企業(yè)員工勞務(wù)合同

1、企業(yè)員工勞務(wù)合同（示范合同）Constrain both parties to perforin their responsibilities and obligations together, and clarifythe obligations that both parties need to perform within the time limit（合同范本）甲 方： 乙方： 日期：年 月 日精品合同 / Word 文檔 / 文字可改企業(yè)員工勞務(wù)合同（示范合同）說(shuō)明：本合同書(shū)適用于約束雙方共同履行責(zé)任和義務(wù)、闡明雙方需要在期限內(nèi) 履行的義務(wù)?？捎糜陔娮哟鏅n或打印使用（使用時(shí)請(qǐng)看清是否

2、適合您使用）。企業(yè)員工勞務(wù)合同范文 1甲方，名稱：注冊(cè)地址：授權(quán)代表（委托代理人） :乙方，姓名：性別：年齡：居民身份證號(hào)碼：家庭住址：郵政編碼：臨居住地址：郵政編碼：戶口所在地省（市）電話：簽訂日期：年（縣）月街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）區(qū)日根據(jù)中華人民共和國(guó)合同法等有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，甲乙雙 方本 著平等自愿、協(xié)商一致、合法公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則，簽訂本 勞務(wù)合 同，并承諾共同遵守：第一條合同類型和期限甲、乙雙方選擇以下形式確定本合同期限：（一）本合同為 期限勞務(wù)合同，（二）其中試用期自 年 月 日起至 年月 日止，共 個(gè)月。（三）乙方應(yīng)在 年 月 日前開(kāi)始就位。本合同約定的履行期限屆至，雙方協(xié)商一致，協(xié)商續(xù)

3、簽勞務(wù)合 同， 如雙方均無(wú)條款上的異議，本合同自動(dòng)延續(xù)。合同期屆滿而雙 方不再延 續(xù)的，合同履行完畢后終止，如乙方所受托完成的工作、 業(yè)務(wù)尚未完成，或者涉及到訴訟事宜的，甲方可以要求乙方繼續(xù)履 實(shí)用范本 | DOCUMENTTEMPLATE勞動(dòng)合同行本合同規(guī)定的義務(wù)與責(zé)任，甲方亦需繼續(xù)支付勞務(wù)報(bào)酬，直至上 述事 宜完成為止。第二條勞務(wù)工作內(nèi)容和勞務(wù)工作地點(diǎn)（一）根據(jù)甲方工作需要，乙方同意提供 崗位工作勞務(wù)，根 據(jù)甲方的工作需要，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更提供工作勞務(wù) 的地 點(diǎn)。（二）乙方應(yīng)按甲方的要求，按時(shí)完成規(guī)定的工作勞務(wù)數(shù)量， 達(dá) 到規(guī)定的工作勞務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。第三條勞務(wù)工作要求及勞務(wù)工作時(shí)

4、間（一）乙方勞務(wù)工作應(yīng)達(dá)到甲方規(guī)定的本勞務(wù)工作崗位職責(zé)要 求 其其他有關(guān)考核勞務(wù)業(yè)績(jī)的規(guī)定。（二）乙方提供勞務(wù)工作的時(shí)間應(yīng)不少于每周 40 小時(shí)，乙方 提供 勞務(wù)工作應(yīng)當(dāng)符合甲方規(guī)定的工作目標(biāo)及任務(wù)。甲方因任務(wù)需要乙方超時(shí)提供勞務(wù)工作時(shí)間的，乙方應(yīng)當(dāng)接受 , 事 后由甲方安排補(bǔ)休。三）乙方的勞務(wù)工作接受甲方的勞務(wù)業(yè)績(jī)考核，不斷提高勞實(shí)用范本 | DOCUMENT TEMPLATE勞動(dòng)合同工作能力及工作質(zhì)量。（四）未經(jīng)甲方同意，乙方不得超越本勞務(wù)工作崗位所涉及的 工 作范圍，不進(jìn)行相互惡意競(jìng)爭(zhēng)，不參與其他單位同類產(chǎn)品的銷售工 作。（五）根據(jù)本行業(yè)規(guī)范，乙方在合同期間應(yīng)確保身體健康并適 于 本勞務(wù)

