安全主體責(zé)任落實檔案簡化版

1、.1企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任全面落實年生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)工作部署落實檔 案建檔人：保管人:公司1、企業(yè)“安全生產(chǎn)主體責(zé)任全面落實年活動”開展情況自評對照（示范 企業(yè)評定）表；2、“安全生產(chǎn)主體責(zé)任全面落實年”活動實施方案（附領(lǐng)導(dǎo)小組）；3、企業(yè)在職從業(yè)人員臺賬；4、主體責(zé)任全面落實年活動動員會議程（必須含有泰發(fā)20163號、法 釋201522號、泰安辦發(fā)20168文件內(nèi)容傳達）、記錄（必須含有 泰發(fā)20163號、法釋201522號、泰安辦發(fā)20168文件內(nèi)容傳 達）、照片（有企業(yè)負責(zé)人、鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道包保人員）、簽到（必須包含企業(yè)全部在職從業(yè)人員）；5、懸掛“五落實、五到位”規(guī)定、法釋201522號掛

2、圖部位照片；6、開展“安如泰山”科學(xué)預(yù)防體系建設(shè)實施方案、任務(wù)進度表。新 泰 市 有 限 公 司 文 件新x字【2016】第001號新泰市有限公司“安全生產(chǎn)主體責(zé)任全面落實年”活動實施方案各車間、部室：根據(jù)中共泰安市委、泰安市人民政府關(guān)于開展企業(yè)安全生產(chǎn)主體 責(zé)任全面落實年活動的實施意見（泰發(fā)20163號）、泰安市政府安 委會辦公室關(guān)于印發(fā)企業(yè)及相關(guān)人員安全生產(chǎn)責(zé)任的通知（泰安辦 發(fā)20163號）等文件精神要求，公司定于 2016年在全公司范圍內(nèi)開 展“安全生產(chǎn)主體責(zé)任全面落實年”活動，為此特制定本方案。一、指導(dǎo)思想深入貫徹落實泰安市、新泰市安全生產(chǎn)會議精神，堅持以人為本、 安全發(fā)展理念，按照

3、“管生產(chǎn)必須管安全”的要求，建立健全安全生產(chǎn) 責(zé)任體系，以落實全員安全責(zé)任為主線，細化安全生產(chǎn)隱患排查治理措 施，力促我公司安全生產(chǎn)管理規(guī)范化，夯實安全生產(chǎn)工作基礎(chǔ)，提高本 質(zhì)安全水平，有效防范生產(chǎn)安全事故，構(gòu)建安全生產(chǎn)長效機制。二、工作目標(biāo)通過開展安全生產(chǎn)主體責(zé)任全面落實年活動，明確各級各層各崗位 在生產(chǎn)活動中承擔(dān)的安全責(zé)任，使公司在管理機構(gòu)、安全投入、規(guī)章制 度、培訓(xùn)教育、“三同時”管理、現(xiàn)場管理、風(fēng)險管控與隱患治理、危 險源監(jiān)控、職業(yè)健康、應(yīng)急管理、事故管理等方面的安全生產(chǎn)責(zé)任有效 落實，安全標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)、職業(yè)衛(wèi)生基礎(chǔ)建設(shè)扎實有效推進，安全和職業(yè) 衛(wèi)生工作實現(xiàn)全過程閉環(huán)管理，安全生產(chǎn)水平得

4、到全面提升。三、活動重點內(nèi)容及時間安排各車間、各部門負責(zé)人要充分認識開展安全生產(chǎn)主體責(zé)任全面落實 年活動的重要性，緊緊圍繞“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的方針，按照“誰主管、誰負責(zé)”的要求，抓好落實。1）宣傳發(fā)動教育階段（1月份）公司將開展安全生產(chǎn)主體責(zé)任全面落實年的活動，作為2016年安全生產(chǎn)工作的主線，通過召開會議、懸掛條幅、布置黑板報、電子屏、邀 請安監(jiān)部門領(lǐng)導(dǎo)講課等形式進行宣貫，各車間各部門以班組為單位組織 召開專題會議，對“安全生產(chǎn)主體責(zé)任全面落實年”進行宣講、討論，進一步加大宣傳力度，形成深厚的輿論氛圍。公司將組織泰發(fā)20163號、泰安辦發(fā)20163號知識考試，考試不合格的將予以

5、通報。2）全面自查自改階段（1-3月份）動員廣大干部、員工按照市安監(jiān)局自查自改指令書要求，充分學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)法、職業(yè)病防治法、省政府 260號令、公司涉及 的行業(yè)的安全標(biāo)準(zhǔn)等，對照法律法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定，有組織、有計劃地開展 自查自改，根據(jù)落實主體責(zé)任方面存在的缺陷，公司建立以主要負責(zé)人 為安全管理核心機構(gòu)的管理機構(gòu)，完善廠級、車間、班組安全管理網(wǎng) 絡(luò)，明確各級領(lǐng)導(dǎo)、各部門和每個職工在隱患排查治理工作中的職責(zé)， 建立隱患排查體系，分級定期組織事故隱患排查，做到廠級每月查、車 間每周查、班組每班查。車間、班組必須建立自下而上的事故隱患逐級 上報和自上而下的隱患督促整改工作機制，確保隱患排查及時整改。安

6、全管理和職業(yè)衛(wèi)生管理辦公司要結(jié)合公司重點危險源、有害因素及設(shè)備 設(shè)施特點，依照法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)規(guī)程制定各層級、各崗位的隱患排查清單（表），各部門各車間要嚴格對照清單逐項排查檢查，建立自查問題 臺賬，將自查問題詳細登記，報告公司落實整改。在相關(guān)作業(yè)場所，要統(tǒng)一設(shè)置安全和職業(yè)病危害警示告知、安全和 職業(yè)病危害標(biāo)志標(biāo)識、安全作業(yè)流程和安全工作看板等內(nèi)容。各車間要 對照標(biāo)準(zhǔn)進一步完善各類標(biāo)識、標(biāo)準(zhǔn)、看板等內(nèi)容，需要重新制作的上 報計劃制作。繼續(xù)加強現(xiàn)場可視化管理。3）制度規(guī)程規(guī)范化階段（3-6月份）根據(jù)管理制度充分性、有效性和可操作性完成安全管理制度、安全 操作規(guī)程的評估，修訂工作。進一步完善事故隱患排

7、查治理和建檔監(jiān) 控責(zé)任制、事故隱患排查和治理上報制度、事故隱患排查治理 獎懲制度、事故隱患通報等隱患排查治理制度。4）鞏固提升階段（6-12月份）鞏固安全生產(chǎn)主體責(zé)任全面落實年成果，確保公司與法律法規(guī)、標(biāo) 準(zhǔn)規(guī)程的有關(guān)規(guī)定相符合。四、工作要求（一）突出重點、統(tǒng)籌兼顧?！鞍踩a(chǎn)主體責(zé)任全面落實年”活 動要以安全生產(chǎn)風(fēng)險管控和隱患排查體系建設(shè)為重點，嚴格按照廠級、 車間、班組三級開展隱患排查與治理工作，對排查出的隱患要按照自下 而上的級別逐漸上報、如實登記。隱患治理工作嚴格按照“五不推”規(guī) 定執(zhí)行，對于車間不能解決的隱患，必須由主要負責(zé)人組織制定隱患治 理方案，并督促按照責(zé)任、措施、資金、期限和

