公開選拔年輕干部面試題匯編

1、公開選拔年輕干部面試題面試題：作為公開選拔的年輕領(lǐng)導(dǎo)干部,你怎么面對和領(lǐng)導(dǎo)比你年長的下屬呢答：我認(rèn)為,一個正常的國家機(jī)關(guān)依靠的是法治,是制度管人,而不是人治,不是以人管人.所以面對這種情況,我走上領(lǐng)導(dǎo)崗位后一是要靠工作制度管人.首先要完善一系列機(jī)關(guān)治理制度,以便大家都能遵守,而且彼此之間又互相尊重,增強(qiáng)溝通.二是要靠自己的人格魅力服人.?領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)?中講,領(lǐng)導(dǎo)的權(quán)威來自兩個方面,一是來自制度設(shè)計的法定權(quán)威,叫領(lǐng)導(dǎo)權(quán)力,另一種是來自領(lǐng)導(dǎo)個人魅力,叫非領(lǐng)導(dǎo)權(quán)力.面比照我大的長者下屬,我如果過度依賴領(lǐng)導(dǎo)權(quán)力那么會引起他們的不滿或不服,因此我必須依靠領(lǐng)導(dǎo)個人魅力,具體說來就是身教重于言傳,感化重于說教,

2、鼓勵重于批評,監(jiān)督重于懲罰.己不欲者,勿施于人,要求別人做到的,自己首先帶頭做到.用高尚的人格魅力征服下屬.三是靠先進(jìn)典型引人.上任后,我將通過調(diào)研,抓住工作中的正反兩方面典型加以告誡和獎勵.通過先進(jìn)典型的標(biāo)桿作用引導(dǎo)人.面試題：如果你的一個同事在公共場合過分贊揚你的領(lǐng)導(dǎo),你該怎么辦答：1、領(lǐng)導(dǎo)作為領(lǐng)導(dǎo),自然有超出我們的水平和胸懷,作為下級,尊重領(lǐng)導(dǎo),甚至是崇拜領(lǐng)導(dǎo),這是可以理解的,是很正常的.2、每個人都有自己的為人處事方式和特色,不能千篇一律,用自己的態(tài)度和方式去要求別人.3、當(dāng)然了,如果我的同事由于為了表達(dá)自己對領(lǐng)導(dǎo)的尊重,沒有掌握好時機(jī)和場合,而事實上造成領(lǐng)導(dǎo)的被動和負(fù)面影響,我想他會

3、自己慢慢明白的,沒有必要由我自作聰明,自認(rèn)為高人一等地去提醒,但我會從他的身上吸取反面教訓(xùn).面試題：“以人為鑒你認(rèn)為這句話正確嗎,對你有何啟示答：1、以人為鑒的意思是了解別人的經(jīng)歷,從中總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),對自己將來的工作有好處2、正確理解“以人為鑒：主要目的在于為我所用,而不等于墨首陳規(guī).比方,前人經(jīng)過嘗試而失敗的事情,我們要自己分析原因,找出解決方法,為我們成功完成而借鑒,而不是停止嘗試.3、結(jié)合實際.面試題：假設(shè)你已經(jīng)成為了一名國家公務(wù)員,你的一位朋友在上班時間來找你幫助,希望你利用職務(wù)之便為他辦一件很重要的私事,你該怎么辦.答：1、首先看這件事情是否違背工作原那么,要按章辦事,不違背原那么的

4、事情可以視重要程度在允許的范圍內(nèi)提供方便.2、再看這件事情是否在我的責(zé)任范圍內(nèi),如果超出范圍,建議朋友向有關(guān)部門咨詢.3、如果當(dāng)時我有重要的工作要做,那么讓朋友稍等.4、平時就要以身作那么,做依法辦事的國家公務(wù)員,在朋友中建立良好形象.公考面試題：社會很多人由于意外遭遇到很多經(jīng)濟(jì)困難,你有什么好的對策答：一次意外便能改變?nèi)说囊簧?交通事故、白血病等等,它給不幸者帶來的不光是身體的疼痛,更多的是心靈的創(chuàng)傷,隨之而來將是經(jīng)濟(jì)上的困境.一個家庭的承受水平是有限的,因此可以幫助他們渡過難關(guān)的唯一途徑就是外援.外援包括哪些呢1、媒體.呼吁社會中有愛心并且有經(jīng)濟(jì)水平的人解囊相助.社會基金組織.集中社會各界

