人事行政專員工作總結(jié)

1、光陰似箭，日月如梭，彈指之間，2021年已經(jīng)過半，我來公司也近5個(gè)月了?；貞浗?個(gè)月來，公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事對(duì)我工作的關(guān)心與支持，極大地鼓舞著我工作干勁，鼓勵(lì)我始終以飽滿的工作熱情投入到工作中，經(jīng)過近5個(gè)月時(shí)間的磨合與歷練，使我對(duì)人事工作更加?jì)故?，工作效率大幅提升，與各部門配合也更加默契，工作質(zhì)量明顯提高，同公司一心，目標(biāo)一致，緊緊圍繞公司2021的經(jīng)營戰(zhàn)略目標(biāo)積極努力的工作，現(xiàn)將2021年近5個(gè)月的行政人事工作向領(lǐng)導(dǎo)做如下匯報(bào)：一、 人事方面1、新進(jìn)人員資料錄入、系統(tǒng)資料維護(hù)及所有職工檔案管理。2、為公司全體同仁辦理相應(yīng)的保險(xiǎn)醫(yī)社保及意外險(xiǎn)，社?；鶖?shù)變更申報(bào)。3、職工用工報(bào)備及退工。從3月份開

2、始到現(xiàn)在：新進(jìn)人員116人，含16人暑假工；離職人員175人，含在這段時(shí)間入職后離職人員70人4、每月考勤的匯總，工資的核算。5、每季度農(nóng)村社保補(bǔ)差辦理。6、配合客人驗(yàn)廠及培訓(xùn)工作。已進(jìn)行3月28日及6月7日二次驗(yàn)廠，5月29至30日進(jìn)行為期三天的bsci培訓(xùn)，6月29日進(jìn)行為期一天的培訓(xùn)。7、工傷事宜處理。目前兩起工傷已處理ok，二起在執(zhí)行報(bào)銷中，一起在申請(qǐng)工傷認(rèn)定中8、廈門人才中心人事代理檔案辦理。共三人，辦理了1人檔案遷出9、進(jìn)行了一次職工介紹費(fèi)的統(tǒng)計(jì)發(fā)放。二、 行政方面1、每周例會(huì)的組織及會(huì)議紀(jì)要的記錄整理發(fā)放，已進(jìn)行近15次。2、每月綜合管理部資金方案的制作，已制作4次。3、各種證照

3、的檢查整理歸檔并進(jìn)行年檢及更換工作。4、配合公司獎(jiǎng)懲公告及各類通知的制作發(fā)放獎(jiǎng)1懲7通知105、每月租戶水電費(fèi)核算、繳費(fèi)通知制作、并開具相應(yīng)增值稅發(fā)票水電費(fèi)及房租，已進(jìn)行4個(gè)月的。6、公司機(jī)器設(shè)備、原材料、成品等財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)續(xù)保辦理。7、所有物業(yè)資料的保管目前有七家租戶：巨隆祥、水大衛(wèi)浴、永鴻潤、勝意龍、瑞發(fā)萊、銳昇儀表、印繡花。8、配合組織兩次職工生日聚會(huì)。9、進(jìn)行垃圾費(fèi)、綠化費(fèi)、油費(fèi)、各類會(huì)費(fèi)的請(qǐng)款。三、 存在的問題近5個(gè)月的時(shí)間，在領(lǐng)導(dǎo)的重視和指導(dǎo)下，在各部門的大力協(xié)助下，人事工作雖能順利的完成，但仍存在很多缺乏，離領(lǐng)導(dǎo)的要求還有不小的距離，其主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：一是對(duì)公司各部門有些工作

4、、對(duì)個(gè)別職工的思想動(dòng)態(tài)了解得不夠深入，對(duì)存在問題的真實(shí)情況掌握不夠全面，從而對(duì)領(lǐng)導(dǎo)決策應(yīng)起到的參謀助手作用發(fā)揮不夠；二是由于臨時(shí)性工作較多，對(duì)原方案性工作有時(shí)會(huì)出現(xiàn)滯后完成的現(xiàn)象；三是對(duì)個(gè)別不按制度、投機(jī)取巧的人和事，還沒有找到最有效的應(yīng)對(duì)方法；四是對(duì)職工的培訓(xùn)還沒有跟上，即使是已進(jìn)行的培訓(xùn)，對(duì)職工參與的隨意性還沒有施以相應(yīng)的制度約束；五是離職率偏高，未能深入調(diào)查根源；六是租戶租金及水電費(fèi)，未能找到最適宜的方法進(jìn)行催繳；這些都有待我深入探索，吸取經(jīng)驗(yàn)，爭取在今后的工作中加以改正解決。上半年公司是緊張忙碌的，行政人事工作責(zé)任重大，但我始終以飽滿的工作熱情投入到工作中，兢兢業(yè)業(yè)，履行行政、人事等各

