露天礦崗位責任制

1、露天礦各工種崗位責任制目 錄第一章：露天礦礦領導干部崗位責任制.1露天礦行政負責人（礦長）崗位責任制1露天礦技術負責人崗位責任制3露天礦生產副總經理崗位責任制5露天礦經營副總經理崗位責任制6露天礦機電副總經理崗位責任制7露天礦安全監(jiān)察負責人崗位責任制9露天礦生產副總工程師崗位責任制11露天礦安全副總工程師崗位責任制12露天礦機電副總工程師崗位責任制13第二章：露天礦機關行政干部崗位責任制15辦公室主任崗位責任制15辦公室副主任崗位責任制16辦公室科員崗位責任制17辦公室文書崗位責任制18生產技術科科長崗位責任制19生產技術科生產副科長崗位責任制20生產技術科測量副科長崗位責任制22生產技術科采

2、礦設計副科長崗位責任制23生產技術科煤礦地質工程師崗位責任制24生產技術科測量人員崗位責任制25生產技術科采礦設計員崗位責任制26生產技術科主測崗位責任制27機電科科長崗位責任制28機電科副科長崗位責任制29機電科機電工程師崗位責任制30監(jiān)察科科長崗位責任制31監(jiān)察科副科長崗位責任制32監(jiān)察科監(jiān)察員崗位責任制33綜合科科長崗位責任制34綜合科副科長崗位責任制35經營科科長崗位責任制36經營科副科長崗位責任制37經營科工資員崗位責任制38經營科人事員崗位責任制39經營科成本員崗位責任制40經營科定額員崗位責任制41供應科科長崗位責任制42供應科副科長崗位責任制43第三章：礦屬單位行政干部崗位責任

3、制44采運段段長崗位責任制44采運段生產段長崗位責任制45采運段機電段長崗位責任制46采運段安全段長崗位責任制47采運段主管工程師崗位責任制48采運段技術員崗位責任制49排水段段長崗位責任制50排水段生產段長崗位責任制51排水段安全段長崗位責任制52排水段主管工程師崗位責任制53排水段技術員崗位責任制54工務段段長崗位責任制55工務段生產段長崗位責任制56工務段安全段長崗位責任制57皮帶段段長崗位責任制58皮帶段生產段長崗位責任制59皮帶段安全段長崗位責任制60防塵段行政段長崗位責任制61防塵段生產副段長崗位責任制62防塵段安全副段長崗位責任制63第四章：黨總支及下屬部門干部崗位責任制64露天

4、礦黨總支書記崗位職責64露天礦黨總支副書記崗位責任制65露天礦政工科科長崗位責任制66露天礦政工科副科長崗位責任制67采運段黨支部書記崗位責任制68排水段黨支部書記崗位責任制69工務段黨支部書記崗位責任制70防塵段黨支部書記崗位責任制71皮帶段黨支部書記崗位責任制72第五章：露天礦各工種責任制73大車隊班長崗位責任制73采運大車司機崗位責任制74采運電鏟司機崗位責任制75機電班長崗位責任制76采運電工崗位責任制77采運焊工崗位責任制78采運排土場現場員崗位責任制79采運汽車檢修人員崗位責任制80采運鉗工崗位責任制81采掘班班長崗位責任制82采運挖掘機崗位責任制83外線班長崗位責任制84采運外線

5、工崗位責任制85采運巡線工崗位責任制86油罐車司機崗位責任制87排水管工崗位責任制88排水電工崗位責任制89排水焊工崗位責任制90排水鉗工崗位責任制91水泵司機崗位責任制92排水司爐工崗位責任制93排水段班長崗位責任制94工務汽車司機崗位責任制95工務鏟車司機崗位責任制96工務推土機崗位責任制97工務平路機司機崗位責任制98壓路機司機崗位責任制99工務段安全檢查員崗位責任制100工務段材料保管員崗位責任制101工務段道路維護班班長崗位責任制102工務段道路維護班副班長崗位責任制103工務班組長崗位責任制104道路維護工崗位責任制105電、火焊工崗位責任制106運轉班長崗位責任制107膠帶機司機

6、崗位責任制108皮帶破碎機司機崗位責任制109維修班長崗位責任制110皮帶鉗工崗位責任制111皮帶清掃工崗位責任制112防塵段安全檢查員崗位責任制113防塵段人事工資崗位責任制114防塵段班長崗位責任制115防塵段副班長崗位責任制116防塵段消塵工崗位責任制117灑水車司機崗位責任制118破碎機司機崗位責任制119第一章：露天礦礦領導干部崗位責任制露天礦行政負責人（礦長）崗位責任制1、在能源公司領導下，負責全面完成公司下達的各項工作任務、計劃指標，對公司全面負責。2、主持全礦全面行政工作，負有全礦領導責任。3、負責認真貫徹執(zhí)行黨和國家的方針政策、上級機關的指令決定及公司工作大會的有關決議，全面

7、組織安排生產、安全、經營管理等工作。4、負責組織編制全礦生產、安全、勞動、職工培訓等長遠規(guī)劃，并組織職工全面實現生產經營目標。5、負責全礦安全監(jiān)察和檢查工作，認真貫徹安全生產方針和各項規(guī)章制度，教育職工遵守法令、法律和勞動紀律，對重大事故和嚴重違犯法規(guī)事件，要組織查明原因，制定防范措施，簽署重大事故報告和處理意見。6、負責召集和主持全礦辦公會議，討論決定年、月的行政工作安排和有關生產、經營的重要問題，定期檢查和部署工作，平衡經濟指標，解決關鍵問題，確保在全面完成全礦計劃的前提下，不斷提高全礦綜合經濟效益。7、負責組織職工開展技術革新活動，積極采用新技術新工藝，搞好設備的挖潛、改造、更新、提高生