5、捐助,嚴(yán)格把關(guān),增強(qiáng)監(jiān)督,讓基金中的每一分錢都花在刀刃上,都如雪中送炭.2、商業(yè)保險.增強(qiáng)自身宣傳,制定既有良好地經(jīng)濟(jì)效益又被群眾接受的優(yōu)良險種.3、社會保險.發(fā)揮國家強(qiáng)制力,本著“以人為本的精神制定相關(guān)法律法規(guī),尊重保護(hù)人權(quán).在制定涉及到大范圍人群的法律法規(guī)時,按公開合法的程序舉行聽證會,保證真實反映人民的意愿.公考面試題：我市振興,存在體制問題、人才問題、觀念問題、軟環(huán)境問題等,你認(rèn)為哪個是最關(guān)鍵的問題該如何做答：題目中所提的也正是東北振興中遇到的一些問題,而關(guān)鍵性的問題我認(rèn)為是體制或軟環(huán)境問題.第一現(xiàn)狀：東北地區(qū)有硬件根底,經(jīng)濟(jì)開展與南方有差距,國有企業(yè)負(fù)擔(dān)重,新興產(chǎn)業(yè)沒有形成,受體制因

6、素的制約,沒有為多種經(jīng)濟(jì)的開展提供好的條件.第二、借鑒先進(jìn)經(jīng)驗,做好中長期規(guī)劃,提升政府的行政水平和效勞水平,為全面建設(shè)小康社會做出應(yīng)有的奉獻(xiàn).第三、體制建立后,可以創(chuàng)造更多的時機(jī)吸引人才,可以改變觀念,能夠為創(chuàng)造良好的環(huán)境提供保證.公考面試題：農(nóng)民工子女就讀問題,社會說是歧視,你怎么看答：1、首先農(nóng)民工子女由于戶口等問題,在上學(xué)上存在很多困難,要交很多的擇校費,還有很多其他的費用和其他比擬麻煩的手續(xù)問題等,這給農(nóng)民工子女正常的上學(xué)接受教育,設(shè)置了很多障礙.2、我國現(xiàn)在的教育部門、學(xué)校實行的屬地管轄,為了方便治理,多數(shù)實行的是就近上學(xué)的原那么,不光農(nóng)民工就是其他不是本地戶口的孩子上學(xué)也有很多的

7、限制規(guī)定.綜上所述,農(nóng)民工子女上學(xué)難的問題確實是存在的,但造成這種相象的原因不僅僅是歧視,重要的原因是我國現(xiàn)在的國情,教育現(xiàn)狀,戶籍問題等很多原因.因此要改變這種現(xiàn)象要求教育部門應(yīng)該根據(jù)時代開展特點,于時俱進(jìn),制定符合現(xiàn)在社會開展特點的教育機(jī)制,同時也需要政府其他部門給予相應(yīng)的配合,廣闊的農(nóng)民工朋友積極參與城鎮(zhèn)建設(shè),為現(xiàn)代城市的經(jīng)濟(jì)繁榮做出了巨大的奉獻(xiàn).但他們無法享有與城里人同樣的待遇,而且這些不平等待遇也將相當(dāng)一局部正在接受教育的孩子擋在門外.流動兒童教育和與之緊密相關(guān)的留守兒童教育中的問題可以看成是城鄉(xiāng)分割的戶籍制度和教育制度所固有的弊端在新時期的表現(xiàn).另外,城市里對進(jìn)城務(wù)工就業(yè)農(nóng)民子女的

8、政策落實不到位,也是出現(xiàn)相關(guān)問題的一個主要原因.公考面試題：現(xiàn)在很多人反映看病難,你有什么具體舉措改變這種狀況答：一、出現(xiàn)看病難的現(xiàn)象主要原因有以下幾個方面：醫(yī)療資源總體缺乏,中國的醫(yī)療資源分布不均衡,中國的醫(yī)療保證覆蓋面太小,醫(yī)療費用上漲過快,政府投入缺乏.要改變這種狀況,可以從以下幾方面入手：一、加大政府向農(nóng)村投入的傾斜力度,完善鄉(xiāng)級衛(wèi)生效勞功能.財政部門要提升農(nóng)村衛(wèi)生事業(yè)費的增長幅度,并將補(bǔ)助資金落到實處.二、推行農(nóng)民家庭合同保健工作,解決農(nóng)民群眾的醫(yī)療保健難題.為此,建議鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和農(nóng)民之間以合同形式建立體檢、看病雙贏效勞格局,既解決了農(nóng)民群眾的防病、查病難題,又增加了衛(wèi)生院收入,互惠