5、項(xiàng)工作職責(zé)、執(zhí)行公司的規(guī)章制度，較好的完成了各項(xiàng)工作。當(dāng)然，在近5月的工作中還存在不到位，不完善的地方，力爭在下半年工作中改良和糾正。隨著bsci審核工作的日益臨近，可以預(yù)計(jì)下半年行政、人事管理等各項(xiàng)工作將更加繁重，要求也更高，為此，我將更加勤奮的工作，努力做的更好!篇二：公司行政人事部-行政專員年終總結(jié)公司行政人事部-行政專員年終總結(jié)2021年即將結(jié)束，在這一年的工作中我有很多的感觸，我是六月份來到勝天工作，擔(dān)任行政專員，協(xié)助辦公室主任做好工作。行政工作瑣碎，為了做好工作，就得要求自己在很短的時(shí)間內(nèi)要熟練工作流程，盡快上手。一、在這一年，我本著“把工作做快，做仔細(xì)這樣一個(gè)目標(biāo)，提高工作效率，

6、完成了以下本職工作：1協(xié)助辦公室主任做好了各類公文的登記、上報(bào)、下發(fā)等工作 。 在工作中注重文檔的存檔工作，嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)流程，學(xué)習(xí)檔案管理。2做好了各類信件的收發(fā)工作，協(xié)助好辦公室主任完成報(bào)刊雜志的收訂工作。 按時(shí)取信取報(bào)，把公函，便函及時(shí)分發(fā)到部門及個(gè)人。已訂購報(bào)紙：烏魯木齊晚報(bào)、烏魯木齊經(jīng)濟(jì)部、烏魯木齊晨報(bào)；已訂雜志：?園林與植保?、?中國園林?、?高爾夫?、?景觀設(shè)計(jì)?等；?勝天集團(tuán)報(bào)?已分發(fā)共5期。3做好合同的管理工作，對(duì)合同進(jìn)行編檔，建立合同收發(fā)臺(tái)賬，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)修改和審核合同，走合同流程。4協(xié)助好辦公室主任做好公司固定資產(chǎn)的盤點(diǎn)工作。2021年對(duì)辦公區(qū)、生活區(qū)和各工程部進(jìn)行盤點(diǎn)，盤點(diǎn)科目5

7、2類，包括辦公器材和根底設(shè)備等，對(duì)固定資產(chǎn)登記造冊(cè)。5做好公章的管理工作。嚴(yán)格執(zhí)行公司公章管理規(guī)定，不濫用公章，不做違法的事情。6做好辦公用品的管理工作，對(duì)各工程部辦公用品使用情況、紙張使用情況和辦公耗材使用情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)核算等工作。對(duì)棉大衣 、對(duì)講機(jī) 、摩托車、電腦等主要辦公用品進(jìn)行了盤點(diǎn)。7做好車輛用油臺(tái)賬工作，建立車輛每日、每月用油情況表、車輛的附加費(fèi)用和每月車輛的公里數(shù)的統(tǒng)計(jì)表，做好行車記錄。行政辦負(fù)責(zé)管理著 9輛車，協(xié)調(diào)車輛，為各部室提供效勞。8做好一周訊情和月報(bào)的上報(bào)工作。2021年共上報(bào)集團(tuán)一周訊情43次，月報(bào)9次。9做好會(huì)議記錄和來客接待工作。2021年共做會(huì)議記錄29次，主要是

8、周例會(huì)22次。協(xié)助辦公室主任做好高爾夫造型師、格林威治城綠化景觀工程師及其他來客的接待工作。10做好生活區(qū)和工作區(qū)的后勤保障工作，與后勤管理員配合做好設(shè)備設(shè)施的維修工作。食堂買菜工作；食堂外部人員就餐管理工作等。11安排值班人員，要求值班人員認(rèn)真填寫值班日志，做好值班人員值班情況記錄工作。12協(xié)助黨群工作部和集團(tuán)團(tuán)委工作。向黨群工作部上報(bào)每月職工生日名單和催促投集團(tuán)稿工作。13協(xié)助辦公室主任做好年底總結(jié)工作和文藝節(jié)目的排練比賽工作。二、在今年的工作中，我也存在著一些缺乏之處和需要改良的地方 ：1、文件存檔工作還不夠完善，各別部門存在不存檔現(xiàn)象。改良之處：要求各部門文件存檔，向集團(tuán)各分公司學(xué)習(xí)檔

