社?；饳z查自查報告

1、社?；饳z查自查報告社?；饳z查自查報告第1篇：縣政府關于社?；鹱圆榍闆r報告*縣人民政府關于社會保障基金自查情況的報告市社會保障基金檢查領導小組：2005年以來，我縣堅持以科學發(fā)展觀為指導，牢固樹立以人為本的理念，進一步健全完善社會保障體系，全面落實“兩個確?！闭?，加強“三條保障線”的銜接工作，不斷擴大失業(yè)、養(yǎng)老、工傷、生育、醫(yī)療等社會保險覆蓋面，完善管理制度，強化基金征繳與監(jiān)管，全力提高社會保障能力和水平，推動了社會保障事業(yè)的全面、持續(xù)、協(xié)調、健康發(fā)展。一、各項社會保險基金收支情況（一）養(yǎng)老保險基金1、企業(yè)職工養(yǎng)老保險基金。2005年，全縣應參保2284人，實際參保2284人，參保率達1

2、00%。征繳保險基金765.11萬元，收入戶利息收入48.95萬元，支出戶利息收入0.02萬元，共支出126.82萬元。截止2006年6月30日，基金存儲309.05萬元，其中支出戶存儲2.45萬元，收入戶存儲306.6萬元。2、機關養(yǎng)老保險基金。2005年，全縣參保1253人，其中合同制干部223人，合同制工人875人，自收自支事業(yè)單位在職職工131人，離退休人員24人。應收保險基金266.53萬元，實際收繳276.06萬元，利息收入7.31萬元，異地轉移收入1.99萬元。共支出40.11萬元，其中支付離退休人員養(yǎng)老金39.97萬元，異地轉移支出0.096萬元，退保0.044萬元。經查，20

3、05年底，全縣機關養(yǎng)老保險基金結存1445.58萬元，其中財政專戶1300.31萬元，基金收入戶91.27萬元，購買國債54萬元。截止2006年6月30日，基金結存1640.19萬元，其中財政專戶1516.52萬元，基金收入戶89.93萬元，支出戶14.74萬元，購買國債19萬元。3、農村養(yǎng)老保險基金。全縣參加農村養(yǎng)老保險3346人，共收繳保險費6.56萬元，收繳工作已于2000年停止。截止2005年底，全縣農村社會養(yǎng)老保險基金累計結余93.33萬元，利息收入0.23萬元，共有10人領保，領保金額為451.56元；有12人退保，退保金額4712.54元。經查，現存儲基金93.08萬元，其中財政

4、專戶存款92.64萬元，支出戶存款0.44萬元。（二）醫(yī)療保險基金2005年，全縣醫(yī)療保障應參保人數為8593人，實際參保人數為7803人，參保率達91%。共征繳醫(yī)療保險基金780.62萬元，其中個人帳戶繳納191.89萬元，統(tǒng)籌基金繳納474.52萬元，大病互助基金繳納114.21萬元。支出醫(yī)療保險基金499.94萬元，其中醫(yī)療保險統(tǒng)籌基金支出232.76萬元，醫(yī)療保險個人帳戶基金支出213.12萬元，大病互助基金支出54.06萬元。2005年結余基金280.68萬元，利息收入6.73萬元，累計結余基金996.9萬元。截止2006年6月30日，全縣醫(yī)療保險基金存儲1533.25萬元，其中收入

5、戶存款116.78萬元，支出戶存款45.54萬元，財政專戶存款1370.93萬元。（三）工傷保險基金我縣工傷保險啟動于2004年。全縣工傷保險應保人數1934人，實際參保人數1902人，參保率達98%。實際繳費基數1711.8萬元。2005年，應收繳工傷保險基金10萬元，實際收繳1.38萬元，利息收入55元，累計結余1.46萬元。截止2006年6月30日，共存儲工傷保險基金2.9萬元。（四）生育保險基金我縣生育保險啟動于2004年。全縣生育保險應保人數5031人，實際繳費基數4849.2萬元。2005年，應收繳生育保險基金17萬元，實際收繳20萬元，利息收入426元，共支出11.09萬元，累計