8、產效率和機械化水平。8、關心職工生活，改善福利設施,在發(fā)展生產的基礎上逐步提高職工物質、文化生活水平。9、深入基層、調查研究、指導各部門、各單位的工作，及時總結經驗，堵塞管理漏洞，改進各項管理工作，不斷提高企業(yè)管理水平。10、負責對全礦發(fā)生的各種緊急重大問題做出處理，并及時向上級報告。11、負責全礦行政干部（技術干部）的思想建設、組織建設、作風建設和廉政建設，加強職工隊伍建設，提高全礦職工思想文化、技術業(yè)務及道德素質，為兩個文明建設服務。露天礦技術負責人崗位責任制 1、在露天礦黨政領導下，負責工程技術的全面工作。2、認真貫徹執(zhí)行黨和國家有關方針政策、法律法規(guī)及上級主管部門有關規(guī)定。3、針對露天

9、礦的生產任務，合理安排采礦生產及各項工程技術指標。4、合理安排生產施工計劃及各施工單位的施工任務，檢查監(jiān)督工程質量，及其完成情況，協(xié)調工程施工中大型機械的使用。5、負責組織采礦工程及生產準備工程的設計、施工及竣工驗收。6、對違反國家、地方政府及露天礦有關技術、安全生產管理的單位與個人進行處罰。7、對技術科未能按時完成露天礦交辦的各項任務和指標負責。8、負責本部門人員的職責分工、組織分管部門員工完成本職工作。9、負責組織編制露天的長遠規(guī)劃，年、季度的采礦工程計劃和生產經營、施工計劃，并參與生產過程的組織協(xié)調工作。10、負責組織、研究和討論有關重點工程、單項工程設計方案和工程施工設計及施工管理。1

10、1、主持召開有關技術工作會議，檢查施工單位生產、工程計劃的執(zhí)行情況。12、掌握本部門采礦、地質、測量、計劃和設計，協(xié)調管理各專業(yè)的工作，上報下發(fā)有關報表及圖紙資料的審批。13、負責組織全露天礦工程技術人員的技術業(yè)務培訓，促進技術管理水平的提高，組織開展科研、技術攻關活動，領導和審查專業(yè)技術職務晉級工作。14、負責指揮露天礦重大災害的處理工作。露天礦生產副總經理崗位責任制1、在黨政負責人的領導下，負責分管生產組織管理工作，全面完成公司下達的生產計劃。2、組織建立和完善生產指揮系統(tǒng)，編制生產計劃；負責生產工藝環(huán)節(jié)的組織協(xié)調；負責露天采剝生產、防排水、邊坡治理、公路建設和皮帶運輸等生產管理。3、掌握

11、生產動態(tài)，解決生產過程中出現的問題，重大問題直接向黨政負責人報告。4、組織每日生產會，協(xié)調管理各項生產工作，分析生產形勢，提出解決問題辦法和措施。5、認真貫徹執(zhí)行煤礦安全規(guī)程，制定完善安全生產的各項管理措施。露天礦經營副總經理崗位責任制1、在礦黨政的領導下，負責露天礦經營管理工作。對黨政負責人負責2、負責主持制定露天礦經營管理規(guī)章制度，并監(jiān)督執(zhí)行。3、負責領導礦各段、隊和班組核算工作，主持制定節(jié)支降耗措施，努力提高經濟效益。4、參與制定年度、月度財務成本計劃。5、負責定期召開經營工作會議，及時向礦黨政領導報告工作，保證經營管理良性循環(huán)。6、負責全露天礦物資供應、物資發(fā)放、物資儲備的管理和審批工

12、作，做好供應物資的驗收工作。7、負責分管部門安全生產、質量標準化工作。8、負責勞動組織、人事調配、工資分配等方面的管理工作，確保分管部門和職工的穩(wěn)定。9、負責抓好清欠、環(huán)保、法律、法規(guī)和醫(yī)療保險工作。10、完成黨政領導交辦的其他工作。露天礦機電副總經理崗位責任制1、機電副總經理在礦黨政領導下，對露天礦的機電管理工作負責。2、組織機電、運輸系統(tǒng)職工采取措施保證機電運輸設備的正常運轉；保證輸煤系統(tǒng)的正常運轉；保證礦內供電正常進行。3、有計劃組織機電運輸、供電的設備的正常檢修與維護，不斷提高設備完好率，降低待修率，減少故障率。4、貫徹執(zhí)行上級有關機電運輸供電工作的指示以及有關制度規(guī)定，受露天礦委托，

13、負責對外機電運輸業(yè)務的聯(lián)系。5、負責調查研究改進機電運輸供電的建制，以及加強機電設備檢修及維護，及勞動組織的安排。6、組織編制和審定機電運輸設備的檢修計劃（包括外委檢修）以及露天礦用電、節(jié)電、審批。7、貫徹執(zhí)行黨的安全生產方針，推動開展機電系統(tǒng)的業(yè)務保安活動，組織制定消除機電運輸安全隱患的安全技術措施，組織機電運輸方面的安全及生產檢查。8、貫徹執(zhí)行或組織健全機電運輸設備的檢修、維修的質量標準與完好狀態(tài)標準，組織建立好設備的檔案。9、組織機電運輸設備的質量檢查，開展質量升級活動。10、組織研究機電運輸設備的運轉技術問題，組織對各類設備的司機及檢修人員的技術教育，不斷提高技術操作水平。11、參加生

14、產會議，協(xié)助生產經理處理生產中的機電運輸問題，組織機電運輸事故的搶險救災工作。露天礦安全監(jiān)察負責人崗位責任制1、在公司安監(jiān)處和礦黨政領導下，對全礦工作進行監(jiān)督，并負責全礦質量標準化工程的安排及檢查工作。2、負責監(jiān)督全礦對黨和國家的安全生產方針、政策、法令、文件的貫徹執(zhí)行情況。3、負責對全礦的年、季、月安全工作做出集體的安排。4、負責及時傳達、貫徹執(zhí)行上級有關安全生產的文件和會議精神。5、負責定期或根據上級指示組織全礦安全檢查工作，負責有關部門和單位限期解決檢查中發(fā)生的安全隱患問題。6、負責主持安全責任事故的調查、處理報告、對事故責任人提出懲處建議，提交礦安全辦公會審議。7、負責協(xié)助礦黨政領導處

