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文檔簡介
1、安全管理目標(biāo)分解及考核制度施工現(xiàn)場安全管理目標(biāo)為了貫徹“安全第一 , 預(yù)防為主”的方針,強(qiáng)化施工現(xiàn)場安全生產(chǎn) 與文明施 工的管理 , 消除施工中的因公傷亡事故 , 為職工提供一個良好的工作 環(huán)境。特制 定本施工項目的安全預(yù)控管理目標(biāo)。一、管理目標(biāo)1 、傷亡控制指標(biāo)死亡率為零、重傷率為零、年輕傷頻率 3%o以下,杜絕死亡事故的 發(fā)生。2 、安全生產(chǎn)、文明施工目標(biāo) 施工現(xiàn)場管理必須符合相關(guān)的要求 , 得分率必須達(dá)到 85以上。3 、安全管理人員持證率 100, 特殊工種持證上崗率 l00 , 施工現(xiàn) 場安全各項設(shè)施合格率 100, 安全防護(hù)設(shè)施使用率 100, 勞動保護(hù)用品及 防護(hù)用品合格率100
2、%,發(fā)放、使用率100%。4 、施工現(xiàn)場文明施工合格率 100。5 、施工過程中做到無傷亡、無火災(zāi)、無中毒、無塌方、無物體墜 落、與無機(jī)械安全事故。預(yù)控目標(biāo) :省級文明工地。二、安全管理目標(biāo)的保證措施 :( 一) 、加強(qiáng)對職工與民工的安全教育培訓(xùn) , 提高全員安全意識。 以人為本 , 加強(qiáng)對職工與民工的安全生產(chǎn)思想教育與安全知識培 訓(xùn), 進(jìn)一步 貫徹落實以中央領(lǐng)導(dǎo)同志對安全生產(chǎn)工作的重要指示 , 認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹 建筑法勞動法與部、省、市有關(guān)安全生產(chǎn)法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定 , 提高思想意識。項目部管理人員、特種作業(yè)人員持證上崗 , 做好新職工進(jìn)場三級安全教育與 節(jié)前節(jié)后的安全教育,深入開展“安全周安全月三
3、不傷害”等安全教育 宣傳活動。( 二) 、強(qiáng)化安全管理、確保安全達(dá)標(biāo)1 、建立健全以項目經(jīng)理為首、主管、工長、項目技術(shù)負(fù)責(zé)人為 輔、專職安全員、班組兼職安全員為骨架安全生產(chǎn)保證體系 , 完善安全生產(chǎn)責(zé)任 制度 , 層層管理,層層落實, 責(zé)任到人,實現(xiàn)目標(biāo)管理。2 、安全管理資料 , 使之起到考核、指導(dǎo)、見證作用。3 、對多發(fā)性事故進(jìn)行專項治理 , 重點(diǎn)抓好對高處墜落、觸電、物 體打擊、坍塌、機(jī)械傷害、 中毒等事故的積極防治 , 制定合理措施計劃 , 認(rèn)真交 底組織落實 , 防止事故發(fā)生4 、安全管理做到“七到位”即(1) 安全規(guī)章制度落實到位(2) 安全責(zé)任落實到位(3) 安全檢查制度到位(4
4、) 安全培訓(xùn)教育制度到位(5) 安全設(shè)施機(jī)械設(shè)備檢驗準(zhǔn)用到位(6) 安全技術(shù)措施經(jīng)費(fèi)投入到位(7) 對事故違章查處到位。通過做好以上工作 , 不斷提高施工現(xiàn)場 安全管理工作。( 三) 、搞好文明施工 , 樹立企業(yè)形象嚴(yán)格貫徹落實規(guī)范標(biāo)準(zhǔn) , 從工地的大門、道路、作業(yè)場地、辦公區(qū)、 職工宿舍、生活設(shè)施、食堂、廁所等嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)逐條落實 , 并制定相 應(yīng)的措施制度 ,保證文明施工 , 使工地真正成為沈陽市文明建設(shè)的 “窗 口”。( 四) 、加強(qiáng)安全生產(chǎn)文明施工科學(xué)管理 , 提高地鐵施工安全技術(shù) 含量,不斷改善作業(yè)環(huán)境與勞動條件。 不斷學(xué)習(xí)科學(xué)的管理方法 , 對事 故隱患采取預(yù)測、預(yù)控、預(yù)防的措施 ,