8、應(yīng)急預(yù)案“五落實”按 時整改到位。（二）加強配合，重在落實。各車間、部門負責(zé)人是安全生產(chǎn)主體 責(zé)任落實的根本，要切實履行安全生產(chǎn)職責(zé)，確保安全生產(chǎn)在每個環(huán)節(jié) 都有人抓、有人管、有人承擔(dān)責(zé)任，切實做到領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任、人員培訓(xùn)、檢 查整改、資金投入、制度規(guī)章、應(yīng)急處置“六個到位”。全面實現(xiàn)“六 化”目標(biāo)。（三）廣泛宣傳，輿論監(jiān)督。開展安全生產(chǎn)主體責(zé)任全面落實年活 動期間，各車間要充分發(fā)揮宣傳標(biāo)語、黑板報、班前班后會等宣傳輿論 導(dǎo)向作用，營造活動氛圍。附：公司安全生產(chǎn)主體責(zé)任全面落實年活動領(lǐng)導(dǎo)小組2016年x月日附件：公司安全生產(chǎn)主體責(zé)任全面落實年活動領(lǐng)導(dǎo)小組組長： 副組長:成員：領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公

9、室設(shè)在安全生產(chǎn)辦公室，兼任辦公室主任。企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任全面落實年活動動員會議召開方案一、會議時間2016年x月x日。二、議程會議由企業(yè)主要負責(zé)人主持。第一項：企業(yè)分工負責(zé)人傳達中共泰安市委泰安市人民政府關(guān)于開展企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任全面落實年活動的實施意見（泰發(fā)20163號）、市政府泰安市政府安委會辦公室關(guān)于印發(fā)企業(yè)及相關(guān)人員安全生產(chǎn)責(zé)任的通知（泰安辦發(fā)20168號）、最高人民法院、最高人民檢察院關(guān)于辦理危害生產(chǎn)安全刑事案件適用法律若干問題的解釋（法釋 201522號）；通報企業(yè)安全生產(chǎn)現(xiàn)狀（要包含當(dāng)前開展的工作、存在 的主要問題、工作措施等）。第二項：鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道包保責(zé)任人傳達泰安市、新泰市安

10、全生產(chǎn)工作會議 精神，強調(diào)最高人民法院、最高人民檢察院關(guān)于辦理危害生產(chǎn)安全刑事 案件適用法律若干問題的解釋（法釋201522號）相關(guān)條款；就企業(yè) 安全生產(chǎn)主體責(zé)任全面落實年活動進行安排部署。第三項：企業(yè)主要負責(zé)人發(fā)言。三、參會人員（一）企業(yè)全體干部員工；（二）鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道“網(wǎng)格化、實名制”監(jiān)管包保責(zé)任人、行業(yè)主管部門 負責(zé)人、專業(yè)監(jiān)管部門負責(zé)人。備注：會議結(jié)束后，認真填寫企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任全面落實年活 動動員會議召開情況記錄表，連同會議現(xiàn)場照片、簽到表、講話及發(fā)言 材料形成專門的檔案，一式三份，企業(yè)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道分別留存一份備查，同 時報市政府安委會辦公室一份。企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任全面落實年活動動員

11、會議召開情況記錄表單位名稱有限公司召開時間2016年x月x日召開地點公司會議室參加 人員鎮(zhèn)政府 或部門鎮(zhèn)政府副鎮(zhèn)長、安全辦公室主任企業(yè)全體員工（附簽到表）會 議 情 況 記 錄、公司安全副總傳達了泰中共泰安市委泰安市人民政府關(guān)于開展企業(yè)安全生廣主體責(zé)任全面落實年活動的實施意見（泰發(fā)20163號）、市政府泰安市政府安委會辦公室關(guān)于印發(fā)企業(yè)及 相關(guān)人員安全生產(chǎn)責(zé)任的通知（泰安辦發(fā)20168號）、最高 人民法院、最高人民檢察院關(guān)于辦理危害生產(chǎn)安全刑事案件適用法律 若干問題的解釋（法釋201522號）；通報企業(yè)安全生產(chǎn)方面存 在的問題。二、鎮(zhèn)政府副鎮(zhèn)長對最高人民法院、最高人民檢察院關(guān)于辦理危 害生產(chǎn)安

12、全刑事案件適用法律若干問題的解釋（法釋201522 號）進行了強調(diào)，造成死亡一人以上，或者重傷三人以上的；造成直 接經(jīng)濟損失一白力兀以上的應(yīng)當(dāng)認定為“造成嚴重后果”或者“發(fā)生 重大傷亡事故或者造成其他嚴重后果”，對企業(yè)相關(guān)責(zé)任人員，處三 年以卜布期徒刑或者拘役。要求要深刻認識落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé) 任的必要性，切實做到安全生產(chǎn)責(zé)任到位、投入到位、培訓(xùn)到位、基 礎(chǔ)管理到位和應(yīng)急救援到位。三、總經(jīng)理講話。要求全體員工按照上級要求，認真落實職責(zé)，排 查隱患。一個不重視安全生產(chǎn)，安全生產(chǎn)事故頻發(fā)的企業(yè)，歸根到底 是沒有出路的，只有通過嚴格落實主體責(zé)任，加大安全投入，改善技 術(shù)裝備，強化安全培訓(xùn)，進行風(fēng)

13、險評估等有力措施，才能真正提高安 全生產(chǎn)保障能力，促進自身發(fā)展壯大。企業(yè)主要負責(zé)人簽鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道包保負責(zé)人簽字字安全生產(chǎn)主體責(zé)任全面落實年活動動員會議簽到表2016年x月x日照片式樣:（史業(yè).盧fituM*電打毒工生則但* r 4 鼻 羊 jt<一. *海«* -y «1«"*需.看 , v WDI； 科中z RA4WN庫企”面中kL 工H M 藤二，WM 耳空生產(chǎn) 內(nèi)陽If . *F - ga«逑<1 AflFSBE 為耍受生啟下件學(xué)由相同*-婚嬉吐*曰產(chǎn)城，他-*離江產(chǎn)兩克，府隸值勘W*<1工0+K, G第Xf Q力,愫看懂W

14、L0f MME,癡科配?! #HW,看，詈1A國一*> . *W聃/* 丁 L X 不衢噌京麗府事洞.* 0*值部/二母Mr *!«*）,制 *程 0婪話六.印加時嗜令/看何咐."十精兵我歸=看+修軌|外值 rWIV fl T9-1 jfr * ftw tfif新 泰 市 有 限 公 司 文 件新x字【2015】第號開展“安如泰山”安全生產(chǎn)科學(xué)預(yù)防體系建設(shè)實施方案各車間、各部門：為建立健全安全預(yù)防控制體系，全面提升安全生產(chǎn)科學(xué)預(yù)防能力，促 進公司安全持續(xù)穩(wěn)定。根據(jù)泰安市人民政府關(guān)于在全市開展“安如泰 山”安全生產(chǎn)科學(xué)預(yù)防體系創(chuàng)建工作的通知（泰政發(fā)20151號）部署，公