6、結余18.8萬元，其中當年結余8.91萬元。截止2006年6月30日，共存儲生育保險基金13.9萬元。（五）失業(yè)保險基金2005年，全縣共有企事業(yè)參保單位265個，參保人數6001人，征繳失業(yè)保險費25.81萬元，支出戶利息收入85.1元，全年未支出。2006年，全縣共有企事業(yè)參保單位265個，參保人數6001人，已征繳失業(yè)保險費24.69萬元，支出戶利息收入139元。今年110月份，共發(fā)放失業(yè)保險金19.4萬元，醫(yī)療補助8950.5元，購買支票20元。截止2006年6月30日，支出戶共存款3.6萬元。（六）地方稅務局社會保險基金2005年，全縣社會保險基金征收任務738萬元，其中養(yǎng)老保險費6

7、88萬元，失業(yè)保險費50萬元，實際征收入庫社會保險基金801萬元，占計劃任務的108.5%。2006年，全縣社會保險基金征收任務970萬元，其中養(yǎng)老保險費897萬元，失業(yè)保險費73萬元。今年110月份，已完成征收任務539.44萬元，占計劃任務的55.6%。二、加強社會保險體系建設，提高社會保障能力（一）強化工作措施，穩(wěn)步擴大社會保險覆蓋面。按照“應保盡保，全面保障”的原則，全面落實“兩個確?！闭?，切實加強“三條保障線”的銜接，進一步擴大養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷、生育等社會保險覆蓋面，在鞏固國有、集體企業(yè)參保成果的基礎上，大膽突破現有社會保障制度的“盲區(qū)”，積極探索建立覆蓋多種形式就業(yè)人員、復

8、雜勞動關系人員的社會保障制度和辦法，認真研究弱勢群體、困難群眾的社會保險問題，不斷將各類企業(yè)和人員納入保障范圍，全面提高了社會保障能力和水平。養(yǎng)老保險重點向個體私營企業(yè)、自由職業(yè)者及其他企業(yè)臨時用工擴展覆蓋；失業(yè)保險向機關事業(yè)單位擴面；醫(yī)療保險重點向靈活就業(yè)人員擴展；工傷、生育保險向高危特種行業(yè)以及進城務工人員覆蓋。通過擴面覆蓋，社會保險體系基本實現了資金來源多元化、社會保險制度化、管理服務規(guī)范化，有效地保障了職工在退休、失業(yè)、患病、工傷、生育時的基本權益，在維護改革發(fā)展穩(wěn)定大局中發(fā)揮了社會“安全網”和經濟“減震器”的作用。同時，積極開展下崗職工基本生活保障向失業(yè)保險并軌工作，為斷保職工接續(xù)了

9、養(yǎng)老保險關系。（二）加強基金征管，確保各項社會保險基金平穩(wěn)運行。加強社會保險基金的征繳與管理，是提高基金支付能力的有效舉措。為此，我們根據省、市有關要求，不斷完善制度，切實加強各項社會保險基金的征繳與管理，增強各項保險基金的支撐能力，積極推進參保人員社會化管理服務工作?？h財政不斷優(yōu)化財政支出結構，加大對社會保險資金的投入，足額預算黨政事業(yè)單位醫(yī)療、失業(yè)、生育保險費，確保基金足額收繳。地稅部門和各基金管理單位充分發(fā)揮職能作用，采取有效措施，狠抓征收工作，確保年度征繳任務的順利完成?？h人事和勞動社會保障部門認真貫徹執(zhí)行社會保險費征繳暫行條例的規(guī)定，加大繳費基數稽核力度，依法實施征繳，做到了應繳盡繳

