2022年寒假社會實踐報告-關(guān)于大學生就業(yè)問題的調(diào)查報告

1、高品質(zhì)文檔2022年寒假社會實踐報告:關(guān)于大學生就業(yè)問題的調(diào)查報告 所在學院： 外國語學院 學生姓名： 沈丹 學號： 0920307323 指導老師： 職務/職稱： 實踐單位： 實踐日期： 2021年2月5日2021年2月7日 單位聯(lián)系人： 聯(lián)系電話： 關(guān)于高校生就業(yè)問題的調(diào)查報告 摘 要：我國自20世紀90年月末高校開頭擴招以來，高校生就業(yè)難問題就隨之產(chǎn)生了，近幾年，高校畢業(yè)生初次就業(yè)率下降，供需比日趨上升，就業(yè)形勢不容樂觀，受到了社會各界的普遍關(guān)注，高校生就業(yè)問題成為當前最突出的社會問題之一。因此，我對高校生的就業(yè)問題進行了調(diào)查，以了解相關(guān)緣由和一些措施。 一、主題簡介 1、了解高校生就業(yè)

2、問題 2、了解造成就業(yè)難的緣由 3、了解解決就業(yè)問題的方法 二、活動日程 1、2021年2月5日：去太倉圖書館查閱相關(guān)書籍報刊資料 2、2021年2月6日：在網(wǎng)上查詢相關(guān)信息，向四周的公司、工廠以及四周工作的親戚伴侶了解狀況 3、2021年2月7日：整理資料，完成報告 三、調(diào)查狀況 1、調(diào)查背景 按要求進行寒假社會實踐活動，完成一份真實科學的調(diào)查報告 2、調(diào)查目的 了解高校生的就業(yè)狀況和問題，為將來進入社會做好相關(guān)預備 3、調(diào)查對象 就業(yè)的高校生以及四周工作的親戚伴侶 4、調(diào)查方法 查閱相關(guān)書籍報刊；查詢網(wǎng)上信息；詢問親戚伴侶、公司職員 5、現(xiàn)狀與問題分析 經(jīng)過調(diào)查發(fā)覺，高校生就業(yè)狀況嚴峻，面

3、臨就業(yè)難問題，而造成這一問題的緣由主要有以下兩個方面： （1）社會緣由 每年畢業(yè)的高校生的數(shù)量比社會上所需要的就業(yè)崗位數(shù)量多得多，也就是供過于求，而且差距逐年增大。此外，高校沒有快速適應就業(yè)市場對高等訓練所提出的日益苛刻的要求，持續(xù)的擴招進一步稀釋了高校原有的訓練資源，部分學校以營利為目的，難以保證教學質(zhì)量，親戚中有幾個民辦高校的學生就提到了這個問題。 （2）自身緣由 首先，高校生自我力量熟悉不足，所學學問與現(xiàn)實要求不匹配。在我國的訓練體制下，高校專業(yè)設置脫離社會的需求，學生的實際力量得不到培育。高校生有較扎實的專業(yè)學問，但缺乏良好的心理素養(yǎng)、禮儀和法律觀念。此外，有些在校高校生不清晰自己將來

4、的進展方向，在校時沒有想到就業(yè)的殘酷，并沒有有把心思花在學習，而是將大量的時間用于玩樂。我詢問的人中也有這樣的狀況，他們對職業(yè)生涯規(guī)劃不夠重視，在擇業(yè)時往往缺乏對自己的清楚定位，不知道自己能做什么，所以只能聽從長輩的建議，從而導致工作不適合自己而缺乏愛好，最終失業(yè)。最終，高校生做事眼高手低，就業(yè)時一味追求穩(wěn)定和高收入。多數(shù)高校生缺乏吃苦耐勞的精神，不情愿從基層做起，寧愿等待，這樣勢必會在求職過程中受挫。 6、解決方法 (1)社會方面 企業(yè)應供應盡可能多的就業(yè)崗位，在保證企業(yè)利益的前提下接納更多的高校生。政府要出臺相關(guān)措施，促進高校生就業(yè)，如舉辦大型聘請會等。除了企業(yè)，各高校也應把畢業(yè)生就業(yè)工作

5、擺在更加突出的位置，以更樂觀的態(tài)度，更有力的措施，更扎實的行動做好就業(yè)工作。 (2)高校生自身方面 高校生要擺正就業(yè)心態(tài)，不要局限于某些崗位和區(qū)域問題，抓住政策優(yōu)勢，樹立自主創(chuàng)業(yè)的觀念。高校生不能等待機會，而是要清晰用人單位需要什么樣的人才，以樂觀的態(tài)度，樹立市場經(jīng)濟觀念，不斷提高自己的競爭意識和綜合競爭力量。畢業(yè)生應當先就業(yè)后擇業(yè)，這樣會在很大程度上減輕就業(yè)難這一社會問題。 四、結(jié)語 通過這次的調(diào)查，我了解到了高校生就業(yè)形勢的嚴峻，而且高校生就業(yè)問題的產(chǎn)生是由多方面因素造成的。雖然通過政府的努力，高校生就業(yè)問題已得到了部分解決，但問題的根本解決并不是一朝一夕就能完成的。我們高校生自身的努力對就業(yè)來說有很大的影響，所以我們現(xiàn)在要努力培育自己各方面的力量，不斷學習，努力提