15、司確定開展“安如泰山”科學(xué)預(yù)防體系創(chuàng)建工作，制定實施方案如 下：一、指導(dǎo)思想以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，堅持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方 針，深入開展新安全生產(chǎn)法宣貫，牢固樹立“以人為本”、“安全發(fā) 展”的理念，健全完善科學(xué)預(yù)防長效機制，全面提升企業(yè)安全保障水平， 促進企業(yè)主體責(zé)任落實，實現(xiàn)公司安全生產(chǎn)持續(xù)穩(wěn)定。二、創(chuàng)建工作目標(biāo)通過創(chuàng)建并實施“安如泰山”科學(xué)預(yù)防體系，到 2016年底，安全發(fā) 展理念進一步鞏固，安全管理水平進一步提升，安全生產(chǎn)規(guī)范化程度不斷 提高，有效遏制一般事故，堅決杜絕較大以上事故。到 2020年，逐步形 成完善的安全生產(chǎn)科學(xué)保障體系、工作機制和運行體制；“安如泰山”理 念

16、深入人心，文化引領(lǐng)成效顯著；本質(zhì)安全型企業(yè)的總體建設(shè)目標(biāo)得以實 現(xiàn)；企業(yè)全面達到安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化；安全生產(chǎn)狀況、安全保障能力和安全 風(fēng)險受控程度全面提升。三、創(chuàng)建工作內(nèi)容（一）安全責(zé)任體系。構(gòu)建“黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)、齊抓共管”的網(wǎng)格化責(zé)任體系和“管行業(yè)必須管安全、管業(yè)務(wù)必須管安全、管生產(chǎn)必須管 安全”的要求，健全全員安全生產(chǎn)責(zé)任體系。（二）制度保障體系。結(jié)合貫徹落實新安全生產(chǎn)法，制定分級管理 的預(yù)防措施，完善安全管理規(guī)章制度，強化安全生產(chǎn)行為養(yǎng)成，加快構(gòu)建 切實可行的安全生產(chǎn)預(yù)防體系，為預(yù)防預(yù)控提供制度支持。（三）科技支撐體系。加強安全科技研究，突出科技防范功能，實現(xiàn) 閉環(huán)管理模塊化、日?？己俗?/p>

17、動化、工作部署智能化、排查治理程序化。（四）文化宣傳體系。深入推進企業(yè)安全文化建設(shè)，積極開展演講、 競賽、征文等活動，建設(shè)安全文化長廊和教育示范基地。（五）教育培訓(xùn)體系。落實三級教育培訓(xùn)，強化法紀(jì)和常識教育，掌 握本崗位的安全操作技能和現(xiàn)場處置能力。（六）風(fēng)險防控體系。組織開展全員崗位風(fēng)險辨識和防控活動，深入 查找崗位風(fēng)險點，編制崗位風(fēng)險辨識手冊，落實企業(yè)隱患排查整改主體責(zé) 任，使法規(guī)要求真正落實到崗位風(fēng)險防控之中。（七）企業(yè)本質(zhì)安全體系。以安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化推動企業(yè)規(guī)范化建設(shè)。 健全完善安全生產(chǎn)層級管理責(zé)任制和各項規(guī)章制度。著力加強班組建設(shè)， 加大安全生產(chǎn)投入，增強從業(yè)人員操作技能和自我保護能力

18、。（八）責(zé)任制考核體系。制定完善安全生產(chǎn)獎懲制度，層層分解安全 生產(chǎn)管理目標(biāo)，強化安全生產(chǎn)績效考核，強化責(zé)任追究，把安全責(zé)任真正 落到實處。（九）生產(chǎn)安全應(yīng)急救援體系。及時修訂完善應(yīng)急預(yù)案，制定針對性 強的應(yīng)對措施，有計劃、有步驟地開展演練，切實提高安全應(yīng)急救援能力。四、實施步驟“安如泰山”安全生產(chǎn)科學(xué)預(yù)防體系創(chuàng)建活動從現(xiàn)在開始，到 2016年 底結(jié)束，分3個階段實施。（一）動員發(fā)動階段（2015年x月前）。編制安全生產(chǎn)科學(xué)預(yù)防體系建 設(shè)實施方案，分解落實創(chuàng)建工作任務(wù)。（二）推進建設(shè)階段（2015年x月 2016年x月）。制定階段工作計 劃，明確階段工作重點，建立健全工作監(jiān)督檢查、考核機制和例

19、會制度， 定期研究分析創(chuàng)建工作進展情況、存在問題及整改措施，確保按期完成創(chuàng) 建工作。（三）持續(xù)改進階段（2016年x月 2016年x月）。認真落實安全生 產(chǎn)科學(xué)預(yù)防體系在各單位運行，并在體系運行過程中，不斷修改完善，持 續(xù)改進，真正打造“安如泰山”安全文化品牌。五、工作要求“安如泰山”科學(xué)預(yù)防體系創(chuàng)建是強化安全生產(chǎn)基層基礎(chǔ)建設(shè)、提升 本質(zhì)安全發(fā)展能力、促進安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)的重要舉措，是一項 系統(tǒng)工程，涉及面廣，工作任務(wù)艱巨。各部門要認真開展創(chuàng)建工作，安全 辦公室負責(zé)組織協(xié)調(diào)，研究解決創(chuàng)建工作中的重大問題，并牽頭創(chuàng)建工作 的具體實施。對在創(chuàng)建工作中作出突出貢獻的，公司給予表彰；對不能如

20、期完成任務(wù)、影響創(chuàng)建目標(biāo)實現(xiàn)的，追究有關(guān)部門和人員責(zé)任。要大力開 展系列主題宣傳活動，積極宣傳“安如泰山”安全生產(chǎn)文化理念和“安如泰山”科學(xué)預(yù)防體系創(chuàng)建工作的重大意義，增強全員參與科學(xué)預(yù)防體系創(chuàng)建工作的主動性。各部門要每月向安全辦公室報送創(chuàng)建進度。2015年x月x日“安如泰山”安全生產(chǎn)科學(xué)預(yù)防體系建設(shè)任務(wù)進度表月份創(chuàng)建任務(wù)工作進度責(zé)任單位責(zé)任人2016.5健全責(zé)任體系已基本完成健全規(guī)章制度已基本完成文化宣傳體系已建成企業(yè)文化長廊教育培訓(xùn)體系2016.6風(fēng)險防控體系責(zé)任制考核體系應(yīng)急救援體系.2企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任全面落實年生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)責(zé)任體系檔案建檔人：保管人：公司目 錄1、安全生產(chǎn)責(zé)

21、任制度文件；2、安全生產(chǎn)責(zé)任制發(fā)放記錄；3、安全生產(chǎn)責(zé)任書；4、企業(yè)主要負責(zé)人安全檔案；5、職工代表大會、股東大會或全體職工大會會議報告（根據(jù)實際情況確定是否需要）新 泰 市 有 限 公 司 文 件新x字【2016】第號關(guān)于修訂發(fā)布安全生產(chǎn)責(zé)任制的通知為進一步做好安全生產(chǎn)管理工作，落實企業(yè)全員安全生產(chǎn)責(zé)任，根據(jù)中華人民共和國安全生產(chǎn)法、泰安市政府安委會辦公室關(guān)于印發(fā)企 業(yè)及相關(guān)人員安全生產(chǎn)責(zé)任的通知等法律法規(guī)及文件規(guī)定，經(jīng)公司會議 研究通過，對安全生產(chǎn)責(zé)任制予以修訂發(fā)布，并于發(fā)布之日起實施。附：新泰市有限公司安全生產(chǎn)責(zé)任制新泰市有限公司2016年x月x日附件：安全生產(chǎn)責(zé)任制總經(jīng)理安全職責(zé)1、總

