經(jīng)營管理實務(wù)試題資料答案附后

1、一.單選題【內(nèi)20膜題資料，考試必過，答案附后】1. 一種對公司進行管理和控制的體系。它不僅規(guī)定了公司的各個參與者，例如，董事會、經(jīng)理層、股東和其他（2分）利害相關(guān)者的責(zé)任和權(quán)利分布，而且明確了決策公司事務(wù)時所應(yīng)遵循的規(guī)則和程序。這描述的是什么？A.公司治理結(jié)構(gòu)B.公司產(chǎn)權(quán)結(jié)構(gòu)C.公司盈利水平D.公司管理水平考生答案：A考生得分：2分評語：2 .管理過程學(xué)派的創(chuàng)始人是誰？（2分）A.亨利法約爾B.德魯克C.戴爾D.落森茨考生答案：A考生得分：2分評語：3 .現(xiàn)代企業(yè)制度（modern enterprise system） ,現(xiàn)代企業(yè)制度的主體是什么？（2分）A.以市場經(jīng)濟為基礎(chǔ)B.以完善的企業(yè)

2、法人制度為主體C.以有限責(zé)任制度為核心D.以公司企業(yè)為主要形式考生答案：B考生得分：2分評語：4 .管理科學(xué)的核心是什么？（2分）A.激勵和約束機制B.目標管理C.定性管理D.定量管理考生答案：A考生得分：2分評語：5 .企業(yè)從事的經(jīng)濟活動領(lǐng)域在那些方面？（2分）A.生產(chǎn)B.流通C.服務(wù)D.以上都正確考生答案：D考生得分：2分評語：6.降低代理成本，使所有者不干預(yù)公司的日常經(jīng)營，同時又保證經(jīng)理層能以股東的利益和公司的利潤最大化為目標。這屬于什么內(nèi)容？（2分）A.公司治理的目標B.公司治理的核心C.公司治理的本質(zhì)D.公司治理的特點考生答案：A考生得分：2分評語：7.企業(yè)的資產(chǎn)所有權(quán)與企業(yè)的資產(chǎn)控

3、制權(quán)、經(jīng)營管理權(quán)、經(jīng)濟活動的組織管理權(quán)相分離屬于現(xiàn)代企業(yè)制度的什么？ （2分）A.基本特征B.基本目的C.基本原則D.基本效果考生答案：A考生得分：2分評語：8.企業(yè)的組織目標是什么？（2分）A.利潤最大化8 .市場占有率最大化C.顧客滿意度最大化D.企業(yè)經(jīng)濟效益最大化考生答案：A考生得分：2分評語：9 .企業(yè)的目標是追求什么？（2分）A.經(jīng)濟效益B.社會效益C.經(jīng)濟效益和社會效益的統(tǒng)一D.自身利潤最大化考生答案：C考生得分：2分評語：(210 .通過預(yù)測、規(guī)劃、預(yù)算、決策等手段，把企業(yè)的經(jīng)濟活動有效地圍繞總目標的要求組織起來是什么?分）A.計劃管理B.決策管理C.采購管理D.生產(chǎn)管理考生答案

4、：A考生得分：2分評語：11 .企業(yè)從事的經(jīng)濟活動領(lǐng)域在那些方面？（2分）A.生產(chǎn)B.流通C.服務(wù)D.以上都正確考生答案：D考生得分：2分評語：12 .單位產(chǎn)品所需要的投資額大，技術(shù)裝備程度高并且比較復(fù)雜，用人相對較少的企業(yè)，這屬于那個類型企業(yè)?（2分）A.勞動密集型企業(yè)B.資金密集型企業(yè)C.知識密集型企業(yè)D.技術(shù)密集型企業(yè)考生答案：D考生得分：0分評語：13 .計劃管理體現(xiàn)了什么？（2分）A.生產(chǎn)組織B.生產(chǎn)計劃C.生產(chǎn)控制D.目標管理考生答案：D考生得分：2分評語：14.從事生產(chǎn)、流通、服務(wù)等經(jīng)濟活動，以生產(chǎn)或服務(wù)滿足社會需要，實行自主經(jīng)營、獨立核算、依法設(shè)立的一種盈利性的經(jīng)濟組織是什么？

