壓瘡總結(jié)壓瘡工作總結(jié)

1、精選優(yōu)質(zhì)文檔-傾情為你奉上【第一篇】：2014年壓瘡?？菩〗M，壓瘡小組壓瘡護(hù)理?？菩〗M工作通過對 2013 年壓瘡小組工作的，共同分析目前全院在壓瘡及傷口護(hù) 理方面存在的問題并結(jié)合這些問題提出以下工作計劃一、 目前存在的問題1、存在保護(hù)與怕麻煩的心理，對難免或已發(fā)生壓瘡不想上報。2、對壓瘡的新型理念更新不足、醫(yī)護(hù)缺乏溝通以及對手術(shù)病人皮膚情況交接不 嚴(yán)。3、對壓瘡分期認(rèn)識不足預(yù)防不力。壓瘡護(hù)理產(chǎn)品、預(yù)防用具及治療措施不足。壓瘡評估、 上報及護(hù)理表格應(yīng)用不熟練，對已發(fā)生的壓瘡護(hù)理記錄對傷口評估及 描述不準(zhǔn)確。二、新一年的工作計劃 1、加強(qiáng)培養(yǎng)壓瘡護(hù)理小組聯(lián)絡(luò)護(hù)士，進(jìn)一步完善、明確聯(lián)絡(luò)護(hù)士工作職責(zé)

2、。2、每季度一次巡查全院壓瘡風(fēng)險患者壓瘡護(hù)理管理情況，監(jiān)督指導(dǎo)各科室壓瘡 風(fēng)險評估與護(hù)理。3、每季度組織小組討論 12 次：重點(diǎn)交流壓瘡患者護(hù)理難點(diǎn)、疑點(diǎn)，護(hù)理中的 薄弱環(huán)節(jié)，積極討論提出指導(dǎo)意見指導(dǎo)臨床護(hù)士工作。4、每季度組織小組學(xué)術(shù)一次。5、組織或選派壓瘡小組成員外出學(xué)習(xí)。6、隨時組織壓瘡小組成員參加院內(nèi)各科室壓瘡病人護(hù)理會診。計劃安排表計劃內(nèi)容 一、制定工作職 責(zé)，明確分工。具體內(nèi)容 完成 時間 1、統(tǒng)一認(rèn)識、根據(jù)我院具體工作實(shí)際明確工作職責(zé)，根 第 一 據(jù)小組人員結(jié)構(gòu)特點(diǎn)分工管理。小組成員負(fù)責(zé)科內(nèi)壓瘡管 季度 理工作。2、負(fù)責(zé)各科壓瘡的指導(dǎo)和會診，疑難壓瘡由組長聯(lián)系專 科護(hù)士進(jìn)行會診與

3、指導(dǎo)。1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)壓瘡評估、上報及護(hù)理表格的正確填寫與應(yīng) 第 二 用。重視手術(shù)病人皮膚情況交接，擬在手術(shù)護(hù)理交接單增 季度 加病人皮膚情況交接項(xiàng)。貫穿 2、鼓勵壓瘡上報，指導(dǎo)難免壓瘡的界定與評估及上報。全年 3、完善壓瘡上報流程，由組長統(tǒng)計全院壓瘡發(fā)生率并報 護(hù)理部。4、壓瘡小組根據(jù)上報數(shù)據(jù)、，整理分析，通過干預(yù) 降低壓瘡發(fā)生率，促進(jìn)帶入壓瘡的控制與愈合。1、加強(qiáng)組員自身學(xué)習(xí)，通過參加市、區(qū)壓瘡管理學(xué)習(xí)， 貫 穿 引進(jìn)壓瘡護(hù)理新理念并及時分享和更新。全年 2、邀請傷口治療師到我院對疑難傷口進(jìn)行現(xiàn)場指導(dǎo)或授 課。組員通過查房等方式進(jìn)行新知識普及。3、醫(yī)護(hù)就壓瘡新理念進(jìn)行溝通，糾正如用消毒劑擦拭傷

