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文檔簡介
1、試卷11.要進行正確決策,就要: 回答:正確1. A 對問題做出正確的判斷 2. B 對環(huán)境做出客觀的評價 3. C 對企業(yè)擁有的資源做出有效的評價 4. D 以上都包括 2.不屬于衡量問題輕重緩急程度標準的是: 回答:正確1. A 嚴重性 2. B 靈活性 3. C 緊急性 4. D 發(fā)展性 3.下列關(guān)于狀況評估的說法錯誤的是: 回答:正確1. A 狀況評估針對的是單一問題 2. B 狀況評估需要澄清和
2、評估所面臨的難題群 3. C 要運用問題分析、決策分析和潛在問題分析方法 4. D 能夠幫助我們以正確的方法收集分析和評估信息 4.拖延問題: 回答:正確1. A 會使問題的緊急性不斷增加 2. B 可能在解決問題的過程中又出現(xiàn)了新的難題 3. C 需要對問題進行重新評估 4. D 以上都包括 5.成功的條件不包括: 回答:正確1. A 空間 2. B 高質(zhì)量的分析 3. C 執(zhí)行者和批準者的承諾 4. D 時間 6.考慮決策目
3、標時必須考慮: 回答:正確1. A 表面利益與根本利益 2. B 企業(yè)利益與員工利益 3. C 短期效益和長期效益 4. D 產(chǎn)品效益和品牌效益 7.識別可能的原因時,要: 回答:正確1. A 運用知識、經(jīng)驗和常識來幫助找出若干種可能性 2. B 列舉可能的原因 3. C 對收集的信息進行有效的評估 4. D 以上都包括 8.在對問題進行評估時: 回答:正確1. A 嚴重性是第一位的 2. B
4、 緊急性是第一位的 3. C 發(fā)展性是第一位的 4. D 應(yīng)當結(jié)合三者考慮 9.在進行問題分析的準備時,首先要: 回答:正確1. A 明確解決問題的誤區(qū) 2. B 明確解決問題的困難 3. C 明確問題分析的作用 4. D 描述面臨問題 10.妄下結(jié)論是: 回答:正確1. A 很多中國企業(yè)常犯的錯誤之一,也是最大的錯誤之一 2. B 信息不足,卻認為已經(jīng)把握了問題 3. C 只把支持自己觀念的信息用來去論證結(jié)論 4. D
5、0; 以上都包括 11.決策最大的誤區(qū)是: 回答:正確1. A 個人喜好導(dǎo)向 2. B 方案優(yōu)先而不是目的優(yōu)先 3. C 忽略風險 4. D 決策依據(jù)不準確不全面 12.在問題的分析與決策過程中: 回答:正確1. A 優(yōu)秀的管理者主要依靠個人的感覺、直覺 2. B 中國的企業(yè)主要使用自己制造的適合單個企業(yè)情況的模型 3. C 外國企業(yè)多使用問題分析工具 4. D 以上說法都正確 13.在對問題進行狀況評估時,首先要: 回答:正確
6、1. A 排出輕重緩急 2. B 查明具體難題 3. C 準備采取行動 4. D 計劃行動步驟 14.通過對目標的描述,企業(yè)應(yīng)當: 回答:正確1. A 弄清楚希望達到的結(jié)果和具體目標 2. B 弄清楚達到目標必須滿足的條件 3. C 弄清楚在方案的實施過程中人、財、物、時間是否具備和充足 4. D 以上都包括 15.潛在問題: 回答:正確1. A 可以完全杜絕 2. B 是指對成功能產(chǎn)生危害的因素 3. C 分析時應(yīng)
