，做好幼兒園的對外宣傳和公共環(huán)境的布置宣傳工作。6.負責園內(nèi)行政管理、教育教學所需的各類文印工作。7.按檔案資料收集的要求，及時做好檔案資料的收集、整理、歸檔工作。8.負責做好教職工的考核、考評、聘任、工資、福利等工作，負責教職工的合同簽訂，負責并保證有效的人事檔案系統(tǒng)。9.負責園的信

17、息網(wǎng)絡管理，有計劃地對教師進行信息網(wǎng)絡技能、運用的培訓，保證網(wǎng)站信息有質(zhì)有量的進行互通，發(fā)揮好對外宣傳窗口的輻射作用。同做好現(xiàn)代信息設備的維修保養(yǎng)工作。10.協(xié)助做好幼兒園的招生工作。11.完成園長交辦的其它工作。（十三）、保健教師崗位職責：1、熱愛本職工作，全面管理幼兒園衛(wèi)生保健工作；熱愛幼兒，保護和增進幼兒健康成長。2、必須熟知兒童保健等專業(yè)知識，掌握必備的專業(yè)技能；不斷學習專業(yè)理論，拓寬知識面，更新觀念，提高自身業(yè)務素養(yǎng)。3、熟悉了解全園幼兒、教職工身心健康狀況。4、認真做好晨檢工作，熱情、耐心接待幼兒，服務細致、周到。5、保健教師應具備高中、中專以上學歷及醫(yī)師職稱。6、熟悉各年齡段幼兒

18、生心理特點、生長發(fā)育規(guī)律及保育、營養(yǎng)等要求。7、密切與衛(wèi)生部門的聯(lián)系，做好計劃免疫、疾病防治工作；對幼兒常見病進行預防及治療，并對體弱兒做好矯治工作；協(xié)助園長組織實施有關(guān)衛(wèi)生保健方面的法規(guī)、規(guī)章和制度，并監(jiān)督執(zhí)行。8、定期招考由園長、教職工代表、財務、營養(yǎng)源共同參與的伙委會，制定科學合理的食譜，并加以督促、檢查、落實。9、嚴格執(zhí)行衛(wèi)生法規(guī)，根據(jù)園目標、幼兒實際，有重點、有步驟制訂每學期衛(wèi)生保健計劃。10、向全體教職工介紹工作計劃，計劃中的內(nèi)容、有求能及時與教職工溝通，并將計劃實施進展情況向園長反饋。11、向全園幼兒、教職工、家長宣傳幼兒衛(wèi)生保健等常識，做好健康教育工作；定期（二周一次）開設衛(wèi)生

19、保健宣傳專欄，通過多種形式，提高教職工及家長科學育兒水平；參與健康教育的教學活動。12、妥善管理醫(yī)療器械、消毒用品和藥品；妥善管理保健物品及保健資料等；保健室物品齊全、物品以及藥品有明顯標記及固定安放點。13、保健室資料齊全、規(guī)范，并能發(fā)揮資料的作用。14、按時完成衛(wèi)生部門的各項工作及要求。15、及時做好傳染病、事故防預的上報及善后工作。負責安排教室紫外線消毒工作。16、定期做好幼兒身高、體重、視力等健康保健指標測量工作，及新生體檢和計劃免疫督促工作。17、每月做好出勤率、家訪率、發(fā)病率、事故率、矯治率等統(tǒng)計工作，并向教職工及家長公布。18、定期完成工作人員的體檢工作。19、做好幼兒營養(yǎng)工作，

20、指導、督促、檢查園內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生，保護并促進幼兒身心健康；負責指導調(diào)配幼兒膳食，檢查食品，飲水和環(huán)境衛(wèi)生。（十四）、保育員崗位職責：1、熱愛本職工作，全心全意為幼兒服務；熱愛幼兒，堅持正面教育。2、認真做好每天常規(guī)工作，根據(jù)幼兒、家長的需求，主動做好保育、服務工作。3、負責園舍、設備、環(huán)境班級的清潔衛(wèi)生工作；做好物品、用具、設備等的保潔、消毒工作及包干區(qū)的清潔衛(wèi)生工作。（包括：地面無塵埃、桌面、窗臺等無積灰；廁所清潔、干燥，無污垢、無臭味，玻璃窗清潔明亮；設備安全完好；用具、物品保持清潔、定點定位，安放整齊。）4、了解班級幼兒生活習慣、健康狀況、個性特點及教師教育要求。5、配合班級教師組織各項活動

