北京建筑業(yè)誠信企業(yè)考核記分評定表

1、附件2-2北京建設(shè)行業(yè)外省市進京誠信勞務(wù)企業(yè)考核記分評定表企業(yè)名稱（蓋章）：一、企業(yè)信用管理（10分）序號內(nèi) 容應(yīng)得分自評分審定分評定分1有符合本行業(yè)和本企業(yè)特點的、完善的管理制度，并抓好落實。22有負責信用管理的工作部門，并有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)負責日常信用管理工作。23有符合企業(yè)實際的上年度工作總結(jié)。24企業(yè)主要負責人遵紀守法，誠信經(jīng)營，近兩年信用記錄良好。25有北京市建筑業(yè)企業(yè)檔案管理手冊中的年度企業(yè)市場評價記錄16上一年被國家、北京市評為“誠信企業(yè)”。1二、企業(yè)經(jīng)營行為和能力（25分）序號內(nèi) 容應(yīng)得分自評分審定分評定分7認真貫徹“建筑企業(yè)資質(zhì)管理規(guī)定”，依法分包勞務(wù)工程，無違規(guī)轉(zhuǎn)包、分包行為。58

2、凈資產(chǎn)達到資質(zhì)標準要求。39企業(yè)經(jīng)理職稱在中級以上，管理工作經(jīng)歷在三年以上。3企業(yè)有建全有效的質(zhì)量、安全、勞務(wù)管理體系，人員配置到位。310所有分包工程項目配置具有相應(yīng)資質(zhì)的項目經(jīng)理建造師。3具有合格有效崗位技能證書的質(zhì)檢員、安全員、勞動力管理員配置須達到規(guī)定標準。311有職稱的工程技術(shù)和經(jīng)濟管理人員總數(shù)達到資質(zhì)標準要求。3企業(yè)黨、群（工會）組織健全，且發(fā)揮自身作用。2三、企業(yè)管理（45分）序號內(nèi) 容應(yīng)得分自評分審定分評定分12認真貫徹國家質(zhì)量法律法規(guī)。無違反國家和地方工程建設(shè)強制性技術(shù)標準和建設(shè)工程質(zhì)量管理條例的行為3建立質(zhì)量管理工作責任制，質(zhì)量管理保證體系運行有效2兩年內(nèi)未發(fā)生嚴重質(zhì)量事故

3、。2工程質(zhì)量合格率100%。213建立健全安全生產(chǎn)責任制，制定完備的安全生產(chǎn)規(guī)章制度。2設(shè)置安全生產(chǎn)管理機構(gòu)，按規(guī)定配備專職安全生產(chǎn)管理人員。主要負責人、項目負責人、專職安全管理人員安全考核合格，持證上崗。2兩年內(nèi)未發(fā)生一般安全事故。2嚴格“安全生產(chǎn)許可證”管理，無暫扣、吊銷的處理1除上述內(nèi)容外無違反建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理條例，降低安全生產(chǎn)條件，施工現(xiàn)場安全隱患未及時排除，被執(zhí)法部門查處的行為。214設(shè)置施工現(xiàn)場場容衛(wèi)生、環(huán)境保護的管理機構(gòu)，并配備管理人員，無違反北京市建設(shè)工程施工現(xiàn)場場容衛(wèi)生標準的行為。115完善的合同管理制度和健全的組織管理機構(gòu)。2分包合同簽約依法合規(guī)，內(nèi)部執(zhí)行流程可控。2除

4、不可抗力和對方違約，以及經(jīng)雙方當事人協(xié)商變更解除外，合同履約率100%。5按行政主管部門要求，按時上報在建項目履約信息，合同監(jiān)管無違規(guī)行為。2竣工工程達到顧客滿意。316堅持對項目部定期的責任考核，對施工隊長、項目經(jīng)理管理有序有效。217依法與所用人員簽定勞動合同，簽定率達100%。218完善的勞務(wù)分包管理制度，并有效貫徹實施。2依法用工，實名制管理嚴細。2按政策規(guī)定支付勞務(wù)費，年度支付率100%。2按規(guī)定須持證上崗人員持證率100%。2四、企業(yè)財務(wù)（20分）序號內(nèi) 容應(yīng)得分自評分審定分評定分19財務(wù)制度健全，內(nèi)控制度完善，照章納稅。520資產(chǎn)負債率75%以下。521產(chǎn)值利潤率1.5%及以上。522凈資產(chǎn)增長率3%。5五、獲獎業(yè)績（加分）序號獎 項（各2分）區(qū) 級（0.5分）市 級（1分）國家級（2分）自加分審定分評定分1工程質(zhì)量獎2工程安全獎3企業(yè)管理獎4社會公益活動六、違法失信行為受罰記錄序號內(nèi) 容12345七、考