5、工作，應(yīng)定期（每年度）向甲方提供合格、有效的法定醫(yī)療單 位出具的健康證明。（六）乙方在進(jìn)行勞務(wù)工作期間應(yīng)當(dāng)遵守甲方的規(guī)章制度及工 作 紀(jì)律。甲方對(duì)乙方下達(dá)的相關(guān)文件、計(jì)劃、勞務(wù)工作指令或者勞務(wù) 工作安排等，除違法或違背本合同的基本原則的外，自然成為本合 同的 附加條款，與本合同具有同等效力。第四條勞務(wù)工作基本范圍及勞務(wù)工作方式（一）乙方提供勞務(wù)工作的基本職責(zé)范圍為：1、根據(jù)公司營(yíng)銷計(jì)劃，制定客戶開(kāi)發(fā)計(jì)劃并落實(shí)執(zhí)行，2、對(duì)市場(chǎng)開(kāi)發(fā)及客戶回款負(fù)責(zé)，建立良好的客戶關(guān)系，3、傳播公司品牌及產(chǎn)品知識(shí)，拓寬業(yè)務(wù)渠道，不斷擴(kuò)大公司實(shí)用范本 | DOCUMENT TEMPLATE 勞動(dòng)合同商品的市場(chǎng)占有率；4

6、、及時(shí)處理好客戶投訴，保證客戶滿意，提高企業(yè)信譽(yù)；5、做好市場(chǎng) / 客戶的信息收集工作6、其他。（二）乙方提供勞務(wù)的方式為：1、甲方根據(jù)公司有關(guān)配發(fā)辦公用品的規(guī)定為乙方提供必要的辦公條件及用品，除已消耗的耗材外，其余用品在合同履行完畢后 歸還甲 方；2、乙方自備手機(jī)及電動(dòng)車、摩托車等交通、通訊工具；3、交通、通訊補(bǔ)貼以及出差等其他公務(wù)費(fèi)用，按照公司財(cái)務(wù)規(guī)定核報(bào)核銷。第五條勞務(wù)報(bào)酬（一）乙方試用期為六個(gè)月，期間的勞務(wù)報(bào)酬為 元/ 月，試 用期間減半享受績(jī)效提成。（二）乙方試用期滿后，乙方提供勞務(wù)工作的態(tài)度、能力和水平 符合甲方的考核要求，確定對(duì)乙方實(shí)行的勞務(wù)報(bào)酬形式為：實(shí)用范本 | DOCUME

7、NT TEMPLATE勞動(dòng)合同乙方的勞務(wù)報(bào)酬由底薪和績(jī)效提成組成。底薪為元 / 月，績(jī)效提成根據(jù)乙方的業(yè)績(jī)考核情況核定。乙方的上述勞務(wù)報(bào)酬（包括底薪及績(jī)效提成）均含稅，并已包含 乙 方的養(yǎng)老、工傷、生育、醫(yī)療等保險(xiǎn)金及福利津貼。上述保險(xiǎn)金 等由乙 方自行向相關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)及地方稅務(wù)機(jī)關(guān)辦理交納手續(xù)及 自行繳納。如乙方需甲方為其辦理社保手續(xù)，則應(yīng)向甲方提出書(shū)面申請(qǐng)， 并按 每月應(yīng)實(shí)發(fā)勞務(wù)報(bào)酬總額的 30%由甲方代扣后，由甲方代為辦理 乙方的 社保申請(qǐng)及社保費(fèi)用繳納手續(xù)。（三）甲方（或甲方指定的單位）應(yīng)以貨幣形式按月支付乙方 勞務(wù) 報(bào)酬，發(fā)放日為每月 日。（四）甲方在以下情況下有權(quán)扣減乙方相應(yīng)額度

8、的勞務(wù)報(bào)酬：1. 因乙方的過(guò)失給甲方造成的非正常經(jīng)濟(jì)損失的；2. 乙方無(wú)正當(dāng)理由拒絕接受甲方關(guān)于勞務(wù)工作的指示、工作安排、指導(dǎo)、命令的；3. 本合同規(guī)定的其他情形的。實(shí)用范本 | DOCUMENT TEMPLATE 勞動(dòng)合同第六條合同的變更、解除、終止（一）有下列情形之一的，甲、乙雙方可以變更本合同：1. 在不損害國(guó)家、集體和他人利益的情況下，雙方協(xié)商一致的 ;2. 本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生了重大變化，經(jīng)與乙方 協(xié)商一致的；3. 由于不可抗力的因素致使本合同無(wú)法完全履行的；4. 本合同訂立時(shí)所依據(jù)的法律、法規(guī)已修改的；5. 法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。（二）乙方有下列情形之一的，甲方可以

