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文檔簡(jiǎn)介

1、精選優(yōu)質(zhì)文檔-傾情為你奉上大同市焦煤礦有限責(zé)任公司“人人都是通風(fēng)員”工作總結(jié)焦煤礦在強(qiáng)化企業(yè)管理過程中,注重企業(yè)管理創(chuàng)新,把社會(huì)公共管理中的就近管理理論導(dǎo)入企業(yè)管理中。通過推行“人人都是通風(fēng)員”行動(dòng),建立起一套責(zé)權(quán)明確,標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)細(xì),標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、定置化管理的崗位責(zé)任制。推行“人人都是通風(fēng)員”的最終目的是要通過每個(gè)崗位的全面管理,實(shí)現(xiàn)工作現(xiàn)場(chǎng)完全標(biāo)準(zhǔn)化和進(jìn)入工作面現(xiàn)場(chǎng)的每一個(gè)人的行為完全規(guī)范化,實(shí)現(xiàn)人人參與管理,事事有人管理的全員、全方位、全過程管理,使公司管理向深化、量化、精細(xì)化邁進(jìn),促進(jìn)公司管理水平的提升,適應(yīng)企業(yè)現(xiàn)代化大生產(chǎn)的發(fā)展。眾所周知,“一通三防”是安全工作的重中之重,而集團(tuán)公司所提

2、出的“人人都是通風(fēng)員”理念正是順應(yīng)安全發(fā)展形勢(shì),以與時(shí)俱進(jìn)、務(wù)實(shí)創(chuàng)新的觀念,堅(jiān)持以人為本,突出預(yù)防為主,進(jìn)一步拓展思維空間,緊扣人的因素在安全管理中的決定作用,為企業(yè)實(shí)現(xiàn)長(zhǎng)治久安夯實(shí)了思想根基。焦煤礦為了進(jìn)一步深化“人人都是通風(fēng)員”安全理念,切實(shí)把“人人都是通風(fēng)員”的工作目標(biāo)落到實(shí)處,建立持續(xù)改進(jìn)的長(zhǎng)效機(jī)制,深化“人人都是通風(fēng)員”工作到崗位、到現(xiàn)場(chǎng),從而營(yíng)造了全員參與“一通三防”管理的氛圍,促進(jìn)“人人都是通風(fēng)員”工作持續(xù)健康開展,推動(dòng)安全生產(chǎn)工作穩(wěn)定發(fā)展,現(xiàn)就上半年“人人都是通風(fēng)員”總結(jié)如下:一、加強(qiáng)員工“一通三防”知識(shí)培訓(xùn),讓員工“想”得具體、“想”得全面,通風(fēng)標(biāo)準(zhǔn)要記清。焦煤礦按就近管理辦

3、法將井下所有區(qū)域按崗位進(jìn)行責(zé)任劃分,制成牌板懸掛在醒目位置,提示和警醒每一名員工想到自己的責(zé)任,想到工作的標(biāo)準(zhǔn),想到工作過程中可能存在的隱患和產(chǎn)生的安全事故,想到如何按照規(guī)程措施和操作標(biāo)準(zhǔn)正規(guī)操作,及時(shí)、超前地處置安全隱患實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)。為了使每一名員工都能正確理解“人人都是通風(fēng)員”安全理念的深刻含意,把“三懂、三會(huì)、三做到”的崗位標(biāo)準(zhǔn)體現(xiàn)在崗位上,真正掌握“一通三防”基礎(chǔ)知識(shí),焦煤礦通過多種渠道和方法,對(duì)員工進(jìn)行“一通三防”知識(shí)培訓(xùn),努力提高員工安全素質(zhì)。1、人是生產(chǎn)活動(dòng)中最重要的因素,是煤礦安全生產(chǎn)的直接參與者?!芭嘤?xùn)不過關(guān),人人是隱患”。這就要求我們?cè)诎踩夹g(shù)培訓(xùn)工作中,必須做到重心下移、

