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文檔簡介

1、高品質(zhì)文檔2022年礦山區(qū)隊(duì)長的剖析材料 我年月參與工作,年月加入中國共產(chǎn)黨,現(xiàn)任*。在黨員先進(jìn)性訓(xùn)練活動(dòng)進(jìn)入分析評議階段后,我通過廣泛征求意見,并對比“兩個(gè)務(wù)必”、“八個(gè)堅(jiān)持”及濟(jì)三礦黨員先進(jìn)性詳細(xì)要求,仔細(xì)反思和查找黨的十六大以來自己在思想、作風(fēng)、工作等方面的狀況,感到不管在什么崗位上,基本能夠樹立正確的抱負(fù)信念、保持艱苦奮斗的本色、仔細(xì)工作、勇于負(fù)責(zé),較好地完成了工作任務(wù),始終體現(xiàn)了共產(chǎn)黨員應(yīng)有的精神風(fēng)貌。同時(shí),也的確剖析出很多存在的問題不足。 先進(jìn)性訓(xùn)練 一、主要問題和不足 1、學(xué)習(xí)抓得不緊,自身素養(yǎng)有待提高。一是對理論學(xué)習(xí)重視不夠,認(rèn)為自己既有本科文憑,又是討論生學(xué)業(yè),已有較好的文化

2、功底,自我滿意。二是與自身工作有關(guān)的內(nèi)容看得多,市場經(jīng)濟(jì)理論、法律學(xué)問、科學(xué)文化學(xué)問等鉆研得少,結(jié)果使得學(xué)問面不夠廣。三是只顧忙于工作,自覺主動(dòng)地?cái)D時(shí)間學(xué)習(xí)不夠,閑時(shí)學(xué)一陣子,忙時(shí)學(xué)的少,對理論上的一些問題,尤其是一些新問題學(xué)得不深,理解不透徹,至使理論水平不能盡快得到提高。 2、思想有畏難心情,開拓精神有待加強(qiáng)。一是從內(nèi)部看,由于客觀緣由,*隊(duì)存在著車輛老化多、路況制約大、配件供應(yīng)緊急、*司機(jī)后備力氣接續(xù)難等亟待解決的問題,面臨多種沖突和需要理順的各種環(huán)節(jié)及關(guān)系,有時(shí)會(huì)產(chǎn)生力不從心的感覺。二是從外部環(huán)境看,由于維護(hù)大局的緣由,運(yùn)行線路、進(jìn)風(fēng)門、進(jìn)順槽等遺留問題沒有能夠治理,運(yùn)輸環(huán)境日趨惡劣,

3、職工怨言多、心情大,存在人為的平安隱患。三是因服務(wù)工作量不斷增大,職工加班加點(diǎn)多,加班費(fèi)得不到很好的落實(shí),職工收入受到影響,致使在貫徹一些新的決策時(shí)消失肯定的阻力。這些,都曾使自己在工作思路受到羈絆,造成管理上缺乏大膽開拓的士氣,有時(shí)候還會(huì)產(chǎn)生縮手縮腳的畏難心情。 3、工作上有急噪心情,工作方法有待改進(jìn)。一是膠輪車是新生事物,沒有成熟的閱歷和方法可借鑒,而心里總有“時(shí)不我待”、盡快“打翻身仗”的主觀愿望,所以對工作的處理、對同志的要求有時(shí)消失急躁心情;二是在區(qū)隊(duì)管理、人員調(diào)配等方面,總想一步到位,盡快運(yùn)轉(zhuǎn),思想上、措施上都消失越位現(xiàn)象,使一些好的方法沒有產(chǎn)生好的效果;三是平常各類事務(wù)、會(huì)務(wù)占用

