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文檔簡介

1、民辦幼兒園老師心得體會民辦幼兒園老師心得體會1 緊急而改善的一個學期已經(jīng)結(jié)束,在這個學期中,我班各項工作緊密圍繞“省級示范園復評”工作來開展,仔細協(xié)作,踏踏實實做好班級的每一項工作,仔細學習綱要貫徹以兒童進展為本的訓練理念,仔細對待每一個幼兒,利用多種途徑,培育幼兒的各方面的潛力,此刻每個幼兒的潛力都在不一樣的程度上有了很大提高?,F(xiàn)將本班的各項工作做出了以下的總結(jié):在本班兩位老師的共同努力下,本班的各項工作都得以利完成。 一、訓練教學狀況: 本人作為一位班主任,在園領導及各位老師的支持與幫忙下,與班上的另一位有孕在身的李老師協(xié)作。我們常利用業(yè)余時間,做有關主題的環(huán)境布置,讓幼兒能挺直地感受主題

2、的資料。雖然我們老師的工作任務繁重,但在教學工作上,我們堅持創(chuàng)新的原則,在網(wǎng)絡以及其它資料查尋有關主題的好教材,再進行備課、制作教具等,嘗試著新的教學方法,全部活動開展以幼兒為主體,我們只是活動的支持者、參加者、引導者、傾聽者,真正好處上做到師生公平??v觀一個學期以來,幼兒反饋的學習狀況告知我們,我們的教學資料、教學方法及各種嬉戲都是適用于本班幼兒進展水平的。同時也是他們寵愛的、感愛好的。為了提高我們的業(yè)務水平,我們從多種途徑進行學習,如:外出觀摩及在網(wǎng)上查閱等。在本學期我班的愛動的動物成為省級示范園復評的推舉課,效果教好。 二、保育、平安工作狀況: 我們在注意培育幼兒生活自理潛力,一個學期下

3、來,在生活方面,對幼兒照看得無微不至,幼兒得以健康健壯成長,同時在我們的細心引導下,幼兒的自理潛力有了很大的進步,并養(yǎng)成了良好生活衛(wèi)生習慣,我們每一天都能支持搞好室內(nèi)的衛(wèi)生,并把區(qū)角提教玩具擺放整齊;餐具、毛巾等都能按時清洗、消毒,確保幼兒的生活質(zhì)量。同時還個性留意在一日生活中滲透平安自我愛護訓練,時刻把平安訓練放在首位,在各種各樣的平安訓練中,幼兒的平安意識增加了,平安事故的發(fā)生得到了較好的預防。 三、幼兒進展狀況: 透過一個學期的學習,幼兒在各方面都有了很大的進步,在課堂上,幼兒能專心舉手發(fā)言,專心參與各種嬉戲,語言表達方面,動手操作潛力,以及常規(guī)方面有了較大的提高。在自理潛力方面,幼兒的

4、進步最為明顯,大多數(shù)幼兒學會了自我整理衣物。同時我們也留意培育幼兒.性意識。幼兒升入中班,自我中心仍較突出,在群眾或自由活動中經(jīng)常會發(fā)生爭搶玩具的現(xiàn)象,很少有幼兒情愿退讓。本學期我們將幼兒的.性培育有意識地整合在各個活動中,為幼兒帶給小組合作或想方法解決爭搶的機會,如帶給數(shù)量不足的操作材料或需小組合作共同完成的小任務等,有目的地引導幼兒懂得輪番玩和友好合作,有初步的謙讓意識。 四、家園共育方面: 我班利用家長之窗每周向家長公布周方案、主題方案、并定期向家長宣揚有關育兒學問,還在外墻開展了主題活動,以便家長能準時了解幼兒在園的學習狀況,并且便利了家長的參加。本學期的主題活動,家長協(xié)作得非常好,而