9、互利.三、建立新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度.應(yīng)盡快推廣合作醫(yī)療體系建設(shè),可以嘗試實行以“大病統(tǒng)籌為主的新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度,農(nóng)民個人繳費、集體扶持和政府資助相結(jié)合.農(nóng)民可以自愿參加,對個別確實存在困難的,政府給予適當(dāng)?shù)木戎?四、實行招標(biāo)采購制度,增強(qiáng)藥品購銷監(jiān)管.有關(guān)部門應(yīng)嚴(yán)格把關(guān),杜絕藥品經(jīng)銷中的不正之風(fēng).實行藥品招標(biāo)集中采購,降低藥品價格.五、加大健康教育宣傳力度.采取多種形式廣泛普及和宣傳衛(wèi)生知識,倡導(dǎo)文明健康的生活方式.要重點治理“四亂垃圾亂倒、糞土亂堆、雜物亂擺、牲畜亂跑、消除“四害,把疾病預(yù)防限制在源頭.公考面試題：如果你的一位同事向直接領(lǐng)導(dǎo)提出了一個合理的可以提升效率的建議,沒有被接受,

10、他又直接向上一級領(lǐng)導(dǎo)建議以期得到采納.你對這位同事的做法怎么看如果是你會怎么做答：我想既然在一個單位工作,就是有層級,有方案的,該向誰反映什么問題,應(yīng)該有一個比擬明確的標(biāo)準(zhǔn).作為行政機(jī)關(guān),一般都是應(yīng)該先向自己的直接領(lǐng)導(dǎo)反映問題,提出建議.除非有明確規(guī)定應(yīng)該向更高一級領(lǐng)導(dǎo)反映問題.我不贊同同事這種越級反映問題的做法,如果是我,我會先反思自己的建議是否真如我自己想的那樣合理和可行,直接領(lǐng)導(dǎo)既然沒有接受我的建議,肯定有他的原因和理由,有時自己看自己的問題是有片面性和局限性的,這就是人們常說的當(dāng)事者迷,所以我最重要的是再和我的直接領(lǐng)導(dǎo)溝通,找出他不接受的理由和原因,如果他的理由充分,那么我會接受他的意

11、見,暫時放置建議,如果他理由不充分或根本沒有理由,那么我會從我黨的事業(yè),從國家和人民的利益出發(fā),按公務(wù)員的有關(guān)規(guī)定按組織程序反映問題.面試題：如果讓你組織一次查“三無人員的行動,你將如何組織答：1、確定參加此次活動的人員,先對轄區(qū)內(nèi)的“三無人員進(jìn)行摸底調(diào)查,確定轄區(qū)內(nèi)的“三無人員人數(shù)和集中地.掌握第一手資料,方便活動展開.設(shè)計活動方案和制定“三無人員安置方案2、進(jìn)行人員分組和負(fù)責(zé)地分配,根據(jù)準(zhǔn)備前期掌握的資料,清查活動開始.按方案進(jìn)行靈活行動.3、對此次活動進(jìn)行工作總結(jié),并制詳細(xì)的工作報告.面試題：假設(shè)你被我們單位錄用,我市決定在我單位召開執(zhí)法經(jīng)驗交流會議,有十幾個單位參加會議,假設(shè)交由你籌備

12、,請說說你的工作計劃.答：安排會議這種題目都是分三個步驟：1、準(zhǔn)備階段.會議前期準(zhǔn)備,確定參加人員人數(shù)和名單,準(zhǔn)備與會議相關(guān)的資料,選定主持人.安排會議地點和時間,并發(fā)出通知,讓各個單位確定交流會上的發(fā)言人.并把準(zhǔn)備工作的進(jìn)展情況上報領(lǐng)導(dǎo),以便領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)工作.2、會議召開階段.會議召開,做好接待工作,并做好會議內(nèi)容的詳細(xì)記錄,并通知當(dāng)?shù)孛襟w對該次會議進(jìn)行報道.3、會議結(jié)束階段.將會議的相關(guān)資料和會議記錄進(jìn)行整理,并做詳細(xì)的經(jīng)驗總結(jié)報告,上交領(lǐng)導(dǎo)公考面試題：現(xiàn)在是依法治國,但在一些地方還存在“以言代法、以權(quán)壓法的現(xiàn)象,你怎么看待這個問題答：1、對待這個問題,應(yīng)該辨證的來看,一些地方一些領(lǐng)域確實存在