22、經(jīng)理是企業(yè)安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人，對企業(yè)的安全生產(chǎn)全面負 責(zé)，要牢固樹立“安全第一”的思想，在計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比 生產(chǎn)工作的時候，同進計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比安全工作（簡稱 “五同時”）。2、建立、健全本單位安全生產(chǎn)責(zé)任制。3、組織制定并督促安全生產(chǎn)管理制度和安全操作規(guī)程的落實。4、確定符合條件的分管安全生產(chǎn)的負責(zé)人、技術(shù)負責(zé)人。5、依法設(shè)置安全生產(chǎn)管理機構(gòu)并配備安全生產(chǎn)管理人員，落實本單 位技術(shù)管理機構(gòu)的安全職能并配備安全技術(shù)人員。6、定期研究安全生產(chǎn)工作，向職工代表大會、職工大會或者股東大 會報告安全生產(chǎn)情況，接受工會、從業(yè)人員、股東對安全生產(chǎn)工作的監(jiān) 督。7、保證安全生產(chǎn)投入

23、的有效實施，依法履行建設(shè)項目安全設(shè)施和職 業(yè)病防護設(shè)施與主體工程同時設(shè)計、同時施工、同時投入生產(chǎn)和使用的規(guī)8、督促、檢查本單位的安全生產(chǎn)工作，及時消除生產(chǎn)安全事故隱患。9、組織開展安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)工作。10、依法開展安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)、安全文化建設(shè)和班組安全建設(shè)工 作。11、組織實施職業(yè)病防治工作，保障從業(yè)人員的職業(yè)健康。12、組織制定并實施本單位的生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案。13、及時、如實報告事故，組織事故搶救。14、法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他職責(zé)。主管安全副經(jīng)理安全職責(zé)1、協(xié)助主要負責(zé)人履行安全生產(chǎn)職責(zé)，對安全生產(chǎn)工作負組織實施 和綜合管理及監(jiān)督的責(zé)任。2、認真貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)方針、政策和

24、法規(guī)，自覺執(zhí)行各項安全生 產(chǎn)規(guī)章制度，并檢查督促實施。3、主持制定安全管理人員的崗位職責(zé)及工作目標(biāo)、安全生產(chǎn)規(guī)章制 度及事故應(yīng)急救援預(yù)案。4、主持企業(yè)日常安全管理工作，組織制定并督促各部門、各單位全面 貫徹執(zhí)行各項安全管理規(guī)章制度以及開展各項安全活動。5、定期向安全生產(chǎn)委員會（領(lǐng)導(dǎo)小組）和主要負責(zé)人報告工作，并 提出須由安全生產(chǎn)委員會（領(lǐng)導(dǎo)小組）研究、討論和通過的安全工作議 題。6、組織召開安全生產(chǎn)工作會議，及時總結(jié)和部署安全生產(chǎn)工作；定期預(yù)判、評估、考核安全生產(chǎn)狀況，發(fā)現(xiàn)和研究解決安全生產(chǎn)存在問題。7、主持制定企業(yè)安全教育培訓(xùn)計劃，組織安全管理人員和從業(yè)人員 進行安全生產(chǎn)法律法規(guī)和安全知識教

25、育培訓(xùn)，不斷提高全員安全意識和提 升安全管理水平。8、深入基層和現(xiàn)場，檢查、指導(dǎo)安全生產(chǎn)工作，定期開展安全檢 查，對查出的事故隱患及時督促整改。9、發(fā)生生產(chǎn)安全事故，按規(guī)定時間和程序報告，組織事故救援和善 后處置，配合有關(guān)部門對事故的調(diào)查與處理，組織內(nèi)部的事故調(diào)查與處 理。10、法律法規(guī)及企業(yè)賦予的其他安全生產(chǎn)職責(zé)。安全辦公室和安全員安全職責(zé)1、組織或者參與擬訂本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度、操作規(guī)程和生產(chǎn)安 全事故應(yīng)急救援預(yù)案。2、組織或者參與本單位安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，如實記錄安全生產(chǎn)教 育和培訓(xùn)情況。3、督促落實本單位重大危險源的安全管理措施。4、組織或者參與本單位應(yīng)急救援演練。5、檢查本單位的安

26、全生產(chǎn)狀況，及時排查生產(chǎn)安全事故隱患，提出改進安全生產(chǎn)管理的建議6、制止和糾正違章指揮、強令冒險作業(yè)、違反操作規(guī)程的行為。7、督促落實本單位安全生產(chǎn)整改措施。車間主任（生產(chǎn)廠長）安全職責(zé)1、車間主任是車間安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人，對車間的安全生產(chǎn)全面 負責(zé)。2、保證國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)和企業(yè)規(guī)章制度在本車間的貫徹執(zhí) 行，做到車間生產(chǎn)與安全生產(chǎn)同時計劃、布置、檢查、總結(jié)和評比。3、定期召開安全專題會議，聽取安全員的工作匯報，及時解決生產(chǎn) 中的安全問題。4、組織擬定本車間的安全生產(chǎn)年度、季度、月計劃。5、組織擬定本車間的安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)計劃，做好員工的安全生產(chǎn) 教育培訓(xùn)。6、負責(zé)落實企業(yè)的規(guī)章制度和安

27、全操作規(guī)程，落實安全生產(chǎn)的措施 計劃。7、定期組織車間人員開展安全檢查、危險源辨識、風(fēng)險預(yù)判活動， 發(fā)現(xiàn)安全隱患，立即組織整改，直至消除。8、加強設(shè)備裝置的檢修維護，嚴格執(zhí)行檢維修作業(yè)安全制度，保證 設(shè)備、安全裝置等設(shè)施處于完好狀態(tài)。9、接到事故報告后，要保護好事故現(xiàn)場，立即采取有效措施組織救 援，同時及時上報安全生產(chǎn)管理部門或分管安全生產(chǎn)的負責(zé)人。10、法律法規(guī)及企業(yè)賦予的其他安全生產(chǎn)職責(zé)。班組長崗位安全職責(zé)1、樹立以廠為家思想，精通本班組各崗位安全操作規(guī)程，熟練各工序 業(yè)務(wù)，帶好一班人，保質(zhì)保量完成本班組安全生產(chǎn)任務(wù)。2、執(zhí)行公司制定的考勤制度，考勤要嚴要實，不許弄虛作假。3、上班時經(jīng)常查

28、看各生產(chǎn)崗位人員操作、職業(yè)衛(wèi)生防護及機械設(shè)備 運轉(zhuǎn)情況，要嚴格把好關(guān)，若有違反操作規(guī)程或機械運轉(zhuǎn)不正?，F(xiàn)象，要 當(dāng)即作出處理。4、查看本班各工序記錄與實際情況是否相符，是否完整。5、檢查本班組有無脫崗、睡崗現(xiàn)象，檢查各工序有無浪費原料現(xiàn) 象，檢查上崗員工佩戴勞動防護用品情況。6、兼管好各設(shè)備的正常運轉(zhuǎn)。7、善于觀察和發(fā)現(xiàn)情況，善于向上級提出合理化建設(shè)。生產(chǎn)崗位員工安全職責(zé)1、在生產(chǎn)經(jīng)營活動中，嚴格遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，服從 管理。2、積極參加安全學(xué)習(xí)及安全培訓(xùn) ，掌握本職工作所需的安全生產(chǎn)知 識，提高安全生產(chǎn)技能，從事特種作業(yè)的必須經(jīng)培訓(xùn)取得相應(yīng)資格證書。3、發(fā)現(xiàn)事故隱患或者其他不安