15、理重大安全事故的搶救和處理工作。8、負責督促本礦安檢部門對違章違紀現象進行嚴格處罰。9、負責督促完成安全培訓任務，加強職工安全思想教育工作。10、負責依據礦山安全監(jiān)察條例對各級干部、工人執(zhí)行煤礦安全規(guī)程、操作規(guī)程作業(yè)規(guī)程的情況實行監(jiān)督監(jiān)察，定期召開安全監(jiān)察人員及有關安檢人員會議，研究分析安全生產動向，聽取匯報，總結工作。11、負責掌握全礦的安全生產動態(tài)，定期組織各單位安全負責人及安監(jiān)處有關人員分析安全生產情況，并對安全生產實際提出具體要求和意見。12、負責抓好“三違”的查處工作，有權提出處理意見露天礦生產副總工程師崗位責任制1、在生產礦長和總工程師領導下，協(xié)助其開展生產技術工作，負責貫徹執(zhí)行國

16、家安全技術政策和安全規(guī)程。2、協(xié)助總工程師組織采掘工程安全技術管理工作。3、參與編制審定年、季、月度作業(yè)計劃和施工作業(yè)計劃。4、及時和掌握礦生產建設情況，合理安排技術業(yè)務工作，做到提前提供資料，搞好設計服務。5、協(xié)助總工程師編制審定采掘方案和本礦的科技革新、創(chuàng)新、創(chuàng)效工作。6、負責協(xié)調解決生產過程中存在的問題，組織各種生產會議。參與工程質量事故追查及防范措施的制定露天礦安全副總工程師崗位責任制1、在公司安監(jiān)處和礦黨政領導下，協(xié)助礦安監(jiān)處長做好全礦安全工作，支持安全、技術部門開展工作，2、負責及時傳達、貫徹執(zhí)行上級有關安全生產的文件和會議精神。3、組織員工學習安全生產法規(guī)、標準及有關文件，結合公

17、司、礦安全生產情況，制定保證安全生產的具體方案，并組織實施。4、協(xié)助安監(jiān)處長組織召開年、季、月、周安全生產例會，對例會決定的事項組織貫徹落實。5、負責督促本礦安監(jiān)部門對違章紀律現象進行處罰。6、組織制定各部門年度安全工作規(guī)劃，并安排落實。7、協(xié)助安監(jiān)處長制定各類事故應急預案，并組織落實。8、組織各有關部門定期開展專業(yè)性安全檢查、季節(jié)性安全檢查、安全操作檢查等，對重大隱患，組織有關人員到現場確定解決，或按規(guī)定權限向上級有關部門提出報告，在上報同時，應制定可靠臨時安全措施。9、發(fā)生事故時，親臨現場勘察，協(xié)助礦領導查明事故原因，并提出處理意見。10、抓好安監(jiān)隊伍的建設，配齊人員，提高素質，為全礦安全

18、生產保駕護航。露天礦機電副總工程師崗位責任制1、在機電副總經理的領導下，負責全礦高低壓配電線路的技術管理。2、負責貫徹執(zhí)行國家的技術方針政策和輸配電線路方面的有關規(guī)定。3、負責編制配電線路方面的安全規(guī)程、技術規(guī)程、質量標準和各項技術措施。4、負責掌握配電線路的技術資料、運行情況、技術狀態(tài)及各條線路的結構形式。5、負責掌握配電線路的負荷分配情況、最大安全供電容量和技術狀況，合理、安全供電,改善供電局面。6、負責配電線路方面的業(yè)務保安工作，組織分析故障和事故，追查原因，制定防范措施。7、負責對配電線路方面的工人進行技術學習和培訓工作，組織工人技術考核和設備完好檢查。8、負責掌握配電線路的安全保護裝

19、置和接地裝置，定期進行測試。9、對違犯規(guī)程作業(yè)或不安全供電的人和事有權制止，對造成事故的責任者，有權提出處理意見。10、負責設備司機的技術培訓和安全規(guī)程教育以及季節(jié)性安全教育，定期進行考核。負責組織設備的技術改造和部件改進的審查。以及制定修改，檢修方面的各種規(guī)程標準和規(guī)章制度。第二章：露天礦機關行政干部崗位責任制辦公室主任崗位責任制1、在礦領導的領導下，負責礦辦公室的全面工作。2、負責調查搜集行政部門、各基層單位執(zhí)行政策、生產、建設、安全及經營等工作完成情況，為礦領導當好參謀。3、負責組織礦領導辦公會議、會議安排及所定事項的催辦落實。4、負責起草礦及領導的各種公文、行政工作報告、匯報材料及領導

20、交辦的其它材料。5、負責處理上級文件和礦行政公文的修改、催辦。6、負責組織行政綜合性報告、總結、工作安排及信息反饋等項工作。7、負責礦領導文書、完成相關檔案的立卷、歸檔和管理工作。8、負責來礦領導、外賓和客人接待工作。9、完成領導臨時交辦的其它工作任務。辦公室副主任崗位責任制1、協(xié)助主任負責管理辦公室的全面工作。2、協(xié)助主任負責調查搜集行政部門、各基層單位執(zhí)行政策、生產、建設、安全及經營等工作完成情況，為礦領導當好參謀。3、協(xié)助主任負責組織礦領導辦公會、會議安排及所定事項的催辦落實。4、根據領導指示負責為礦領導起草各種公文、行政工作報告、匯報材料及領導交辦的其它材料。5、負責對上級和下屬單位來

