鹽城工學(xué)院人事處、師資處處長(zhǎng)-副處長(zhǎng)崗位職務(wù)說(shuō)明與職務(wù)要求細(xì)則

1、鹽城工學(xué)院人事處、師資處處長(zhǎng)副處長(zhǎng)崗位職務(wù)說(shuō)明與職務(wù)要求細(xì)則鹽城工學(xué)院人事處、師資處處長(zhǎng)副處長(zhǎng)崗位職務(wù)說(shuō)明與職務(wù)要求細(xì)則鹽城工學(xué)院人事處、師資處處長(zhǎng)副處長(zhǎng)崗位職務(wù)說(shuō)明與職務(wù)要求細(xì)則一、崗位職務(wù)名稱處長(zhǎng)二、職務(wù)概要在院黨委、院行政的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)學(xué)院人員編制、進(jìn)人計(jì)劃、師資隊(duì)伍建設(shè)、工資、津貼、專業(yè)技術(shù)職務(wù)評(píng)聘、工人技術(shù)等級(jí)考核以及本處室的行政管理工作,配合學(xué)院各部門做好相關(guān)工作。三、職務(wù)基本職能1、主持處室全面工作。2、負(fù)責(zé)人員編制、人事制度改革工作。3、負(fù)責(zé)編制進(jìn)人計(jì)劃,負(fù)責(zé)引進(jìn)人才工作和師資隊(duì)伍建設(shè)工作。4、負(fù)責(zé)專業(yè)技術(shù)職務(wù)評(píng)聘工作,負(fù)責(zé)教職工的學(xué)歷、學(xué)位教育工作。5、負(fù)責(zé)工資、津貼的準(zhǔn)確、

2、及時(shí)的發(fā)放工作。6、抓好處室工作規(guī)范化建設(shè)。四、職務(wù)所需素質(zhì)、知識(shí)、技能和能力素質(zhì) 堅(jiān)持原則、公道正派、愛(ài)崗敬業(yè)、勤政廉政,有較強(qiáng)的工作協(xié)調(diào)能力。知識(shí) 熟悉人事、師資、工資方面專業(yè)知識(shí)、政策法規(guī)和管理知識(shí)。技能 普通話、教育管理與研究、公文寫作、計(jì)算機(jī)操作。能力 具備管理、組織、協(xié)調(diào)、團(tuán)結(jié)協(xié)作和創(chuàng)新能力。五、職務(wù)需要的教育程度、職稱、工作經(jīng)歷要求1、本科及其以上學(xué)歷或具有畢業(yè)研究生同等學(xué)力。2、專業(yè)技術(shù)職務(wù)為副高及其以上。3、有行政工作經(jīng)歷,擔(dān)任中層副職兩年以上。六、與職務(wù)相關(guān)規(guī)章制度目錄1、高等教育法 。2、勞動(dòng)法。3、中央組織部關(guān)于組織人事干部行為若干規(guī)范。4、教育部關(guān)于新時(shí)期加強(qiáng)高等學(xué)校

3、教師隊(duì)伍建設(shè)的意見(jiàn)。5、中共鹽城工學(xué)院委員會(huì)關(guān)于系、處級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系群眾的規(guī)定（鹽城工學(xué)院規(guī)章制度匯編（ 13-14 頁(yè)）。6、鹽城工學(xué)院關(guān)于系、處級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的規(guī)定（20-21頁(yè)）。7、鹽城工學(xué)院黨政公文處理辦法(37-47 頁(yè))。8、鹽城工學(xué)院關(guān)于人事調(diào)配工作的暫行辦法（82-84 頁(yè)）。9、鹽城工學(xué)院專業(yè)技術(shù)職務(wù)評(píng)審辦法（85 -140 頁(yè)）。10、鹽城工學(xué)院財(cái)務(wù)管理制度（ 181-189頁(yè)）。11、鹽城工學(xué)院選拔和培養(yǎng)優(yōu)秀青年骨干教師暫行辦法。12、鹽城工學(xué)院選拔和培養(yǎng)學(xué)科帶頭人暫行辦法。13、中共鹽城工學(xué)院委員會(huì)關(guān)于科級(jí)干部選拔任用工作的有關(guān)規(guī)定（78-81 頁(yè)）。14