4、關(guān)口前移,真正在培訓(xùn)效果和質(zhì)量上下功夫,真正使每位員工做到“安全隱患查得到,安全措施想得到,安全事故預(yù)料到”,使每位員工成為抓安全的行家里手。我們按照同煤集團(tuán)公司的要求,2011年重點(diǎn)舉辦了“人人都是通風(fēng)員”培訓(xùn)班12期,共培訓(xùn)井下員工610人;并在辦班過程中嚴(yán)格控制班容量,做到了開齊課程、開足課時(shí)。為了進(jìn)一步規(guī)范員工培訓(xùn)教育工作,達(dá)到“培訓(xùn)一個(gè),合格一個(gè)”的要求,我們還按季度進(jìn)行員工培訓(xùn)跟蹤調(diào)查,召開了區(qū)隊(duì)長(zhǎng)座談會(huì),向他們征求培訓(xùn)意見,做到了及時(shí)整改。2、各區(qū)隊(duì)、班組利用班前、班后會(huì)組織員工學(xué)習(xí)“一通三防”和崗位精細(xì)化管理標(biāo)準(zhǔn)等方面的資料,并在我們每日的軍事化訓(xùn)練科目中也有機(jī)地融入“一通三防

5、”方面的問題進(jìn)行學(xué)習(xí),使安全理念、行為規(guī)范入耳入腦入心,融入到員工實(shí)施深處,真正培育形成以準(zhǔn)軍事化為形式,以“人人都是通風(fēng)員”為核心,具有生產(chǎn)力和戰(zhàn)斗力的員工隊(duì)伍。3、每天晨會(huì),焦煤礦副總以上礦領(lǐng)導(dǎo)和生產(chǎn)職能科室正職對(duì)“一通三防”方面的問題進(jìn)行解決分析原因,有力地提高了員工對(duì)“一通三防”工作重要性的認(rèn)識(shí),并且使“人人都是通風(fēng)員”崗位標(biāo)準(zhǔn)得到全面落實(shí)。二、提高員工安全責(zé)任意識(shí),對(duì)安全隱患要“看得準(zhǔn)、看得清,隱患排查不放松“一通三防”安全工作不僅需要過硬的理念基礎(chǔ),更需要將其應(yīng)用于具體實(shí)際工作中去,焦煤礦在加強(qiáng)“人人都是通員”宣傳與教育力度的同時(shí),更注重把“人人都是通風(fēng)員”理念化為具體的行動(dòng),查隱

6、患、堵漏洞,在全礦員工中涌現(xiàn)出了許多“人人爭(zhēng)做通風(fēng)員,個(gè)個(gè)都管通風(fēng)事”的動(dòng)人事跡。三、處理隱患,制止違章,將安全工作“干”到實(shí)處,讓通風(fēng)隱患無(wú)處藏身通風(fēng)無(wú)小事,要想抓好安全工作,必須從點(diǎn)點(diǎn)滴滴小事做起。集團(tuán)公司結(jié)合煤炭系統(tǒng)安全工作的實(shí)際,提出了“人人都是通風(fēng)員”的安全生產(chǎn)新理念,為煤礦的安全生產(chǎn)多加了一道保險(xiǎn),賦予了我們每位員工神圣的使命?!叭巳硕际峭L(fēng)員”安全生產(chǎn)新理念的提出為實(shí)現(xiàn)“做強(qiáng)同煤,造福員工”的目標(biāo),注入了新的活力。理念和行動(dòng)是相輔相成的,如果不能把理念與實(shí)際工作很好地結(jié)合在一起,行動(dòng)就是很難達(dá)到的; 而缺乏正確的理念來(lái)指導(dǎo)行動(dòng),行動(dòng)就很難達(dá)到預(yù)期的效果。焦煤礦充分發(fā)揮理念的先導(dǎo)作

