宣傳辦副主任年度述職匯報(bào)

1、宣傳辦副主任年度述職匯報(bào)各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同事：大家好！下面就一年來(lái)的學(xué)習(xí)工作情況作個(gè)簡(jiǎn)要匯報(bào)，不妥之處，敬請(qǐng)批判指正。作為一名辦公室的副職，接觸的日常事務(wù)雜，突發(fā)大事多，主要工作都是圍著領(lǐng)導(dǎo)轉(zhuǎn)、圍著同事轉(zhuǎn)、圍著大局轉(zhuǎn)，很少有可以自由支配的時(shí)間。我深知要做好本職工作，不能講條件必需講奉獻(xiàn)，不能意氣用事必需團(tuán)結(jié)共事。今年以來(lái)，我一如繼往地全身心融入到宣揚(yáng)部這個(gè)大家庭，全身心投入到繁忙的工作，到處專心，時(shí)時(shí)細(xì)心，遇事熱心，做事盡心，全力以赴讓領(lǐng)導(dǎo)放心、讓同事順心，堅(jiān)持做好了以下幾個(gè)方面：一是一絲不茍穿針引線，全力推動(dòng)宣揚(yáng)部的高效運(yùn)轉(zhuǎn)。我主要負(fù)責(zé)公文收發(fā)、來(lái)電處理、車(chē)輛調(diào)度、綜合材料的起草等日常事務(wù)以及

2、幫助主任承辦各類會(huì)議和活動(dòng)、做好來(lái)客接待等效勞工作，許多都是上傳下達(dá)、左右協(xié)調(diào)、瑣碎微小的小事，但是稍有疏忽就可能會(huì)影響領(lǐng)導(dǎo)的正確決策和機(jī)關(guān)的效能提升，絕不能消極應(yīng)付、敷衍了事，必需頭腦蘇醒、一絲不茍。在這一年里，我始終提示自己要高度負(fù)責(zé)，一直要求自己在工作中做到細(xì)心、細(xì)致、細(xì)膩，全力以赴推動(dòng)宣揚(yáng)部高效運(yùn)轉(zhuǎn)。今年共處理來(lái)電個(gè)，處理來(lái)文個(gè)，發(fā)文個(gè)，起草各類綜合材料個(gè)，幫助主任組織大小會(huì)議和活動(dòng)近次，慶幸的是在各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和各位同事的支持下，沒(méi)有顯現(xiàn)大的失誤，各項(xiàng)工作根本上都能在第一時(shí)間妥當(dāng)?shù)靥幚砗?。二是時(shí)時(shí)辰刻以誠(chéng)待人，全力維護(hù)宣揚(yáng)部的團(tuán)結(jié)和諧。辦公室大部分是做人的工作，有時(shí)分一言一行都會(huì)影響

3、整個(gè)部機(jī)關(guān)的團(tuán)結(jié)和諧。在與領(lǐng)導(dǎo)和同事交往的過(guò)程中，我堅(jiān)持做到以寬對(duì)人，以誠(chéng)待人，以情感人，與人為善，言行全都，表里如一。在受到委屈和誤會(huì)時(shí)，總是告戒自己要以和為貴，寧愿自己吃虧也不讓沖突激化，影響團(tuán)結(jié)；在別人之間發(fā)生沖突時(shí)，也總是盡力從中調(diào)解，想方設(shè)法維護(hù)部機(jī)關(guān)的和諧。三是鍥而不舍嚴(yán)于律己，全力展現(xiàn)宣揚(yáng)部的良好形象。辦公室是一個(gè)窗口科室，對(duì)內(nèi)要貫徹執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)的決策，在肯定程度上代表了部領(lǐng)導(dǎo)；對(duì)外要上下左右協(xié)調(diào)溝通，可以說(shuō)也代表了宣揚(yáng)部。在工作中，我一直牢記自己的任務(wù)，對(duì)自己高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，努力為領(lǐng)導(dǎo)和宣揚(yáng)部爭(zhēng)光。一方面要求自己打得了硬仗，堅(jiān)持向報(bào)刊書(shū)籍學(xué)習(xí)、向領(lǐng)導(dǎo)同事學(xué)習(xí)、向工作實(shí)踐學(xué)習(xí)，不斷提

4、高工作力量和業(yè)務(wù)素養(yǎng)，努力使自己來(lái)之能戰(zhàn)、戰(zhàn)之能勝。今年臨時(shí)接到的任務(wù)，比方起草班子述職報(bào)告、執(zhí)筆撰寫(xiě)“十百千億”工程評(píng)論員文章、起草部長(zhǎng)來(lái)觀察解說(shuō)詞等重要工作都圓滿完成了。另一方面要求自己經(jīng)得起考驗(yàn)。面對(duì)現(xiàn)代社會(huì)形形色色的誘惑，始終保持著淡泊的心態(tài)，嚴(yán)守各項(xiàng)紀(jì)律，遠(yuǎn)離不良習(xí)慣，生活簡(jiǎn)樸、作風(fēng)正派，做一個(gè)清清白白的人。當(dāng)然，我還有許多缺乏的地方，與領(lǐng)導(dǎo)和同事的要求還有不少差距，比方學(xué)習(xí)滿意于適用，無(wú)視了理論上深層次的修養(yǎng)；工作滿意于做好本職，無(wú)視了思路上的改革創(chuàng)新。又比方有時(shí)顧慮太多，不敢放開(kāi)手腳做事；有時(shí)勢(shì)務(wù)太忙，不能心平氣和地處理問(wèn)題。新的一年，我將想方法努力克服以上缺乏，爭(zhēng)取做得更好。此外，X月份我開(kāi)頭接觸干部工作，這