采購部職務(wù)說明

1、采購部職務(wù)說明1、工作職位：采購部經(jīng)理2、所屬部門：采購部3、工作描述：負責主管各部門各方面的打算、組織、監(jiān)督和治理工作，并對預(yù)定銷售金額和贏利目標的完成負責。4、職責范疇：(1)按部門專責制訂商品分類打算(總分和細分)。(2)為所有商品制訂適當?shù)牧闶蹆r。(3)商品毛利組合的確定及操縱。(4)促銷商品檔期的確定，和諧促銷商品的結(jié)構(gòu)。(5)檢查各課的銷售情形，毛利情形，即購商品情形，降價狀況。(6)檢查季節(jié)性采購打算及一次性貨源的商品采購。(7)與供應(yīng)商建立并保持良好的關(guān)系。(8)談判協(xié)商并獵取公司應(yīng)得到的所有特許折價商品項目。(9)緊密注意調(diào)查市場競爭狀況，以開拓新的觀念，保持競爭優(yōu)勢。(10

2、)治理和操縱運行過程，保證所有商品在任何時刻都有足量的庫存。(11)確保輸入商品文件和供應(yīng)商文件的原始資料100%完整和正確。(12)確保任何時候商品陳設(shè)應(yīng)100筆完整、正確。(13)扶植本部門各課長及助理，和諧各部門與本部門的工作及溝通。(14)對各課的業(yè)績進行評定。5、資格要求：(1)教育程度：大專以上(2)體會：5年以上同業(yè)工作體會(3)專業(yè)知識：組織和諧能力、商品知識、談判能力、電腦系統(tǒng)、分析能力。6、與上司、部屬關(guān)系：Q)上司職位：店長(2)部屬職位：采購課長、采購、采購助理1、工作職位：采購課長2、所屬部門:采購部3、工作描述：負責主管各部門各方面的打算、組織、監(jiān)督和治理工作，并對

3、預(yù)定銷售金額和贏利目標的完成負賁。4、職責范疇：(1)按部門專責制訂商品分類打算(總分和細分)。(2)為所有商品制訂適當?shù)牧闶蹆r。(3)安排本課促銷商品檔期。選擇性地對部分商品做廣告。(4)檢查本課的銷售情形，毛利情形，即購商品情形，降價狀況。(5)進展和治理季節(jié)性采購打算及一次性貨源的商品采購。(6)經(jīng)常與供應(yīng)商聯(lián)系，保持良好的關(guān)系，降低成本，改進包裝，開發(fā)新品。(7)談判協(xié)商并獵取公司應(yīng)得到的所有特許折價商品項目。(8)緊密注意調(diào)查市場競爭狀況。(9)治理和操縱運行過程，保證所有商品在任何時刻都有足量的庫存。(10)確保輸入商品文件和供應(yīng)商文件的原始資料100%完整和正確。(11)確保任何

4、時候商品陳設(shè)應(yīng)100%完整、正確。(12)盡心盡力進展和培養(yǎng)采購助理。5、資格要求:(1)教育程度：大專以上(2)體會:3年以上同業(yè)工作體會(3)專業(yè)知識：商品知識、談判能力、電腦系統(tǒng)、分析能力6、與上司、部屬關(guān)系：(1)上司職位：采購部經(jīng)理(13)部屬職位：采購、采購助理1、工作職位：采購助理2、所屬部門：采購部3、工作描述：負責協(xié)助采購課長和采購經(jīng)理完成采購部的行政工作，同時充分明白得所有采購課長和采購經(jīng)理的任務(wù)。4、職責范疇：(1)收集，提供各類資料，包括每口銷售情形、毛利情形、庫存情形。(2)發(fā)各類定單，包括專門采購商品定單、廣告促銷商品定單，確保定單到達供應(yīng)商手中。(3)跟蹤送貨情形，并及時通知采購課長設(shè)法解決問題。(4)填寫表格，包括商品更換表格：并做各類報表，包括每周專門采購報表、每周季節(jié)性商品報表、每周滯銷商品報表，每口本課(本部門)T0P20商品報表。(5)保證商品檔案及系統(tǒng)數(shù)據(jù)正確無誤。(6)建立供應(yīng)商檔案，列出每周庫存短缺商品所屬供應(yīng)商的名單，評估供應(yīng)商合作表現(xiàn)。(7)記錄儲存所有樣品室中提供的樣品，并在適當時刻更換，為商品陳設(shè)預(yù)備樣品。(8)依照采購課長要求進行市場調(diào)研。(9)記錄所有經(jīng)采購課長談判而獲得的資料。(10)參與店內(nèi)的商品陳設(shè)。5、資格要求:(