村級公益性共管共享工作細(xì)則

1、寺溝村村級公益性設(shè)施共管共享工作管理細(xì)則第一章總則第一條為扎實(shí)開展農(nóng)村人居環(huán)境整治行動(dòng)，深入推進(jìn)鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略，有力助推脫貧攻堅(jiān)，按照甘肅省農(nóng)村人居環(huán)境整治三年行動(dòng)實(shí)施方案、甘肅省農(nóng)村村級公益性設(shè)施共管共享工作管理辦法（試行）和山丹縣關(guān)于做好農(nóng)村村級公益性設(shè)施共管共享工作的實(shí)施意見，制定本管理細(xì)則第二條農(nóng)村村級公益性設(shè)施共管共享工作遵循政府引導(dǎo)、村民自治、財(cái)政補(bǔ)助、群眾主體的原則，堅(jiān)持以改善農(nóng)村人居環(huán)境為基礎(chǔ)，以保障村級公益性設(shè)施正常運(yùn)轉(zhuǎn)為目的，以廣大農(nóng)村群眾享有便利的公共服務(wù)為落腳點(diǎn)，完善公益性設(shè)施管護(hù)制度，努力形成村民自治、社會(huì)參與，激勵(lì)有效、約束有力的農(nóng)村村級公益性設(shè)施共管共享長效機(jī)制。第

2、二章村級公益性設(shè)施的范圍第三條村級公益性設(shè)施是指村內(nèi)供全體村民生產(chǎn)生活使用的公共設(shè)施，主要包括村組道路、田間道路、給排水設(shè)施、綠化帶、村級陣地、文化廣場、鄉(xiāng)村舞臺(tái)、農(nóng)家書屋、健身器械、路燈、公廁、垃圾池（箱）等基礎(chǔ)性設(shè)施和輔助性設(shè)施。第四條村級公益性設(shè)施應(yīng)當(dāng)按照保障村級公益設(shè)施正常運(yùn)轉(zhuǎn)、發(fā)揮長期效益的原則，分類明確管護(hù)標(biāo)準(zhǔn)。村組巷道路面平整，無雜草、雜物，保持暢通無阻；水利設(shè)施定期檢查,保證橋梁、涵洞、水閘、水渠、進(jìn)由水口等設(shè)施設(shè)備完好且正常運(yùn)行；村莊綠植綠化定期修剪維護(hù)，適時(shí)澆水松土，確保綠植林木成活率和保存率；其他公益設(shè)施要保證設(shè)備安全，適時(shí)進(jìn)行維修維護(hù)，保持整潔清潔，確保正常運(yùn)行和使用。

3、第三章理事會(huì)及其職責(zé)第五條組建村級公益性設(shè)施共管共享理事會(huì)（以下簡稱理事會(huì)”）為村民自治組織。理事會(huì)設(shè)立理事長、副理事長各1名，理事5人。理事會(huì)由鄉(xiāng)村兩級組織負(fù)責(zé)，召集村民會(huì)議或村民代表會(huì)議通過民主方式選舉產(chǎn)生，理事會(huì)人選為常住本村群眾威望高、公道正派、熱心公益事業(yè)的村民。為便于工作開展，理事會(huì)成員原則上在各自然村或村民小組都要有分布。理事會(huì)每屆任期3-5年。第六條理事會(huì)在村兩委”領(lǐng)導(dǎo)下開展工作，接受村務(wù)監(jiān)督委員會(huì)的監(jiān)督，每年向村兩委”或村民會(huì)議（村民代表會(huì)議）報(bào)告工作。第七條理事會(huì)負(fù)責(zé)村級公益性設(shè)施登記造冊，建立臺(tái)賬，制定管護(hù)制度；負(fù)責(zé)日常巡查，掌握村級公益性設(shè)施運(yùn)行情況，排查安全隱患；組織

4、村級公益性設(shè)施的常規(guī)性維修；提由公益性崗位設(shè)置意見，負(fù)責(zé)公益性崗位人員日常管理和考核。第四章管護(hù)基金及其管理第八條設(shè)立村級公益性設(shè)施共管共享管護(hù)基金（以下簡稱管護(hù)基金”），并開設(shè)專用賬戶，實(shí)行報(bào)賬制。第九條管護(hù)基金在鎮(zhèn)經(jīng)管站設(shè)立的專用存款賬戶中分賬核算，實(shí)行村賬鄉(xiāng)管，?？顚Ｓ?，累計(jì)使用，滾動(dòng)發(fā)展。管護(hù)基金不得挪作它用，不得調(diào)劑到別村使用。第十條管護(hù)基金主要用于農(nóng)村村級公益性設(shè)施維修材料費(fèi)等支由，不得用于其它支由?；鹗褂糜衫硎聲?huì)提由意見，經(jīng)村兩委”審議后實(shí)施。第十一條管護(hù)基金主要通過以下途徑籌措：上級部門安排的專項(xiàng)資金；集體經(jīng)濟(jì)收益提?。簧鐣?huì)募集、事一議”籌集等。第十二條鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）將管護(hù)基金收支

5、情況定期公示，接受村兩委”、理事會(huì)和群眾的查詢、監(jiān)督。第五章公益性崗位及其管理第十三條公益性崗位按照因事設(shè)崗、以崗定人、按需定員的要求，并與現(xiàn)有公益性崗位有機(jī)銜接，實(shí)行資源整合，避免重復(fù)設(shè)置。第十四條公益性崗位根據(jù)人口、所轄村民小組的多少及區(qū)位差別進(jìn)行差異化配置，把村民培養(yǎng)成村內(nèi)公益性設(shè)施運(yùn)行管護(hù)的重要力量，實(shí)現(xiàn)管護(hù)人員自然村全覆蓋。第十五條公益性崗位人員主要職責(zé)是對村組道路、村內(nèi)巷道、產(chǎn)業(yè)路、給排水設(shè)施、綠化帶、村級陣地、文化廣場、鄉(xiāng)村舞臺(tái)、農(nóng)家書屋、健身器械、路燈、公廁、垃圾池（箱）等村級公益性設(shè)施進(jìn)行日常巡查管護(hù)及維修，維護(hù)好公共場所衛(wèi)生。第十六條公益性崗位人員選聘對象，優(yōu)先考慮本村建檔

6、立卡貧困戶中零轉(zhuǎn)移就業(yè)家庭中有勞動(dòng)能力者，不得優(yōu)親厚友。每戶只得選聘1人為公益性崗位人員。第十七條公益性崗位人員選聘依下列程序進(jìn)行：符合條件人員自愿申請，理事會(huì)推薦，村兩委”組織招聘，村公示、鎮(zhèn)審定。決定聘用人員簽訂協(xié)議，原則上一年一簽。第十八條公益性崗位補(bǔ)貼資金，在管護(hù)基金中列支。第十九條公益性崗位補(bǔ)貼每人每月500元，實(shí)行按季度撥付發(fā)放的辦法。第二十條有以下情形的應(yīng)退由公益性崗位：（一）不認(rèn)真履行公益性崗位職責(zé)的；（二）入學(xué)、服兵役、戶口轉(zhuǎn)由本村的（轉(zhuǎn)入城鎮(zhèn)、戶籍遷由或移居本村之外的）；（三）刑事犯罪的；（四）終止就業(yè)需求的；（五）由他人長期頂替上崗的；（六）通過其他渠道已實(shí)現(xiàn)就業(yè)的；（七）經(jīng)認(rèn)定其他不適合繼續(xù)擔(dān)任公益性崗位的；心一年內(nèi)連續(xù)曠工7天以上、累計(jì)曠工15