高中政治 按勞分配為主體多種分配方式并存課件 新人教版必修1

1、3.7.1按勞分配為主體 多種分配方式并存生產(chǎn)關(guān)系生產(chǎn)關(guān)系生產(chǎn)力生產(chǎn)力分配制度分配制度決決 定定所有制制度所有制制度按勞分配按勞分配為主體為主體多種分配多種分配方式并存方式并存公有制主體公有制主體多種所有制多種所有制共同發(fā)展共同發(fā)展決定決定決定決定決定決定人與人關(guān)系人與人關(guān)系 2） 實(shí)行范圍：實(shí)行范圍： 3）分配尺度：）分配尺度： 4）分配內(nèi)容：）分配內(nèi)容： 5）分配結(jié)果：）分配結(jié)果：公有制經(jīng)濟(jì)（國(guó)有企業(yè)，農(nóng)村集公有制經(jīng)濟(jì)（國(guó)有企業(yè)，農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)等）體經(jīng)濟(jì)等）勞動(dòng)（數(shù)量、質(zhì)量）勞動(dòng)（數(shù)量、質(zhì)量）個(gè)人消費(fèi)品個(gè)人消費(fèi)品多勞多得、少勞少得多勞多得、少勞少得 1） 地位：地位：主體，主體，個(gè)人消費(fèi)品分

2、配的基本原則個(gè)人消費(fèi)品分配的基本原則一、按勞分配一、按勞分配（1） 基本內(nèi)容和要求：基本內(nèi)容和要求：在在公有制經(jīng)濟(jì)公有制經(jīng)濟(jì)中，在對(duì)社會(huì)總產(chǎn)品作了各項(xiàng)必要扣除中，在對(duì)社會(huì)總產(chǎn)品作了各項(xiàng)必要扣除之后，以勞動(dòng)者向社會(huì)提供的之后，以勞動(dòng)者向社會(huì)提供的勞動(dòng)勞動(dòng)（包括勞動(dòng)數(shù)量和質(zhì)量）（包括勞動(dòng)數(shù)量和質(zhì)量）為尺度分配為尺度分配個(gè)人消費(fèi)品個(gè)人消費(fèi)品，多勞多得，少勞少得。多勞多得，少勞少得。（）在公有制經(jīng)濟(jì)中不能實(shí)行按需分配和平均主義，（）在公有制經(jīng)濟(jì)中不能實(shí)行按需分配和平均主義，為什么就一定要按勞分配為主體呢？為什么就一定要按勞分配為主體呢？（原因）（原因）2.2.生產(chǎn)資料公有制是實(shí)行按勞分配的生產(chǎn)資料公有

3、制是實(shí)行按勞分配的前提前提可能性可能性。3.3.社會(huì)主義公有制條件下的生產(chǎn)力發(fā)展水平是實(shí)行按勞分社會(huì)主義公有制條件下的生產(chǎn)力發(fā)展水平是實(shí)行按勞分配的配的物質(zhì)基礎(chǔ)物質(zhì)基礎(chǔ)必要性。必要性。4.4.社會(huì)主義條件下勞動(dòng)的性質(zhì)和特點(diǎn)，是實(shí)行按勞分配的社會(huì)主義條件下勞動(dòng)的性質(zhì)和特點(diǎn)，是實(shí)行按勞分配的直接原因直接原因。 1 1、實(shí)行按勞分配，是由、實(shí)行按勞分配，是由我國(guó)現(xiàn)實(shí)的經(jīng)濟(jì)條件決定的我國(guó)現(xiàn)實(shí)的經(jīng)濟(jì)條件決定的。、從根本上說(shuō)從根本上說(shuō)，這是我國(guó)，這是我國(guó)生產(chǎn)力發(fā)展不平衡、多層次生產(chǎn)力發(fā)展不平衡、多層次的的狀況所決定的。狀況所決定的。、由于公有制在我國(guó)國(guó)民經(jīng)濟(jì)中占主體地位，在公有制、由于公有制在我國(guó)國(guó)民經(jīng)濟(jì)