4、 口、使用烤燈和氣圈等誤區(qū)，傳達(dá)濕性療法、自溶性清創(chuàng) 等新理念，取得醫(yī)生的理解與支持。二、 完善壓瘡評估 及上報工作。三、 強(qiáng)化全院護(hù)士 對壓瘡的認(rèn)識， 提 高壓瘡的預(yù)防和 治療水平。4、申請增加預(yù)防用具、敷料等，規(guī)范壓瘡預(yù)防方法，減 少壓瘡的發(fā)生。5、 將壓瘡各期表現(xiàn)、預(yù)防方法制成固定的卡片或畫， 使護(hù)理人員易于辨識，方面臨床工作。6、提高護(hù)士收集案例意識，對疑難傷口護(hù)理的成功案例 進(jìn)行全員分享。具體活動及安排如下：2014 年壓瘡護(hù)理專科小組活動及培訓(xùn)安排表時間 第 一 季 度 活動主題 1、討論各科室壓瘡護(hù)理工作存在難 點(diǎn)、疑點(diǎn) 2、組織壓瘡護(hù)理專題學(xué)術(shù)講座 主題壓瘡危險評估表的分析及臨

5、床 應(yīng)用 1、?？频湫?、疑難、特殊護(hù)理病例 的查房或病例討論 2、進(jìn)行工作小結(jié) 3、組織壓瘡護(hù)理專題學(xué)術(shù)講座 主題壓瘡的分期與壓瘡的危險困素 1、?？频湫?、疑難、特殊護(hù)理病例 的查房或病例討論 2、組織壓瘡護(hù)理專題學(xué)術(shù)講座 主題：本院壓瘡用具的選擇與使用 1、?？频湫?、疑難、特殊護(hù)理病例 的查房或病例討論 2、小組成員進(jìn)行全年小組工作總結(jié) 并制定新一年小組工作計劃 3、組織壓瘡護(hù)理專題學(xué)術(shù)講座 主題：壓瘡護(hù)理新進(jìn)展 地點(diǎn) 參加人員 負(fù)責(zé)人五 樓 會 ?？菩〗M成 議室 員第 二 季 度五 樓 會 ?？菩〗M成 議室 員第 三 季 度五 樓 會 ?？菩〗M成 議室 員第 四 季 度五 樓 會 ?？菩〗M

6、成 議室 員 【第二篇】：傷口小組工作總結(jié)與計劃，壓瘡小組工作總結(jié)傷口專業(yè)技術(shù)小組工作總結(jié)一、 各科對壓瘡的防范意識有了較大的提高，尤其在改進(jìn)了壓 瘡報表后，各科均較好的落實(shí)了壓瘡報告，對壓瘡高危 患者均能給予合理的預(yù)防和治療措施，有效的提高了基礎(chǔ)護(hù) 理質(zhì)量。特別是科護(hù)士長，她們在接受到各病區(qū)的壓瘡報表 后，在 24 內(nèi)都會到達(dá)相應(yīng)的科室跟蹤指導(dǎo)，然后根據(jù)傷口情 況，通知傷口小組給予會診指導(dǎo)，09 年共完成會診 72 人次。二、 傷口護(hù)理門診自今年開診以來，共接診來自蒙城、定遠(yuǎn)、 淮南、五河、固鎮(zhèn)等地的疑難傷口患者 58 人，換藥 200 余次， 以良好的治療效果及護(hù)理服務(wù)贏得了患者的多次表揚(yáng)

7、。三、 完成了“省傷口護(hù)士實(shí)踐基地”的評審和驗(yàn)收，今年共培 訓(xùn)傷口?？谱o(hù)士 15 人，收到滿意的效果，得到較高的評價。四、 及科研情況：發(fā)表有關(guān)壓瘡的護(hù)理論文 3 篇，2009 年 護(hù)理科研“濕性療法在神經(jīng)系統(tǒng)疾病壓瘡護(hù)理中的應(yīng)用”通 過省級專家鑒定； 高新技術(shù) “濕性療法在慢性傷口中的應(yīng)用” 、 “新型敷料與負(fù)壓引流在難治性壓瘡護(hù)理中的應(yīng)用” “內(nèi)置 、 式衛(wèi)生棉條在大便失禁患者中的應(yīng)用”通過準(zhǔn)入。五、 在安徽省護(hù)理學(xué)會舉辦的“省級傷口護(hù)理新進(jìn)展學(xué)習(xí)班” 、 宿州市人民醫(yī)院等各級醫(yī)院授課 4 次，擴(kuò)大了我院護(hù)理學(xué)術(shù) 方面在全省的影響，取得了較好的社會效益。2012 年傷口專業(yè)技術(shù)小組工作計劃