21、文的管理、催辦工作。6、負責組織行政綜合性報告、總結、工作安排及信息反饋等項工作。7、負責來礦領導、外賓和客人接待工作。8、完成領導交辦的其它工作任務。辦公室科員崗位責任制1、在辦公室主任的領導下，負責公司辦公室的接待管理工作。2、緊密圍繞露天礦的中心工作，抓好各類情況反映、信息傳遞、典型經驗推廣工作。3、深入調查研究，當好領導的參謀，及時給領導提供決策材料。4、負責起草公司的各種公文、行政工作報告、匯報材料及領導交辦的其它材料。5、負責對上級和下屬單位來文的管理工作。6、為公司副總以上領導提供相關的后勤服務。7、做好公司領導交辦的工作任務。8、負責專職司機各項管理工作。9、負責全礦辦公用品申

22、領及發(fā)放工作。辦公室文書崗位責任制1、在辦公室主任正確領導下，負責各項文書工作。2、負責礦領導和辦公室主任交辦的各類文字的擬稿工作。3、做好各類文件的起草、上報、下發(fā)、傳閱、催辦、立卷、歸檔保管等文檔管理工作。4、按照制度嚴格執(zhí)行礦行政公章的使用，不準私蓋公章。5、負責處理各種信件、報紙、雜志期刊的訂閱發(fā)放工作。6、做好各種會議的會務準備工作，及時搜集在會議、活動中形成的有參考價值的所有材料，運用計算機形成相關的檔案，做好資料的輸入，整理等工作。7、做好礦領導辦公室的內勤及衛(wèi)生工作，搞好服務性工作。8、嚴格執(zhí)行財務報銷制度，為礦領導做好出差借款、報銷工作。9、積極完成領導交辦的各項事宜。生產技

23、術科科長崗位責任制1、在礦主管領導的領導下，負責生產技術科的全面工作。2、認真貫徹執(zhí)行國家有關方針政策、法律法規(guī)及上級主管部門有關文件的要求。3、組織編制露天礦的長遠規(guī)劃，年度采礦工程計劃、研究、討論采礦審核、方案和工程設計及施工管理。4、組織當期采礦工程設計、施工及竣工驗收。5、組織露天采掘生產工程的施工、驗收等管理工作。6、主持召開有關技術、生產工作會議，檢查施工單位生產、工程計劃的執(zhí)行情況。7、提供準確、及時的各種技術資料并上報給有關部門。8、負責組織本科室人員的政治、業(yè)務學習和安全思想教育，參與礦組織的安全檢查。9、負責本部門的質量標準化工作。10、負責本部門范圍內的人員考核工作和設備

24、儀器等管理工作。生產技術科生產副科長崗位責任制1、認真貫徹執(zhí)行國家有關方針政策，安全生產方針及有關規(guī)章制度。2、在礦主管領導及生產技術科科長的領導下，負責日常的生產管理工作。3、主持召開生產會議，制定技術管理措施及生產施工計劃，運用先進的技術指導生產，平衡協(xié)調部門之間的生產關系。4、負責采區(qū)及平盤發(fā)展銜接，對影響采掘生產的障礙及時向上級提出勘察和處理意見。5、負責組織采礦工程的實施，按設計和質量標準進行施工，并檢查驗收。6、提供準確及時的各項生產數據及報表。7、負責貫徹落實本業(yè)務范圍內的各項技術規(guī)程，安全規(guī)程，業(yè)務保安工作。8、負責本系統(tǒng)的質量標準化管理工作。9、負責掌握重點工程進度及采剝工程

25、量，并及時向主管領導匯報，及時提供給有關部門。10、掌握采礦工程施工速度，針對生產上存在的問題進行綜合分析，并提出切實可行的改進意見以保證月計劃的實施和正常生產。11、協(xié)助科長完成生產過程中突發(fā)事件的解決措施和施工管理工作。生產技術科測量副科長崗位責任制1、認真貫徹執(zhí)行國家的技術政策和“煤礦安全規(guī)程”。2、抓好各項工程的測量工作，確保測量工作安全進行。3、在礦領導和科長的領導下，做好各項測量工作，提出測量方案，并對其正確性負責。4、經常深入現場了解情況，確保測量施工的安全。5、協(xié)助科長做好測量人員的安全培訓工作。6、負責為編制礦生產規(guī)劃、計劃和采掘工程設計提供正確可靠的測繪圖紙資料。7、組織編

26、制和審核礦山測量基本圖紙和專門圖紙，并對其精確度負責。8、協(xié)助科長抓好地測工作，提高礦山測量工作質量，主抓業(yè)務保安工作。9、及時處理生產過程中遇到地測問題，保證生產順利進行。10、協(xié)助科長搞好本部門其他工作。生產技術科采礦設計副科長崗位責任制1、貫徹執(zhí)行礦的各項技術政策，安全生產方針及有關規(guī)定制度。2、在總工程師及生產技術科長的領導下，負責長遠設計工作，提供合理的開采計劃，并及時向領導匯報。3、協(xié)助總工程師及生產技術科科長調整好采礦人員、地質人員和測量人員的專業(yè)工作關系。4、研究露天礦各時期采礦工程，合理布局、開拓開采程序、開采推進和采區(qū)接續(xù)關系，為露天生產技術管理科學化提供可靠的技術數據和合

27、理的技術措施。5、經常深入現場，利用先進、可行的技術指揮生產。6、制定年度采礦工程設計，編寫年度采礦設計說明書。7、掌握年度采礦工程施工進度，針對不同時期生產上存在的問題、進行綜合分析、并提出切實可行的改進意見，保證年度計劃的實施。8、協(xié)助總工程師、生產技術科長完成生產過程中制定解決的措施和管理辦法。生產技術科煤礦地質工程師崗位責任制1、在總工程師及生產科長的領導下，對所分管的地質工作負責。2、鑒定坑下施工場所的各種大小構造，并及時填繪到地質圖上。3、對采場揭露的煤層正確判斷其層位關系。4、及時收集坑下各種有關的地質、水文資料，為采區(qū)生產提供準確的地質依據。5、對收集到的地質資料進行整理、匯編