5、 實施有效對策??刂莆kU點(diǎn) , 消除事故源 ,做好超前防范工作 , 堅持“先防護(hù)后施工 ,無防護(hù)不施工” 的原則。使整個施工活動的全方位、 全過程、從開工準(zhǔn)備工作日起就一環(huán)扣一環(huán)的抓緊抓好 , 抓出成效。以上安全管理目標(biāo)及實施主要措施 , 望工地嚴(yán)格執(zhí)行。 二、安全管理目標(biāo)暨考評檢查項目達(dá)標(biāo)責(zé)任考核制度為更好的地貫徹執(zhí)行“安全第一 , 預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)萬針 , 根據(jù)建筑法與建筑施工安全檢查標(biāo)準(zhǔn) (JGJ59 99)的有關(guān)規(guī)定 , 特制定各級管理人員安全管理目標(biāo)暨考評檢查 項目達(dá)標(biāo)責(zé)任考核制度 ,( 一) 考核內(nèi)容1 、傷亡控制指標(biāo) ;2 、施工現(xiàn)場安全達(dá)標(biāo)目標(biāo) ;3 、文明施工目標(biāo)。( 二
6、 ) 安全管理目標(biāo)暨考評檢查項目達(dá)標(biāo)責(zé)任落實1 、項目經(jīng)理就是本項目安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人 ,對本項目的安全 生產(chǎn)負(fù)總責(zé) ; 所轄工段的負(fù)責(zé)人就是該工段安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人 , 對該工段的安全生產(chǎn)負(fù)總責(zé) ,2 、各部門 ,如技術(shù)、工程部、安全部等接各自的安全職責(zé) ,對自 己所負(fù)的安全職責(zé)負(fù)直接責(zé)任 ,3 、項目部管理人員接目標(biāo)責(zé)任分解負(fù)各自的安全責(zé)任 ,( 三) 考核辦法1 、實行逐級考核制度 ,項目經(jīng)理接受公司考核 ,負(fù)責(zé)對項目部管 理人員進(jìn)行考核 ,2 、考核結(jié)果作為評選先進(jìn)、個人立功的重要依據(jù)之一 ,( 四) 安全管理目標(biāo)暨考評檢查項目達(dá)標(biāo)責(zé)任考核制度化1、每月進(jìn)行一次安全達(dá)標(biāo)責(zé)任考核 ,
7、并認(rèn)真執(zhí)行不走過場 , 防止流 于形式,2、考核記錄存人檔案 , 作為個人業(yè)績評價的重要依據(jù)之 項目安全管理目標(biāo)暨考評檢查項目達(dá)標(biāo)責(zé)任分解 1、安全生產(chǎn)第一責(zé)任人姜巖蔣2、安全直接責(zé)任人周向偉2、安全方案措施交底責(zé)任人奧海渡3、施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)總負(fù)責(zé)人趙延博4、安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查責(zé)任人仝聚承5、現(xiàn)場文明施工責(zé)任人薛蔣6、安全防護(hù)用品用具責(zé)任人唐偉博7、施工現(xiàn)場封閉管理責(zé)任人張宏蔣8、臨時用電安全管理責(zé)任人陳慶文9、特種設(shè)備及設(shè)備機(jī)具完好責(zé)任人郭文北10、現(xiàn)場防火防汛安全責(zé)任人趙延博11、盾構(gòu)施工安全責(zé)任人姜攔龍12、材料堆碼安全責(zé)任人高旭陽13、生活設(shè)施安全責(zé)任人周金磊14、安全內(nèi)業(yè)資料安全責(zé)任
8、人王博仁15、安全應(yīng)急救援責(zé)任人周向偉16、安全事故處理責(zé)任人姜攔蔣四、項目安全管理目標(biāo)暨考評檢查項目達(dá)標(biāo)責(zé)任考核辦法 為確保項目安全管理目標(biāo)的實現(xiàn) ,達(dá)到責(zé)任明確 , 責(zé)任落實到人,考核到人, 特制定本考核辦法( 一) 項目安全管理目標(biāo)1 、杜絕死亡事故與重傷事故,月輕傷率3%0。2 、確保月施工安全檢查與評價達(dá)優(yōu)良等級 ;爭創(chuàng)#市安全文 明施工樣板工地 ,( 二) 考核細(xì)則1 、根據(jù)相關(guān)安全檢查標(biāo)準(zhǔn)對責(zé)任人進(jìn)行打分考核 , 當(dāng)考核分 在 90分(舍 90分)以上為優(yōu)秀 , 考核分在 80分(舍 80分)以上為良好 , 考核分在 75分(舍 75分)以上為合格 , 考核分在 75分' 以下為不合格。2 、各責(zé)任人考核表通過指揮部考評檢查評分表 , 匯總所得
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