8、一、 完善傷口網(wǎng)絡(luò)成員的組建和培訓(xùn)工作，進(jìn)一步提高全院護(hù) 理人員對壓瘡預(yù)防的警示程度。二、 制定并規(guī)范壓瘡的預(yù)防措施、各級壓瘡的處理方法。三、 實(shí)施疑難傷口的院內(nèi)會診討論制度，以提高壓瘡骨干成員 對疑難傷口的處理能力。四、 申請成立“傷口護(hù)理中心” ，以滿足廣大傷口患者的需要； 滿足傷口護(hù)士帶教的需要；滿足院內(nèi)護(hù)士培訓(xùn)的需要，滿 足學(xué)術(shù)研究的需要。 【第三篇】：壓瘡總結(jié)，壓瘡小組工作總結(jié)壓瘡小組工作總結(jié) 得益于護(hù)理部對壓瘡工作的關(guān)注與支持，壓瘡小組成員的積極認(rèn)真的工作態(tài)度，壓瘡的 管理，壓瘡的預(yù)防、處理工作取得了不斷提高與進(jìn)步，現(xiàn)將 年上半年壓瘡小組工作總 結(jié)如下1. 壓瘡與難免性壓瘡資料的整

9、理與收集：壓瘡小組按月將各科室上報資料收集整理， 并進(jìn)行季度匯總分析，最終將資料保存。2015 年上半年壓瘡組共收到難免性壓瘡上報 268 例，壓瘡上報 26 例，其中非預(yù)期壓瘡 3 例。2. 積極吸收新成員，接受新知識，選擇性的采用上級醫(yī)院的壓瘡預(yù)防與處理措施，提 高全院人員對壓瘡預(yù)防的重視度，形成以預(yù)防為主的壓瘡處理觀念，防壓瘡形成于未然，杜 絕形成等壓瘡發(fā)生后再處理的惡性工作態(tài)度。3.定期開展壓瘡小組會議，對一個時期的壓瘡工作進(jìn)行總結(jié)，并在全院進(jìn)行壓瘡預(yù)防知 識的培訓(xùn)與授課，要求責(zé)任護(hù)士對病人的難免性壓瘡，及壓瘡的各不理因素有全面的了解， 并積極的預(yù)防與避免。4.通過護(hù)理部組織的壓瘡評估

10、知識的考試， 使全院護(hù)理人員對壓瘡風(fēng)險因素評估表有了 更清晰，熟練的掌握，做到了評估的準(zhǔn)確與統(tǒng)一。5.全院護(hù)士已經(jīng)能夠熟練應(yīng)用 OA 正確地完成難免性壓瘡及壓瘡上標(biāo)流程。6. 緊跟時代潮流，壓瘡小組建立的自己的微信朋友圈，方便所有醫(yī)護(hù)人員及患者，患 者家屬實(shí)時的溝通交流，大家可暢所欲言，提出自己的建議，同時為關(guān)注壓瘡的家屬，患者 提供了一個與醫(yī)護(hù)人員互相交流的平臺。7.壓瘡的預(yù)防與處理對與患者的生活質(zhì)量有很大的影響，希望大家有更好的意見或建議 通過 OA 或微信的方式給我們提出，我們將非常感謝您對壓瘡工作做出的貢獻(xiàn)。存在的不足1.科室護(hù)士長對壓瘡的預(yù)防沒有足夠的重視，護(hù)士出現(xiàn)預(yù)防壓瘡不積極的工