28、、存檔。6、經常深入井下現場，及時了解出現的各種地質構造情況，并提出處理意見。生產技術科測量人員崗位責任制1在經理的指導下，對本職范圍內的安全工作負管理責。2貫徹執(zhí)行“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產方針和國家標準、行業(yè)規(guī)范、上級部門的有關規(guī)定，把安全工作放在各項工作的首位。 3.參與制定、修改、完善規(guī)程和本部門的安全生產責任制、安全管理制度、安全生產事故應急救援預案。 4.全面掌握工程位置，及時、準確地測量和計算電鏟采動位置和采剝工程量。 5.做好儀器設備的維護、保養(yǎng)工作，并能夠正確、安全地使用儀器。 6參加安全生產會議，解決本職范圍內安全生產中存在的問題。 7.參加本部門本質安全管

29、理體系考核工作。 8.深入現場，參加安全檢查，掌握安全生產情況，采取措施，消除不安全因素，確?！叭恕C、環(huán)、管”本質安全。 9.做好季節(jié)性的災害防治工作，采取有效的預防性措施。 10.完成上級領導交辦的其它安全工作。生產技術科采礦設計員崗位責任制1、貫徹執(zhí)行礦的各項技術政策，安全生產方針及有關規(guī)定制度。2、在生產技術科科長和采礦設計副科長的領導下，負責長遠設計工作，提供合理的開采計劃，并及時向領導匯報。3、協(xié)助采礦設計副科長調整好采礦人員、地質人員和測量人員的專業(yè)工作關系。4、研究露天礦各時期采礦工程合理布局，開拓開采程序、開采推進和采區(qū)接續(xù)關系，為露天生產技術管理科學化提供可靠的技術數據和合

30、理的技術措施。5、經常深入現場，利用先進、可行的技術協(xié)助生產技術科科長和采礦設計副科長指揮生產。6、制定年度采礦工程設計，編寫年度采礦設計說明書。7、掌握年度采礦工程施工進度，針對不同時期生產上存在的問題、進行綜合分析、并提出切實可行的改進意見，保證年度計劃的實施。8、協(xié)助生產技術科科長和采礦設計副科長完成生產過程中制定解決的措施和管理辦法。生產技術科主測崗位責任制1、在技術科長的領導下，負責本專業(yè)的全面工作。2、負責測量人員的安全教育工作。3、出測前，負責核算與測量有關的技術資料和放樣數據。4、保管好測量的原始記錄，存放有序，便于查找。5、負責測量儀器、設備的安全使用和保管，按規(guī)定時間檢校。

31、6、外業(yè)中使用好、保管好測量儀器、工具、圖紙資料等不得損壞或丟失。機電科科長崗位責任制1、在機電副總經理領導下，抓好本科室的日常工作。2、認真組織本科室人員學習煤礦安全規(guī)程，落實上級下達的各項規(guī)章制度。3、配合培訓部門搞好機電系統(tǒng)各技術工種的技術培訓工作提高員工安全意識和技術素質。4、做好機電設備管理，配件管理工作，抓好主要大型設備的維修、保養(yǎng)和安全運行的基本工作，使本部門管理規(guī)范化、標準化，確保設備的安全運轉。5、抓好本礦機電達標工作，要求大型固定設備完好運行。6、參加上級或本礦組織的各項安全檢查，對問題的處理監(jiān)督檢查，并督促落實。機電科副科長崗位責任制1、在機電科長領導下，負責機電系統(tǒng)生產

32、與技術管理，行使機電系統(tǒng)各項計劃、組織、指揮、協(xié)調與控制職能。2、認真貫徹落實有關安全生產法律、法規(guī)及各項規(guī)章制度，協(xié)助科長抓好全礦機電安全業(yè)務工作，對分管業(yè)務范圍內安全工作負責。3、協(xié)助科長抓好日常的機電設備安全管理，按照質量標準化要求,抓好現場管理。做好機電設備的檢查維護，及時處理機電故障，確保機電設備安全運行，做好標準化的檢查考核工作。4、協(xié)助科長編制機電管理計劃、檢修安全計劃和措施，健全各項管理制度，做好具體的實施工作。5、協(xié)助科長組織機電安全檢查，組織員工的安全學習活動，配合有關部門做好安全技術培訓工作。6、參與本礦機電工程項目的設計、施工、竣工檢查驗收，參與機電新技術、新工藝、新設

33、備、新材料等的推廣應用工作。7、科長外出時，行使科長職責。機電科機電工程師崗位責任制1、在機電科長的領導下，對所管機電技術業(yè)務工作負責。2、貫徹有關機電系統(tǒng)和上級機關頒發(fā)的技術政策，并檢查執(zhí)行情況。3、抓好現場管理,做好機電設備的檢查維護，及時處理機電故障，確保機電設備安全運行。4、編制機電設備的使用計劃、檢修計劃、配件計劃及用電計劃。5、參加機電工程，機電管理和設備檢查驗收工作。6、 提出機電技術工作的具體措施，經審定批準后組織實施。7、對機電系統(tǒng)的新技術、新工藝、新材料、新經驗及合理化建議進審查，鑒定和推廣。8、編制本業(yè)務系統(tǒng)的有關技術報告，規(guī)章制度，作業(yè)規(guī)程和技術安全措施。監(jiān)察科科長崗位

