2022年市地方稅務(wù)局稅務(wù)年鑒工作總結(jié).doc

1、2022年市地方稅務(wù)局稅務(wù)年鑒工作總結(jié)_年，_市_（以下簡稱地稅局）共_各項收入_萬元，同比增收_萬元，增長_，占市局分配計劃的_%，超計劃_個百分點。其中，稅收收入完成_萬元，同比增收_萬元，增長_%；教育費附加完成_萬元，同比增收_萬元，增長_%；文化事業(yè)費完成_萬元，與上年持平；罰沒收入完成_萬元，同比增收_萬元，增長_%。各項收入中，中央級收入完成_萬元，同比增收_萬元，增長_%；_市級收入完成_萬元，同比增收_萬元，增長_%；區(qū)縣級收入完成_萬元，同比增收_萬元，增長_%，占市政府分配計劃的_%，圓滿完成了市政府下達(dá)的收入計劃，為地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出了積極貢獻(xiàn)。_年，面對稅收任務(wù)大幅度增

2、長、_現(xiàn)實稅源不足且政策性減收因素較多，_收入工作困難和壓力巨大的嚴(yán)峻局勢，地稅局黨委一班人團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)全局干部職工以地稅成立十周年為動力，圍繞年初確定的各項工作目標(biāo)，以_收入為中心，強(qiáng)化稅收征管，深化依法治稅，加強(qiáng)干_伍建設(shè)，優(yōu)化稅收服務(wù)，全局的各項工作都取得了新的進(jìn)展，呈現(xiàn)出良好的發(fā)展態(tài)勢。強(qiáng)化稅收管理 提高征管質(zhì)量為著力解決疏于管理、淡化責(zé)任的問題，一年來，全局不斷強(qiáng)化稅收征管，提高稅收管理水平：1、加強(qiáng)對重點稅源、重點行業(yè)的監(jiān)控管理。按照“抓大、控中、定小”的工作方針，加強(qiáng)對重點稅源、重點行業(yè)的稅收管理。結(jié)合平度實際，主要抓了采礦業(yè)、建筑業(yè)、房地產(chǎn)業(yè)、交通運輸、倉儲及郵政業(yè)、制

3、造業(yè)等行業(yè)的稅收管理。以上行業(yè)共增收_萬元，占總增收額的_%，對全局稅收收入的穩(wěn)定增長起到了有力的支撐作用。2、進(jìn)一步深化社會綜合治稅。積極爭取地方黨委、政府及有關(guān)部門的支持配合，充分發(fā)揮綜合治稅網(wǎng)絡(luò)的作用，拓寬社會綜合治稅領(lǐng)域，廣泛采集涉稅信息，加強(qiáng)稅收源頭控管，使社會綜合治稅工作逐步走向制度化、規(guī)范化。目前，全市已委托代征戶數(shù)_戶，_年代征稅款_萬元。全年通過綜合治稅網(wǎng)絡(luò)共采集涉稅信息_余條，增加稅收_萬元。3、加強(qiáng)所得稅核定征收，探索試行納稅評估工作。按照所得稅核定征收管理辦法的要求，加強(qiáng)對兩個所得稅的核定征收管理。全年共對_戶企業(yè)的企業(yè)所得稅和_戶私營獨資合伙企業(yè)的個人所得稅進(jìn)行了嚴(yán)格

4、_和事前核定。同時，積極探索試行納稅評估工作，結(jié)合實際，對石墨行業(yè)資源稅進(jìn)行了綜合納稅評估試點，增收石墨資源稅_萬元。4、加強(qiáng)稅務(wù)登記管理。一年來，按照普遍登記的原則，不斷強(qiáng)化稅務(wù)登記工作，加大稅務(wù)登記處罰力度，加強(qiáng)稅收基礎(chǔ)管理，杜絕漏征漏管戶。全年共清理漏征漏管戶_余戶，補(bǔ)稅罰款_萬元。深化依法治稅 提高執(zhí)法水平按照依法治稅、規(guī)范執(zhí)法的要求，不斷強(qiáng)化依法治稅，加大稅收執(zhí)法力度。1、進(jìn)一步規(guī)范執(zhí)法行為。認(rèn)真學(xué)習(xí)行政許可法，對稅收執(zhí)法程序、執(zhí)法文書等稅收執(zhí)法工作的各個環(huán)節(jié)和步驟進(jìn)行細(xì)化、量化和定性，提出明確標(biāo)準(zhǔn)和要求，層層簽訂稅收執(zhí)法責(zé)任書，實行稅收執(zhí)法責(zé)任制、一票否決制和執(zhí)法過錯責(zé)任