13、“以言代法、以權(quán)壓法的現(xiàn)象,有些領(lǐng)域還比擬嚴(yán)重,但這種現(xiàn)象不是主流,是支流.2、這種現(xiàn)象的存在已經(jīng)影響了我們依法治國的進(jìn)程,這種現(xiàn)象的存在使我們一些地方,出現(xiàn)有法不依、執(zhí)法不嚴(yán)、違法不究的現(xiàn)象,這與黨中央當(dāng)前提出依法治國、建立法治國家是格格不入的,也與世界的文明進(jìn)程、法治進(jìn)程是背道而馳的.3、這種現(xiàn)象產(chǎn)生的根源主要有：一是當(dāng)前的相關(guān)法律制度的不健全；二是局部地方、局部領(lǐng)導(dǎo)思想上法律意識不強(qiáng)、人治思想嚴(yán)重；三是法律監(jiān)督的缺位.4、隨著我國法律制度的近一步完善,隨著法治思想逐步深入人心,依法治國戰(zhàn)略逐步推進(jìn),隨著領(lǐng)導(dǎo)干部法律意識的增強(qiáng),監(jiān)督的補(bǔ)位,我相信,在不遠(yuǎn)的將來,我們必然會建成真正的法治國家

14、,“以權(quán)代法現(xiàn)象將不符存在.5、作為國家公務(wù)員,尤其是作為一名人民警察,我一定會自覺學(xué)習(xí)法律知識,嚴(yán)格要求自已,模范遵守憲法和法律,用自己的實際行動維護(hù)法律的公正,做一名合格的人民警察.公考面試題：你和一些人正在船上,這時船漏水了,有漂浮的可能,此時你會怎樣做1、檢查漏水情況,如果能采取舉措補(bǔ)上漏洞的馬上補(bǔ)上.2、向海事局或者附近船只發(fā)出急救信號,請求馬上救援.3、如果無法補(bǔ)上漏洞,馬上動用船上所有的救生設(shè)施,如救生艇、救生圈等.安排人員逃生；4、安排逃生的原那么是：兒童、婦女、老人優(yōu)先逃生,其次是男乘客,最后才是船員.面試題：今天早上上班,上級領(lǐng)導(dǎo)交給你一項任務(wù),要求你就優(yōu)化經(jīng)濟(jì)開展環(huán)境這個

15、主題寫一篇調(diào)研報告.你如何完成這項任務(wù)答：1、與領(lǐng)導(dǎo)溝通交流,了解寫該調(diào)研報告的目的與意圖；2、廣泛收集資料與信息,做到胸中有數(shù)；3、邀請有關(guān)部門負(fù)責(zé)人、工作人員交流情況,征求意見；4、組織有代表性的基層單位和經(jīng)濟(jì)界人士召開座談會；5、綜合各方面的情況,緊扣主題,重點突出,力求創(chuàng)新,高質(zhì)量的完成調(diào)研報告.公考面試題：關(guān)于思想和人格的一段話,對“嫉惡如丑"你是怎樣理解的1、嫉惡如丑是指對丑惡的現(xiàn)象或行為深惡痛絕,它表達(dá)的是一種正氣.2、對于丑惡的東西,我們應(yīng)該厭惡,應(yīng)該努力消除.比方：腐敗、搶劫等；3、但從另一個角度,如果把其他人的缺點、缺乏也以嫉惡如丑的態(tài)度對待,就有些不妥了,比方人非完人,特別是對自己同事的缺點和缺乏,要以寬厚待人、存包容之心,幫助他改正缺點；4、作為公務(wù)員,對壞人、不良現(xiàn)象,要有嫉惡如丑的態(tài)度,堅持原那么,與這些現(xiàn)象做斗爭,但對別人的缺點、缺乏要有寬廣的胸襟,理解別人,幫助別人.公考面試題：目前我國未成年人刑事犯罪的犯罪率逐年升高,問你怎樣分析這個問題,有什么具體解決舉措.答：未成年犯罪的逐年升高已經(jīng)成為社會不得不關(guān)注的問題.而青少年犯罪與缺乏家庭溫暖,社會關(guān)愛.國家關(guān)注似分不開的,要徹底解決問題需要從一下幾個方面來看：1、從家庭方面：具調(diào)查,未成年犯罪分子中有一半以上來自離異的家庭,缺乏家庭的溫暖使小孩在身心都受到嚴(yán)重的傷害.進(jìn)而將這份