5、（ 2分）A.組織B.企業(yè)C.機構(gòu)D.單位考生答案：B考生得分：2分評語：15.圍繞企業(yè)所有費用的發(fā)生和產(chǎn)品成本的形成進行成本預(yù)測、成本計劃、成本控制、成本核算、成本分析、 成本考核等。對企業(yè)的財務(wù)活動包括固定資金、流動資金、專用基金、盈利等的形成、分配和使用進行管理的是什么？（2分）A.財務(wù)管理B.人力資源管理C.營銷管理D.變革管理考生答案：A考生得分：2分評語：16 .買進貨物，然后轉(zhuǎn)手賣給別人，從中獲取利潤，不對進來的貨物進行加工，再生產(chǎn)以得到更大的利潤。這個屬于那類企業(yè)？（2分）A.工業(yè)企業(yè)B.農(nóng)業(yè)企業(yè)C.商業(yè)企業(yè)D.生產(chǎn)企業(yè)考生答案：C考生得分：2分評語：17 .在所有權(quán)和經(jīng)營權(quán)分

6、離的條件下，由于所有者和經(jīng)營者的利益不一致而產(chǎn)生的委托一代理關(guān)系屬于什么?（2分）A.公司治理的核心B.公司治理的內(nèi)容C.公司治理的特點D.公司治理的要求考生答案：A考生得分：2分評語：18 .現(xiàn)代企業(yè)制度（modern enterprise system） ,現(xiàn)代企業(yè)制度的形式是什么？（2分）A.以市場經(jīng)濟為基礎(chǔ)B.以完善的企業(yè)法人制度為主體C.以有限責(zé)任制度為核心D.以公司企業(yè)為主要形式考生答案：D考生得分：2分評語：19.古典管理理論是將人視為那種人性？（2分）A.經(jīng)濟人B.社會人C.自我實現(xiàn)人D.復(fù)雜人考生答案：A考生得分：2分評語：20.從事生產(chǎn)、流通、服務(wù)等經(jīng)濟活動，以生產(chǎn)或服務(wù)滿

7、足社會需要，實行自主經(jīng)營、獨立核算、依法設(shè)立的1 .公司制企業(yè)包括那些類型？（2分）A.有限責(zé)任公司B.股份有限公司C.個人獨資企業(yè)D.合伙企業(yè)E.以上都正確考生答案：A,B考生得分：2分評語：2 .泰羅科學(xué)管理的主要內(nèi)容是什么？（2分）A.制訂科學(xué)的作業(yè)方法B.科學(xué)地選擇和培訓(xùn)工人C.實行有差別的計件工資制D.將計劃職能與執(zhí)行職能分開E.實行職能工長制F.在管理上實行例外原則考生答案：A,B,C,D,F考生得分：0分評語：3 .現(xiàn)代企業(yè)制度的基本特征是什么？（2分）A.產(chǎn)權(quán)清晰B.權(quán)責(zé)明確C.政企分開D.管理科學(xué)E.以上都不正確考生答案：A,B,C,D考生得分：2分評語：4 .現(xiàn)代企業(yè)制度的

8、 十六字”方針是什么？（2分）A.產(chǎn)權(quán)清晰B.權(quán)責(zé)明確C.政企分開D.管理科學(xué)E.以上都不正確考生答案：A,B,C,D考生得分：2分評語：（2分）5 .按照我國公司法規(guī)定，有限責(zé)任公司注冊資本的最低限額有那些標準?A.以生產(chǎn)經(jīng)營為主的公司 50萬元B.以商品批發(fā)為主的公司 50萬元C.以商品零售為主的公司 30萬元D.以科技開發(fā)為主、咨詢、服務(wù)性公司10萬元E.以上都錯誤考生答案：A,B,C,D考生得分：2分評語：6 .法約爾的經(jīng)營管理理論中的管理原則有那些？（2分）A.分工原則B.權(quán)責(zé)原則C.紀律原則D.個人利益服從于共同目標E.按勞付酬原則考生答案：A,B,C,D,E考生得分：2分評語：7