7、把重點放在一旦發(fā)生將產(chǎn)生的后果上 4. D 不需要理會 試卷21.決策: 回答:正確1. A 只是企業(yè)老總、經(jīng)理等高級管理人員應(yīng)該關(guān)心的事情 2. B 每個人每天都在進行 3. C 與企業(yè)的普通員工無關(guān) 4. D 與個人的日常生活沒有關(guān)系 2.下列關(guān)于狀況評估的說法錯誤的是: 回答:正確1. A 狀況評估針對的是單一問題 2. B 狀況評估需要澄清和評估所面臨的難題群 3. C 要運用問題分析、決策分析和潛在問題分析方法 4. D 能夠幫助
8、我們以正確的方法收集分析和評估信息 3.識別可能的原因時,要: 回答:正確1. A 運用知識、經(jīng)驗和常識來幫助找出若干種可能性 2. B 列舉可能的原因 3. C 對收集的信息進行有效的評估 4. D 以上都包括 4.傳統(tǒng)的價值觀要求: 回答:正確1. A 直率坦蕩 2. B 雷厲風行 3. C 高深莫測 4. D 任性率真 5.傳統(tǒng)的決策思維模式是: 回答:正確1. A 誰官大,誰決策 2. B 拍腦袋
9、,拍胸脯,拍屁股 3. C 以任務(wù)為導(dǎo)向,以人治為驅(qū)動 4. D 以上都包括 6.在對問題進行評估時: 回答:正確1. A 嚴重性是第一位的 2. B 緊急性是第一位的 3. C 發(fā)展性是第一位的 4. D 應(yīng)當結(jié)合三者考慮 7.狀況評估的用途不在于: 回答:正確1. A 以正確的方法收集、分析和評估信息 2. B 為制定工作計劃提供依據(jù) 3. C 幫助確定公司內(nèi)部跨部門的工作目標 4. D 完成上級管理者布置的任務(wù) 8.要保護
10、行動計劃不受干擾,就進行: 回答:正確1. A 決策分析 2. B 潛在問題分析 3. C 問題分析 4. D 過程分析 9.在進行問題分析的準備時,首先要: 回答:正確1. A 明確解決問題的誤區(qū) 2. B 明確解決問題的困難 3. C 明確問題分析的作用 4. D 描述面臨問題 10.下列說法不正確的是: 回答:正確1. A 妄下結(jié)論可能是因為信息不足 2. B 錯誤定義問題是因為看到很多信息似乎都跟
11、問題有關(guān) 3. C 領(lǐng)導(dǎo)決策,報喜不報憂,人人說好話的文化傳統(tǒng),更加重了妄下結(jié)論這一問題 4. D 錯誤定義問題可能是因為沒有掌握正確信息 11.在問題的分析與決策過程中: 回答:正確1. A 優(yōu)秀的管理者主要依靠個人的感覺、直覺 2. B 中國的企業(yè)主要使用自己制造的適合單個企業(yè)情況的模型 3. C 外國企業(yè)多使用問題分析工具 4. D 以上說法都正確 12.要了解一件事情的本質(zhì),最低限度要問: 回答:正確1. A 三個為什么 2. B 五個為什么
12、3. C 七個為什么 4. D 九個為什么 13.中國絕大部分企業(yè)是: 回答:正確1. A 目標型 2. B 任務(wù)型 3. C 結(jié)果型 4. D 問題型 14.明示決策目標: 回答:正確1. A 是好的決策的必要組成部分 2. B 應(yīng)當就事論事,不涉及以往的決策 3. C 可以稍微模糊一點,為以后的修改和調(diào)整留下空間 4. D 以上都包括 15.潛在問題: 回答:正確1. A 可以完全杜絕 2
13、. B 是指對成功能產(chǎn)生危害的因素 3. C 分析時應(yīng)把重點放在一旦發(fā)生將產(chǎn)生的后果上 4. D 不需要理會 試卷31.決策過程中不得不面對的問題是: 回答:正確1. A 怎樣正確決策 2. B 如何降低決策的風險 3. C 決策的風險越低越好 4. D 以上說法都不對 2.要進行正確決策,就要: 回答:正確1. A 對問題做出正確的判斷 2. B 對環(huán)境做出客觀的評價 3.