4、大量的時(shí)間,使自己沉醉在瑣碎事務(wù)中,無法坐下來認(rèn)真討論和思索膠輪車隊(duì)深層次問題,所以有時(shí)考慮問題還不夠全面。 4、群眾觀念相對淡薄,求真務(wù)實(shí)之風(fēng)有待增加。一是作風(fēng)不夠深化,沒有做到常常深化現(xiàn)場,深化群眾,深化生產(chǎn)崗位。二是主動(dòng)找副職、班組長談話少,與職工群眾的溝通更少。特殊在黨政一肩挑的期間,對干部職工的工作、生活關(guān)懷不夠,與他們交心、溝通不多,傾聽他們的意見少,關(guān)心他們解決一些工作和生活中的實(shí)際困難不抱負(fù)。三是工作中主觀性強(qiáng),有時(shí)認(rèn)為自己的意見正確,聽不進(jìn)其他人的意見,更沒有作深化的交心活動(dòng),這樣會(huì)損害一些同志的感情,影響工作的開展。 5、黨的優(yōu)良傳統(tǒng)堅(jiān)持不堅(jiān)決,艱苦奮斗意識(shí)有有待強(qiáng)化。一是

5、虛心謹(jǐn)慎的作風(fēng)堅(jiān)持得不夠一貫,當(dāng)膠輪車隊(duì)逐步走出低谷的時(shí)候,有自滿心情。二是發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗的優(yōu)良作風(fēng)不夠堅(jiān)決,貪圖安逸的思想有所滋長。三是抓廉潔自律訓(xùn)練不夠常常,總認(rèn)為基層區(qū)隊(duì)沒有人事權(quán)、也沒有經(jīng)濟(jì)支配權(quán),違法違紀(jì)對我們相對遙遠(yuǎn)。四是組織紀(jì)律方面的訓(xùn)練不夠常常,使得個(gè)別同志,特殊是管服人員在有些時(shí)候組織紀(jì)律觀念淡薄,遵守紀(jì)律不夠自覺,致使消失遲到、早退或隨便休班的現(xiàn)象。 二、存在緣由的剖析 1、思想熟悉有偏差,對理論學(xué)習(xí)的重要性沒有真正熟悉到位 由于對理論學(xué)習(xí)重要性的熟悉沒有上升到應(yīng)有的高度,對自身素養(yǎng)要求偏低,造成對領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)具備全面的素養(yǎng),應(yīng)把握全面學(xué)問的重要性熟悉不足,致使學(xué)習(xí)的時(shí)間觀念不

6、強(qiáng),沒有把點(diǎn)點(diǎn)滴滴的零星時(shí)間利用起來。二是總認(rèn)為自己在思想上成熟,作風(fēng)上嚴(yán)謹(jǐn),政治上過硬,無論是工作閱歷還是工作力量都能應(yīng)付得了,自我感覺良好,慢慢放松了學(xué)習(xí),以至于憑閱歷辦事,不擅長從理論上進(jìn)行總結(jié),沒有用進(jìn)展的眼光來對待學(xué)習(xí)。三是有時(shí)對待學(xué)習(xí)有懶散思想,借口工作比較忙,主觀上不情愿再抽出時(shí)間去學(xué)習(xí)其它方面的學(xué)問。 2、敬業(yè)精神沒有扎根,主動(dòng)改造世界觀、人生觀、價(jià)值觀的自覺性不強(qiáng) 一是思想解放不夠,解決問題的信念不足。面對多種沖突多重困難,缺乏足夠的士氣和信念,存有難平衡、難協(xié)調(diào)的思想包袱,不能正確地、很好地處理困難與工作之間的關(guān)系。二是嚴(yán)格要求不夠,克服自身弱點(diǎn)的決心不足。由于認(rèn)為自己在工