9、案的管理，力求公司的文件存檔工作的不斷改良和完善 。2、在車輛的使用登記工作上不夠細(xì)致。改良的地方：完善登記流程，每個(gè)環(huán)節(jié)都應(yīng)有記錄，定期或不定期檢查各車輛的派車單。3、工作上對(duì)各工程部上報(bào)周報(bào)和月報(bào)要求不嚴(yán)格，各工程部上報(bào)時(shí)大多以口頭述說的形式，容易出現(xiàn)誤差。改良的地方：要求各工程部以書面簽字的形式上報(bào)周報(bào)和月報(bào) 。4、在專業(yè)技能上還有待提高，我將學(xué)習(xí)更多的專業(yè)知識(shí)，努力提高打字速度 ，加強(qiáng)書寫和閱讀的能力。三、個(gè)人體會(huì)1、車輛的行駛記錄登記工作不完善，建議指定一個(gè)車輛負(fù)責(zé)人，由專業(yè)的人員進(jìn)行統(tǒng)一管理、統(tǒng)一分配和維修，做好記錄工作。2、2021年食堂外部人員就餐達(dá)人數(shù)較多，鑒于食堂外來人員就

10、餐較多，管理上相對(duì)不夠完善，公司就餐外部機(jī)手較多，一直都以記賬形式就餐，導(dǎo)致餐費(fèi)收繳困難，損害集體利益。建議：就餐一律現(xiàn)金收費(fèi)，不存在掛賬 。3、講究分工合作，分工合理，各部門都互相關(guān)聯(lián)，團(tuán)隊(duì)合作尤為重要。4、與同事的相處與交流以及和公司其他部門的協(xié)調(diào)非常重要。由于一個(gè)完整的任務(wù)需要大家分工合作來完成，所以同事之間的溝通與交流突顯關(guān)鍵。5、正確地對(duì)待自己的人生觀和價(jià)值觀，主動(dòng)經(jīng)常與領(lǐng)導(dǎo)交流，有步驟，有重點(diǎn)地抓好自己的工作，做到忙而不亂，真正做好分內(nèi)工作。在工作中要切合實(shí)際，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)反響，進(jìn)行交流，防止錯(cuò)誤發(fā)生。五、下年工作方案認(rèn)真做好行政專員一職，嚴(yán)格遵循崗位職責(zé)，遵守公司規(guī)章制度。

11、做好每周工作方案和每天工作日志，辦公用品的出入庫建立臺(tái)賬，每月應(yīng)同各工程部進(jìn)行核銷，車輛的使用登記記錄建立起來，協(xié)助辦公室主任完成各項(xiàng)工作。做到穩(wěn)重全面的處理工作上的問題，調(diào)整心態(tài)，踏實(shí)勤奮的進(jìn)入工作角色，把工作做好，做好自己的職業(yè)規(guī)劃，做好每一件小事！公司給了我們開展的平臺(tái)，我在這個(gè)根底上通過工作來提升自身能力，在工作中不斷地進(jìn)步和完善來回報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)大家的關(guān)心和培養(yǎng)！公司行政人事部-行政專員年終總結(jié)篇三：2021年人事行政專職工作總結(jié)2021年度工作總結(jié)2021年即將過去，本年度的工作也即將畫上句號(hào)。2021年，在部門領(lǐng)導(dǎo)的要求與指導(dǎo)下，我的主要工作圍繞人資及行政日常工作開展，同時(shí)協(xié)助部門