4、中占主體地位，在公有制經(jīng)濟(jì)中就業(yè)的勞動(dòng)者占多數(shù)，因此，按勞分配在所有分配經(jīng)濟(jì)中就業(yè)的勞動(dòng)者占多數(shù)，因此，按勞分配在所有分配方式中占居主體地位。方式中占居主體地位。勞動(dòng)還是人們勞動(dòng)還是人們謀生的手段謀生的手段我國(guó)的勞動(dòng)者勞動(dòng)我國(guó)的勞動(dòng)者勞動(dòng)能力存在明顯差別能力存在明顯差別透過(guò)海爾看分配 海爾集團(tuán)是海爾集團(tuán)是國(guó)有控股企業(yè)國(guó)有控股企業(yè),實(shí)行高效的薪酬實(shí)行高效的薪酬制度，將工資與員工的工作績(jī)效相結(jié)合，工資分制度，將工資與員工的工作績(jī)效相結(jié)合，工資分配只看效果，不論資歷，由同崗?fù)暧^念轉(zhuǎn)變?yōu)榕渲豢葱Ч?，不論資歷，由同崗?fù)暧^念轉(zhuǎn)變?yōu)橥暧^念。在海爾，高素質(zhì)、高技能獲得高同效同酬觀念。在海爾，高素質(zhì)、

5、高技能獲得高報(bào)酬，人才的價(jià)值在工資分配中得到了充分的體報(bào)酬，人才的價(jià)值在工資分配中得到了充分的體現(xiàn)。現(xiàn)。前提前提:公有制經(jīng)濟(jì)公有制經(jīng)濟(jì)尺度尺度:勞動(dòng)勞動(dòng)(數(shù)量和質(zhì)量數(shù)量和質(zhì)量)結(jié)果結(jié)果:多勞多得多勞多得,少勞少得少勞少得按勞分配按勞分配海爾實(shí)行的是什么分配方式海爾實(shí)行的是什么分配方式? 海爾的薪酬管理制度，充分調(diào)動(dòng)了廣大員工的積極性海爾的薪酬管理制度，充分調(diào)動(dòng)了廣大員工的積極性和創(chuàng)造性，對(duì)于挖掘員工潛能，確保企業(yè)高速、穩(wěn)定、健和創(chuàng)造性，對(duì)于挖掘員工潛能，確保企業(yè)高速、穩(wěn)定、健康發(fā)展起到了至關(guān)重要的作用?？蛋l(fā)展起到了至關(guān)重要的作用?！敖裉旃ぷ鞑慌?，明天今天工作不努力，明天努力找工作努力找工作”

6、的危機(jī)感深入海爾員工的心中。的危機(jī)感深入海爾員工的心中?！皩W(xué)習(xí)技術(shù)，學(xué)習(xí)技術(shù)，提高素質(zhì)，爭(zhēng)當(dāng)先進(jìn)提高素質(zhì)，爭(zhēng)當(dāng)先進(jìn)”在海爾蔚然成風(fēng)。在海爾蔚然成風(fēng)。有利于調(diào)動(dòng)積極性和創(chuàng)造性有利于調(diào)動(dòng)積極性和創(chuàng)造性 有利于激發(fā)勞動(dòng)者努力學(xué)習(xí)科技，提高技能有利于激發(fā)勞動(dòng)者努力學(xué)習(xí)科技，提高技能 有利于促進(jìn)生產(chǎn)力的發(fā)展有利于促進(jìn)生產(chǎn)力的發(fā)展體現(xiàn)了勞動(dòng)者共同勞動(dòng)平等分配的社會(huì)地位體現(xiàn)了勞動(dòng)者共同勞動(dòng)平等分配的社會(huì)地位按勞分配作為社會(huì)主義性質(zhì)的分配制度，是對(duì)以往幾千按勞分配作為社會(huì)主義性質(zhì)的分配制度，是對(duì)以往幾千年來(lái)不勞而獲的剝削制度的根本否定，是消滅剝削和消年來(lái)不勞而獲的剝削制度的根本否定，是消滅剝削和消除兩極分化的