14、 C 對企業(yè)擁有的資源做出有效的評價 4. D 以上都包括 3.澄清問題時: 回答:正確1. A 要把簡單的問題合并成一個問題 2. B 把模糊的問題變得更加具體和更加現(xiàn)實 3. C 不一定需要找到問題的本源和實質(zhì) 4. D 用列舉法弄清問題 4.進行決策分析時,首先要: 回答:正確1. A 評估決策方案 2. B 明確決策目的 3. C 評估決策風
15、險 4. D 制定決策方案 5.決策目標可以分為: 回答:正確1. A 長遠目標和短期目標 2. B 盈利目標和效益目標 3. C 必須要求目標和愿望要求目標 4. D 組織目標和企劃目標 6.要制定出良好的應(yīng)變措施,首先要: 回答:正確1. A 找出可能原因 2. B 識別潛在問題 3. C 采取預(yù)防措施 4. D 計劃應(yīng)變措施 7.在對問題
16、進行評估時: 回答:正確1. A 嚴重性是第一位的 2. B 緊急性是第一位的 3. C 發(fā)展性是第一位的 4. D 應(yīng)當結(jié)合三者考慮 8.在進行問題分析的準備時,首先要: 回答:正確1. A 明確解決問題的誤區(qū) 2. B 明確解決問題的困難 3. C 明確問題分析的作用 4. D 描述面臨問題 9.下列說法不正確的是: 回答:正確1. &
17、#160;A 妄下結(jié)論可能是因為信息不足 2. B 錯誤定義問題是因為看到很多信息似乎都跟問題有關(guān) 3. C 領(lǐng)導(dǎo)決策,報喜不報憂,人人說好話的文化傳統(tǒng),更加重了妄下結(jié)論這一問題 4. D 錯誤定義問題可能是因為沒有掌握正確信息 10.決策誤區(qū)產(chǎn)生的原因不包括: 回答:正確1. A 決策時受了時間的影響 2. B 決策時受了空間的影響 3. C 決策人員之間的觀點大相徑庭 4. D 不清楚需要收集哪些信息 11
18、.要了解一件事情的本質(zhì),最低限度要問: 回答:正確1. A 三個為什么 2. B 五個為什么 3. C 七個為什么 4. D 九個為什么 12.在對問題進行狀況評估時,首先要: 回答:正確1. A 排出輕重緩急 2. B 查明具體難題 3. C 準備采取行動 4. D 計劃行動步驟 13.設(shè)定獎懲激勵機制時: 回答:正確1. A
19、 只要合理就好 2. B 一定要在事前設(shè)立 3. C 一定要在事后根據(jù)具體情況設(shè)立 4. D 以上都不正確 14.解決問題的誤區(qū)不包括: 回答:正確1. A 盲目樂觀 2. B 妄下結(jié)論 3. C 錯誤定義問題 4. D 盲目行動 15.問題分析的作用在于: 回答:正確1. A 是進行問題溝通的橋梁 2. B 有效的幫助人們觀
20、察實際發(fā)生和預(yù)期目標之間的偏差 3. C 可以幫助人們解決問題 4. D 可以幫助人們描述問題 試卷31.澄清問題時: 回答:正確1. A 要把簡單的問題合并成一個問題 2. B 把模糊的問題變得更加具體和更加現(xiàn)實 3. C 不一定需要找到問題的本源和實質(zhì) 4. D 用列舉法弄清問題 2.不屬于衡量問題輕重緩急程度標準的是: 回答:正確1. A 嚴重性 2. B 靈
21、活性 3. C 緊急性 4. D 發(fā)展性 3.考慮決策目標時必須考慮: 回答:正確1. A 表面利益與根本利益 2. B 企業(yè)利益與員工利益 3. C 短期效益和長期效益 4. D 產(chǎn)品效益和品牌效益 4.識別可能的原因時,要: 回答:正確1. A 運用知識、經(jīng)驗和常識來幫助找出若干種可能性 2. B 列舉可能的原因 3. C 對收集的信息進行有效的評