7、作上、作風(fēng)上還過得去,盡管有超前意識(shí),但沒有從根本上高標(biāo)準(zhǔn)地嚴(yán)格要求自己,在思想改造上有所放松。三是奉獻(xiàn)精神不夠,為人民服務(wù)的思想不牢。對黨的群眾路線熟悉不深,還沒有在思想上、行動(dòng)上完全樹立起全心全意為人民服務(wù)的公仆意識(shí),對堅(jiān)持改造自己的世界觀、人生觀和價(jià)值觀的重要性熟悉不足,群眾觀念有所淡化,表現(xiàn)在關(guān)懷班組管理不準(zhǔn)時(shí),聯(lián)系一線職工不多,缺乏虛心向群眾學(xué)習(xí)的熱忱。這些都反映了敬業(yè)精神方面的問題。 3、作作風(fēng)不實(shí),解決問題的方法簡潔化 一是對領(lǐng)導(dǎo)方法、領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)的重要性熟悉不足,總認(rèn)為自己的指導(dǎo)思想是對的,主觀愿望是好的,方法問題是小節(jié),欠缺一些沒什么,把處理簡單問題的落腳點(diǎn)放在同志們都會(huì)相互諒解

8、上,消失自己主觀指導(dǎo)上的偏差。二是因樂觀探究、勇于開拓的精神不強(qiáng),雖然就新時(shí)期如何加強(qiáng)內(nèi)部市場化管理、提高生產(chǎn)服務(wù)質(zhì)量上,創(chuàng)新的方法思索了許多,但落實(shí)中造成方法不多,制造性地開展工作做得也不夠抱負(fù)。三是因個(gè)人性格問題和工作壓力緣由,在一些問題的處理上,有“試一下”的冒進(jìn)心情,這也是造成新舉措無法落實(shí)的重要緣由。四是忙于事務(wù)會(huì)務(wù)過多,不能有效地?cái)D時(shí)間主動(dòng)與班子成員和班組長及職工溝通聯(lián)系,對有些工作過問不準(zhǔn)時(shí),指導(dǎo)不詳細(xì),督促不得力,使得一些工作分散力不強(qiáng)。 4、人情化管理過于粗線條,公正公正落實(shí)不到位 由于過多的依靠人情化管理的成果,致使一些紀(jì)律、制度和規(guī)定,落實(shí)不徹底。加之在管理上的松懈和麻痹

9、,對能否仔細(xì)執(zhí)行制度規(guī)定檢查得少,對個(gè)別不遵守紀(jì)律的現(xiàn)象沒有賜予準(zhǔn)時(shí)批判,有時(shí)消失三八制嚴(yán)格,后勤服務(wù)松垮的不正?,F(xiàn)象。二是對有關(guān)廉潔自律規(guī)定學(xué)習(xí)不夠細(xì)致,執(zhí)行沒有力度,使黨風(fēng)廉政、區(qū)務(wù)公開缺乏有效機(jī)制,特殊是各項(xiàng)訓(xùn)練工作沒有跟上。說究竟,這是僥幸心理在作祟。 三、整改措施 1、提高對政治理論重要性的熟悉,做勤于學(xué)習(xí)的表率。一是要充分熟悉理論、實(shí)踐、自身素養(yǎng)與工作的關(guān)系。特殊是要糊涂的熟悉到只有理論上的堅(jiān)決與糊涂,才能有政治上的堅(jiān)決與糊涂,才能堅(jiān)決馬克思主義的政治方向和政治立場。作為區(qū)隊(duì)主要領(lǐng)導(dǎo),更必需要有較高的理論水平,并指導(dǎo)自己的思想和工作實(shí)際。二是要增加學(xué)習(xí)的主動(dòng)性、針對性,要結(jié)合自己的