7、用,引導(dǎo)全體員工自覺處理安全隱患,積極制止違章現(xiàn)象,用具體行動(dòng)把“人人都是通風(fēng)員”的工作目標(biāo)落到實(shí)處。1、積極開展安全隱患排查活動(dòng)。“一通三防”使安全隱患排查治理的重點(diǎn),焦煤礦扎實(shí)開展“一通三防”安全隱患排查活動(dòng),2011年共計(jì)排查“一通三防”安全隱患68條,全部進(jìn)行了處理,對(duì)焦煤礦暫時(shí)不能徹底排除的通風(fēng)安全隱患,全部制定了相應(yīng)的安全措施,為“一通三防”安全工作奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。2、充分發(fā)揮模范帶頭作用,焦煤礦廣大員工積極行動(dòng),全員“一通三防”意識(shí)明顯提高,全礦各隊(duì)組在作業(yè)過程中,特別注意保護(hù)通風(fēng)設(shè)施,從去年至今未發(fā)生一起破壞密閉、風(fēng)門,調(diào)節(jié)板等通風(fēng)設(shè)施設(shè)備現(xiàn)象。有力的杜絕了人為的安全隱患。與

8、此同時(shí)廣大員工強(qiáng)化意識(shí),堅(jiān)定信念,努力同違章現(xiàn)象做斗爭(zhēng),形成了自覺遵章守紀(jì)以三懂、三會(huì)、三做到為行動(dòng)指南的良好風(fēng)氣,也涌現(xiàn)出許多能學(xué)會(huì)用、執(zhí)行有力的先進(jìn)典型。五、 “人人都是通風(fēng)員”活動(dòng)工作上收到良好效果焦煤礦大力開展 “人人都是通風(fēng)員”工作,鑄就了安全和諧的生產(chǎn)環(huán)境,為完成各項(xiàng)安全任務(wù)奠定了扎實(shí)的基礎(chǔ),逐步實(shí)現(xiàn)了“三懂、三會(huì)、三做到”的崗位標(biāo)準(zhǔn),促進(jìn)了礦井又好又快的發(fā)展。1、礦井安全狀況明顯好轉(zhuǎn)全礦井杜絕了各類重大安全事故發(fā)生,人身事故、三違人數(shù)、非傷亡事故和各種隱患逐年減少。優(yōu)化了礦井通風(fēng)系統(tǒng),降低了礦井通風(fēng)阻力,簡(jiǎn)化了礦井通風(fēng)結(jié)構(gòu)。清理回風(fēng)巷降阻工程750 米,更換了大型風(fēng)機(jī),不僅提高有

9、效風(fēng)量率,還抑制了自然發(fā)火的產(chǎn)生;在綜采回風(fēng)順槽研制安裝了自動(dòng)閉鎖風(fēng)門,掘進(jìn)工作面全部實(shí)現(xiàn)了雙風(fēng)機(jī)雙電源自動(dòng)切換;各綜采工作面安裝了自動(dòng)架間噴霧裝置,采掘巷道設(shè)計(jì)安裝了捕塵灑水裝置和放炮噴霧裝置,采掘工作面和皮帶運(yùn)輸轉(zhuǎn)載點(diǎn)50米范圍天天沖洗,做到巷道積塵不超標(biāo);對(duì)采空區(qū)進(jìn)行預(yù)防性灌漿,有效地防止了自然發(fā)為隱患的產(chǎn)生。另外通風(fēng)工程質(zhì)量也明顯提高,從而使礦井通風(fēng)系統(tǒng)設(shè)計(jì)合理、運(yùn)行可靠、管理方便、抗災(zāi)能力強(qiáng),確保了礦井的安全生產(chǎn)。2、廣大員工安全責(zé)任意識(shí)明顯增強(qiáng)“人人都是通風(fēng)員”的大力開展,使廣大員工真切認(rèn)識(shí)和感受到安全工作的使命感,牢固樹立“人人都是通風(fēng)員”的安全思想和安全目標(biāo),由過去被動(dòng)的“要我安全”升華為內(nèi)在需求的“我要安全”。3、井下工作環(huán)境發(fā)生明顯變化焦煤礦開展“人人都是通風(fēng)員”以來(lái),把環(huán)境建設(shè)向井下延伸,使員工有了舒適、安全的工作環(huán)

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