22、估 4. D 以上都包括 5.要制定出良好的應(yīng)變措施,首先要: 回答:正確1. A 找出可能原因 2. B 識別潛在問題 3. C 采取預(yù)防措施 4. D 計劃應(yīng)變措施 6.傳統(tǒng)的價值觀要求: 回答:正確1. A 直率坦蕩 2. B 雷厲風行 3. C 高深莫測 4. D 任性率真 7.傳統(tǒng)的決策思維模式是: 回答:
23、正確1. A 誰官大,誰決策 2. B 拍腦袋,拍胸脯,拍屁股 3. C 以任務(wù)為導(dǎo)向,以人治為驅(qū)動 4. D 以上都包括 8.狀況評估的用途不在于: 回答:正確1. A 以正確的方法收集、分析和評估信息 2. B 為制定工作計劃提供依據(jù) 3. C 幫助確定公司內(nèi)部跨部門的工作目標 4. D 完成上級管理者布置的任務(wù) 9.在進行問題分析的準備時,首先要: 回答:
24、正確1. A 明確解決問題的誤區(qū) 2. B 明確解決問題的困難 3. C 明確問題分析的作用 4. D 描述面臨問題 10.決策最大的誤區(qū)是: 回答:正確1. A 個人喜好導(dǎo)向 2. B 方案優(yōu)先而不是目的優(yōu)先 3. C 忽略風險 4. D 決策依據(jù)不準確不全面 11.邏輯: 回答:正確1. A 分為有效邏輯和無效邏輯 2. B
25、60; 就是自己的想法 3. C 與決策無關(guān) 4. D 不是一門科學 12.在對問題進行狀況評估時,首先要: 回答:正確1. A 排出輕重緩急 2. B 查明具體難題 3. C 準備采取行動 4. D 計劃行動步驟 13.設(shè)定獎懲激勵機制時: 回答:正確1. A 只要合理就好 2. B 一定要在事前設(shè)立 3. C 一定要在事后根據(jù)具體情況
26、設(shè)立 4. D 以上都不正確 14.跨部門的狀況評估: 回答:正確1. A 無助于不同部門目標的統(tǒng)一 2. B 使復(fù)雜和重要的事件更加棘手 3. C 可以幫助確立項目發(fā)展的方向 4. D 不能澄清各種復(fù)雜的狀況 15.問題分析的作用在于: 回答:正確1. A 是進行問題溝通的橋梁 2. B 有效的幫助人們觀察實際發(fā)生和預(yù)期目標之間的偏差 3. C 可以幫助人們解
27、決問題 4. D 可以幫助人們描述問題 試卷41.澄清問題時: 回答:正確1. A 要把簡單的問題合并成一個問題 2. B 把模糊的問題變得更加具體和更加現(xiàn)實 3. C 不一定需要找到問題的本源和實質(zhì) 4. D 用列舉法弄清問題 2.不屬于衡量問題輕重緩急程度標準的是: 回答:正確1. A 嚴重性 2. B 靈活性 3. C 緊急性 4. D 發(fā)展性 3.考慮決策目標
28、時必須考慮: 回答:正確1. A 表面利益與根本利益 2. B 企業(yè)利益與員工利益 3. C 短期效益和長期效益 4. D 產(chǎn)品效益和品牌效益 4.識別可能的原因時,要: 回答:正確1. A 運用知識、經(jīng)驗和常識來幫助找出若干種可能性 2. B 列舉可能的原因 3. C 對收集的信息進行有效的評估 4. D 以上都包括 5.要制定出良好的應(yīng)變措施,首先要: 回答:正確1. A
29、 找出可能原因 2. B 識別潛在問題 3. C 采取預(yù)防措施 4. D 計劃應(yīng)變措施 6.傳統(tǒng)的價值觀要求: 回答:正確1. A 直率坦蕩 2. B 雷厲風行 3. C 高深莫測 4. D 任性率真 7.傳統(tǒng)的決策思維模式是: 回答:正確1. A 誰官大,誰決策 2. B 拍腦袋,拍胸脯,拍屁股 3. C 以任務(wù)為導(dǎo)向,以人治為驅(qū)動 4. D 以上都包括 8.狀況評估的用途不在于: 回答:正確1. A 以正確的方法收集、分析和評估信息 2. B 為制定工作計劃提供依據(jù) 3.
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