29、全因素，應(yīng)當(dāng)立即向現(xiàn)場安全管理人 員或者本單位負責(zé)人報告。4、有權(quán)對單位安全生產(chǎn)工作中存在的問題提出批評、檢舉、控告， 有權(quán)拒絕違章指揮和強令冒險作業(yè)。5、發(fā)現(xiàn)直接危及人身安全的緊急情況時,有權(quán)停止作業(yè)或者在采取可 能的應(yīng)急措施后，撤離作業(yè)現(xiàn)場。6、正確佩戴和使用勞動防護用品。7、熟練掌握應(yīng)急逃生知識，提高互救自救能力8、法律法規(guī)及企業(yè)賦予的其他安全生產(chǎn)職責(zé)。安全生產(chǎn)責(zé)任制崗位發(fā)放記錄M-L /q 岡位領(lǐng)取人備注新泰市有限公司安全副經(jīng)理安全生產(chǎn)責(zé)任書為認真貫徹落實“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的安全生產(chǎn)方 針，強化安全管理，落實“誰主管、誰負責(zé)”，健全安全生產(chǎn)機制，進一 步提高安全管理工作水

30、平，實現(xiàn)責(zé)任到人的管理目標(biāo)，確保公司2016度安全目標(biāo)的實現(xiàn)，特與你簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書。一、企業(yè)安全責(zé)任目標(biāo)1、死亡重傷事故為0;2、事故隱患查出率為100%3、隱患整改率達100%；4、員工安全生產(chǎn)培訓(xùn)教育率達 100%5、安全設(shè)施、安全標(biāo)志、安全警示的設(shè)置率、規(guī)范率達到100%二、安全生產(chǎn)職責(zé)1、協(xié)助主要負責(zé)人履行安全生產(chǎn)職責(zé)，對安全生產(chǎn)工作負組織實施 和綜合管理及監(jiān)督的責(zé)任。2、認真貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)方針、政策和法規(guī)，自覺執(zhí)行各項安全生 產(chǎn)規(guī)章制度，并檢查督促實施。3、主持制定安全管理人員的崗位職責(zé)及工作目標(biāo)、安全生產(chǎn)規(guī)章制 度及事故應(yīng)急救援預(yù)案。4、主持企業(yè)日常安全管理工作，組織制定并督

31、促各部門、各單位全面 貫徹執(zhí)行各項安全管理規(guī)章制度以及開展各項安全活動。5、定期向安全生產(chǎn)委員會（領(lǐng)導(dǎo)小組）和主要負責(zé)人報告工作，并 提出須由安全生產(chǎn)委員會（領(lǐng)導(dǎo)小組）研究、討論和通過的安全工作議 題。6、組織召開安全生產(chǎn)工作會議，及時總結(jié)和部署安全生產(chǎn)工作 ；定期 預(yù)判、評估、考核安全生產(chǎn)狀況，發(fā)現(xiàn)和研究解決安全生產(chǎn)存在問題。7、主持制定企業(yè)安全教育培訓(xùn)計劃，組織安全管理人員和從 業(yè)人員進行安全生產(chǎn)法律法規(guī)和安全知識教育培訓(xùn)，不斷提高全員安全意 識和提升安全管理水平。8、深入基層和現(xiàn)場，檢查、指導(dǎo)安全生產(chǎn)工作，定期開展安 全檢查，對查出的事故隱患及時督促整改。9、發(fā)生生產(chǎn)安全事故，按規(guī)定時間

32、和程序報告，組織事故救援和善 后處置，配合有關(guān)部門對事故的調(diào)查與處理，組織內(nèi)部的事故調(diào)查與處 理。10、法律法規(guī)及企業(yè)賦予的其他安全生產(chǎn)職責(zé)。三、責(zé)任人范圍及考核1、上述責(zé)任不因負責(zé)人的更換而改變，接任負責(zé)人即為責(zé)任人。2、公司對安全生產(chǎn)年度工作目標(biāo)達標(biāo)情況進行年度考核和獎懲。3、指標(biāo)控制和職責(zé)落實做為年度安全獎發(fā)放比例的主要依據(jù)，一項指標(biāo)未完成或職責(zé)未落實的扣發(fā)安全獎 20%4、因管理不力致使發(fā)生安全事故的，對責(zé)任人員根據(jù)情節(jié)輕重給予罰 款、降級或開除工作處分；對于玩忽職守，工作不負責(zé)任致使發(fā)生安全事 故的，公司將根據(jù)情節(jié)輕重給予降級或開除工作處分，直至追究刑事責(zé) 任。四、附則1、本責(zé)任書有

33、效期為2016年1月1日至2016年12月31日。2、本責(zé)任制的考核，由總經(jīng)理負責(zé)，由辦公室管理。3、本責(zé)任書一式二份，簽訂雙方各執(zhí)一份。主要負責(zé)人（簽字）：責(zé)任人（簽字）：年 月 日新泰市有限公司安全辦公室安全生產(chǎn)責(zé)任書為認真貫徹落實“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的安全生產(chǎn)方針， 強化安全管理，落實“誰主管、誰負責(zé)”，健全安全生產(chǎn)機制，進一步提高 安全管理工作水平，實現(xiàn)責(zé)任到人的管理目標(biāo)，確保公司 2016度安全目標(biāo)的 實現(xiàn)，特與你簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書。一、企業(yè)安全責(zé)任目標(biāo)1、死亡重傷事故為0; 2、事故隱患查出率為100% 3、隱患整改率達100%; 4、員工安全生產(chǎn)培訓(xùn)教育率達100%

34、5、安全設(shè)施、安全標(biāo)志、安全警示的設(shè)置率、規(guī)范率達到 100%二、安全生產(chǎn)職責(zé)1、組織或者參與擬訂本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度、操作規(guī)程和生產(chǎn)安 全事故應(yīng)急救援預(yù)案。2、組織或者參與本單位安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，如實記錄安全生產(chǎn)教 育和培訓(xùn)情況。3、督促落實本單位重大危險源的安全管理措施。4、組織或者參與本單位應(yīng)急救援演練。5、檢查本單位的安全生產(chǎn)狀況，及時排查生產(chǎn)安全事故隱患，提出 改進安全生產(chǎn)管理的建議。6、制止和糾正違章指揮、強令冒險作業(yè)、違反操作規(guī)程的行為。7、督促落實本單位安全生產(chǎn)整改措施。三、責(zé)任人范圍及考核1、上述責(zé)任不因負責(zé)人的更換而改變，接任負責(zé)人即為責(zé)任人。2、公司對安全生產(chǎn)年度工作