12、領(lǐng)導(dǎo)完成了其他相應(yīng)的工作?，F(xiàn)將工作總結(jié)如下： 一、人力資源一人員任用和解聘本年度人員任用和解聘工作根本能夠按照方案及實(shí)際情況順利完成。工作量化表格如下：表1 招聘工作量化表序號(hào) 主要工作內(nèi)容1. 2 3 4 5 6 預(yù)約面試 面試接待 發(fā)布招聘信息 報(bào)名參加招聘會(huì) 搜索、瀏覽簡歷 人員需求調(diào)查表填寫完成數(shù)量 197人 82人10條 2場(chǎng) 1452份 2次二社會(huì)保險(xiǎn)本年度社會(huì)保險(xiǎn)工作順利完成，主要完成了以下幾局部工作： 1.日常工作：社會(huì)保險(xiǎn)增減員、明細(xì)拷貝、數(shù)據(jù)下發(fā)、社?？ㄞk理。工作量化如下：表3 社會(huì)保險(xiǎn)日常工作量化表序號(hào) 1 2 3 4 5 6主要工作內(nèi)容 社會(huì)保險(xiǎn)增員手續(xù) 社會(huì)保險(xiǎn)減員手

13、續(xù) 拷貝社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)明細(xì) 社會(huì)保險(xiǎn)數(shù)據(jù)下發(fā) 社?？ㄞk理 生育保險(xiǎn)費(fèi)用報(bào)銷完成數(shù)量 9人 8人 12次 15次 11張 2人2. 順利完成了2021年度醫(yī)療、失業(yè)保險(xiǎn)年檢工作 3.順利完成了醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)調(diào)整上報(bào)工作 4.順利完成了2021年度勞動(dòng)保障年檢工作 5.完成?已參保企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)數(shù)據(jù)采集表?填寫 三人員培訓(xùn)根據(jù)培訓(xùn)方案及臨時(shí)培訓(xùn)安排，順利的組織實(shí)施了本年度的培訓(xùn)工作。本年度培訓(xùn)主要分為內(nèi)部培訓(xùn)和外部培訓(xùn)，其中內(nèi)部培訓(xùn)16次，外部培訓(xùn)4次。培訓(xùn)內(nèi)容如下：表4 人員培訓(xùn)外部培訓(xùn)序號(hào) 1 2 3 4外部培訓(xùn)內(nèi)容 消防知識(shí)培訓(xùn) 中華會(huì)計(jì)網(wǎng)培訓(xùn) excel在人力資源管理中應(yīng)用 電力變壓器設(shè)計(jì)與

14、工藝培訓(xùn)培訓(xùn)次數(shù) 1次 1次 1次 1次有無培訓(xùn)費(fèi)用免費(fèi) 有，簽培訓(xùn)協(xié)議免費(fèi) 有，簽培訓(xùn)協(xié)議表5人員培訓(xùn)內(nèi)部培訓(xùn)四人員考核1. 按時(shí)完成了2021年度每月的考勤數(shù)據(jù)編制匯總、上報(bào)工作 2.年休假計(jì)算：完成了2021年度職工年休假天數(shù)計(jì)算 3.?年休假匯總表?維護(hù)與更新：85次 五檔案管理 1.職工檔案管理：1建立職工電子檔案、文本檔案各18份 2交公司職工存檔檔案費(fèi)1次，976元 2.工程資料檔案管理：1完成工程資料借閱登記19 次 2工程資料存檔登記 5次 六企業(yè)文化1. 職工生日：提醒食堂為職工煮生日面 2.公司活動(dòng)：1配合部門領(lǐng)導(dǎo)組織公司燒烤及2021年度年會(huì)活動(dòng)2協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)組織職工植

15、樹、種菜、掃雪等勞動(dòng) 3.公司福利：1三八婦女節(jié)、中秋節(jié)福利發(fā)放2端午節(jié)福利采購與發(fā)放 3體檢人員名單確定及體檢安排4工作服發(fā)放 5配合部門領(lǐng)導(dǎo)完成優(yōu)秀職工評(píng)選活動(dòng)相關(guān)工作 4.其他：1配合部門領(lǐng)導(dǎo)完成了公司照片墻、經(jīng)營部大廳的布置 2配合部門領(lǐng)導(dǎo)完成了樓梯間的美化工作綠草坪采購布置3配合部門領(lǐng)導(dǎo)完成了工作證的制作與發(fā)放4配合部門領(lǐng)導(dǎo)完成led顯示屏的相關(guān)工作 聯(lián)系led廠家人員，咨詢led顯示屏的制作時(shí)間及價(jià)格。 七高校就業(yè)見習(xí)基地工作本年度主要完成了2021年第四季度見習(xí)補(bǔ)貼申請(qǐng)手續(xù)辦理，見習(xí)補(bǔ)貼到帳5040元。 二、行政事務(wù) 一車輛管理序號(hào) 1 2 3表6車輛管理量化表格主要工作內(nèi)容 車