10、。同時，加大社會保險基金監(jiān)督力度，堅持把企業(yè)申報與稽查、稽核有機結合起來，制止和杜絕了虛報、漏報、瞞報、少報現象。積極開展社會保險基金的專項監(jiān)督檢查，確保了社會保險基金的安全運行。（三）完善管理制度，提高社會化服務水平。按照“六統(tǒng)一”的原則，全面推行各項社會保險社會化發(fā)放制度，積極為參保人員提供優(yōu)質、便捷、高效的服務。加強醫(yī)療保險管理，建立就醫(yī)流程和工作流程制度，規(guī)范醫(yī)、患、保三方的行為，提高服務質量。全面實施工傷保險條例，進一步健全完善配套制度，確保了醫(yī)療保險的規(guī)范化運行。積極推行養(yǎng)老保險社會化發(fā)放制度，把企業(yè)離休職工養(yǎng)老保險標準參照機關事業(yè)單位離休人員標準同步提高，基本實現了企業(yè)離退休人員

11、管理服務社會化目標。建立健全了工傷、生育基金規(guī)范運行制度，實行?？顚Ｓ茫?guī)范化操作，有效提高了管理服務水平。二是健全社會保障網絡。為了滿足社會保障工作的需要，縣上成立了就業(yè)管理局、公療辦、勞動保障事務所、機關事業(yè)統(tǒng)籌辦，配備了專職領導和工作人員，加強社會保障隊伍建設。各相關部門加強協(xié)作，健全完善工作機制，積極為廣大勞動者提供基本保障。三是強化監(jiān)督檢查。建立了經常檢查與突擊督查相結合的工作機制，縣人事和勞動社會保障局組織勞動監(jiān)察執(zhí)法人員，對不按規(guī)定為職工繳納社會保險的單位和企業(yè)，嚴肅查處，限期整改落實。審計部門將機關單位參加社會保險和基金繳納列為單位財務審計和單位領導離任審計的重要內容，對不參加

12、社會保險出現相關費用的，嚴肅處理四、存在問題（一）社會保險基金征繳難度大，一些企業(yè)借口改制而拖欠保險費。（二）社會保險基金管理不夠規(guī)范，監(jiān)管制度建設滯后。（三）社會保險覆蓋面較小，各項保險體系尚未健全完善，社會化服務水平低。附：1、2005年社會保險基金情況匯總表；2、2006年6月30日社會保險基金資產負債表；3、2006年6月30日社會保險基金存儲情況明細表；4、社會保險基金違紀違規(guī)問題統(tǒng)計表；5、2006年9月30日企業(yè)年金基金情況表。第2篇：社?；疬\行情況自查宛城區(qū)人力資源和社會保障局2011年度社?；疬\行情況的自查根據市、區(qū)關于基金審計工作的有關要求，現將我區(qū)2011年度社?；?/p>

13、運行情況自查如下：一、2011年度宛城區(qū)社會保險基本情況1、機關事業(yè)養(yǎng)老保險：全區(qū)參保單位96個，在職參保人員3255人，退休人員1314人。每月應征收養(yǎng)老基金128萬元，月應支出養(yǎng)老基金158萬元，2011年實際征收1676萬元，發(fā)放養(yǎng)老金1898萬元，發(fā)放率100%，實地稽核人數600人，基金滾存結余3236萬元。2、企業(yè)養(yǎng)老保險：截止2011年底，我區(qū)參加企業(yè)養(yǎng)老保險的單位392個，參保人數17706人，離退休人員6934人。2011年征收養(yǎng)老保險費6554萬元，其中：單位繳費4682萬元，個人繳費1872萬元；支出養(yǎng)老金10545萬元，累計結余59萬元。3、失業(yè)保險：現有參保單位175

14、個，參保職工19410人，其中國有企業(yè)103個，職工11445人；事業(yè)單位53個，職工6634人；兩屬企業(yè)7個，職工871人；其他企業(yè)12個，職工407人。2011年征收失業(yè)保險金302萬元，累計接受失業(yè)人員372人，支出失業(yè)保險費207.37萬元，其中發(fā)放失業(yè)保險金121萬元，醫(yī)療補助金11萬元，臨時物價補貼0.82萬元，上解調劑金74.5萬元，其他支出0.05萬元。截止2011年底，累計結余失業(yè)保險金912.56萬元。4、醫(yī)療保險：2011年度城鎮(zhèn)職工參保人數29500人；統(tǒng)籌基金收入1909萬元，個人賬戶收入1851萬元；統(tǒng)籌支出1849萬元，個人賬戶支出1548萬元；統(tǒng)籌基金年度結余6

