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1、【精品文檔】如有侵權(quán),請(qǐng)聯(lián)系網(wǎng)站刪除,僅供學(xué)習(xí)與交流公司租用宿舍管理制度(正式).精品文檔.公司臨時(shí)租用的員工宿舍管理制度目的: 為員工提供一個(gè)安靜舒適、安全衛(wèi)生的居住環(huán)境,保持健康的公共秩序,使員工獲得充分的休息以提高工作效率,特制定本制度。適用范圍:本公司全體住宿員工(含其他臨時(shí)入住人員在內(nèi))。入住人員必須充分理解和遵守此規(guī)定。生效日期:二一五年六月二十六日管理規(guī)定:一、 目前、公司宿舍正在籌建之中,現(xiàn)使用的宿舍屬公司為員工臨時(shí)租用的住宿場(chǎng)所、公司免費(fèi)提供宿舍供員工住宿,宿舍的一切設(shè)施屬公司所有。 二、員工必須按公司指定的宿舍安排入住,未經(jīng)許可禁止私自調(diào)換宿舍和床位;禁止私自帶人或留駐外來

2、人員。三、員工夜間最遲應(yīng)于00:00時(shí)前返回宿舍,宿舍熄燈時(shí)間為00:00,出差回來的人員在不影響他人休息的情況下可開燈半小時(shí),若員工離職(包括自動(dòng)辭職、辭退、退休等)時(shí),對(duì)房屋的使用權(quán)終止,離職員工于離職當(dāng)天,遷離宿舍。 四、行政人事部負(fù)責(zé)宿舍的管理安排,監(jiān)督宿舍清掃,清潔,維持秩序,負(fù)責(zé)水電管理。各宿舍長(zhǎng)維護(hù)室內(nèi)環(huán)境清潔、設(shè)施的保護(hù)、安全防護(hù)等(尤其夜晚暴雨及臺(tái)風(fēng));宿舍衛(wèi)生由住宿人員輪流清潔打掃,值日表由宿舍長(zhǎng)安排。 五、宿舍居住員工,不得隨意改造或變更房舍。不得在墻壁、櫥柜上隨意張貼字畫或打孔裝訂物品;廢物、垃圾等應(yīng)集中清理,并置放于指定的垃圾回收?qǐng)鏊?。六、集體宿舍內(nèi)禁止燒煮、烹飪或私

3、自接配電線;室內(nèi)不得使用或存放危險(xiǎn)及違禁物品、易燃易爆物品;嚴(yán)禁躺在床上抽煙,煙灰、煙蒂不得丟棄地上。七、換洗衣物不得堆積室內(nèi),洗曬衣物需按指定位置晾曬,電視、收音機(jī)使用,不得放大聲效,以免妨礙他人休息;熄燈就寢后不得高聲喧嘩,有影響他人睡眠行為。八、個(gè)人衣物、被單等須整理折疊,干凈整齊、行李箱須有序擺放,鞋子呈“一”字形置于床底地面,宿舍地面干凈清潔無(wú)臟亂、門窗潔凈明亮。九、每月有三分之一的時(shí)間在外留宿者(出差除外),取消住宿資格,員工宿舍內(nèi)一律禁止養(yǎng)家禽、家畜、寵物等。十、嚴(yán)禁在宿舍聚眾飲酒、賭博、打架斗毆等,男女集體宿舍之間如無(wú)需幫忙維修或安置設(shè)備(無(wú)特殊情況時(shí)),不得相互串門,更不能男

4、女同室混居。 十一、節(jié)約用水用電、做到人走時(shí)關(guān)水關(guān)電,禁止放長(zhǎng)流水和照長(zhǎng)明燈;宿舍水電費(fèi)用超標(biāo)部份由住宿人員分?jǐn)?。愛護(hù)宿舍設(shè)施和用具,不得蓄意破壞公共設(shè)施或物品。十二、宿舍突發(fā)性事件,住宿員工知情后應(yīng)立即報(bào)告舍長(zhǎng)通知行政人事部,行政人事部采取應(yīng)對(duì)措施,日常生活中員工遇身體不適,應(yīng)互相照顧,病情重大者應(yīng)通知其親友及主管并送醫(yī)院。十三、妥善保管好自己的貴重物品,現(xiàn)金盡量存放于銀行或郵寄回家,以保安全,若發(fā)生意外后果自負(fù),行政人事部有義務(wù)協(xié)同配合公安機(jī)關(guān)調(diào)查。十四、搬離宿舍的員工應(yīng)將使用的床位、物品、抽屜等清理干凈,所帶出物品,應(yīng)經(jīng)宿舍長(zhǎng)或主管人員檢查由行政人事部開放行條后方可遷移出廠。 以上管理規(guī)定希嚴(yán)格遵照?qǐng)?zhí)

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