行政辦公室崗位說明書

1、行政辦公室崗位職責(zé)行政辦公室（副）主任崗位名稱崗位編號任 職 者所在部門直接上級 所轄人員人直接下級 工資等級編制日期本職: 職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述： 工作時間百分比：工作任務(wù)1 頻次： 2頻次： 職責(zé)二職責(zé)表述： 工作時間百分比：工作任務(wù)頻次： 頻次：頻次：頻次：頻次：職責(zé)三職責(zé)表述： 工作時間百分比：工作任務(wù) 頻次：頻次：頻次：頻次：職責(zé)四職責(zé)表述： 工作時間百分比： 工作任務(wù)頻次：頻次：頻次：頻次：職責(zé)五職責(zé)表述： 工作時間百分比:工作任務(wù)頻次：頻次：職責(zé)六職責(zé)表述： 工作時間百分比：工作任務(wù)1 頻次：頻次：職責(zé)七職責(zé)表述： 工作時間百分比：工作任務(wù)頻次：頻次：頻次：職責(zé)八職責(zé)表

2、述： 工作時間百分比：主要權(quán)力：1 23 45 67 89 10.領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任：1 23 45 6 78 工作協(xié)作關(guān)系：內(nèi)部協(xié)調(diào)關(guān)系公司各個部門及公司下屬各公司外部協(xié)調(diào)關(guān)系省、市、區(qū)（縣）等各職能部門及相關(guān)團(tuán)體考核指標(biāo)：工作計(jì)劃完成率、制度建設(shè)達(dá)成率、辦公物資完好率、公關(guān)管理費(fèi)用控制完成率、部門管理費(fèi)用預(yù)算完成率、部門員工進(jìn)步速度、工作失誤重發(fā)次數(shù)、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)能力任職資格：教育水平本科及以上學(xué)歷專 業(yè)行政，文秘，工商管理，漢語言文學(xué)等相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)5年以上行政管理經(jīng)驗(yàn)及3年以上同崗位管理經(jīng)驗(yàn)技能技巧熟悉行政管理業(yè)務(wù)，具有良好的社會公共關(guān)系個人素質(zhì)形象較好、忠于公司、具有較強(qiáng)上進(jìn)心及刻苦耐勞精

3、神，善于溝通及較強(qiáng)的判斷能力其 它使用工具/設(shè)備計(jì)算機(jī)、一般辦公設(shè)備（電話、傳真機(jī)、打印機(jī)、Internet/Intranet網(wǎng)絡(luò)）工作環(huán)境工作地點(diǎn)：公司辦公樓；往返政府各有關(guān)職能部門辦公地方。工作時間特征正常工作日備 注行政秘書崗位名稱崗位編號任 職 者所在部門直接上級 所轄人員直接下級工資等級編制日期本職: 職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一工作時間百分比： 工作任務(wù)頻次：日常頻次：日常頻次：日常頻次：日常職 責(zé)二職責(zé)表述：工作時間百分比：工作任務(wù)頻次：日常頻次：日常頻次：日常頻次：日常頻次：日常頻次：日常職責(zé)三職責(zé)表述： 工作時間百分比：工作任務(wù)頻次：頻次：頻次：頻次：頻次： 頻次：職責(zé)四職責(zé)表述：

4、工作時間百分比：工作任務(wù)頻次：頻次：頻次：4. 職責(zé)五職責(zé)表述: 工作時間百分比： 工作任務(wù)頻次：頻次：職責(zé)六職責(zé)表述: 工作時間百分比： 工作任務(wù) 頻次：頻次：職責(zé)七職責(zé)表述： 工作時間百分比： 工作任務(wù)頻次： 頻次：職責(zé) 八職責(zé)表述： 工作時間百分比： 主要權(quán)力：工作協(xié)作關(guān)系：內(nèi)部協(xié)調(diào)關(guān)系公司各個部門及公司下屬各公司外部協(xié)調(diào)關(guān)系政府行政和各職能部門考核指標(biāo)：工作計(jì)劃完成率、制度建設(shè)達(dá)成率、辦公物資完好率、工作失誤重發(fā)次數(shù)、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)能力任職資格：教育水平本科及以上學(xué)歷專 業(yè)行政，文秘，工商管理漢語言文學(xué)及相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)應(yīng)屆畢業(yè)生或三年以上的文秘工作技能技巧熟悉行政文秘基本業(yè)務(wù)，具有良

5、好的社會公共關(guān)系個人素質(zhì)形象較好、忠于公司、具有較強(qiáng)上進(jìn)心及刻苦耐勞精神，善于溝通。其 它使用工具/設(shè)備計(jì)算機(jī)、一般辦公設(shè)備（電話、傳真機(jī)、打印機(jī)、Internet/Intranet網(wǎng)絡(luò)）工作環(huán)境工作地點(diǎn)：公司辦公樓；往返政府各有關(guān)職能部門辦公地方。工作時間特征正常工作日備 注 辦公室文員崗位名稱崗位編號任 職 者所在部門直接上級 所轄人員直接下級工資等級編制日期本職: 職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述： 工作時間百分比：工作任務(wù)頻次：頻次：頻次：頻次：職 責(zé)二職責(zé)表述： 工作時間百分比：工作任務(wù)頻次：頻次：頻次：頻次：頻次 頻次：職責(zé)三職責(zé)表述：工作時間百分比： 工作任務(wù)頻次：頻次：頻次：頻次