15、0萬元，個人賬戶年度結余303萬元。統(tǒng)籌基金累計結余2726萬元，其中含政策性關閉破產企業(yè)預收款1026萬元和應付款400萬元左右，統(tǒng)籌基金實際累計結余1300萬元，個人賬戶累計結余2030萬元。2012年度城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險參保人數為73093人。2011年度城鎮(zhèn)居民醫(yī)?；鹗杖?701萬元，其中個人收入312萬元，中央、省、市、區(qū)四級財政補助1376萬元。居民醫(yī)?；鹬С?060萬元。城鎮(zhèn)居民醫(yī)?；鹄塾嫿Y余1717萬元。5、工傷保險：全區(qū)共有193個單位參加了工傷保險，參保人員30002人。工傷保險基金收入161.54萬元，基金支出353.41萬元，其中待遇支出8.82萬元，上解上級支出3

16、44.59萬元。2011年累計結余12.88萬元。6、生育保險：宛城區(qū)生育保險工作2004年起步，當中因為全市沒有出臺相應的實施細則，收不抵支一度中止，2011年12月重新啟動，僅征收12月的生育保險費32784元，利息72.26元，賬面余額加利息滾存為12203.81元，截止2011年底累計結余為45060.07元。目前暫無待遇支出。7、被征地農民養(yǎng)老保險：尚未正常開展，截止2011年底，共收社保前置費3983萬元。二、主要工作措施1、社保政策宣傳執(zhí)行到位。為了進一步擴大社保政策覆蓋面，增強群眾參保意識，每年通過報紙、電臺及組織開展大型宣傳活動等措施，深入到單位、企業(yè)、社區(qū)，進行國家社保政策

17、的宣傳，確保社保政策深入人心。同時根據國家社會保險有關法規(guī)政策，制定操作管理辦法及工作制度和業(yè)務流程，不存在地方出臺政策與有關法律法規(guī)和國家政策不相符的問題。2、基金管理嚴格規(guī)范。各項財政補助資金能及時、足額到位；嚴格按照上一年度全市社會平均工資的核定繳費基數，不存在減免等方式少征保費。社?；饑栏駡?zhí)行收支兩條線管理，嚴格按社?；痖_戶的要求，收入戶和支出戶均經過區(qū)政府和財政部門同意開設，不存在違規(guī)開戶、多頭開戶等問題。3、查漏補缺完善監(jiān)管。近年來，我區(qū)社?；鹈磕甓加蓪徲嫴块T進行審計。特別是去年，紀檢、財政、審計等部門對我區(qū)社保基金進行了為期6個月的專項檢查。我們以此為契機，認真排查了基金監(jiān)

18、管使用過程中存在的問題和漏洞，進一步完善了稽核監(jiān)督、業(yè)務經辦、財物會計、微機網絡系統(tǒng)等方面的內控制度，規(guī)范了各個環(huán)節(jié)的工作流程，全面提高了服務質量。三、存在主要問題一是社會保險擴面征繳難。宛城區(qū)國有企業(yè)參保單位關、停、并、轉及破產的占了很大的比例。比如：宛豐化工廠、磷肥廠、印刷廠等單位。物資總公司、商業(yè)局、供銷社、外貿局等單位所屬的參保單位基本上已經沒有能力繳費。另外一些單位雖在正常營業(yè)，但也不能保證足額繳費，宛城的企業(yè)繳費能力非常有限。二是部分事業(yè)參保單位養(yǎng)老金拖欠嚴重，機關事業(yè)養(yǎng)老保險出現收不抵支情況。三是農村養(yǎng)老保險、城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險至今沒有開展。四是信息化管理水平還比較低。四、下步打算