10、工作實(shí)際,制訂系統(tǒng)的學(xué)習(xí)方案,切實(shí)做到,學(xué)習(xí)時(shí)間、學(xué)習(xí)內(nèi)容、學(xué)習(xí)效果“三個(gè)落實(shí)”。三是要理論聯(lián)系實(shí)際,學(xué)以致用,用學(xué)到的理論指導(dǎo)自己的思想和工作,達(dá)到不斷提高理論素養(yǎng),堅(jiān)固共產(chǎn)主義信仰,堅(jiān)決馬克思主義信念,始終樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀。 2、加強(qiáng)對崗位職責(zé)的熟悉,做勤奮工作的表率。一是要增加崗位責(zé)任意識(shí),樹立正視困難、不怕困難、解決困難的士氣和信念。特殊在加強(qiáng)內(nèi)部市場改革、強(qiáng)化人文管理、促進(jìn)班組建設(shè)、優(yōu)化勞動(dòng)組合、提高修理質(zhì)量、搞好生產(chǎn)服務(wù)等方面盡心盡力,盡職盡責(zé)。二是進(jìn)一步樹立開拓創(chuàng)新、勇于創(chuàng)建一流區(qū)隊(duì)的新觀念,養(yǎng)成良好的精神狀態(tài)和虛心謹(jǐn)慎、戒驕戒躁的工作作風(fēng),要擅長思索、科學(xué)思維,

11、既有全局和整體工作思路,又有點(diǎn)面和短期工作舉措,使*隊(duì)整體工作始終開“順風(fēng)船”。三是不斷強(qiáng)化區(qū)務(wù)公開、依法治隊(duì)意識(shí),進(jìn)一步克服工作方法不夠科學(xué)、工作機(jī)制不夠規(guī)范、工作考核不夠細(xì)化的現(xiàn)象,多思索、多提煉、多總結(jié),講究工作效能,提高全隊(duì)分散力,使領(lǐng)導(dǎo)方法更加科學(xué)化、規(guī)范化、系統(tǒng)化。 3、增加對宗旨觀念的熟悉,做求真務(wù)實(shí)的表率。一是進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng),樹立服務(wù)意識(shí),在工作方法上做個(gè)“好參謀”;在詳細(xì)工作上做當(dāng)個(gè)“好小工”,使班子成員及黨員干部職工群眾放心的工作,大膽的負(fù)責(zé),在全隊(duì)形成良好的工作氛圍。二是與班子成員及黨員干部職工群眾多溝通,做到推心置腹,交心談心,廣泛聽取意見和建。堅(jiān)持從職工中來,到職

12、工中去的領(lǐng)導(dǎo)方法,使各項(xiàng)決策的出臺(tái),得到廣泛的認(rèn)可,提高決策科學(xué),增加決策實(shí)踐的針對性和實(shí)效性。三是堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,努力改進(jìn)和完善工作方法,提高工作效率,搞好生產(chǎn)服務(wù)。從自己做起,從現(xiàn)在做起,養(yǎng)成良好精神狀態(tài)和虛心謹(jǐn)慎、戒驕戒躁的工作作風(fēng),以此帶出勇于拼搏、擅長工作的職工隊(duì)伍,培育良好的隊(duì)風(fēng)。 4、加強(qiáng)對紀(jì)律觀念的熟悉,做清正廉潔的表率。一是加強(qiáng)反腐倡廉學(xué)習(xí),首先在自身世界觀的改造上下功夫,以此為切入點(diǎn),充分體現(xiàn)黨員的先進(jìn)性。自己帶頭,并訓(xùn)練全隊(duì)從小事做起,防微杜漸,堅(jiān)固樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀,自覺抵制各種腐朽思想的侵蝕。二是要常常向黨組織匯報(bào)個(gè)人的思想,自覺地接受組織和職工群眾的監(jiān)督,在日常工作生活中一要管好自己,二要管好家人,三要管好身邊的人和事,在全隊(duì)形成清正廉潔、勤政務(wù)實(shí)、開拓進(jìn)取的良好氛圍。三是要仔細(xì)檢查和督促管理制度、組織紀(jì)律的落實(shí)狀況,對執(zhí)行得好的要準(zhǔn)時(shí)表揚(yáng)和鼓舞,對表現(xiàn)差的也要準(zhǔn)時(shí)提出批判,嚴(yán)峻的給與紀(jì)律處分。同時(shí),正確運(yùn)用批判與自我批判這個(gè)武器,從團(tuán)結(jié)的愿望動(dòng)身,樂觀開展

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