16、輛加油及記錄 油卡充值及發(fā)票開具違章查詢完成數(shù)量 153次 20次 23次二食堂管理1. 配合食堂工作人員完成咸菜腌制2. 每日就餐人數(shù)上報(bào)，月底匯總 三辦公用品管理1. 每月及時(shí)根據(jù)庫存狀況提出辦公用品采購方案 2.配合部門領(lǐng)導(dǎo)完成辦公用品采購 3.辦公用品領(lǐng)用登記391次 四接待工作1. 配合部門領(lǐng)導(dǎo)完成副市長一行考察參觀的接待工作會(huì)議室布置、接待用品采購等會(huì)務(wù)工作2. 配合部門領(lǐng)導(dǎo)完成安監(jiān)局平安生產(chǎn)檢查人員接待工作材料準(zhǔn)備3. 配合部門領(lǐng)導(dǎo)完成高壓開關(guān)許可證換證小組領(lǐng)導(dǎo)的接待工作會(huì)議室布置、會(huì)務(wù)用品采購、材料準(zhǔn)備等 五制度管理1. 編寫?快遞發(fā)放管理方法?2. 配合部門領(lǐng)導(dǎo)完成?平安生產(chǎn)

17、責(zé)任制?、?生產(chǎn)平安事故應(yīng)急救篇四：人事行政專員試用期工作總結(jié)試用期工作總結(jié)尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：自從2021年9月8日幸運(yùn)地成為公司綜合管理部的一員后，轉(zhuǎn)瞬之間，我在綜合管理部已經(jīng)工作二個(gè)月了。在這二個(gè)月里，我得到了公司領(lǐng)導(dǎo)及同事們非常熱忱的幫助。我邊工作，邊學(xué)習(xí)，雖然我還有專業(yè)知識(shí)上的一些缺乏，但在工作方法和工作能力等方面都有了一定的提高，而且也較快地融入公司的文化氣氛。在此我非常感謝領(lǐng)導(dǎo)和同事們對(duì)我的關(guān)心和幫助。 現(xiàn)在就這二個(gè)月的工作，我做出如下整理和總結(jié)，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)予以批閱：一、 初期的學(xué)習(xí)1、 我積極認(rèn)真的學(xué)習(xí)公司的規(guī)章制度、熟悉公司組織架構(gòu)、企業(yè)文化。讓自己快速的進(jìn)入角色，打好開展工作的根底

18、。2、 認(rèn)真學(xué)習(xí)人事規(guī)章制度及業(yè)務(wù)流程，為自己盡快的進(jìn)入工作角色，能夠獨(dú)立承當(dāng)完成公司職工關(guān)系的相關(guān)工作打下堅(jiān)實(shí)的根底。3、 對(duì)日常招聘崗位進(jìn)行協(xié)助分析，包括：崗位工作內(nèi)容、任職資格、適合崗位的人才群體。在對(duì)這些入職條件進(jìn)行分析后，根據(jù)崗位的情況，找到適宜的人員進(jìn)行面試及錄用等。4、 在進(jìn)入公司不到一個(gè)月內(nèi)，逐步的梳理完成如何處理職工關(guān)系。二、 角色工作1、 職工招聘、錄用，辦理入職和離職手續(xù)，資料備案存檔的工作；2、 勞動(dòng)合同的初簽、續(xù)簽及備案工作；3、 新入職人員的培訓(xùn)工作；4、 社保及工傷保險(xiǎn)的辦理工作；5、 完成公司車輛定期年審、季審、車險(xiǎn)辦理的工作，制定公司車輛管理方案，車輛費(fèi)用管理

19、及調(diào)度管理，及時(shí)跟進(jìn)車輛去向及跟蹤，車輛使用記錄等；6、 “7s宣傳、落實(shí)與促進(jìn)，“7s管理的進(jìn)一步深入，“7s檢查等工作；7、 公司各項(xiàng)規(guī)章制度的落實(shí)與執(zhí)行；8、 公司各項(xiàng)通知、通告的擬定、公布等工作；9、 辦公費(fèi)用的管控，辦公及勞保用品的采購管理，辦公設(shè)施的維護(hù)等工作；10、 平安管理工作：車輛、人員、物料進(jìn)出控制及消防器材的檢查、維護(hù)，突發(fā)事件與平安事故的處理；11、 公司外租宿舍的管理和飯?zhí)霉芾?，并定期檢查衛(wèi)生狀況；12、 其他相關(guān)的人事行政工作。三、 個(gè)人能力評(píng)價(jià)及總結(jié)短短的兩個(gè)月時(shí)間過去了，在領(lǐng)導(dǎo)及同事的指導(dǎo)下，我努力的學(xué)習(xí)并認(rèn)真做好每項(xiàng)人事行政工作，努力的提高自己工作能力。通過這