5、且參加專心,使得我班主題活動開展的繪聲繪色。平常在幼兒的訓練問題上,我們常常與家進步行聯(lián)系,有的透過電話聯(lián)系,有的進行面談,有的進行家訪,這樣有利與雙方發(fā)覺問題準時溝通,處理,以便到達家園共育目標的全都性。透過一學期的家長工作的開展,我們的工作已經(jīng)得到了家長的好評和確定。 五、存在問題: 1、我班有些孩子表現(xiàn)太自由、自我約束潛力差,而有個別幼兒膽識太小,不能大方與老師交談。 2、進餐存在兩極分化,個別幼兒吃得個性快,有的則很慢。 3、生活自理潛力整體上進展不平衡,有的很能干,有的依靠性很強,愛等待而不去嘗試學習熬煉。 4、存在幼兒園發(fā)生的事情,不會當時找老師解決,而是過后讓家長告知老師的現(xiàn)象。

6、 六、努力方向: 在本學期作做的好的方面我們會連續(xù)持續(xù)。但我們也會正視自已的不足之處,針對以上問題進分析、解決,在生活常規(guī)上還須加強幼兒的訓練,提高班級管理水平,努力把今后的班級工作開展的繪聲繪色。 民辦幼兒園老師心得體會2 通過這幾天的'培訓,幼兒園訓練是訓練的基礎階段。作為一名學前訓練工作人員,我反思了以往工作中的不足,使我的訓練教學觀念進一步得到更新,真是受益非淺。下面是我通過培訓獲得的幾個方面的體會 幼兒的學習和生活大部分時間都是在幼兒園渡過的,怎樣才能使幼兒在幼兒園學得好,玩得好呢?在此期間受益非淺,汲取了些幼教閱歷,有許多的事情還要仔細的學習,與同事們共同探討。在跟幼兒們進

7、行戶外、區(qū)域、教學活動中,有著些心得與大家一起探討。 首先整治紀律,營造良好的課堂環(huán)境,使得老師能順當正常的開展教學工作。特殊是我們小班的孩子,自控力量比較差,思想上老是開小差,如何培育出孩子們的自控自理紀律的良好習慣是關鍵。就象我有一天配班時,我與當班老師正預備當日課時的手工材料,幾個小伴侶正在你一言我一句的說個不停,還有幾個淘氣的小伴侶還時常的向教室外跑。若我不幫幫助整頓班上的紀律,當班老師的工作很難進行下去。我們要讓孩子們養(yǎng)成在上課時能寧靜遵守紀律的常規(guī)是很重要的,還需仔細的教育。 其次,溝通也是無極限。作為老師首先應當是孩子的伴侶,能融入他們的世界中,能很好的洞悉他們的想法。在公平的關

8、系中,老師是孩子的伙伴,使他們在心理上到平安,放松,讓生活洋溢在自由、敬重、公平、合作的氣氛中,在這氣氛中,讓幼兒充分的活動,獲得表達自己欲望和力量的機會。有一次區(qū)域活動,孩子們都去選擇自己想做的工作,仔細的主宰著自己,我也不例外。我投身與孩子們玩得不亦樂乎,“姐姐,我今日做了好多的飯,煮了許多的魚,你來我家嘗嘗我做的好吃嗎?”思思笑著對我說。我也開心的回答道:“嗯,好的,感謝你的邀請。”話音剛落,思思就把玩具遞到我嘴邊,我也假裝的興致勃勃的吃了起來。這時我看到她的笑容,我知道,孩子們就是想要公平且相互敬重的感覺。有時候我也給孩子們做好吃的東西,他們還時時常的挑剔我做的飯菜不好吃呢,同時我也很

9、仔細的接受他們的批判。我盡量在工作之余與孩子們多多溝通,了解他們的需求,共同健康的成長。 老師是幼兒訓練活動挺直的組織者和實施者,是幼兒園訓練最基本的力氣和保證。老師專業(yè)素養(yǎng)的凹凸,打算著幼兒訓練的優(yōu)劣。因此,培育一支高素養(yǎng)的專業(yè)老師隊伍是幼兒訓練進展的前提。培育和提高幼兒老師的專業(yè)素養(yǎng),我認為應當包括師德和師能兩部分內(nèi)容。 一、更新觀念,塑造高尚師魂。 培育和提高老師專業(yè)素養(yǎng),首先要轉(zhuǎn)變老師的思想熟悉,提高老師的職業(yè)道德水平。隨著.的進展、人民生活水平的不斷提高,人們對學問需求的日益增長,對訓練的要求也越來越嚴格,這就要求我們幼兒訓練工要從思想上熟悉到自身工作的重要性,更新訓練觀念,樹立正確