7、重要條件除兩極分化的重要條件（）（）結(jié)合海爾集團(tuán)說(shuō)說(shuō)按勞分配有什么意義結(jié)合海爾集團(tuán)說(shuō)說(shuō)按勞分配有什么意義? ?透過(guò)海爾分配看意義透過(guò)海爾分配看意義趙老太太發(fā)揮余熱在趙老太太發(fā)揮余熱在村口開(kāi)了一家早餐店村口開(kāi)了一家早餐店和小超市，生意很紅和小超市，生意很紅火?；?。這種分配方式屬于這種分配方式屬于個(gè)體經(jīng)濟(jì)個(gè)體經(jīng)濟(jì) 個(gè)體勞動(dòng)者個(gè)人占有生產(chǎn)資料個(gè)體勞動(dòng)者個(gè)人占有生產(chǎn)資料，獨(dú)立從事生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，其勞動(dòng)成獨(dú)立從事生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，其勞動(dòng)成果扣除成本和稅款后直接果扣除成本和稅款后直接歸勞動(dòng)者歸勞動(dòng)者所有所有二、按個(gè)體勞動(dòng)者的勞動(dòng)成果分配二、按個(gè)體勞動(dòng)者的勞動(dòng)成果分配區(qū)別區(qū)別按勞分配按勞分配個(gè)體勞動(dòng)者個(gè)體勞動(dòng)者

8、的收入的收入基基 礎(chǔ)礎(chǔ)公有制公有制個(gè)體經(jīng)濟(jì)個(gè)體經(jīng)濟(jì)主主 體體公有制范圍公有制范圍內(nèi)的職工內(nèi)的職工個(gè)體勞動(dòng)者個(gè)體勞動(dòng)者客客 體體個(gè)人消費(fèi)品個(gè)人消費(fèi)品 不僅是個(gè)人不僅是個(gè)人消費(fèi)品消費(fèi)品收入形式收入形式工資、獎(jiǎng)金工資、獎(jiǎng)金 個(gè)人的勞動(dòng)個(gè)人的勞動(dòng)成果成果能夠創(chuàng)造財(cái)富的除了勞動(dòng)外還有哪些因素？ 想一想想一想走進(jìn)聯(lián)想看分配走進(jìn)聯(lián)想看分配 中國(guó)民營(yíng)企業(yè)聯(lián)想采用按貢獻(xiàn)參與分中國(guó)民營(yíng)企業(yè)聯(lián)想采用按貢獻(xiàn)參與分配的模式，充分調(diào)動(dòng)不同層次員工的積配的模式，充分調(diào)動(dòng)不同層次員工的積極性，薪酬從幾千元到幾百萬(wàn)。極性，薪酬從幾千元到幾百萬(wàn)?；鶎訝I(yíng)基層營(yíng)銷人員銷人員，基本工資，基本工資20002000元。元。軟件工程師軟件工

9、程師，基本月薪基本月薪80008000元。高層管理人員，如全元。高層管理人員，如全面負(fù)責(zé)本集團(tuán)業(yè)務(wù)規(guī)劃及運(yùn)作的面負(fù)責(zé)本集團(tuán)業(yè)務(wù)規(guī)劃及運(yùn)作的聯(lián)想集聯(lián)想集團(tuán)總裁（楊元慶）團(tuán)總裁（楊元慶）20032003年年薪為年年薪為600600萬(wàn)萬(wàn)元元 。 19991999年，年，聯(lián)想聯(lián)想開(kāi)始推行員工持股計(jì)劃開(kāi)始推行員工持股計(jì)劃，其中，其中，1515名創(chuàng)業(yè)初期的骨干員工獲得名創(chuàng)業(yè)初期的骨干員工獲得的股份的股份20042004年市值相當(dāng)于年市值相當(dāng)于3030億，億，前聯(lián)想前聯(lián)想集團(tuán)總裁集團(tuán)總裁（柳傳志）柳傳志）現(xiàn)雖已退居二線，現(xiàn)雖已退居二線，但其所持有的聯(lián)想股份但其所持有的聯(lián)想股份如果以每年如果以每年0.1%0.