19、下一步，我們要借這次基金審計的東風，認真總結查找基金管理運行中存在的問題和不足，虛心學習其它地區(qū)先進的管理經驗，制定完善相應的制度和措施，使我區(qū)基金管理更加科學規(guī)范和高效。第3篇：社?；饘ｍ椫卫碜圆樽约m報告根據上級的部署要求，我們專門成立了專項治理領導小組，對七項基金進行了認真的自查，現將自查工作匯報如下：一、高度重視，層層落實。社會保險基金是社會保險的生命線，基金安全關乎廣大參保人員的切身利益，影響社會和諧穩(wěn)定，也事關黨和政府的執(zhí)行力和公信力。黨中央、國務院高度重視社會保障體系建設和社?；鸢踩@次社會保險基金專項治理工作是中央根據當前社?；鸸芾硇蝿葑鞒龅囊豁椫匾e措。我們各級領導高度

20、重視社?；饘ｍ椫卫砉ぷ?，成立了專項治理領導小組，多次開會研究專項治理工作方案，要求各相關部門做好專項治理自查自糾工作，認真落實好各階段的工作任務，確保整體聯(lián)動。二、基本情況2008年度，*市參加企業(yè)養(yǎng)老保險職工63359人，全年收繳保險基金31586萬元。為13618名離退休人員支付養(yǎng)老金、遺屬補助金及喪葬費16891萬元，支付率達100%，滾存結余20582萬元；全市共有機關事業(yè)單位參保職工13212人，參保率達100%，全年收繳保險基金8739萬元。為6730名離退休人員及600名享受遺屬補助人員支付養(yǎng)老金、遺屬補助金及喪葬費17372萬元，支付率達100%；全市有88560人參加職工醫(yī)

21、療保險、有62460人參加生育保險、有83424人參加工傷保險，全年收繳三項基金9823萬元，支付7303萬元，分別滾存結余10963萬元、421萬元和1742萬元；全市有57182人參加失業(yè)保險，征繳失業(yè)保險基金1956萬元，支出失業(yè)保險金1042萬元，滾存結余4441萬元。三、管理情況（一）基金征繳情況基金征繳中各經辦機構依法審核社會保險費基數，如實征繳社會保險費，嚴格按規(guī)定入帳。2009年4月，我們成立了社會保險費征繳中心，實行了各項保險費一票征繳，加大了征繳力度，逐步減少欠費。（二）基金支付情況社保基金支付中嚴格執(zhí)行相關政策，自查中未發(fā)現擅自擴大使用范圍；不按規(guī)定及時、足額支付社會保險

22、待遇情況，以及貪污、截留、擠占、挪用和套取、騙取社會保險基金問題。工作中我們進一步完善內控制度，實行退管、財務、微機室之間的互相審核，加強牽制，有效堵塞漏洞。（三）基金管理情況一直以來，我們嚴格按規(guī)定開設銀行帳戶、劃歸資金和進行會計核算，收入戶基金及時上繳財政專戶。2009年1月1日，我局成立了基金監(jiān)督財務科，成員3人，配備電腦3臺，從根本上保證了基金監(jiān)督工作的順利開展，進一步加強了對各項基金的監(jiān)督管理。幾年來，各級各部門對基金管理工作高度重視，層層檢查，確保了各項基金的安全運營。四、存在的問題以前檢查發(fā)現2003年2006年從企業(yè)養(yǎng)老金中列支離退休人員取暖費1440萬元。本次治理發(fā)現2007年1月2008年底從企業(yè)養(yǎng)老金中列支離退休人員取暖費1021萬元。共計2461萬元。五、整改情況待威海市統(tǒng)一理順調整。*市勞動和社會保障局*市財政局中國人民銀行*市支行*市監(jiān)察局*市政府糾風辦公室*市審計局*市衛(wèi)生局二。九年五月十五日第4篇：社保自查報告醫(yī)院社保自查報告您好！我院按照人社局文件精神，經我院領導及相關工作人員的自查，對我院的就診及住院進行全面的梳理和自查，未發(fā)現費用超標、借卡看病、超范圍檢查、以藥換藥，以物代藥等情況，在一定程度上維護了醫(yī)?；鸬陌踩\行?，F將自查工作情況如下匯報：一、醫(yī)療保險管理：1