10、的訓練觀,努力提高職業(yè)道德水平。 幼兒園訓練是對一個人的啟蒙訓練,是“基礎訓練的重要組成部分”,是一項特別細致的工作。我們要求每位老師樹立正確的訓練觀和兒童觀,擺正自己在訓練活動的位置,營造良好的氛圍,留意挖掘幼兒各方面的潛能,使幼兒得到全面進展。我們還時常組織老師學習新綱要,學習后大家達成共識,明確: “幼兒園訓練要敬重幼兒的人格和權利,敬重幼兒身心進展的規(guī)律和學習特點,以嬉戲為基本活動,保教并重,關注個別差異,促進每個幼兒富有個性的進展?!弊鳛橛變豪蠋煈斉c幼兒“建立良好的師生關系”,把幼兒作為公平的主體來對待,不要居高臨下,無視幼兒的人格與自尊。對幼兒既要關懷愛惜,又要敬重。我們是這樣想

11、的,也是這樣做的。 二、面對全體,分層培訓。 在老師的連續(xù)訓練中,學校的自培無可非議地應當成為主陣地。我們主動落實自培目標和方案,依據(jù)不同老師的不憐憫況,著眼運作、面對全體、分層培訓,努力提高老師的業(yè)務素養(yǎng)。同時充分發(fā)揮學校的基地功能,從內(nèi)容和形式上向兄弟學校輻射。 1、新老師的入門培訓。 我們對新調(diào)入的老師培訓確立的目標是進一步加深對師德規(guī)范的真情實感,進一步強化專業(yè)思想、調(diào)整師德規(guī)范,進一步把握主要學科的教材教法,提高訓練教學的實際操作力量,從思想上和業(yè)務上盡快適應訓練教學工作,縮短從一個合格畢業(yè)生成為一個合格中學老師的周期。一是引導她們做好角色的轉(zhuǎn)換,主要由同學轉(zhuǎn)為老師,對她們加強工作責

12、任性訓練,以及組織力量的培訓。二是狠抓教學常規(guī),在備課、說課、聽課與評課等方面著重指導。三是實行師徒結(jié)對,我們對每位新老師配備位富有閱歷的老師為師傅,在教學工作、班主任工作等方面進行“知、能、操、行”的傳、幫、帶。四是建立學??己酥贫?,考核項目有寫一份優(yōu)秀的教案、上一堂教學匯報課、組織二次公開活動、寫一份全面的工作總結(jié)等。 2、青年老師的提高培訓。我們對青年老師的培訓,堅持政治上高標準,嚴要求;業(yè)務上壓擔子、放手用法;生活上熱忱關懷,為她們的成長制造良好的條件,促使他們上一個臺階。首先,給青年老師樹榜樣。我們特別注意宣揚先進老師的事跡和發(fā)揮學校中一批優(yōu)秀老師的榜樣作用,引導青年老師不斷進取。其

13、次是主動開展各項活動,把培訓工作落到實處。為了落實培訓青年老師的各個實踐環(huán)節(jié),依據(jù)青年老師的特點,開展各種訓練教學活動,通過觀摩、研討、考核、評比等形式,給每位青年老師創(chuàng)設自己表演的舞臺,供應勝利機會。如進行了自彈自唱、說課、健美操等培訓和競賽。對于這些競賽,我們始終面對全體老師分層進行,讓每一位老師都有勝利的機會,獲得勝利的喜悅。第三是創(chuàng)設各種條件,優(yōu)化培訓的環(huán)節(jié)。我們正處于世紀之交,青年老師是培育21世紀人才的主力軍,學校主動為他們制造條件,供應他們深造與學習機會,提高他們學歷層次和業(yè)務水平。 三、務實求新,成果累累。 本學期改善又緊急,老師們既要夯實基礎,又要提升專業(yè)。練琴、畫畫、律動、上課、說課基本功練習接踵而至;綱要學問測試、訓練案例演講、學習心得溝通、課程環(huán)境展現(xiàn)、區(qū)域材料制作

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