34、責任制1、在露天礦主管領導的領導下，負責露天礦內的安全監(jiān)察工作。2、根據公司下達的安全文件和要求，實行安全監(jiān)察工作。3、認真執(zhí)行上級有關安全生產的指示，遵守煤礦安全規(guī)程。4、參加安全工作會議，分析礦安全生產形勢，了解掌握安全生產動態(tài)，及時解決安全上存在的問題。5、負責組織安全檢查，對于檢查出來的安全隱患，制定有效的防范措施及時整改，并監(jiān)督整改落實情況。6、監(jiān)督有關人員并親自參加事故現場調查工作，查明原因，吸取事故教訓，指定預防措施，提出處理意見。7、開展文明生產和安全質量標準化活動、參與檢查評比工作。8、組織安監(jiān)小分隊檢查“三違”人員，提出防范措施和處理意見。9、參與對各段、標段施工單位的安全

35、生產考核管理工作。監(jiān)察科副科長崗位責任制1、在露天礦主管領導和科長的領導下負責安全監(jiān)察的具體工作。2、參加安全質量標準化檢查、評比和考核工作。3、負責生產現場安全檢查，發(fā)現“三違”和安全隱患立即制止并提出處理意見。4、對發(fā)生的各類事故進行勘察、調查、匯報，并及時參加事故分析會，提出書面材料和處理意見。5、參加重點工程勘察、審查工作，提出相關的安全保證措施，并負責監(jiān)督、檢查和實施。6、經常深入生產作業(yè)現場，掌握生產技術資料和安全生產動態(tài)。7、對露天礦安全檢查小分隊日常工作負具體管理職責。監(jiān)察科監(jiān)察員崗位責任制1、認真貫徹執(zhí)行黨的安全生產方針，堅持原則，忠于職守，嚴肅查處違反安全法規(guī)和各種違章違紀

36、現象。2、認真學習國家有關安全生產的方針、政策、法令、規(guī)程、條例和文件，并嚴格遵照執(zhí)行。3、熟悉本職業(yè)務，掌握現場道路分布情況和有關規(guī)定要求。4、自覺遵守規(guī)章制度，深入現場檢查安全工作帶頭遵章守紀，對“三違”現象做到堅決制止，嚴肅處理。5、經常深入坑下和現場，每人每月入坑不得少于20次。6、安全檢查工作必須有記錄，“三違”處罰有時間、地點、姓名、事由做到有據可查。7、堅持實事求是，注重調查研究，不隱瞞事故真相，制止和避免隱瞞、拖報、不報事故現象，杜絕安監(jiān)人員徇私舞弊現象。綜合科科長崗位責任制1、認真貫徹落實黨和國家的安全思想方針政策法規(guī)、條例。2、分析安全動態(tài)，充分發(fā)揮安全監(jiān)察人員及基層安檢人

37、員的作用，聽取安全生產情況的匯報，并提出工作總結及改進工作的意見。3、參加安全辦公會議，每周召開一次安全例會，總結安全工作，布置下周安全工作。4、經常深入現場，監(jiān)督檢查安全活動情況、隱患整改情況，對“三違”行為要嚴肅認真追查處理，并對本科人員進行責任制執(zhí)行情況考核。5、組織本科人員的政治學習和業(yè)務學習，認真組織討論，做好記錄和學習筆記。6、發(fā)生重大事故時，立即趕赴現場，匯同業(yè)務部門查明事故原因，分清責任，提出防范措施和處理意見，提出事故報告。7、督促本科人員搞好自主保安，搞好聯(lián)?；ケ＜皹I(yè)務保安的教育。8、負責職工的安全教育及安全培訓工作。綜合科副科長崗位責任制1、負責編制礦安全培訓規(guī)劃，并組織

38、實施落實。2、負責組織對各類管理人員、特殊工種及各類機械司機的安全培訓。3、負責全礦安全培訓、考試、合格證書，審理及發(fā)放工作。4、負責全礦安全培訓的建設和培訓教學基礎工作的落實。5、負責對礦內一般性規(guī)章及安全措施的制定。6、負責對“三違”人員及事故責任者處罰和避免事故消除隱患的有功人員的獎勵考核意見的呈報。7、負責科內業(yè)務的安排、平衡礦內部業(yè)務部門間的業(yè)務處理與協(xié)調。8、負責安全檔案的管理工作。9、在科長領導下，完成好科內各項工作任務。經營科科長崗位責任制1、認真貫徹執(zhí)行國家的有關法律法規(guī)和集團公司、能源公司及礦的各項規(guī)章制度，認真落實好上級文件指示精神。2、在礦領導班子的正確領導下和主管經理

39、的直接領導下，對科內行政管理工作全面負責。3、負責帶領科室的全體管理人員做好各項工作。4、負責管理好全科人員的工作完成情況和工作質量。5、負責全科室的各項工作督促、檢查，做到有計劃、有總結。6、負責科內各項經營管理工作情況的開展與落實。7、負責做好科室的思想政治工作，安全教育，做好業(yè)務保安。8、認真完成好領導臨時交辦的各項工作。經營科副科長崗位責任制1、認真貫徹執(zhí)行國家的有關法規(guī)和集團公司、能源公司及礦的各項規(guī)章制度，執(zhí)行各級決議和礦長指令。2、在礦領導的領導下和主管經理及科長的直接領導下，對科內專業(yè)管理工作及相關業(yè)務全面負責4、負責做好政治思想和遵章守紀教育，關心同志，促進團結，調動其工作積

40、極性，5、負責協(xié)助科長做好科室的各項具體工作，做到有計劃、有布置、有落實。6、負責科內各項專業(yè)工作及相關業(yè)務的完成與運行。7、負責科內工作質量的管理和基礎建設、標準化及安全工作。8、負責各專業(yè)知識的學習、培訓，提高工作效率和業(yè)務能力。9、及時完成領導臨時交辦的其他任務。經營科工資員崗位責任制1、在科長的領導下，認真及時完成工資管理工作。2、負責工資、獎金的計算與分配及時造冊、發(fā)放。3、負責各種津貼額的核定、按規(guī)定辦理。4、負責“三險一金”的測算與扣繳管理工作。5、負責資金分配，堅持“三公開”原則，認真遵守有關法律。6、負責工資等方面的咨詢、解釋、接待工作。經營科人事員崗位責任制1、在科長的領導