35、目標(biāo)達標(biāo)情況進行年度考核和獎懲。3、工作指標(biāo)做為年度安全獎發(fā)放比例的主要依據(jù)，一項職責(zé)未完成 的扣發(fā)安全獎20%4、因管理不力致使發(fā)生安全事故的，對責(zé)任人員根據(jù)情節(jié)輕重給予 罰款、降級或開除工作處分；對于玩忽職守，工作不負責(zé)任致使發(fā)生安全 事故的，公司將根據(jù)情節(jié)輕重給予降級或開除工作處分，直至追究刑事責(zé) 任。四、附則1、本責(zé)任書有效期為2016年1月1日至2016年12月31日。2、本責(zé)任制的考核，由安全副經(jīng)理負責(zé)，由辦公室管理。3、本責(zé)任書一式二份，簽訂雙方各執(zhí)一份。安全經(jīng)理（簽字）：安全辦公室負責(zé)人（簽字）：年 月 日新泰市鑫豐機械有限責(zé)任公司安全管理人員安全生產(chǎn)責(zé)任書為認真貫徹落實“安全

36、第一，預(yù)防為主，綜合治理”的安全生產(chǎn)方 針，強化安全管理，落實“誰主管、誰負責(zé)”，健全安全生產(chǎn)機制，進一 步提高安全管理工作水平，實現(xiàn)責(zé)任到人的管理目標(biāo)，確保公司2016度安全目標(biāo)的實現(xiàn)，特與你簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書。一、企業(yè)安全責(zé)任目標(biāo)1、死亡重傷事故為0; 2、事故隱患查出率為100% 3、隱患整改 率達100%; 4、員工安全生產(chǎn)培訓(xùn)教育率達 100% 5、安全設(shè)施、安全標(biāo) 志、安全警示的設(shè)置率、規(guī)范率達到 100%二、安全生產(chǎn)職責(zé)1、組織或者參與擬訂本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度、操作規(guī)程和生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案。2、組織或者參與本單位安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，如實記錄安全生產(chǎn)教 育和培訓(xùn)情況。3、督

37、促落實本單位危險源的安全管理措施。4、組織或者參與本單位應(yīng)急救援演練。5、檢查本單位的安全生產(chǎn)狀況，及時排查生產(chǎn)安全事故隱患，提出 改進安全生產(chǎn)管理的建議。6、制止和糾正違章指揮、強令冒險作業(yè)、違反操作規(guī)程的行為。7、督促落實本單位安全生產(chǎn)整改措施。三、責(zé)任人范圍及考核1、上述責(zé)任不因負責(zé)人的更換而改變，接任負責(zé)人即為責(zé)任人。2、公司對安全生產(chǎn)年度工作目標(biāo)達標(biāo)情況進行年度考核和獎懲。3、工作指標(biāo)做為年度安全獎發(fā)放比例的主要依據(jù)，一項工職責(zé)未落 實的扣發(fā)安全獎20%4、因管理不力致使發(fā)生安全事故的，對責(zé)任人員根據(jù)情節(jié)輕重給予 罰款、降級或開除工作處分；對于玩忽職守，工作不負責(zé)任致使發(fā)生安全 事故

38、的，公司將根據(jù)情節(jié)輕重給予降級或開除工作處分，直至追究刑事責(zé) 任。四、附則1、本責(zé)任書有效期為2016年1月1日至2016年12月31日。2、本責(zé)任制的考核，由安全辦公室主任負責(zé)，由安全辦公室管理。安全辦公室主任（簽字）：安全管理人員（簽字）：年 月 日新泰市有限公司車間主任安全生產(chǎn)責(zé)任書為認真貫徹落實“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的安全生產(chǎn)方針， 強化安全管理，落實“誰主管、誰負責(zé)”，健全安全生產(chǎn)機制，進一步提高 安全管理工作水平，實現(xiàn)責(zé)任到人的管理目標(biāo)，確保公司 2016度安全目標(biāo)的 實現(xiàn)，特與你簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書。一、安全責(zé)任目標(biāo)1、車間死亡重傷事故為0; 2、車間事故隱患查出率為10

39、0% 3、 車間隱患整改率達 100%； 4、車間員工安全生產(chǎn)培訓(xùn)教育率達100% 5、車間安全設(shè)施、安全標(biāo)志、安全警示的設(shè)置率、規(guī)范率達到 100% 6、車 間安全管理制度和操作規(guī)程執(zhí)行率 100%二、安全生產(chǎn)職責(zé)1、車間主任是車間安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人，對車間的安全生產(chǎn)全面 負責(zé)。2、保證國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)和企業(yè)規(guī)章制度在本車間的貫徹執(zhí) 行，做到車間生產(chǎn)與安全生產(chǎn)同時計劃、布置、檢查、總結(jié)和評比。3、定期召開安全專題會議，聽取安全員的工作匯報，及時解決生產(chǎn)中的安全問題。4、組織擬定本車間的安全生產(chǎn)年度、季度、月計劃。5、組織擬定本車間的安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)計劃，做好員工的安全生產(chǎn) 教育培訓(xùn)。6

40、、負責(zé)落實企業(yè)的規(guī)章制度和安全操作規(guī)程，落實安全生產(chǎn)的措施 計劃。7、定期組織車間人員開展安全檢查、危險源辨識、風(fēng)險預(yù)判活動， 發(fā)現(xiàn)安全隱患，立即組織整改，直至消除。8、加強設(shè)備裝置的檢修維護，嚴格執(zhí)行檢維修作業(yè)安全制度，保證 設(shè)備、安全裝置等設(shè)施處于完好狀態(tài)。9、接到事故報告后，要保護好事故現(xiàn)場，立即采取有效措施組織救 援，同時及時上報安全生產(chǎn)管理部門或分管安全生產(chǎn)的負責(zé)人。10、法律法規(guī)及企業(yè)賦予的其他安全生產(chǎn)職責(zé)。三、責(zé)任人范圍及考核1、上述責(zé)任不因負責(zé)人的更換而改變，接任負責(zé)人即為責(zé)任人。2、公司對安全生產(chǎn)年度工作目標(biāo)達標(biāo)情況進行年度考核和獎懲。3、工作指標(biāo)和職責(zé)落實做為年度安全獎發(fā)放

41、比例的主要依據(jù)，一項 指標(biāo)為完成或一項工職責(zé)未落實的扣發(fā)安全獎 20%4、因管理不力致使發(fā)生安全事故的，對責(zé)任人員根據(jù)情節(jié)輕重給予 罰款、降級或開除工作處分；對于玩忽職守，工作不負責(zé)任致使發(fā)生安全 事故的，公司將根據(jù)情節(jié)輕重給予降級或開除工作處分，直至追究刑事責(zé) 任。四、附則1、本責(zé)任書有效期為2016年1月1日至2016年12月31日2、本責(zé)任制的考核，由安全辦公室主任負責(zé)，由安全辦公室管理3、本責(zé)任書一式二份，簽訂雙方各執(zhí)一份。安全辦公室主任（簽字）：車間主任（簽字）：年 月 日新泰市有限公司班組長安全生產(chǎn)責(zé)任書為認真貫徹落實“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的安全生產(chǎn)方 針，強化安全管理，