20、些努力，我還是有很大的進(jìn)步。但是在學(xué)習(xí)和工作過程中，我還是出現(xiàn)一些問題和缺乏，這些也是我在日后的工作中需要逐步克服和加以完善的。我相信自己在以后的工作過程中，充分發(fā)揮自己的優(yōu)勢(shì)，積極、主動(dòng)、高效地完成各項(xiàng)工作，為公司的開展奉獻(xiàn)自己的全部力量。篇五：人事行政專員試用期工作總結(jié)試用期工作總結(jié)尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：我于3月6日入職至今將滿兩個(gè)月了。時(shí)光飛逝，在緊張、忙碌而又充實(shí)的工作中，在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們的幫助下，工作中有進(jìn)步也有需要提升的地方。下面就我入職兩個(gè)月來的工作，做出如下總結(jié)。一、人事方面1、人力資源管理明確工作職責(zé)，及時(shí)整理人事檔案并完善人事管理制度；2、培訓(xùn)完善公司章程并制作章程ppt，展開全體

21、職工章程培訓(xùn)并安排新入職職工進(jìn)行德州撲克知識(shí)的培訓(xùn)。3、考勤及績效考核整合考勤表，改善請(qǐng)假流程并完善考勤制度，進(jìn)行有效的考勤管理；績效考核方面，由于之前的考核不科學(xué)暫時(shí)不采納，新的績效方案目前正在規(guī)劃中。4、招聘1拓展招聘渠道，積極收集適宜的簡歷2標(biāo)準(zhǔn)并完善招聘流程5、職工關(guān)系處理 15月初逐步涉及新職工的入職手續(xù)辦理，不斷熟悉入職辦理流程。積極了解新職工入職后的工作心態(tài)，對(duì)其進(jìn)行人文關(guān)心；2相續(xù)處理公司職工的辭職，標(biāo)準(zhǔn)辭職手續(xù)辦理；對(duì)有離職意向的職工，積極進(jìn)行溝通，使其能夠感受到公司對(duì)職工的關(guān)注，以便盡好的效勞于公司；對(duì)確定辭職或離職的職工，及時(shí)了解離職原因并進(jìn)行人文關(guān)心。3積極為職工辦理社

22、保的增減并及時(shí)告知職工社保方面的知識(shí)；4與各部門人員進(jìn)行良好的溝通，處理好臨時(shí)事務(wù)。二、行政方面由于公司新搬來，各方面工作的聯(lián)系方式及地址等等都已改變，新辦公室出現(xiàn)的辦公問題需要解決，故一切都需要核定并落實(shí)。為此，我做了以下方面努力：1、明確各項(xiàng)費(fèi)用網(wǎng)費(fèi)話費(fèi)、物業(yè)費(fèi)、電費(fèi)等等費(fèi)用的繳納時(shí)間及繳納方式并執(zhí)行繳納任務(wù)；2、及時(shí)新辦公環(huán)境出現(xiàn)的相關(guān)問題座機(jī)無法打出、空調(diào)無法使用、打印機(jī)無法打印、個(gè)人電腦運(yùn)行過慢等等，及時(shí)購置辦公用品；3、及時(shí)記錄周例會(huì)和月例會(huì)的會(huì)議紀(jì)要并發(fā)給參會(huì)人員；4、其他臨時(shí)事務(wù)的處理，包括保潔、送水等。三、財(cái)務(wù)相關(guān)1、及時(shí)記錄財(cái)務(wù)報(bào)表及財(cái)務(wù)流水2、整理票據(jù)并及時(shí)填寫相關(guān)表格。平常注意及時(shí)整理票據(jù)以便做賬統(tǒng)籌時(shí)方便記錄；四、客服工作2、為方便快速處理客戶咨詢，積極編輯快捷回復(fù)；3、處理hm2購置重置等相關(guān)問題及其他軟件問題和手牌