6、： 頻次： 頻次：職責(zé)四職責(zé)表述：工作時間百分比：工作任務(wù)頻次：頻次：頻次：職責(zé)五職責(zé)表述:工作時間百分比： 工作任務(wù)頻次： 頻次：職責(zé)六職責(zé)表述:工作時間百分比： 工作任務(wù)頻次： 頻次：職責(zé)七職責(zé)表述:工作時間百分比： 工作任務(wù)頻次：頻次：職責(zé) 八職責(zé)表述： 工作時間百分比： 主要權(quán)力：工作協(xié)作關(guān)系：內(nèi)部協(xié)調(diào)關(guān)系公司各個部門及公司下屬各公司外部協(xié)調(diào)關(guān)系政府行政和各職能部門考核指標(biāo)：工作計(jì)劃完成率、制度建設(shè)達(dá)成率、辦公物資完好率、工作失誤重發(fā)次數(shù)、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)能力任職資格：教育水平本科及以上學(xué)歷專 業(yè)行政，文秘，漢語言文學(xué)等相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)應(yīng)屆畢業(yè)生或三年以上的行政文員工作技能技巧熟悉基本行

7、政事務(wù)工作，具有良好的社會公共關(guān)系個人素質(zhì)形象較好、忠于公司、具有較強(qiáng)上進(jìn)心及刻苦耐勞精神，善于溝通。其 它使用工具/設(shè)備計(jì)算機(jī)、一般辦公設(shè)備（電話、傳真機(jī)、打印機(jī)、Internet/Intranet網(wǎng)絡(luò)）工作環(huán)境工作地點(diǎn)：公司辦公樓；往返政府各有關(guān)職能部門辦公地方。工作時間特征正常工作日備 注 司 機(jī)崗位名稱崗位編號任 職 者所在部門直接上級 所轄人員直接下級工資等級編制日期本職: 職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述： 工作時間百分比：工作任務(wù)頻次：頻次：頻次：頻次：職 責(zé)二職責(zé)表述： 工作時間百分比：工作任務(wù)頻次：頻次：頻次：頻次：頻次 頻次：職責(zé)三職責(zé)表述：工作時間百分比： 工作任務(wù)頻次：頻

8、次：頻次：頻次： 頻次： 頻次：職責(zé)四職責(zé)表述：工作時間百分比：工作任務(wù)頻次：頻次：頻次：職責(zé)五職責(zé)表述:工作時間百分比： 工作任務(wù)頻次： 頻次：職責(zé)六職責(zé)表述:工作時間百分比： 工作任務(wù)頻次： 頻次：職責(zé)七職責(zé)表述:工作時間百分比： 工作任務(wù)頻次：頻次：職責(zé) 八職責(zé)表述： 工作時間百分比： 主要權(quán)力：工作協(xié)作關(guān)系：內(nèi)部協(xié)調(diào)關(guān)系公司各個部門及公司下屬各公司外部協(xié)調(diào)關(guān)系政府行政和各職能部門考核指標(biāo)：工作計(jì)劃完成率、制度建設(shè)達(dá)成率、工作失誤重發(fā)次數(shù)、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)能力任職資格：教育水平中專及大專以上學(xué)歷專 業(yè)無專業(yè)限制，但需經(jīng)過專業(yè)駕駛培訓(xùn)，有駕照及上崗證工作經(jīng)驗(yàn)三年以上的行政司機(jī)工作經(jīng)驗(yàn)技能技巧

9、駕駛技巧熟練，熟悉市區(qū)內(nèi)外路況，熟悉車輛保養(yǎng)工作，具有良好的社會公共關(guān)系個人素質(zhì)形象較好、忠于公司、具有較強(qiáng)上進(jìn)心及刻苦耐勞精神，善于溝通。其 它使用工具/設(shè)備工作環(huán)境工作地點(diǎn)：公司辦公樓；往返政府各有關(guān)職能部門辦公地方。工作時間特征正常及非正常工作日備 注備注：1. 表內(nèi)頻次的意思是指工作周期，按日常，次/周，次/月，次/年填寫。2. 工作時間百分比按照總工作任務(wù)和時間分配的占比合理劃分。（總占比為100%）3. 職責(zé)描述是指工作范圍，工作任務(wù)是指具體的工作指標(biāo)。4. 主要權(quán)利、領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任暫時不填寫。行政辦公室 崗位定員編制表崗位名稱 定員數(shù)主要工作內(nèi)容工作要求任職條件 （副）主任1認(rèn)真務(wù)實(shí)、

10、忠于公司、具有較強(qiáng)上進(jìn)心及刻苦耐勞精神，善于溝通及較強(qiáng)的判斷能力，具有親和力與較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力。大學(xué)本科或以上學(xué)歷（以行政、工商管理、人力資源管理、漢語言文學(xué)專業(yè)為主）；5年以上行政管理經(jīng)驗(yàn)及3年以上同崗位管理經(jīng)驗(yàn)；熟悉國家行政法律法規(guī)及行政事務(wù)工作各環(huán)節(jié)程序；忠于公司、為人正直、清正廉潔、善于溝通和決斷、為人正派、辦事公正；強(qiáng)烈的敬業(yè)精神，良好的職業(yè)操守。行政文秘1形象較好、忠于公司、勤奮好學(xué)、吃苦耐勞、善于溝通。大學(xué)本科或以上學(xué)歷；應(yīng)屆畢業(yè)或三年以上的行政文員工作；熟悉辦公軟件，行政，文秘等專業(yè)，形象較好、忠于公司、勤奮好學(xué)、善于溝通。辦公室文員2形象較好、忠于公司、勤奮好學(xué)、吃苦耐勞、善于溝通。大學(xué)本科或以上學(xué)歷；應(yīng)