42、落實“誰主管、誰負責(zé)”，健全安全生產(chǎn)機制，進一 步提高安全管理工作水平，實現(xiàn)責(zé)任到人的管理目標(biāo)，確保公司2016度安全目標(biāo)的實現(xiàn)，特與你簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書。一、安全責(zé)任目標(biāo)1、班組死亡重傷事故為0; 2、班組事故隱患查出率為100% 3、 班組隱患整改率達 100%; 4、班組員工安全生產(chǎn)培訓(xùn)教育率達100% 5、班組安全設(shè)施、安全標(biāo)志、安全警示的設(shè)置率、規(guī)范率達到100% 6、班組安全管理制度和操作規(guī)程執(zhí)行率 100%二、安全生產(chǎn)職責(zé)1、樹立以廠為家思想，精通本班組各崗位安全操作規(guī)程，熟練各工序 業(yè)務(wù)，帶好一班人，保質(zhì)保量完成本班組安全生產(chǎn)任務(wù)。2、執(zhí)行公司制定的考勤制度，考勤要嚴要實，不許

43、弄虛作假。3、上班時經(jīng)常查看各生產(chǎn)崗位人員操作、職業(yè)衛(wèi)生防護及機械設(shè)備 運轉(zhuǎn)情況，要嚴格把好關(guān)，若有違反操作規(guī)程或機械運 轉(zhuǎn)不正?，F(xiàn)象，要當(dāng)即作出處理。4、查看本班各工序記錄與實際情況是否相符，是否完整。5、檢查本班組有無脫崗、睡崗現(xiàn)象，檢查各工序有無浪費原料現(xiàn) 象，檢查上崗員工佩戴勞動防護用品情況。6、兼管好各設(shè)備的正常運轉(zhuǎn)。7、善于觀察和發(fā)現(xiàn)情況，善于向上級提出合理化建設(shè)。三、責(zé)任人 范圍及考核1、上述責(zé)任不因負責(zé)人的更換而改變，接任負責(zé)人即為責(zé)任人。2、公司對安全生產(chǎn)年度工作目標(biāo)達標(biāo)情況進行年度考核和獎懲。3、工作指標(biāo)和職責(zé)落實做為年度安全獎發(fā)放比例的主要依據(jù)，一項指標(biāo)為完成或一項工職責(zé)

44、未落實的扣發(fā)年度獎 20%4、因管理不力致使發(fā)生安全事故的，對責(zé)任人員根據(jù)情節(jié)輕重給予 罰款、降級或開除工作處分；對于玩忽職守，工作不負責(zé)任致使發(fā)生安全 事故的，公司將根據(jù)情節(jié)輕重給予降級或開除工作處分，直至追究刑事責(zé) 任。四、附則1、本責(zé)任書有效期為2016年1月1日至2016年12月31日。2、本責(zé)任制的考核，由車間主任負責(zé)，由安全辦公室管理。3、本責(zé)任書一式二份，簽訂雙方各執(zhí)一份。車間主任（簽字）： 班組長（簽字）：年 月 日新泰市有限公司崗位員工安全生產(chǎn)責(zé)任書為認真貫徹落實“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的安全生產(chǎn)方 針，強化安全管理，落實“誰主管、誰負責(zé)”，健全安全生產(chǎn)機制，進一 步

45、提高安全管理工作水平，實現(xiàn)責(zé)任到人的管理目標(biāo)，確保公司2016度安全目標(biāo)的實現(xiàn)，特與你簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書。一、企業(yè)安全責(zé)任目標(biāo)1、崗位事故隱患查出率為100% 2、崗位隱患整改率達100%; 3、 接受安全生產(chǎn)培訓(xùn)教育和考核合格率達 100% 4、崗位安全設(shè)施、安全標(biāo) 志、安全警示的設(shè)置率、規(guī)范率達到 100% 5、安全管理制度和操作規(guī)程 執(zhí)行率100%二、安全生產(chǎn)職責(zé)1、在生產(chǎn)經(jīng)營活動中，嚴格遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，服從 管理。2、積極參加安全學(xué)習(xí)及安全培訓(xùn) ，掌握本職工作所需的安全生產(chǎn)知 識，提高安全生產(chǎn)技能，從事特種作業(yè)的必須經(jīng)培訓(xùn)取得相應(yīng)資格證書。3、發(fā)現(xiàn)事故隱患或者其他不安全

46、因素，應(yīng)當(dāng)立即向現(xiàn)場安全管理人 員或者本單位負責(zé)人報告。4、有權(quán)對單位安全生產(chǎn)工作中存在的問題提出批評、檢舉、控告， 有權(quán)拒絕違章指揮和強令冒險作業(yè)。5、發(fā)現(xiàn)直接危及人身安全的緊急情況時,有權(quán)停止作業(yè)或者在采取可 能的應(yīng)急措施后，撤離作業(yè)現(xiàn)場。6、正確佩戴和使用勞動防護用品。7、熟練掌握應(yīng)急逃生知識，提高互救自救能力。8、法律法規(guī)及企業(yè)賦予的其他安全生產(chǎn)職責(zé)。三、責(zé)任人范圍及考核1、公司對安全生產(chǎn)年度工作目標(biāo)達標(biāo)情況進行年度考核和獎懲。2、工作指標(biāo)和職責(zé)落實做為年度安全獎發(fā)放比例的主要依據(jù)，一項指標(biāo)為完成或一項工職責(zé)未落實的扣發(fā)年度獎 20%3、因工作不力、違章作業(yè)致使發(fā)生安全事故的，根據(jù)情節(jié)

47、輕重給予罰款或開除工作處分，直至追究刑事責(zé)任。四、附則1、本責(zé)任書有效期為2016年1月1日至2016年12月31日。2、本責(zé)任制的考核，由班組長負責(zé)，由安全辦公室管理。班組長（簽字）：崗位工人（簽字）：年 月 日總經(jīng)理在公司職工大會上的報告各位職工：下面我做2015年度安全生產(chǎn)和職業(yè)衛(wèi)生工作情況報告。第一部分 二0一五年工作回顧過去的2015年，公司嚴格按照各級安全生產(chǎn)和職業(yè)衛(wèi)生有關(guān)要求, 積極開展工作，未發(fā)生嚴重工傷及以上安全生產(chǎn)事故，圓滿完成年初制定 的安全目標(biāo)，這些成績的取得是公司上下全體員工積極應(yīng)對，攻堅克難， 奮力拼搏的結(jié)果。在此我向做出貢獻的各級管理人員、各位員工以及各位 員工家

48、屬表示衷心的感謝和崇高的敬意！奮斗伴隨艱辛，成績來之不易。一年來，我們緊緊圍繞年初確定的安 全工作目標(biāo)，認真貫徹落實“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生 產(chǎn)方針，積極推進安全生產(chǎn)和職業(yè)病防治主體責(zé)任各項措施的落實，切實 開展好全國“安全生產(chǎn)月”活動，落實各項安全措施，堅持“安全高于一 切、一切服從安全”的工作理念，積極完成各項工作任務(wù)。根據(jù)公司具體 情況，把重在預(yù)防與穩(wěn)妥的應(yīng)急處理相結(jié)合，嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度，加 強對職工在安全、職業(yè)病防治等方面的教育培訓(xùn)工作，制定完善各項安全、職業(yè)病防治管理規(guī)章制度，嚴查“三違”作業(yè)，規(guī)范外來施工作業(yè)監(jiān) 護制度?，F(xiàn)將2015年安全和職業(yè)病防治工作總結(jié)如下