10、1%的收益計(jì)算，年收入為的收益計(jì)算，年收入為300300萬(wàn)元。萬(wàn)元。 按生產(chǎn)要素分配按生產(chǎn)要素分配 勞動(dòng)力技術(shù)、信息管理資本土地三、按生產(chǎn)要素分配三、按生產(chǎn)要素分配 含義含義： 具體形式具體形式：按生產(chǎn)要素分配，是生產(chǎn)要素按生產(chǎn)要素分配，是生產(chǎn)要素所有者所有者憑借對(duì)生產(chǎn)憑借對(duì)生產(chǎn)要素的要素的所有權(quán)所有權(quán)參與收益分配。參與收益分配。勞動(dòng)力、資本、技術(shù)、管理、信息、土地勞動(dòng)力、資本、技術(shù)、管理、信息、土地等。等。o按按勞動(dòng)勞動(dòng)力力要素要素分配：一般指在分配：一般指在私營(yíng)私營(yíng)企業(yè)和企業(yè)和外資外資企業(yè)中，勞動(dòng)者所企業(yè)中，勞動(dòng)者所獲得的工資收入。獲得的工資收入。o按按資本要素資本要素分配：包括分配：包括

11、私營(yíng)企業(yè)私營(yíng)企業(yè)主生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)取得的稅后主生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)取得的稅后利潤(rùn)利潤(rùn)、債、債權(quán)人取得的權(quán)人取得的利息利息收入、收入、股息股息分紅、分紅、債券債券、股票股票交易收入等。交易收入等。o按按技術(shù)要素技術(shù)要素分配：指科技工作者提供新技術(shù)取得的收入。分配：指科技工作者提供新技術(shù)取得的收入。o按按管理要素管理要素分配：指企業(yè)的管理人才分配：指企業(yè)的管理人才憑借其管理才能憑借其管理才能在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中的貢獻(xiàn)而參與分配的形式。中的貢獻(xiàn)而參與分配的形式。o按按土地要素土地要素分配：指出租土地、房屋取得收入。分配：指出租土地、房屋取得收入。 聯(lián)想采用按貢獻(xiàn)參與分配的模式聯(lián)想采用按貢獻(xiàn)參與分配的模式, ,充滿活力

12、的分配體充滿活力的分配體制促進(jìn)了聯(lián)想的飛速發(fā)展。大量人才加盟聯(lián)想，大量資本制促進(jìn)了聯(lián)想的飛速發(fā)展。大量人才加盟聯(lián)想，大量資本購(gòu)買聯(lián)想股票，投資聯(lián)想，聯(lián)想產(chǎn)品不斷更新?lián)Q代，推陳購(gòu)買聯(lián)想股票，投資聯(lián)想，聯(lián)想產(chǎn)品不斷更新?lián)Q代，推陳出新，聯(lián)想股票不斷升值，聯(lián)想投資人也因而獲益。聯(lián)想出新，聯(lián)想股票不斷升值，聯(lián)想投資人也因而獲益。聯(lián)想的發(fā)展造就了無(wú)數(shù)個(gè)百萬(wàn)、千萬(wàn)、億萬(wàn)富翁，為社會(huì)創(chuàng)造的發(fā)展造就了無(wú)數(shù)個(gè)百萬(wàn)、千萬(wàn)、億萬(wàn)富翁，為社會(huì)創(chuàng)造了巨大財(cái)富。了巨大財(cái)富。透過(guò)聯(lián)想分配看意義透過(guò)聯(lián)想分配看意義對(duì)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下各種生產(chǎn)要素所有權(quán)存在的合理性、對(duì)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下各種生產(chǎn)要素所有權(quán)存在的合理性、合法性的確認(rèn)合法性的

