應(yīng)急值班工作制度

1、山西省人力資源和社會保障廳應(yīng)急值班工作制度 為進一步加強應(yīng)急值班工作，規(guī)范工作程序，保障我廳各項工作順利開展,根據(jù)省委有關(guān)規(guī)定和山西省人民政府關(guān)于進一步加強省政府系統(tǒng)信息報送工作及快速應(yīng)對突發(fā)事件和具有重大社會影響事件的意見，制定本制度。 第一條 廳應(yīng)急值班室擔(dān)負廳應(yīng)急值班工作，履行值守應(yīng)急、信息匯總、上報協(xié)調(diào)等職能，實行24小時值班制度，保障廳日常工作正常有序運轉(zhuǎn)。第二條 廳應(yīng)急值班工作由分管廳領(lǐng)導(dǎo)負總責(zé)，辦公室具體負責(zé)，每月值班安排由辦公室安排擬定并報分管廳領(lǐng)導(dǎo)審定后執(zhí)行。 第三條 廳應(yīng)急值班室要保持與省委、省政府，人力資源和社會保障部，各市、縣人力資源和社會保障局和省直各部門、各直屬機構(gòu)

2、的聯(lián)絡(luò)暢通，并指導(dǎo)、督促各市、縣人力資源和社會保障部門應(yīng)急管理和節(jié)假日值班工作。第四條 廳應(yīng)急值班人員由帶班廳領(lǐng)導(dǎo)和各處室、局、單位指派的值班員組成，值班員在帶班廳領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作。第五條 應(yīng)急值班工作要堅持準(zhǔn)確、及時、保密、文明的原則。值班員必須嚴格按照國家有關(guān)法律、法規(guī)和政策辦事，既有原則性又有靈活性，圍繞廳中心工作，嚴謹細致、熱情周到、雷厲風(fēng)行地開展工作。第六條 值班員要保持24小時在崗，不得擅離職守，如遇特殊情況需請人代班或請假時，由處室、局、單位負責(zé)人在本處室范圍內(nèi)進行調(diào)整后，報帶班領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。值班員要通過電話，網(wǎng)絡(luò)、傳真等方式及時掌握工作輿情及其他重要動態(tài)信息。 第七條 值班員要

3、認真甄別來電來訪真?zhèn)?，謹防上?dāng)受騙。對可疑情況，要及時與有關(guān)部門聯(lián)系核實，并采取相應(yīng)措施。 第八條 在處置重大突發(fā)事件、敏感事件時，值班員要及時掌握情況，認真研判，事前、事中、事后要及時向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)進行報告。 第九條 接受一般性來文來電時，值班員要迅速按程序報帶班廳領(lǐng)導(dǎo)，并將領(lǐng)導(dǎo)批示精神傳達到有關(guān)人員。接受緊急重大的突發(fā)事件信息時，值班員可直接向廳主要領(lǐng)導(dǎo)報告。在報告中須選擇通訊手段，嚴防泄密事件發(fā)生。第十條 值班員接到各類突發(fā)事件信息后，在處置過程中，要每隔2小時向省委、省政府辦公廳報告事件的處置進展情況，做好交接班時的值班記錄，防止處置發(fā)生斷檔。第十一條 值班要使用專用值班記錄，值班記錄必須準(zhǔn)確、及時、簡明、完整，做到書寫清晰，頁面整潔。第十二條 值班員根據(jù)帶班廳領(lǐng)導(dǎo)的批示意見，對善后處理工作進行督促、檢查，隨時掌握善后處理工作的進展情況，并及時向帶班廳領(lǐng)導(dǎo)報告，向有關(guān)部門通報。第十三條 值班人員要強化責(zé)任意識，堅決杜絕脫崗現(xiàn)象。對于因