11、作態(tài)度。2.護(hù)士對壓瘡風(fēng)險因素評估表的評估不夠重視，通常復(fù)制的其他病人的表格但是信息卻 更改不全，經(jīng)常出現(xiàn)“壓瘡危險性評分”與 Breden 表總分不一致，或者其他信息不相符的 現(xiàn)象。3.對需外科清創(chuàng)處理的壓瘡不采取積極的護(hù)理措施干預(yù)，錯誤的認(rèn)為那是大夫的工作。改進(jìn)措施1.加強(qiáng)護(hù)士長對壓瘡預(yù)防工作的重視， 加大對非預(yù)期壓瘡形成的處罰力度， 與量化掛鉤。2.不定期的對護(hù)士進(jìn)行壓瘡風(fēng)險因素評估的考核，對所有壓瘡評估表、監(jiān)控記錄表進(jìn)行 檢查，做到正確認(rèn)真的評估每一個病人。3.樹立醫(yī)護(hù)是一個整體的工作觀念，病人的康復(fù)是我們共同的最求，我們應(yīng)該為每一處 壓瘡的愈合貢獻(xiàn)自己的一份力量。2015 年壓瘡小組

12、工作計劃1.加強(qiáng)對小組新成員的輔導(dǎo)培訓(xùn)，以促進(jìn)壓瘡小組的全面進(jìn)步。2.正確完善壓瘡會診流程，并提出指導(dǎo)性意見，與除了責(zé)任護(hù)士外的護(hù)士長、家屬溝通 有效地促進(jìn)壓瘡的痊愈。3.做好三級綜合醫(yī)院迎評工作，完善所有壓瘡資料，對于成功治愈的壓瘡可以留取詳細(xì) 的治療措施記錄及圖片。4.針對老年病人較多的科室不定期開展家屬會議，講授壓瘡預(yù)防的相關(guān)知識。 【第四篇】：2010壓瘡總結(jié)，壓瘡小組工作總結(jié)1-6 月壓瘡組工作總結(jié)2010 年上半年壓瘡組共收到壓瘡傳報 99 份， 其中院外帶 入壓瘡 31 例，院內(nèi)高危發(fā)生 18 例。院外帶入 31 例中，治愈 15 例，好轉(zhuǎn) 14 例，未愈 2 例。院內(nèi)發(fā)生 18

13、 例中，治愈 8 例，好轉(zhuǎn) 5 例，未愈 5 例。發(fā) 生科室具體如下ICU：8 例（愈合 3 例、好轉(zhuǎn) 4 例、未愈 1 例） 6B：5 例（愈合 1 例、好轉(zhuǎn) 1 例、未愈 3 例） 8B：3 例（愈合） 3A：1 例（未愈） 3B：1 例（愈合） 存在問題存在問題1.壓瘡傳報單填寫不完整,如護(hù)理措施打部分缺項(xiàng)、預(yù) 防傳報欄漏打較普遍、缺簽名等。2.病人轉(zhuǎn)科皮膚情況交接不嚴(yán)， 且他科發(fā)生壓瘡轉(zhuǎn)科交接 時,未寫明發(fā)生科室名稱及交接者姓名. 3.病人轉(zhuǎn)科時,原科室壓瘡傳報單有部分沒跟隨病人轉(zhuǎn)至 他科. 4.病人出院或死亡后壓瘡傳報單不能及時反饋到壓瘡組. 且出院轉(zhuǎn)歸有漏記錄現(xiàn)象。5.仍有科室未能

14、正確理解傳報流程。6.高?；颊邏函彴l(fā)生率較高,預(yù)防、治療措施落實(shí)不夠。整改措施整改措施.壓瘡組成員質(zhì)控時對傳報單加強(qiáng)檢查,對存在問題及 時指出改正. 2.對個別執(zhí)行不夠的科室,通知護(hù)士長加強(qiáng)管理監(jiān)督. 3.護(hù)士長、 責(zé)任組長平時加強(qiáng)質(zhì)控， 對高?；颊呒皶r傳報， 及時采取預(yù)防措施，做好交接班，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。4.加強(qiáng)質(zhì)控力度,特別是壓瘡傷口的處理、局部敷料的應(yīng) 用選擇等給予指導(dǎo)，降低壓瘡發(fā)生率，提高治愈率。5.壓瘡預(yù)防用具給予改進(jìn)，壓瘡傷口預(yù)防、治療用敷料申 請增加。6.將壓瘡質(zhì)控質(zhì)量納入科室護(hù)理質(zhì)量考評,與獎金掛鉤.壓瘡組 2010-07-30 【第五篇】：2014年上半年壓瘡分析記錄，壓瘡

