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文檔簡介
1、精選優(yōu)質(zhì)文檔-傾情為你奉上提升初中教學質(zhì)量的措施及成效中寧縣第二中學 教學工作是學校的中心工作,教學質(zhì)量是學校的生命線。我校領(lǐng)導對此項工作高度重視,在加強學校常規(guī)管理、深化課堂教學改革,不斷更新教育理念、全面提高我校的教學質(zhì)量方面做了大量的工作。也多次組織全體領(lǐng)導成員,反復討論,分析我校師資狀況和生源狀況,針對我校實際情況,并多次召開全體教師會議進行宣傳發(fā)動,從而增強了全體教師教書育人的主動性和創(chuàng)造性。在全校教師范圍內(nèi)形成了人人搞課堂教學改革、人人注重全面提高教學質(zhì)量的良好局面。我校的具體做法是:1.加強師資隊伍建設(shè)、提高業(yè)務(wù)水平。通過學習討論,認識到:師資是教育的脊梁;師資隊伍建設(shè)是辦學永恒
2、的主題;教師是課堂教學的具體操作者;提高教學質(zhì)量系于教師的素質(zhì)。在師資隊伍建設(shè)上,首先狠抓師德教育,采取政治激勵、榜樣激勵和制度激勵等手段,使全體教師具備樂教、善教,傾注愛心育英才的奉獻精神。其次,加強理論學習,切實轉(zhuǎn)變教師的教育理念,平時充分利用學校統(tǒng)一安排的業(yè)務(wù)學習時間,組織材料加強全體教師的教育理論學習和有關(guān)新課程改革的理論學習,不斷組織教師收看遠程教育接收的高水平的學術(shù)報告和教學研討會的錄像、光盤、課堂實錄等,請本校經(jīng)驗豐富的教師做專題報告,使教師們受益匪淺。通過以上活動,對我校教師的教學、轉(zhuǎn)變陳舊觀念起到了很大的作用。再次,加強青年教師培養(yǎng),學校通過以老帶新“結(jié)對子”,實踐鍛煉“壓擔
3、子”,勤學苦練“厚底子”,更上層樓“架梯子”,競賽比武“搭臺子”等形式,加強青年教師的培養(yǎng),迅速提高了他們的思想和業(yè)務(wù)素質(zhì)。他們精力旺盛,以苦為樂,富有競爭意識,在我校形成了比、學、趕、幫、超的良好教學氛圍。另外,學校積極組織教師參加新課程方面的培訓,進行校內(nèi)、校際間的聽課活動,以此提高他們的教育教學水平。同時,我們充分利用了遠程教育網(wǎng)絡(luò),對教師進行常年不斷的培訓,加強廣大一線教師對電教器材的實踐操作能力和應(yīng)用能力。2強化教學常規(guī)管理,突出質(zhì)量為本。我校堅持以教學為中心,強化教學常規(guī)管理,細化教學過程管理。強化“以人為本”、“一切為了學生的發(fā)展”的新的教學理念和以學生為主體,教師為主導的教學思
4、想。由教導主任、教研組長、學科骨干教師組成的聽課小組,對每一位老師的課進行量化評價。對不合格的課再進行指導、點評直到合格為止。另外,還讓每一位老師充分認識到教學手段先進、教學效果優(yōu)異才算是理想的課堂教學。我校反對墨守成規(guī)、不思改進、擺花架子,也反對不擇手段,片面追求分數(shù)和“課內(nèi)損失課外補”的做法,要求老師必須既重視教學過程又重視效果。因此,堅持對教學的檢查制度,每月組織學生進行一次評價教師,由學生對教師的教學進行民意測評,結(jié)果計入教師考核檔案。另外,教導處每周查一次課,每月一次常規(guī)檢查。嚴格按照學校制定的各項規(guī)章制度進行量化積分,并計入教師考績檔案。 認真組織好期中、期末考試,并對教學成績進行
5、認真分析,對每次考試成績較差的教師,由校領(lǐng)導及時找其談話,幫助其分析原因,并責令該老師寫出整改措施。3狠抓“培優(yōu)補差”,提高學生成績。開學初,學校要求任課教師根據(jù)本班學生學習情況制定切實可行的“培優(yōu)補差”工作計劃。要求在平時工作中要有備課練習,有人員落實,有時間保障。培優(yōu)要集中輔導與平時添相結(jié)合,靈活輔導,讓尖子生吃得飽,吃得好。教導處、年級組織人員不定時聽培優(yōu)課,并定期召開學生座談會,了解培優(yōu)狀況及學生的心聲。補差工作教師要思想重視,情感投入、時間落實、分類評價、及時激勵。把輔導一個差生與一個優(yōu)等生看得同樣重要。教導處不定期檢查補差教案、抽聽補差課,有計劃地進行分層質(zhì)量測評,做到及時通報、及
6、時調(diào)整。4加強素質(zhì)教育,提高學生綜合能力。學年初,組織全體教師認真學習有關(guān)素質(zhì)教育與提高教學質(zhì)量關(guān)系方面的理論性文章。使全體教師提高了認識、擺正了素質(zhì)教育與提高教學質(zhì)量的關(guān)系。除了要求教師課堂教學要注重培養(yǎng)學生能力外,我校還組織了各種課外興趣小組,如:理化實驗興趣小組、數(shù)學興趣小組、寫作興趣小組、書法美術(shù)、電腦興趣小組,英語角、籃球隊等。這些活動的開展,活躍了校園生活,開闊了學生視野,發(fā)展了學生的特長,提高了學生的文體、科技知識等方面的培養(yǎng),提高了學生的綜合能力。為培養(yǎng)學生的終身學習能力奠定基礎(chǔ)。體現(xiàn)了新課程理念的三維目標情感、態(tài)度、價值觀的教育。5加強“控輟保學”提高整體工作。我校以新課改為
7、契機,努力培養(yǎng)學生的學習興趣和自信心。在課堂上,將主動權(quán)還給學生,讓學生積極參與,口號即“我的課堂我主宰”,消除厭學情趣,使學生進得來,留得住,學得快樂。充分發(fā)揮家長學校功能。結(jié)合家訪、電話聯(lián)系及其他方式,大力宣傳新義務(wù)教育法。做好輟學學生的思想工作,爭取家長的理解和支持,堅持送學生上學。另外,與各班班主任簽訂責任狀,將控輟計入年終考核,確保各班的鞏固率。通過各項措施的具體落實與實施,我們二中的面貌煥然一新,通過這幾年的努力結(jié)合義務(wù)教育均衡發(fā)展,我校不斷完善,各年級各班實現(xiàn)了班班通,校園廣場led電視屏幕等網(wǎng)絡(luò)硬件軟件的構(gòu)建,使家校,師生緊密聯(lián)系起來,促進教學質(zhì)量的提高做了一定的貢獻,并且教師的教學理念有了更大的提高,對老師進行了電子白板和人人通.學樂云云平臺的培訓,派出去學習,把學到的知識帶到學校,使每位教師都會使用,
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