21、，管理好幼兒生活；做好幼兒各項活動前后的準備工作、整理工作。6、管理好幼兒日常攜帶的生活用品，管理好幼兒午餐、午睡、飲水、盥洗及清潔工作。7、嚴格執(zhí)行幼兒園安全、衛(wèi)生保健制度；參與園內(nèi)設備器材等安全檢查工作，做好各類物品安全、存放工作。8、確保幼兒的生命安全，預防一切事故發(fā)生。9、保持個人衛(wèi)生，做到“四勤四不”。10、做好各項傳染病的預防處理工作，包括預防性消毒和傳染病發(fā)生后消毒。11、認真做好消毒工作，包括玩具、桌椅、毛巾、被褥、茶具、廁所等。12、了解幼兒生心理特點及與保育工作的關(guān)系。13、做好生活護理、疾病預防，體弱兒的觀察養(yǎng)育工作。14、必須掌握保育業(yè)務知識和操作技能；了解幼兒園保健工

22、作制度、各項要求及操作規(guī)范。15、根據(jù)季節(jié)特點，做到夏季防暑降溫，冬季防寒保暖。16、按要求做好每天、每周、每月、每學期的常規(guī)工作。每天：清潔衛(wèi)生、消毒、日常生活管理等工作。每周：大掃除、消毒幼兒毛巾（數(shù)次），暴曬被褥、被子，擦洗茶杯，消毒玩具等工作。每月：清洗被單、被套一次，清理被褥儲藏室一次。每學期：打蠟兩次。17、加強學習，不斷提高自身思想、業(yè)務素質(zhì)，熟練掌握業(yè)務知識。（十五）、營養(yǎng)員崗位職責：1、熱愛本職工作，全心全意為幼兒服務；熱愛幼兒，關(guān)心幼兒飲食生活。2、必須熟悉并掌握幼兒營養(yǎng)學基本知識和必要的烹調(diào)技能；根據(jù)不同幼兒的需要及教育上的要求，提供合理飲食。3、嚴格遵循“食品衛(wèi)生法”，

23、嚴格遵守幼兒園食品衛(wèi)生制度；嚴格做到公私分明。4、熟悉各類食品中的營養(yǎng)成分，掌握幼兒所需要的攝入量極符合幼兒特點的烹飪方法。5、會自制幼兒喜愛的菜肴和點心；烹調(diào)講究科學，保證為幼兒提供色、香、味、形俱佳的菜肴。6、堅持做到“四勤四不”、“三白”，入廁必須更衣。7、必須定期進行健康檢查，不符合要求者不得上崗。8、嚴格遵守六項出訪工作操作要求。9、嚴格執(zhí)行選配、驗收、保管制度，杜絕變質(zhì)食品，防止事務中毒事件的發(fā)生；食品每天留樣（48小時）。10、根據(jù)幼兒不同年齡特點、飲食心理特點、季節(jié)特點、制定膳食計劃，參與制定合理食譜，合理安排幼兒食譜，保證膳食的質(zhì)量。11、加強物品管理，做好廚房清潔工作；廚房

24、用具由專人保管，物品專用，標記明顯并有固定安放點，整潔有序。12、廚房設備、設施專項專用。13、做好廚房清潔工作，有防“四害”措施。（十六）、財務崗位職責：1、根據(jù)幼兒園發(fā)展和經(jīng)費投入、編制預算和決算。2、建立健全各項財務管理制度，嚴格財務紀律（如：收退費、報銷、備用金、回收）。3、定期公布各項經(jīng)費收支情況，聽取意見。4、協(xié)助園長管理、并合理使用經(jīng)費。（十七）、出納人員崗位職責：1、在國家規(guī)定的現(xiàn)金開支范圍內(nèi)使用現(xiàn)金：支付給職工的工資獎金、津貼，支付給個人的勞動報酬，各種勞保、福利費用以及國家規(guī)定的對個人的其他支出，結(jié)算起點以下的零星支出，銀行所規(guī)定的支付現(xiàn)金的其他支出。2、嚴格遵守核定的庫存