15、小組工作總結(jié)上半年壓瘡評估分析記錄 普外一科 31w高危壓瘡 日期 （例數(shù)） （上報例數(shù)） （發(fā)生例數(shù)） 1月 2月 3月 4月 5月 6月 共計 20 14 17 6 6 8 71 1 0 1 1 1 0 4 0 0 0 0 0 0 0 （例數(shù)） 0 0 0 1 0 0 0 數(shù) 133 90 106 102 116 104 651 難免壓瘡 院內(nèi)壓瘡 院外壓瘡 住院天一、 總結(jié)2014 年 1-6 月我科共收治病人數(shù) 940 人，通過 100%新入院患者 評估，壓瘡的高危風(fēng)險例數(shù)共 71 例，上報難免壓瘡共 4 例，收治院 外壓瘡病人共 1 例，分別占總?cè)藬?shù)的 %，%，%，上半年我 科沒有發(fā)

16、生院內(nèi)壓瘡事件。二、壓瘡的處理1、護(hù)理人員對新入院、轉(zhuǎn)入、大手術(shù)及壓瘡高?；颊?，在入院 時進(jìn)行了嚴(yán)格的皮膚檢查及壓瘡風(fēng)險評估， 發(fā)現(xiàn)壓瘡者填寫壓瘡情 況報告表(院外帶入壓瘡應(yīng)有家屬確認(rèn)簽名)及壓瘡防治監(jiān)控記錄表， 壓瘡情況報告表在 24 小時內(nèi)上報壓瘡管理小組，壓瘡管理小組人員 于 24 小時內(nèi)到現(xiàn)場檢查情況，杜絕了壓瘡的漏報。2、 根據(jù) Braden 評分法對住院高?；颊哌M(jìn)行連續(xù)的壓瘡風(fēng)險評估，每周二周五進(jìn)行。對于條件符合難免壓瘡的患者，護(hù)士長或責(zé)任組長 立即填寫難免壓瘡申報表并制定預(yù)防壓瘡的護(hù)理措施。壓瘡申報表在 24 小時內(nèi)上報壓瘡管理小組，壓瘡管理小組人員于 24 小時內(nèi)到現(xiàn)場 檢查核

17、實(shí)情況，并指導(dǎo)臨床護(hù)士預(yù)防壓瘡。杜絕院內(nèi)壓瘡的發(fā)生。3、對院外帶入壓瘡給予積極的治療和護(hù)理，主要措施有 （1）定時檢查皮膚情況，保持皮膚清潔干燥。（2）及時翻身，減少組織壓力。（3）保持床鋪干燥、平整無皺褶、無渣屑，污染后及時更換。（4）使用氣墊床。（5）改善機(jī)體營養(yǎng)狀況。（6）在骨隆突處和身體空隙處墊軟枕。（7） 壓瘡部位給予減壓貼保護(hù)。（8）床頭懸掛防壓瘡標(biāo)識，提醒護(hù)理人員積極采取措施，同時提高 患者家屬防范意識。三、存在問題：1、壓瘡風(fēng)險評估個別評分有錯誤。2、壓瘡防治措施有的未落實(shí)到位，如未懸掛標(biāo)識，患者營養(yǎng)支持 不到位，患者家屬宣教不到位。四、防范壓瘡進(jìn)一步改進(jìn)措施：1、進(jìn)一步深化學(xué)習(xí)壓瘡防范相關(guān)制度，學(xué)習(xí)標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格掌握評分 標(biāo)準(zhǔn)，正確評估高?；颊叩膲函忥L(fēng)險，保證高?；颊呷朐簳r壓瘡的風(fēng) 險評估率達(dá)到 100%。2、發(fā)現(xiàn)壓瘡或高?；颊呒皶r通知護(hù)理部，并上報報告表和風(fēng)險預(yù) 警表，杜絕壓瘡的漏報。3、 患者住院期間積極消除誘發(fā)因素， 護(hù)士工作中做到 “六勤” ：勤 觀察、勤翻身、勤按摩、勤擦洗、勤整理、勤