49、：一、現(xiàn)場監(jiān)督、狠抓群防不放松。安全管理不是紙上談兵的管理，只有經(jīng)常性的現(xiàn)場安全檢查，才能真 正的發(fā)現(xiàn)問題和不足，才能不斷改正，不斷進步。根據(jù)公司存在的噴漆、 焊接等作業(yè)的情況，安全辦公室通過日常檢查、例行安全聯(lián)檢、專項檢查 和季節(jié)性檢查四級安全檢查體系確保安全。對于日常檢查中查出的隱患和 缺陷，現(xiàn)場不能立即整改的，以隱患整改通知書的形式下發(fā)到車間， 定責(zé)任人、定措施、定整改時間，整改完成后進行驗收，對沒有按時整改 的在安全例會上進行點名批評。2015年共召開安全例會次，組織安全檢查 次，下發(fā)隱患整改通知單份。通過以上群防群治的安全管理體系，2015年未發(fā)生一起工傷以上安全事故，實現(xiàn)了安全目標(biāo)

50、考核達標(biāo)。二、建章立制、規(guī)范制定各項管理制度。修訂完善了 “安全生產(chǎn)獎考核辦法”；根據(jù)公司情況，對安全生產(chǎn) 責(zé)任制進行了修訂；修訂完善了安全管理制度、安全生產(chǎn)預(yù) 案。三、做好安全和職業(yè)衛(wèi)生教育培訓(xùn)，夯實安全基礎(chǔ)。提高職工的安全文化素質(zhì)、基礎(chǔ)理論和基本技能是搞好安全生產(chǎn)工作 和構(gòu)筑企業(yè)安全文化的基礎(chǔ)和重要目標(biāo)，公司主要從以下幾方面來強化職 工的安全意識：培養(yǎng)安全和職業(yè)病防護理念，有計劃地組織對職工進行安 全思想、安全制度和安全技術(shù)的教育培訓(xùn)，不斷提高職工的安全和職業(yè)病 防護技能和意識；加強對特種作業(yè)人員的培訓(xùn)取證工作，安全管理人員參加由安監(jiān)局組織的培訓(xùn)，按要求全部取得安全和職業(yè)衛(wèi)生管理人員培訓(xùn)合

51、 格證。四、積極組織好“安全生產(chǎn)月”活動。結(jié)合當(dāng)前安全生產(chǎn)工作，營造安全文化氛圍，貫徹落實上級部門的文件、會議精神，強化安全管理，加大宣傳力度。制定下發(fā)“公司安全月活 動實施方案”，組織開展了安全生產(chǎn)隱患排查治理專項行動和安全大檢 查、安全簽字和安全咨詢、觀看警示教育片等一系列活動，為公司下一步 安全生產(chǎn)提供有力的思想保證和行動支持。五、鎮(zhèn)安監(jiān)辦對我公司進行了 x次檢查，對查出的隱患我公司高度重 視，逐項落實整改單位和責(zé)任人，現(xiàn)已 100播改。全年共接待安全、消防 等行政主管部門執(zhí)法檢查x次，對執(zhí)法檢查下發(fā)的整改單及時進行整改?？傊谌繂T工的共同努力下，通過上述行之有效的管理，我們公司的安

52、全生產(chǎn)、職業(yè)病防護條件進一步得到改善；但我們清醒地認識到當(dāng)前安全、職業(yè)病防護工作仍很艱巨，決心發(fā)揚成績，面對現(xiàn)實，正視困難，把“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針具體落實在安全、職業(yè)病防治工作中，不斷提高安全、職業(yè)病防治管理水平，努力做好 2016年 安全生產(chǎn)工作。第二部分 二0一五年存在的主要問題1、部分員工的安全生產(chǎn)意識較為淡薄，職業(yè)技能低下。2、安全隱患整改查處力度不夠，缺乏強有力的手段。3、安全管理工作責(zé)任心、責(zé)任感還有待進一步加強和提高。4、安全生產(chǎn)責(zé)任制落實到班（組）時有不到位現(xiàn)象。第三部分二0一六年的主要工作安排工作目標(biāo): 1、杜絕人身傷亡事故；2、重傷事故控制在2人以下；3、

53、杜絕重大及其以上火災(zāi)爆炸事故，工藝事故，設(shè)備事故，人員中 毒事故，環(huán)境污染事故。工作措施：1、繼續(xù)加強安全管理，加強隱患排查，開展安全互查，安全爭優(yōu)活 動，真正做到現(xiàn)場齊抓共管，突出重點，有的放矢，確保生產(chǎn)過程中的安 全。2、做好安全教育工作，隨著生產(chǎn)工作的開始，我公司將加強職工的 安全教育，繼續(xù)延續(xù)公司級、車間級、班組級三級安全教育體系，加強對 新進員工，轉(zhuǎn)崗員工的三級安全教育，加強班組建設(shè)，突出班前會、班后 會的作用，加強監(jiān)督，加強對事故案例的學(xué)習(xí)，加強防范事故的能力。3、加強安全、職業(yè)衛(wèi)生相關(guān)法律法規(guī)的宣傳力度，把安全文化理念慢 慢滲透到安全管理工作中，努力學(xué)習(xí)好的安全管理經(jīng)驗，突出以人

54、為本的安 全文化核心，抓住安全文化建設(shè)的實質(zhì)和根本內(nèi)涵，通過安全文化的建設(shè)， 影響企業(yè)各級管理人員和員工的安全生產(chǎn)自覺性，以文化的力量保障企業(yè)安 全生產(chǎn)和經(jīng)濟發(fā)展。4、搞好學(xué)習(xí)、交流工作，采取“走出去，請進來”的方式，加強對 安全管理和職業(yè)衛(wèi)生管理工作的學(xué)習(xí)，多學(xué)習(xí)寶貴的經(jīng)驗，聘請有經(jīng)驗的 專家，采用講課的形式，以提高我公司的安全和職業(yè)衛(wèi)生管理水平，保證 不出現(xiàn)安全事故。同志們：過去的成績已經(jīng)成為歷史，展望 2016,我們深感肩上的責(zé)任重大，安全工作事關(guān)企業(yè)的生存發(fā)展，事關(guān)職工的家庭幸福，事關(guān)社會 的穩(wěn)定，全體員工一定要以更大的決心，更有力的措施，更扎實的工作， 一步一個腳印，努力把安全工作落

55、到實處，通過大家不懈的努力，一定要 全面實現(xiàn)2016年安全工作目標(biāo)。謝謝大家！.3企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任全面落實年生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程檔案建檔人：保管人:公司目 錄1、安全生產(chǎn)和職業(yè)衛(wèi)生規(guī)章制度匯編；2、崗位安全生產(chǎn)和職業(yè)衛(wèi)生操作規(guī)程匯編；3、崗位安全生產(chǎn)和職業(yè)衛(wèi)生操作規(guī)程張貼照片;4、危險作業(yè)票證（根據(jù)實際情況確定是否需要）；5、發(fā)包出租單位安全管理協(xié)議（根據(jù)實際情況確定是否需要）、檢查記 錄。新 泰 市 有 限 公 司 文 件新x字【2016】第號關(guān)于修訂安全生產(chǎn)規(guī)章制度和職業(yè)衛(wèi)生管理制度的通 知各車間、各部門：為進一步做好安全生產(chǎn)管理工作，落實安全生產(chǎn)責(zé)任，根據(jù)中華人民共和國安全生產(chǎn)法、職業(yè)病防治法、山東省生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)主體責(zé)任規(guī)定、泰安市政府安委會辦公室關(guān)于印發(fā)企業(yè)及相關(guān)人員安全生產(chǎn)責(zé)任的