9、解除本合同：1. 在試用期間，被證明不符合履行合同勞務(wù)工作條件的 ; 或者在 合同履行期間，發(fā)現(xiàn)乙方提供虛假身份、資格或其他法定材料的。2. 嚴(yán)重違反本合同規(guī)定，或者嚴(yán)重違反甲方相關(guān)規(guī)定、文件、 指令、勞務(wù)安排的以及較長(zhǎng)時(shí)間業(yè)績(jī)低下，無(wú)能力完成應(yīng)履行的勞 務(wù)工作 的；3. 嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方利益造成重大損害的；4. 同時(shí)與其他單位建立與本合同相類似的勞務(wù)、雇傭關(guān)系，對(duì)實(shí)用范本 | DOCUMENT TEMPLATE 勞動(dòng)合同完成甲方工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；5. 法律、法規(guī)或雙方認(rèn)可的其他規(guī)范規(guī)定可以解除合同的其他情形。（三）有下列情形之一的，乙方可以解除此合同

10、：1. 甲方不能按照本合同規(guī)定，向乙方提供勞務(wù)報(bào)酬的；2. 甲方不履行本合同規(guī)定的主要義務(wù)的；（四）勞務(wù)合同期限未滿，除法律規(guī)定的或本合同約定的解除條 件外，任何一方不得單方面解除本合同。（五）甲、乙雙方若依照本合同規(guī)定的條件單方面解除本協(xié)議， 需提前十天通知另一方。（六）本合同依法或者依約定解除的，除本合同已做規(guī)定的外，雙 方無(wú)需向?qū)Ψ街Ц镀渌a(bǔ)償。第七條、特別約定條款（一）乙方應(yīng)當(dāng)向甲方提供真實(shí)的個(gè)人身份、學(xué)歷、履歷、資格、健康、有否受過(guò)刑事或行政處罰等必要的個(gè)人信息及相關(guān)證明，如 實(shí)填寫(xiě)勞務(wù)人員登記表，如發(fā)現(xiàn)乙方提供虛假證明或有其他嚴(yán)重實(shí)用范本 | DOCUMENT TEMPLATE 勞

11、動(dòng)合同虛假陳述行為，甲方有權(quán)解除本合同。由此給甲方造成的損失，由 乙方 承擔(dān)。（二） 甲方可以在本合同有效期內(nèi)，根據(jù)需要對(duì)乙方的勞務(wù)工作 崗位和工作范圍進(jìn)行必要的調(diào)整。如屬于因乙方工作能力突出或不 足而被升級(jí)或降級(jí)的，同時(shí)相應(yīng)對(duì)勞務(wù)報(bào)酬等相關(guān)事項(xiàng)進(jìn)行升級(jí)或 降級(jí) 調(diào)整，乙方同意接受甲方的上述安排。（三）甲方將定期或不定期對(duì)乙方完成的勞務(wù)工作情況進(jìn)行績(jī)效 考核，如乙方完成勞務(wù)工作情況成績(jī)顯著，甲方予以獎(jiǎng)勵(lì)或升級(jí)。 如發(fā)現(xiàn)乙方在履行本勞務(wù)工作未能達(dá)標(biāo)者，甲方有權(quán)降級(jí)并調(diào)整乙 方的 勞務(wù)報(bào)酬，直至解除本合同。（四）本合同因履行期限屆滿、依法或依合同規(guī)定解除等情形出 現(xiàn)，且雙方未延續(xù)訂立勞務(wù)合同的，乙

12、方應(yīng)辦理相關(guān)移交手續(xù)，乙 方應(yīng)在一周內(nèi)將有關(guān)工作向甲方移交完畢，并附書(shū)面說(shuō)明。第八條、其他規(guī)定（一）本合同的附件與本合同具有同等效力。但如果本合同的條 款與附件內(nèi)容有任何沖突或不一致之處，則以附件中的內(nèi)容為準(zhǔn)。實(shí)用范本 | DOCUMENT TEMPLATE勞動(dòng)合同對(duì)于新舊附件規(guī)定不一致的，從新原則。（二） 本合同履行過(guò)程中，若甲方變更名稱、法定代表人或者 主 要負(fù)責(zé)人、投資人等事項(xiàng)，不影響本合同履行 ; 若甲方發(fā)生合并或分 立等情況，本合同繼續(xù)有效，由承繼單位繼續(xù)履行。（三）雙方簽訂本合同后，乙方不得在合同期內(nèi)再受聘其他任何 單位從事與甲方相同或類似或有競(jìng)爭(zhēng)沖突的業(yè)務(wù)。（四）乙方對(duì)在合同期間

