外聯(lián)部部長(zhǎng)競(jìng)選PPT

1、 個(gè)人風(fēng)采個(gè)人風(fēng)采開(kāi)朗陽(yáng)光睿智靈活沉著嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真踏實(shí)歷練奉獻(xiàn)初入外聯(lián)優(yōu)秀部員副部長(zhǎng)地大外聯(lián)峰會(huì)簽約彼得森學(xué)校外聯(lián)部是以服務(wù)學(xué)生為宗旨，在外院團(tuán)學(xué)聯(lián)主席團(tuán)及老師的領(lǐng)導(dǎo)下，以拓寬學(xué)院、學(xué)校及社會(huì)間交流工作為主題，以增進(jìn)校企合作關(guān)系為工作重點(diǎn)，旨在展示本學(xué)院學(xué)生的真我風(fēng)采，努力提高我院在學(xué)校及社會(huì)上的知名度的部門。同時(shí)外聯(lián)部也舉辦論壇、講座等活動(dòng)，并協(xié)同其他部門完成團(tuán)學(xué)聯(lián)和老師交給的各項(xiàng)任務(wù)。一部之長(zhǎng)非同部員，作為一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)者，部長(zhǎng)是連接團(tuán)學(xué)聯(lián)主席團(tuán)和部員的紐帶，也是一個(gè)部門的運(yùn)轉(zhuǎn)核心。部長(zhǎng)需要準(zhǔn)確傳達(dá)團(tuán)學(xué)聯(lián)及老師的工作要求，要合理統(tǒng)籌規(guī)劃工作，要靈活組織管理部?jī)?nèi)人員，一個(gè)部長(zhǎng)的工作能力直接關(guān)系到這個(gè)部

2、門的工作效率。熟悉部?jī)?nèi)工作情況、活動(dòng)流程和籌備方法知人善任，量才錄用統(tǒng)籌規(guī)劃能力、組織協(xié)調(diào)能力和責(zé)任心拉取贊助力度不夠部門活動(dòng)的統(tǒng)籌安排欠佳與其他部門聯(lián)系不夠緊密人力資源運(yùn)用欠合理部?jī)?nèi)凝聚力需要增強(qiáng)1.做好本職工作，盡可能多拉取贊助。做好本職工作，盡可能多拉取贊助。采取“理論與實(shí)踐相結(jié)合”、“以老帶新”的方法，讓新部員得到鍛煉，實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值，展現(xiàn)真我風(fēng)采。2.繼續(xù)舉辦各種有外院特色的講座和活動(dòng)繼續(xù)舉辦各種有外院特色的講座和活動(dòng)，如：“秀我青春激情，占我外院風(fēng)采”新生系列講座和中西文化論壇。同時(shí)增強(qiáng)宣傳力度，擴(kuò)大這兩個(gè)活動(dòng)在學(xué)校的影響和知名度，努力把他們打造成外院的品牌活動(dòng)。3.創(chuàng)新部?jī)?nèi)活動(dòng)的宣

3、傳方式。創(chuàng)新部?jī)?nèi)活動(dòng)的宣傳方式。我部目前對(duì)活動(dòng)的宣傳局限于橫幅、海報(bào)和宣傳單，而這幾種宣傳方式的宣傳力度有限，要結(jié)合時(shí)代特點(diǎn)，采用微博、人人等宣傳方式。4.4.加強(qiáng)與團(tuán)學(xué)聯(lián)其他部門的合作加強(qiáng)與團(tuán)學(xué)聯(lián)其他部門的合作，必要時(shí)支援協(xié)助對(duì)方，取長(zhǎng)補(bǔ)短，實(shí)現(xiàn)資源共享。6.6.加強(qiáng)與學(xué)院老師及團(tuán)學(xué)聯(lián)主席團(tuán)的溝通與交流加強(qiáng)與學(xué)院老師及團(tuán)學(xué)聯(lián)主席團(tuán)的溝通與交流，更好地協(xié)助學(xué)院的各項(xiàng)活動(dòng)。5.5.增強(qiáng)部?jī)?nèi)凝聚力增強(qiáng)部?jī)?nèi)凝聚力，組織部?jī)?nèi)成員進(jìn)行集體活動(dòng)，讓大家相互了解，增進(jìn)友誼，使我們部門更團(tuán)結(jié)。8.8.做好部門人員及工作的組織管理。做好部門人員及工作的組織管理。我將做好所有工作的管理領(lǐng)導(dǎo)，了解每一位部員的特點(diǎn)特長(zhǎng)，依才用人，重點(diǎn)培養(yǎng)，分工協(xié)作，更合理地運(yùn)用本部的人力資源。7.7.加強(qiáng)與其他學(xué)院外聯(lián)部及外校外聯(lián)部的聯(lián)系。加強(qiáng)與其他學(xué)院外聯(lián)部及外校外聯(lián)部的聯(lián)系。加強(qiáng)合作與交流，舉辦