5、追究制度，保證了稅收執(zhí)法的程序規(guī)范和公正、準(zhǔn)確。一年來，共受理_戶納稅人稅務(wù)行政許可申請事項，并全部在法定期限內(nèi)作出許可決定，沒有出現(xiàn)一例違反程序執(zhí)法的案件。2、加大稅收執(zhí)法力度。以電力、建筑_、房地產(chǎn)、貨物運輸、金融、餐飲娛樂等行業(yè)為重點，大力開展稅務(wù)稽查，嚴(yán)厲打擊偷逃稅行為。共檢查各類納稅人_戶，其中查補(bǔ)稅款過百萬元的大案要案有_起。累計查補(bǔ)入庫稅款及罰款_萬元，同比增加_多萬元，增長_%。同時，嚴(yán)格依法治稅，加大執(zhí)法力度，對拒不繳納應(yīng)繳稅款的欠稅業(yè)戶，依法采取強(qiáng)制執(zhí)行措施。一年來，共強(qiáng)制執(zhí)行_戶，查封、扣押抵稅物品總值達(dá)_余萬元，清繳稅款_萬元。依法向司法機(jī)關(guān)移交偷稅案件_起，有力地震攝

6、和打擊了涉稅不法行為。3、嚴(yán)格執(zhí)行稅收政策。實行稅收減免_審議制度和社會公示制度，杜絕_和各種越權(quán)減免稅及擅自變通稅收政策的行為，確保稅收政策不折不扣地執(zhí)行。一年來，共為_戶符合享受再就業(yè)優(yōu)惠政策的納稅人辦理減免地方稅收_萬元。加快稅收信息化建設(shè)步伐在硬件建設(shè)上，不斷加大投入，為_個基層所統(tǒng)一進(jìn)行了三級網(wǎng)絡(luò)升級改造工程，極大改善和提高了各基層所的網(wǎng)絡(luò)通訊速率和通信質(zhì)量；通過爭取市政府、青島市局支持等多種方式籌措資金，新購置計算機(jī)設(shè)備_多臺（套）。在軟件建設(shè)上，按照市局的統(tǒng)一部署，不斷加快各征管軟件的應(yīng)用，使計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)在稅源監(jiān)控、納稅申報、_管理、稅務(wù)稽查、個體稅收等稅收征管工作中的作用得到充分

7、發(fā)揮，促進(jìn)了征管質(zhì)量和工作效率的提高。目前，全市通過電子網(wǎng)絡(luò)實行遠(yuǎn)程納稅申報的納稅人已達(dá)_戶，按期納稅申報率_%。加強(qiáng)基層建設(shè)和干_伍建設(shè)一年來，按照以人為本的要求，以提_部的整體素質(zhì)為目的，不斷加強(qiáng)基層建設(shè)和干_伍建設(shè)，增強(qiáng)干部的工作壓力感和責(zé)任感，提高隊伍戰(zhàn)斗力。1、扎實開展“六好”創(chuàng)建活動。按照省和市地稅局的統(tǒng)一部署，結(jié)合實際，將“六好”單位的_條標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)一步細(xì)化、量化，把各項指標(biāo)和任務(wù)分解落實到具體的工作環(huán)節(jié)、崗位和人員，并納入對各基層單位的年度目標(biāo)管理考核，堅持分級負(fù)責(zé)，形成一級抓一級，層層抓落實，廣泛參與、齊抓共管的工作格局，有力的促進(jìn)了基層建設(shè)活動深入開展。年內(nèi)有_個單位榮獲_市地

8、稅系統(tǒng)“六好”基層單位稱號。2、加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)和學(xué)習(xí)。以提_部的崗位技能和業(yè)務(wù)素質(zhì)為目標(biāo)，重點抓了干部的稅收業(yè)務(wù)知識、稅收英語、相關(guān)法律法規(guī)知識及行政許可法、稅收征管法及實施細(xì)則、新稅務(wù)登記管理辦法的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，共舉辦稅收政策、行政許可法等各類培訓(xùn)班_余期，結(jié)合推行能級管理，_業(yè)務(wù)考試四次，增強(qiáng)了干部的整體業(yè)務(wù)素質(zhì)。有_人被評為省級業(yè)務(wù)能手。3、深化干部管理制度改革，調(diào)動干部工作積極性。繼續(xù)推行末位淘汰、脫崗培訓(xùn)、雙向選擇制度。_名干部進(jìn)行了雙向選擇。根據(jù)市局統(tǒng)一安排，積極穩(wěn)妥地推行了干部能級管理工作，進(jìn)一步增強(qiáng)了廣大干部的工作壓力感和責(zé)任感。4、加大黨風(fēng)廉政建設(shè)工作力度。結(jié)合實際，制定了黨委成員黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制分工，分解任務(wù)，明確責(zé)任，建立健全黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制和工作機(jī)制。按照“一崗雙責(zé)”的要求，與各單位簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任