13、得到的有關(guān)甲方及其關(guān)聯(lián)公司的情 報(bào)、 信息、知識(shí)產(chǎn)權(quán)等商業(yè)秘密進(jìn)行保密，不得將其泄露給任何第三者 （亦包括無(wú)工作上需要的甲方雇員） O 乙方違反保密義務(wù)則被視為嚴(yán) 重 違反本合同，并認(rèn)為有足夠的理由被解除合同。此種保密義務(wù)在 本合同 終止或期滿后的任何時(shí)間對(duì)乙方仍有約束力。（五）本合同未盡事宜，適用中華人民共和國(guó)合同法等法 律 法規(guī)規(guī)定。法律法規(guī)有規(guī)定的，按法律法規(guī)規(guī)定執(zhí)行; 法律法規(guī)沒(méi)有規(guī)定的，由雙方協(xié)商解決 ; 雙方協(xié)商一致，可以變更本合同。六）因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭(zhēng)議，均提請(qǐng)甲方 所在地的仲裁委員會(huì)按照該會(huì)仲裁規(guī)則進(jìn)行仲裁。仲裁裁決是終局實(shí)用范本 | DOCUMENT TE

14、MPLATE 勞動(dòng)合同的，對(duì)雙方均有約束力。（七）本合同一式份，自雙方簽字蓋章之日起生效；（八）雙方認(rèn)為應(yīng)當(dāng)約定的其他條款：甲方（蓋章）： 乙方：代表人（簽字）：身份證號(hào)碼：年 月 日 年月 日企業(yè)員工勞務(wù)合同范文 2甲方：法定代表人或委托代理人：注冊(cè)地址：通訊地址：郵政編碼：乙方：姓名性別身份證號(hào)碼出生日期年 月 日家庭住址郵政編碼戶口所 在地省市通訊地址郵政編碼電話鑒于乙方已達(dá)到法定退休年齡，不具備勞動(dòng)法律關(guān)系的主體資 格。和有關(guān)根據(jù)中華人民共和國(guó)民法通則、中華人民共和國(guó)合同法規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本勞務(wù)協(xié)議，共 同遵守本協(xié) 議所列條款。實(shí)用范本 | DOCUMENT TE

15、MPLATE 勞動(dòng)合同第一條本協(xié)議期限為年。本協(xié)議于年 月 日生效，至年 月 日終止。 第二條乙方承擔(dān)的勞務(wù)內(nèi)容、要求為： 第三條乙方提供勞務(wù)的方式為： 第四條乙方認(rèn)為，根據(jù)乙方目前的健康狀況，能依據(jù)本協(xié)議第 二 條、第三條約定的勞務(wù)內(nèi)容、要求、方式為甲方提供勞務(wù)，乙方 也愿意 承擔(dān)所約定勞務(wù)。第五條乙方負(fù)責(zé)有保守甲方商業(yè)秘密的義務(wù)。乙方負(fù)有保護(hù)義 務(wù)的 商業(yè)秘密主要包括：第六條 雙方同意甲方支付乙方勞務(wù)報(bào)酬的標(biāo)準(zhǔn)、方式、時(shí)間 第七條乙方依法繳納個(gè)人所得稅，甲方依法代為扣繳。 第八條發(fā)生下列情況之一，本協(xié)議終止：一、本協(xié)議期滿的；二、雙方就解除本協(xié)議協(xié)商一致的；三、乙方由于健康原因不能履行本協(xié)

16、議義務(wù)的。第九條甲、乙雙方若單方面解除本協(xié)議，僅需提前一周通知另實(shí)用范本 | DOCUMENT TEMPLATE 勞動(dòng)合同 一方即可。第十條 本協(xié)議終止、解除后，乙方應(yīng)在一周內(nèi)將有關(guān)工作向甲 方移交完畢，并附書(shū)面說(shuō)明，如給甲方造成損失、應(yīng)予賠償。第十一條甲乙雙方約定，甲方為乙方購(gòu)買兩張中國(guó)人壽“人身 意外 綜合保險(xiǎn)”卡，用于乙方在為甲方提供勞務(wù)的過(guò)程中發(fā)生意外 傷害的補(bǔ) 償。保險(xiǎn)期間與本協(xié)議期限相同。第十二條乙方同意醫(yī)療費(fèi)用自理，醫(yī)療期內(nèi)甲方不支付勞務(wù) 費(fèi)。第十三條依據(jù)本協(xié)議第九條、第十條約定終止或解除本協(xié)議， 雙方 互不支付違約金。第十四條因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭(zhēng)議，均提請(qǐng) 沙河

