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1、精選優(yōu)質(zhì)文檔-傾情為你奉上青年大講堂調(diào)查問卷分析報(bào)告本次問卷調(diào)查的目的是了解對(duì)公司青年大講堂的培訓(xùn)效果評(píng)估,本次共收回38份問卷,問卷共包含12道問題,11道選擇題,1道問答題。分析結(jié)果如下:1、 您認(rèn)為,以下那些因素對(duì)于公司培訓(xùn)工作的開展效果影響較大。A、 專業(yè)技能滯后于崗位發(fā)展的要求 13B、 員工的培訓(xùn)參與意識(shí) 14 C、 培訓(xùn)方式與手段 11D、 培訓(xùn)時(shí)間的安排和時(shí)長 0E、 培訓(xùn)組織與服務(wù) 2F、 培訓(xùn)內(nèi)容的實(shí)用性 152、 您認(rèn)為公司對(duì)培訓(xùn)工作的重視程度如何A、 非常重視 B、比較重視 C、一般 D、不夠重視 E、很不重視注:E項(xiàng)無人選。3、您認(rèn)為,培訓(xùn)對(duì)于提升您的工作績效、促進(jìn)個(gè)
2、人職業(yè)發(fā)展能否起到實(shí)際幫助作用,您是否愿意參加培訓(xùn)A非常有幫助,希望多多組織各種培訓(xùn) 21 56%B有較大幫助,樂意參加 14 38%C、多少有點(diǎn)幫助,會(huì)去聽聽 2 5.4%D、有幫助,但是沒有時(shí)間參加 E、基本沒有什么幫助,不會(huì)參加4、您認(rèn)為自己需要得到培訓(xùn)的迫切程度如何 A、非常迫切 (10) B、比較迫切 (19) C、有一些培訓(xùn)需求,不是那么緊迫 (5) D、無所謂,可有可無 E、沒有培訓(xùn)需求5、您希望通過培訓(xùn)達(dá)到什么目的(請(qǐng)選12項(xiàng)) A、提高業(yè)務(wù)績效 (10) B、提高管理水平 (16)C、提高團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力 (13) D、發(fā)展企業(yè)文化 (3) E、提高員工個(gè)人能力 (15) F、其
3、他 6、您認(rèn)為目前影響您培訓(xùn)效果的因素是什么 A、工作太忙,沒時(shí)間培訓(xùn)(21) B、上級(jí)不重視 (2) C、課程對(duì)我的工作沒有幫助,浪費(fèi)時(shí)間 (2)D、老師講的都是理論,在實(shí)際工作中我用不到 (13) E、講師授課水平有待提高 (2) F、其他 7、您目前的學(xué)習(xí)狀態(tài)是A、經(jīng)常主動(dòng)歇息,有計(jì)劃的持續(xù)進(jìn)行 9B偶爾會(huì)主動(dòng)學(xué)習(xí),但沒有計(jì)劃性,不能堅(jiān)持 15C、有學(xué)習(xí)的念頭或打算,但沒有時(shí)間 8D、有工作需要的時(shí)候才會(huì)針對(duì)需要學(xué)習(xí) 4E、很少有學(xué)習(xí)的念頭 6分析:多數(shù)員工都有想要學(xué)習(xí)的信心,但因無計(jì)劃性而放棄。8、您認(rèn)為有效的培訓(xùn)方式是什么 A、邀請(qǐng)外部講師到公司授課 3 B、安排受訓(xùn)人員到外部培訓(xùn)機(jī)
4、構(gòu)接受培訓(xùn) 26 C有公司內(nèi)部有經(jīng)驗(yàn)的人員授課 13 D、部門內(nèi)部組織經(jīng)驗(yàn)交流與分享討論 16 E、員工自學(xué) (1) F、其他 分析:員工希望能到外部機(jī)構(gòu)的培訓(xùn)同時(shí)更希望能和同事們多交流分享。9、您選擇培訓(xùn)課程的最主要依據(jù)是(請(qǐng)選12項(xiàng))A、實(shí)際工作需要 (17) B、對(duì)課程的興趣 (9) C、對(duì)個(gè)人發(fā)展的作用 (22) D、有效利用空余時(shí)間提高自己 (6) 分析:員工對(duì)選擇培訓(xùn)課程時(shí)更側(cè)重于對(duì)個(gè)人發(fā)展有幫助的課程,且能在實(shí)際的工作中會(huì)使用到的。10、您認(rèn)為單次培訓(xùn)多長時(shí)間比較合適 A、1小時(shí)(5) B、2小時(shí)(22) C、3小時(shí) (5) D、4小時(shí) (3) E、8小時(shí) F、其他 (2-3H) 分析:員工普遍認(rèn)為培訓(xùn)時(shí)間在2小時(shí)左右最為適合。11、您認(rèn)為培訓(xùn)時(shí)間如果占用休息時(shí)間是否能接受 A、非常合適 (1) B、較為合適 (11) C、能接受(17) D、不太能接受(8) E、非常抵觸分析:員工對(duì)占用休息時(shí)間接受培訓(xùn),普遍能接受。12、希望獲得那些方面的課題培訓(xùn)?1.銷售相關(guān)及LNG知識(shí)2.LEN實(shí)際工藝流程,最好以實(shí)拍的視頻來講課3.LNG設(shè)備4.希望講一些管理方面及未來發(fā)展方面的培訓(xùn)5. LNG基礎(chǔ)知識(shí),伴生氣工藝流程6.個(gè)人對(duì)機(jī)電較了解,管理知識(shí)較弱,希望公司能多元分類組織大家學(xué)習(xí)7.希望獲
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