41、下，認真及時完成人事管理工作。2、負責人員調配工作，履行各種手續(xù)，及時無影響。3、負責人員（干部、工人）管理工作，做到表、冊、薄齊全。4、負責職稱評定及專業(yè)技術人員管理，合理使用人才。5、負責報工、報獎等工作，嚴格考勤制度。6、負責人事檔案管理工作，認真執(zhí)行有關政策、規(guī)定。經營科成本員崗位責任制1、在科長的領導下，認真及時做好成本管理工作。2、負責成本計劃的編制，具體實施方案，確保切實可行。3、負責成本指標的分配，做好控制工作。.4、負責成本的考核，起到降成提效的作用。5、負責成本、生產、經營的統(tǒng)計工作。及時向有關領導提供資料。6、負責成本核算工作，確保無影響。經營科定額員崗位責任制1、在科長

42、的領導下，認真及時完成定額管理工作。2、負責定額到現場各環(huán)節(jié)的核定工作。3、負責定額到各機械設備，并細化到單臺。4、負責定額到班組，用以強化管理。5、負責定額到人頭，處處精打細算。6、負責編制可靠的定額依據方案、反對浪費。供應科科長崗位責任制1、在經營副總經理的領導下，認真貫徹國家有關物資工作的方針、政策、法規(guī)及本企業(yè)的各項規(guī)章制度。2、主持供應科的行政工作，負責完成公司下達的各項任務，制定完善物資管理制度，保證礦生產需要的物資。3、負責成本控制，與經營、生產、機電等科室研究成本計劃控制，節(jié)支降耗。4、組織搞好倉庫管理工作，注意抓好物資驗收、保管、使用、發(fā)放、盤點等環(huán)節(jié)工作，保證露天礦正常生產

43、的物資供應。5、組織落實和監(jiān)督執(zhí)行好物資供應定額和儲備定額，搞好物資節(jié)約、回收利用，修舊利廢工作，組織落實上級下達的回收上繳任務。6、按上級部門要求，組織完成好物資報表和統(tǒng)計分析工作。7、貫徹執(zhí)行上級部門有關防火政策，堅持對員工進行“四防”安全教育，制定檢查本部門對安全防火措施的落實，發(fā)現問題及時向黨政負責人匯報，做到防范于未然。8、對本部門員工進行政治思想和遵章守紀教育，不斷提高職工業(yè)務水平供應科副科長崗位責任制1、認真貫徹執(zhí)行上級主管部門和領導安排的各項工作任務。2、協(xié)助科長主持全科業(yè)務工作，嚴格按照管理制度規(guī)定，從實際出發(fā)，從細節(jié)做起，抓好每項工作。3、擬定全科工作計劃，并對工作完成情況

44、進行檢查考核，確保工作質量，保證本科各項工作的全面完成。4、定期組織本科人員開展政治業(yè)務學習，做好科內人員的政治思想工作，組織協(xié)調本科室的工作關系，為全面完成各項工作創(chuàng)造條件。5、經常開展調查研究，了解公司經營狀況和資金使用情況，努力為露天礦排憂解難，提高服務質量。6、及時向領導匯報工作任務完成情況和科里經營情況，為領導當好參謀。7、積極協(xié)調機關各科室的業(yè)務工作，為完成各項工作任務創(chuàng)造條件。8、及時完成領導交辦的各項臨時性工作。第三章：礦屬單位行政干部崗位責任制采運段段長崗位責任制1、在露天礦黨政領導下，負責段行政管理工作。負有安全生產的第一責任，對段安全生產負全面責任。2、負責段行政工作的全

45、面管理，領導段其它副職有效地進行工作，領導段各工種人員盡心盡力地完成本職工作。3、負責組織和參與段整體工作規(guī)劃，階段性總結、情況反映、工作匯報等。4、負責組織傳達上級領導部門的文件和指令，審批段上報露天礦各個方面的公文材料（各種規(guī)劃、總結、情況匯報）。5、負責段內的各方面管理，對生產安全、經營等工作進行檢查。6、負責協(xié)調平衡段內安全、生產、機電等業(yè)務關系，安排各工種之間工作。采運段生產段長崗位責任制1、負責采運段生產技術管理，指揮采、裝、運等各個環(huán)節(jié)，最大限度挖掘生產潛力，組織均衡生產，確保完成采剝任務。2、負責組織采運段生產會議，合理平衡段內設備出動，解決生產實際問題。3、負責積極推廣采用新

46、技術、新設備、新材料，努力提高生產效率。4、負責采運段完成上級指定的采剝任務，安排并調整合理的車鏟比，解決日常生產問題，確保正常生產。5、不斷建立和完善生產的管理制度，并監(jiān)督執(zhí)行。6、協(xié)助段長完成采運段各項工作，確保全段生產、經營等各項指標按期完成。采運段機電段長崗位責任制1、在上級主管領導和段黨政領導下，負責合理配置各系統(tǒng)機電設備，為正常生產提供保障。2、負責主持制定機電系統(tǒng)管理規(guī)章制度，并監(jiān)督執(zhí)行，提升機電的管理水平。3、準確掌握露天主要機電設備和供電系統(tǒng)的運行狀態(tài)，發(fā)現問題及時解決。4、發(fā)生機電事故時，負責組織有關人員追查處理，吸取教訓，并制定防范措施，及時寫出事故報告。5、加強機電設備

