開展社區(qū)干部培訓(xùn)工作

1、西青區(qū)堅持“三注重、三提高”扎實開展社區(qū)干部培訓(xùn)工作為進(jìn)一步加強社區(qū)干部隊伍建設(shè)，充分學(xué)習(xí)借鑒先進(jìn)地區(qū)的成功經(jīng)驗和做法，拓寬視野、開闊思路，不斷提高社區(qū)干部的理論水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)，西青區(qū)堅持“三注重、三提高”，于8月下旬舉辦了為期4天的社區(qū)干部培訓(xùn)班，取得了明顯成效：1.注重前期方案籌劃，提高培訓(xùn)工作針對性。一是搞好調(diào)查摸底。通過召開座談會、發(fā)放調(diào)查問卷、征求各街鎮(zhèn)黨委意見建議等多種形式，對培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)形式、課程設(shè)置、社區(qū)干部知識需求等方面進(jìn)行調(diào)查，并對調(diào)查結(jié)果進(jìn)行認(rèn)真統(tǒng)計匯總，充分考慮并采納基層干部的意見和建議，為科學(xué)制定培訓(xùn)方案提供了可靠依據(jù)。二是選準(zhǔn)外出考察點。采取聯(lián)系相關(guān)人員問、互聯(lián)網(wǎng)

2、上查、社區(qū)黨建雜志中找等多種方式選擇外出考察點，在此基礎(chǔ)上，區(qū)委組織部又專程赴北京進(jìn)行踩點，從培訓(xùn)班的效果出發(fā)，積極聯(lián)系確定參觀考察地點，確保所考察社區(qū)有特色、有成績、值得學(xué)、學(xué)得了。三是保證師資力量。圍繞“提高業(yè)務(wù)素質(zhì)，增強工作能力”的目標(biāo)，堅持從學(xué)員的實際需求出發(fā)，既安排了本市、本區(qū)相關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)講業(yè)務(wù)，又聘請了全國社區(qū)黨建和社區(qū)建設(shè)知名專家講理論、談創(chuàng)新、介紹經(jīng)驗，保證了參訓(xùn)學(xué)員理論水平上得到升華、業(yè)務(wù)素質(zhì)上得到增強、實踐能力上得到提高。2.注重內(nèi)容形式設(shè)計，提高培訓(xùn)工作實效性。一是圍繞需求設(shè)計內(nèi)容。在課程內(nèi)容安排上力求實用、易懂、管用，根據(jù)基層單位反饋的要加大基礎(chǔ)性工作培訓(xùn)力度的意見，特

3、意安排了社區(qū)黨建工作實務(wù)和社區(qū)建設(shè)工作實務(wù)兩課，從基本概念、基本要求、基本思路和如何做好當(dāng)前重點工作等方面進(jìn)行具體指導(dǎo)。授課內(nèi)容有的放矢，緊緊圍繞社區(qū)干部平時工作中的難點重點進(jìn)行答疑解惑，確保聽得進(jìn)、用得著。二是圍繞效果設(shè)計形式。在形式設(shè)計上力求多樣、實效、便于理解和接受，既安排了理論水平較高的專家進(jìn)行專題輔導(dǎo)，又安排了實踐經(jīng)驗豐富的職能部門領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行業(yè)務(wù)講座；既安排了實地參觀考察，又安排了經(jīng)驗交流學(xué)習(xí)，盡可能滿足所有參訓(xùn)學(xué)員的需求，真正做到學(xué)有所悟、學(xué)有所得、學(xué)有所成。三是圍繞特色進(jìn)行考察。培訓(xùn)期間，實地參觀考察了本市河西區(qū)以及北京市朝陽區(qū)、石景山區(qū)、豐臺區(qū)的7個社區(qū)，分別就共駐共建機(jī)制、黨員

4、在居住地發(fā)揮作用機(jī)制、社區(qū)志愿者隊伍建設(shè)、社區(qū)黨員教育管理等方面內(nèi)容進(jìn)行學(xué)習(xí)，同時就所考察社區(qū)在管理體制改革、工作機(jī)制創(chuàng)新、黨建品牌創(chuàng)建等方面經(jīng)驗，交換了意見，切實達(dá)到了開闊視野、增長見識、更新觀念、提高能力的目的。3.注重加強培訓(xùn)管理，提高培訓(xùn)工作科學(xué)性。一是安排周密合理。此次培訓(xùn)采取本區(qū)培訓(xùn)與異地培訓(xùn)相結(jié)合的方式進(jìn)行，前期，制定了培訓(xùn)工作方案、培訓(xùn)日程安排表、準(zhǔn)備工作流程，確保培訓(xùn)工作有條不紊的進(jìn)行。在參訓(xùn)人員安排上，既有社區(qū)黨組織書記、居委會主任，又安排了各街鎮(zhèn)黨委的組織委員和分管社區(qū)工作的科室負(fù)責(zé)人，力求培訓(xùn)受益面廣、培訓(xùn)效果大。二是管理科學(xué)嚴(yán)密。為保證培訓(xùn)質(zhì)量，專門印發(fā)了學(xué)員手冊，制定了培訓(xùn)須知、學(xué)員守則等培訓(xùn)材料，對學(xué)員的出勤、紀(jì)律、請假等提出明確要求。同時對所有參訓(xùn)學(xué)員進(jìn)行分組管理，明確各組負(fù)責(zé)人，確保培訓(xùn)工作按照既定方案有力有序有效推進(jìn)。三是效果跟蹤檢驗。集中授課和外出考察中，引導(dǎo)學(xué)員帶著問題學(xué)、帶著興趣學(xué)、帶著激情學(xué)，積極進(jìn)行互動交流，珍惜難得機(jī)遇，充分提高自己。培訓(xùn)班結(jié)束后，區(qū)委組織部下發(fā)了關(guān)于報送社區(qū)干部培訓(xùn)班培訓(xùn)總結(jié)的通知，要求所有參訓(xùn)學(xué)員把自己本次學(xué)習(xí)