17、 市仲裁委員會(huì)按照該會(huì)仲裁規(guī)則進(jìn)行仲裁。仲裁裁決是終局的 , 對(duì)雙方 均有約束力。第十五條本合同甲、乙雙方的通訊地址為雙方聯(lián)系的唯一固定 通訊 地址，若在履行本協(xié)議中雙方有任何爭(zhēng)議的，甚至涉及仲裁時(shí) , 該地址實(shí)用范本 |勞動(dòng)合同條本為雙方法定地址。若其中一方通訊地址發(fā)生變化，應(yīng)立即書(shū)DOCUMENT TEMPLATE面通知另一方，否則，造成雙方聯(lián)系障礙，由有過(guò)錯(cuò)的一方負(fù)責(zé)。第十六條以下協(xié)議作為本合同的附件：1、河北金匯通企業(yè)集團(tuán)考勤管理制度2、金匯通企業(yè)集團(tuán)通訊補(bǔ)助管理辦法3、河北金匯通企業(yè)集團(tuán)加班管理制度4、河北金匯通企業(yè)集團(tuán)休假管理制度5、河北金匯通企業(yè)集團(tuán)勞動(dòng)合同管理制度6、河北金匯通

18、企業(yè)集團(tuán)招聘管理制度與流程7、河北金匯通企業(yè)集團(tuán)違紀(jì)處罰管理制度8、河北金匯通企業(yè)集團(tuán)離職管理制度9、河北金匯通企業(yè)集團(tuán)培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)管理制度與培訓(xùn)流程第十七 合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（蓋章）： 乙方：代表人（簽字）：身份證號(hào)碼：年 月 日 年月 日企業(yè)員工勞務(wù)合同范文 3乙方（勞動(dòng)者）姓名：性別：民族：文化程度：身份證號(hào)：家 庭住 址：甲方因業(yè)務(wù)擴(kuò)展需要，招（雇）乙方為本公司職工。根據(jù)中華 人 民共和國(guó)私營(yíng)企業(yè)暫行條例、私營(yíng)企業(yè)勞動(dòng)管理暫行規(guī)定和 有關(guān) 勞動(dòng)法規(guī)，甲乙雙方在自愿基礎(chǔ)上，經(jīng)平等協(xié)商，同意簽訂本 勞動(dòng)合 同。第一條合同期限本合同期從年 月 日起至年 月 日止，年。第二條工作

19、任務(wù)甲方安排乙方從事工作。乙方同意按甲方工作需要，在崗位 , 承擔(dān) 任務(wù)，擔(dān)任工種。乙方應(yīng)完成崗位所規(guī)定的數(shù)量指標(biāo)和質(zhì)量 指標(biāo)。第三條工作安全、衛(wèi)生條件甲方必須執(zhí)行國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)安全與衛(wèi)生的法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)，采取勞動(dòng) 保護(hù) 措施，改善勞動(dòng)條件，建立安全工作規(guī)章制度，保證工作安全 和職工健第四條勞動(dòng)管理1. 甲方必須嚴(yán)格執(zhí)行勞動(dòng)政策和有關(guān)勞動(dòng)管理的法律規(guī)定，并 根 據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定建立健全勞動(dòng)制度及各項(xiàng)規(guī)章。2. 甲方有監(jiān)督乙方遵章守紀(jì)、安全工作、職業(yè)道德及工作任務(wù) 完 成情況的權(quán)利。3. 乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守公司紀(jì)律和規(guī)章制度，不得把公司的各種機(jī) 密 和與公司利益有關(guān)的文件泄露給他人，若發(fā)現(xiàn)并對(duì)本公司已造成 客戶流 失經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)根據(jù)后果及責(zé)任大小給予賠償。4. 工作中應(yīng)服從甲方管理，積極完成所從事的工作。第五條工作時(shí)間和勞動(dòng)報(bào)酬1. 甲方應(yīng)實(shí)行每日 8 小時(shí)工作制，每月有薪假為 2 天，因工作