4、、鹽城工學(xué)院工人技術(shù)等級(jí)崗位考核暫行辦法（141-145 頁(yè)）。15、鹽城工學(xué)院關(guān)于教職工學(xué)歷進(jìn)修的規(guī)定（146-148 頁(yè)）。16、鹽城工學(xué)院分配制度改革方案。17、鹽城工學(xué)院夜餐費(fèi)、加班費(fèi)發(fā)放辦法（151-152 頁(yè)）。18、鹽城工學(xué)院關(guān)于職工個(gè)人防護(hù)用品管理的暫行規(guī)定（153-157 頁(yè)）。19、鹽城工學(xué)院關(guān)于教職工請(qǐng)、銷假的若干規(guī)定（158-163 頁(yè)）。20、鹽城工學(xué)院關(guān)于教職工亡故喪葬費(fèi)開(kāi)支及有關(guān)問(wèn)題的暫行規(guī)定（164 -166 頁(yè)）。鹽城工學(xué)院人事處、師資處崗位職務(wù)說(shuō)明與職務(wù)要求細(xì)則一、崗位職務(wù)名稱副處長(zhǎng)二、職務(wù)概要協(xié)助處長(zhǎng)做好學(xué)院人員編制、進(jìn)人計(jì)劃、工資、津貼、專業(yè)技術(shù)職務(wù)評(píng)聘

5、、工人技術(shù)等級(jí)考核等工作。處理日常工作事務(wù)。根據(jù)處長(zhǎng)分工,做好相關(guān)的人事、師資管理工作。三、職務(wù)基本職能1、協(xié)助處長(zhǎng)做好人事、師資、工資方面的有關(guān)工作。2、參與重大事情的研究與決策并貫徹落實(shí)。3、按照分工要求制定計(jì)劃并組織實(shí)施,將結(jié)果反饋給處長(zhǎng)。4、協(xié)調(diào)處理分工工作中的日常事務(wù)。5、協(xié)助抓好本處室工作規(guī)范化建設(shè)。四、職務(wù)所需素質(zhì)、知識(shí)、技能和能力素質(zhì) 堅(jiān)持原則、公道正派、愛(ài)崗敬業(yè)、勤政廉政,有較強(qiáng)的工作協(xié)調(diào)能力。知識(shí) 熟悉人事、師資、工資方面專業(yè)知識(shí)、政策法規(guī)和管理知識(shí)。技能 普通話、教育管理與研究、公文寫作、計(jì)算機(jī)操作。能力 具備管理、組織、協(xié)調(diào)、團(tuán)結(jié)協(xié)作和創(chuàng)新能力。五、職務(wù)需要的教育程度、

6、職稱、工作經(jīng)歷要求1、具有本科及其以上學(xué)歷或具有研究生同等學(xué)力。2、中級(jí)及其以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)。3、有行政工作經(jīng)歷,擔(dān)任助理或正科級(jí)兩年以上。六、與職務(wù)相關(guān)規(guī)章制度目錄1、高等教育法 。2、勞動(dòng)法。3、中央組織部關(guān)于組織人事干部行為若干規(guī)范。4、教育部關(guān)于新時(shí)期加強(qiáng)高等學(xué)校教師隊(duì)伍建設(shè)的意見(jiàn)。5、中共鹽城工學(xué)院委員會(huì)關(guān)于系、處級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系群眾的規(guī)定（鹽城工學(xué)院規(guī)章制度匯編（ 13-14 頁(yè)）。6、鹽城工學(xué)院關(guān)于系、處級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的規(guī)定（20-21頁(yè)）。7、鹽城工學(xué)院黨政公文處理辦法(37-47 頁(yè))。8、鹽城工學(xué)院關(guān)于人事調(diào)配工作的暫行辦法（82-84 頁(yè)）。9、鹽城工學(xué)院專業(yè)技術(shù)職務(wù)評(píng)審辦法（85 -140 頁(yè)）。10、鹽城工學(xué)院財(cái)務(wù)管理制度（ 181-189頁(yè)）。11、鹽城工學(xué)院選拔和培養(yǎng)優(yōu)秀青年骨干教師暫行辦法。12、鹽城工學(xué)院選拔和培養(yǎng)學(xué)科帶頭人暫行辦法。13、中共鹽城工學(xué)院委員會(huì)關(guān)于科級(jí)干部選拔任用工作的有關(guān)規(guī)定（78-81 頁(yè)）。14、鹽城工學(xué)院工人技術(shù)等級(jí)崗位考核暫行辦法（141-145 頁(yè)）。15、鹽城工學(xué)院關(guān)于教職工學(xué)歷進(jìn)修的規(guī)定（146-148 頁(yè)）。16、鹽城工學(xué)院分配制度改革方案。17、鹽城工學(xué)院夜餐費(fèi)、加班費(fèi)發(fā)放辦法（151-152 頁(yè)）。18、鹽城工