47、使、管、檢管理工作，按要求達到機電設備的完好率，降低故障率。6、負責機電安裝工程質量標準，合理運用設備，節(jié)約材料、配件的消耗。采運段安全段長崗位責任制1、在上級主管領導和段黨政的領導下，負責組織段安全培訓教育和安全基礎工作，制定安全管理各項規(guī)章制度和臨時性安全措施。對全段安全工作負主要責任。2、負責對“三違”人員及責任者進行處罰，消除隱患預防事故，制定整治措施。3、負責生產現場安全檢查，發(fā)現“三違”和安全隱患立即制止并提出處理意見。4、負責段各類事故勘察、調查和匯報，及時召開事故分析會，提出整改、處理意見。5、深入生產工作現場，掌握安全生產動態(tài)，提出相關的安全保證措施并負責監(jiān)督和檢查。采運段主

48、管工程師崗位責任制1、負責采運段生產技術管理，邊坡防治管理。2、實時掌握生產動態(tài)，負責安排剝離、采煤生產的接續(xù)。及時解決、處理段內生產中出現的問題。3、負責采場動態(tài)過程的管理和業(yè)務之間的均衡管理。4、按要求及時完成上級制定的采剝任務，安排并調整合理的車鏟比。5、負責采運段的生產技術管理及制定各項安全生產技術措施。6、協(xié)助生產段長組織、安排好采運段的生產工作，確保完成全段生產任務。采運段技術員崗位責任制1、負責協(xié)助主管領導工作，負責機電設備的技術管理工作。2、負責協(xié)助主管領導貫徹執(zhí)行有關機電技術方面各項規(guī)章制度。3、負責協(xié)助主管領導抓好機電設備出動，不斷提高完好率，參與機電設備檢查、教工、驗收工

49、作。4、對機電設備發(fā)生事故，組織參與討論、分析事故原因。5、定期檢查設備安全裝置和保護裝置的完好情況。完成檢查測定工作。排水段段長崗位責任制1、在露天礦黨政領導下，負責段行政管理工作。負有安全生產的第一責任，對段安全生產負全面責任。2、負責主持本段的全面工作，組織職工全面完成礦下達的各項工作任務。3、主持召開段辦公會，及時協(xié)調解決生產、經營、安全等管理工作中出現的問題。4、負責貫徹執(zhí)行露天礦安全生產方針和有關安全生產的規(guī)定，抓安全生產、現場管理。5、負責做好排水設備、維護檢修工作，合理安排設備檢修時間。6、負責組織對生產管理人員的業(yè)務指導和培訓工作，并對其工作定期檢查、考核和評比。7、負責組織

50、制定本段工作目標、工作計劃、并及時組織實施、指導、協(xié)調、檢查、監(jiān)督及完成。8、按時完成礦領導交辦的其它工作任務。排水段生產段長崗位責任制1、在上級主管領導和段黨政領導下，全力抓好日常生產工作，對管轄范圍內業(yè)務負責。2、在上級主管領導安排下，負責露天礦疏干水排水工作。3、合理安排露天礦疏干水工程的施工。4、負責完成露天礦下達的生產任務，解決日常生產問題，保證正常生產。5、建立并不斷完善疏干水系統(tǒng)生產管理制度，并負責組織實施和執(zhí)行。6、及時處理生產過程中遇到的問題，保證生產順利進行。7、協(xié)助有關部門對重大隱患進行排查，做好防范工作。排水段安全段長崗位責任制1、認真落實露天礦安全生產指令，貫徹“安全

51、第一、預防為主的方針。對全段安全工作負主要責任。2、抓好安全思想教育工作，組織員工學習三大規(guī)程，開展各項安全生產活動，積極配合有關部門對員工進行安全技術培訓。3、嚴格按質量標準化要求，加強現場管理。隨時檢查作業(yè)現場安全情況、工程質量和運轉情況，發(fā)現問題及時處理，嚴把安全質量關。4、經常教育和檢查各環(huán)節(jié)員工正確使用生產工具、防護用品、安全裝置。并教育員工注意作業(yè)環(huán)境安全，及時消除生產過程中的隱患。5、對本段員工進行安全操作方法指導。檢查崗位員工操作規(guī)程的執(zhí)行情況。6、發(fā)生事故時，應立即向礦安全部門匯報，嚴禁瞞報、遲報，并在現場積極組織搶救，盡可能保護好事故現場。對各類傷亡事故進行調查分析，吸取教

52、訓，采取有效措施，防止同類事故的發(fā)生。排水段主管工程師崗位責任制1、協(xié)助露天礦技術部門進行露天疏干排水系統(tǒng)的安全技術和生產管理工作。2、協(xié)助生產段長搞好疏干排水系統(tǒng)的設計。3、負責工程施工中作業(yè)規(guī)程的貫徹落實。4、掌握采場內排水量情況，對可能出現的問題做出科學合理的判斷和處理。掌握生產計劃、日常生產情況。5、組織段隊生產、技術人員進行業(yè)務技術培訓工作。6、負責與其他部門單位之間的生產技術協(xié)調與配合，做好生產管理工作。7、完成領導交給的各項生產技術任務。排水段技術員崗位責任制1、負責協(xié)助主管領導工作，負責機電設備的技術管理工作。2、參與機電技術方案的制定、報批以及機電安全技術措施的編制、報批、貫

53、徹落實和現場執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查。3、負責協(xié)助主管領導抓好機電設備的完好率，參與機電設備檢查、驗收工作。4、定期檢查設備安全裝置和保護裝置的完好情況。完成檢查測定工作。5、嚴格按照培訓計劃，落實職工的安全培訓和技術培訓工作，不斷提高職工的安全意識和技術水平。6、負責組織有關人員，進行設備的日常維護和檢修，確保施工設備處于完好狀態(tài)。確保機電設備完好，質量標準化達標。7、必須熟悉和掌握本職內機電設備的結構、原理、性能，完好標準及常見故障處理方法。8、必須熟悉和掌握本職內的供電系統(tǒng)，線路控制管轄范圍。9、處理生產中遇到的技術難題，保證生產順利進行工務段段長崗位責任制1、在露天礦黨政領導下，負責段行政管理工作。負有安全生產的第一責任，對段安全生產負全面責任。2、落實露天礦下達的各項經