13、確認(rèn)體現(xiàn)了國(guó)家對(duì)公民權(quán)利的尊重，對(duì)勞動(dòng)、知識(shí)、人才、體現(xiàn)了國(guó)家對(duì)公民權(quán)利的尊重，對(duì)勞動(dòng)、知識(shí)、人才、創(chuàng)造的尊重。創(chuàng)造的尊重。有利于讓一切勞動(dòng)、知識(shí)、技術(shù)、管理和資本的活力競(jìng)有利于讓一切勞動(dòng)、知識(shí)、技術(shù)、管理和資本的活力競(jìng)相迸發(fā)，讓一切創(chuàng)造社會(huì)財(cái)富的源泉充分涌流，以造福于相迸發(fā)，讓一切創(chuàng)造社會(huì)財(cái)富的源泉充分涌流，以造福于人民人民 小吳的爸爸是一家小吳的爸爸是一家國(guó)有企業(yè)的總工程師，月月有工資，國(guó)有企業(yè)的總工程師，月月有工資，年終有獎(jiǎng)金年終有獎(jiǎng)金；媽媽在一家；媽媽在一家外資企業(yè)做財(cái)務(wù)工作，去年增加外資企業(yè)做財(cái)務(wù)工作，去年增加了工資了工資；姑姑是；姑姑是農(nóng)民，除了承包集體土地種植蔬菜外，兼農(nóng)民，除了

14、承包集體土地種植蔬菜外，兼營(yíng)蔬菜收購(gòu)和運(yùn)輸，收入也有所增長(zhǎng)營(yíng)蔬菜收購(gòu)和運(yùn)輸，收入也有所增長(zhǎng)；二叔開(kāi)了一家；二叔開(kāi)了一家個(gè)體個(gè)體雜貨店，雖然忙些累些，可收入不少雜貨店，雖然忙些累些，可收入不少；三叔與他人合；三叔與他人合辦了辦了一家服裝廠，自己直接經(jīng)營(yíng)，去年的稅后收入一家服裝廠，自己直接經(jīng)營(yíng)，去年的稅后收入比爸爸媽媽比爸爸媽媽的收入總和還高出一倍。的收入總和還高出一倍。小吳一家人都是根據(jù)哪些分配方式獲得收入的小吳一家人都是根據(jù)哪些分配方式獲得收入的? 小吳的爸爸小吳的爸爸(國(guó)有經(jīng)濟(jì)國(guó)有經(jīng)濟(jì))是是 姑姑姑姑(集體經(jīng)濟(jì)集體經(jīng)濟(jì))是是 媽媽媽媽(外資經(jīng)濟(jì)外資經(jīng)濟(jì))是是 三叔三叔(私營(yíng)經(jīng)濟(jì)私營(yíng)經(jīng)濟(jì))是是

15、 二叔二叔(個(gè)體經(jīng)濟(jì)個(gè)體經(jīng)濟(jì))是是按勞分配按勞分配；按勞分配按勞分配;按勞動(dòng)力生產(chǎn)要素分配按勞動(dòng)力生產(chǎn)要素分配;按資本生產(chǎn)要素分配按資本生產(chǎn)要素分配;按個(gè)體勞動(dòng)者勞動(dòng)成果。按個(gè)體勞動(dòng)者勞動(dòng)成果。1) 1) 我國(guó)所有制制度我國(guó)所有制制度( (基本經(jīng)濟(jì)制度基本經(jīng)濟(jì)制度) )決定我國(guó)的分配制度決定我國(guó)的分配制度 我國(guó)為什么實(shí)行我國(guó)為什么實(shí)行按勞分配為主體多種分配方式按勞分配為主體多種分配方式 并存的分配制度？并存的分配制度？3) 3) 從根本上說(shuō)從根本上說(shuō)，這是我國(guó)，這是我國(guó)生產(chǎn)力發(fā)展不平衡、多層次生產(chǎn)力發(fā)展不平衡、多層次的的狀況所決定的。狀況所決定的。2)2)是發(fā)展社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的需要是發(fā)展社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的需要. .1 1、按勞分、按勞分配為主體配為主體基本內(nèi)容和要求基本內(nèi)容和要求2 2、多種分配、多種分配方式并存方式并存?zhèn)€體勞動(dòng)者的勞動(dòng)收入分配個(gè)體勞動(dòng)者的勞動(dòng)收入分配按生產(chǎn)要素分配按生產(chǎn)要素分配確立按生產(chǎn)要素分配的意