25、現(xiàn)金限額，超過核定的限額，必須介入銀行，不得自行保留。3、按照規(guī)定，收入現(xiàn)金必須開給交款人正式收據(jù)。從銀行提取現(xiàn)金，應寫明用途，有財務負責人簽字蓋章，支付現(xiàn)金應取得合法的原始憑證。4、對原始憑證進行審核，包括憑證的名稱、填制憑證的日期、經(jīng)辦人員簽名或蓋章，經(jīng)濟業(yè)務內(nèi)容和金額等，原始憑證不得涂改，發(fā)現(xiàn)原始憑證有錯誤的，應當由開出單位重開或更正；對不真實、不合法的原始憑證不予受理；對弄虛作假、嚴重違法的原始憑證不予受理，同時應及時向單位領導報告。5、及時辦理現(xiàn)金收支的賬戶處理，必須單獨設立現(xiàn)金日記賬。出納人員應每天核對現(xiàn)金庫存，做到日清月結(jié)，不得作制，不準白條抵庫，每天編制記賬憑證輸入電腦，保證賬

26、款相符。6、辦理銀行存款的收付業(yè)務，逐筆順序記銀行日記賬，并解除當日的存款金額。月度終了時，銀行日記賬余額要與銀行對賬單相符。如有未達長，應編制“銀行存款余額調(diào)節(jié)表”。7、不準簽發(fā)空頭支票和遠期支票，不準出租、出借銀行賬戶，不準公款私存。遵守銀行結(jié)算制度和現(xiàn)金管理制度，接受銀行和上級單位的監(jiān)督。8、出納員開出的收據(jù)，必須在帳上反映或在收據(jù)存根量上登記入帳的憑證號。9、保守保險柜的秘密，保管好鑰匙。各種有價證券應登記造冊，要確保安全無缺，如有短缺，負責賠償。10、因故調(diào)動或離職應辦好移字手續(xù)，并由總務主任負責監(jiān)交。（十八）、會計人員崗位職責：1、會計人員必須遵守職業(yè)道德，熟悉財經(jīng)法律法規(guī)、規(guī)章和

27、國家統(tǒng)一會計制度。2、會計人員必須持證上崗（會計證、電算化合格證）并定期參加財政部門規(guī)定的業(yè)務培訓，不斷提高自身素質(zhì)技能。3、會計人員必須根據(jù)上級要求，設立會計核算科目，建立帳冊，設立總帳和明細賬、銀行日記賬和現(xiàn)金日記賬。4、會計核算必須合法、真實、準確、及時、完整、對不符合制度的收支手續(xù)不全的憑證，要拒收或者退還重新更正。5、會計人員要對本單位的收入、支出進行全面的預算，按照收入、支出情況，編制年度預算計劃，并嚴格按照預算計劃執(zhí)行。6、定期分析學校預算執(zhí)行情況，檢查監(jiān)督各項資金的使用效果，確保教育經(jīng)費落到實處。7、加強對國有資產(chǎn)的管理，確保國有資產(chǎn)不流失，按規(guī)定以固定資產(chǎn)進行核算，固定資產(chǎn)的

28、購入、使用、報廢清理手續(xù)要完整。8、會計人員對各類收入、支出要分清來龍去脈，正確歸集到相關(guān)科目，定期向領導匯報學校財務執(zhí)行情況。9、對本單位的其他應收款機其他應付款，要設立明細科目，及時清理，不長期掛賬，對應上繳的款項，不拖欠、挪用，及時上繳。10、做好年終決算工作，全部報表要做到數(shù)字真實、計算準確、內(nèi)容完整、口徑一致、帳帳、帳表相符，編報及時，說明詳實。11、積極配合上級主管部門和財政，稅務銀行，審計等部門的財稅，物價檢查與審計。12、按會計檔案管理辦法的規(guī)定，妥善保管好會計憑證、帳冊、報表等檔案材料，定期立卷歸檔。（十九）、保管人員崗位職責：1、管理總、分園全部財產(chǎn)，建立帳與倉庫。2、建立財產(chǎn)管理制度：（如：財產(chǎn)分類、部門分室保管、定物到人使用保管、定期清點核對、令物簽收、報廢）。3、加強服務意識、理財意識。（二十）、總務崗位職責：1、履行服務性、