9、 .現(xiàn)代企業(yè)制度的主要內(nèi)容有那些？（2分）A.企業(yè)資產(chǎn)具有明確的實物邊界和價值邊界，具有確定的政府機構(gòu)代表國家行使所有者職能，切實承擔(dān)起相應(yīng)的出資者責(zé)任。8 .企業(yè)通常實行公司制度，即有限責(zé)任公司和股份有限公司制度，按照公司法的要求，形成由股東 代表大會、董事會、監(jiān)事會和高級經(jīng)理人員組成的相互依賴又相互制衡的公司治理結(jié)構(gòu)，并有效運轉(zhuǎn)。C.企業(yè)以生產(chǎn)經(jīng)營為主要職能，有明確的盈利目標，各級管理人員和一般職工按經(jīng)營業(yè)績和勞動貢獻獲 取收益，住房分配、養(yǎng)老、醫(yī)療及其他福利事業(yè)由市場、社會或政府機構(gòu)承擔(dān)。D.企業(yè)具有合理的組織結(jié)構(gòu)，在生產(chǎn)、供銷、財務(wù)、研究開發(fā)、質(zhì)量控制、勞動人事等方面形成了行之 有效的

10、企業(yè)內(nèi)部管理制度和機制。E.企業(yè)有著剛性的預(yù)算約束和合理的財務(wù)結(jié)構(gòu)，可以通過收購、兼并、聯(lián)合等方式謀求企業(yè)的擴展，經(jīng) 營不善難以為繼時，可通過破產(chǎn)、被兼并等方式尋求資產(chǎn)和其他生產(chǎn)要素的再配置?？忌鸢福篈,B,C,D,E考生得分：2分評語：8 .公司的治理結(jié)構(gòu)分為那些機構(gòu)？（2分）A.股東會B.董事會C.經(jīng)理D.監(jiān)事會E.以上都錯誤考生答案：a,b,c,d考生得分：2分評語：9 .按照我國公司法規(guī)定，有限責(zé)任公司注冊資本的最低限額有那些標準？（2分）A.以生產(chǎn)經(jīng)營為主的公司 50萬元B.以商品批發(fā)為主的公司 50萬元C.以商品零售為主的公司 30萬元D.以科技開發(fā)為主、咨詢、服務(wù)性公司10萬元

11、E.以上都錯誤考生答案：A,B,C,D考生得分：2分評語：10 .公司治理結(jié)構(gòu)明晰了那些人的責(zé)任和權(quán)利分布？（2分）A.董事會B.經(jīng)理層C.股東D.其他利害相關(guān)者E.以上都不正確考生答案：a,b,c,d考生得分：2分評語：三.判斷題 （共20題，共40分）2.企業(yè)以生產(chǎn)經(jīng)營為主要職能，有明確的盈利目標，各級管理人員和一般職工按經(jīng)營業(yè)績和勞動貢獻獲取收益,3 .美國模式，該模式下公司治理結(jié)構(gòu)是股東大會、董事會、經(jīng)理、監(jiān)察人組成。股東大會決定董事、監(jiān)察人的 人選。特點是經(jīng)營階層（董事會、經(jīng)理）決策的獨立性強，基本不受股東直接影響，但易致內(nèi)部人控制，因此，設(shè)監(jiān)察人制度以抗衡。（2分）4 .財務(wù)管理，

12、圍繞企業(yè)所有費用的發(fā)生和產(chǎn)品成本的形成進行成本預(yù)測、成本計劃、成本控制、成本核算、成 本分析、成本考核等。對企業(yè)的財務(wù)活動包括固定資金、流動資金、專用基金、盈利等的形成、分配和使用進行管理。（2分）錯誤正確考生答案：正確考生得分：2分評語：6.股份有限公司，指注冊資本由等額股份構(gòu)成，并通過發(fā)行股票籌集資本， 公司以其全部資產(chǎn)對公司債務(wù)承擔(dān)無限責(zé)任的企業(yè)法人。股份有限公司的股東不論大小，只以其認購的股份對公司承擔(dān)責(zé)任，一旦公司破產(chǎn)或公司解散進行清算，公司債權(quán)人只能對公司的資產(chǎn)提出還債要求，而無權(quán)直接向股東討債。股份有限公司較少了 股東投資的風(fēng)險，并有可能獲準在交易所上市。股份有限公司上市后，由于

13、面向社會發(fā)行股票，具有大規(guī)模的 籌資能力，能迅速擴展企業(yè)規(guī)模，增強企業(yè)在市場上的競爭力。此外，由于股票易于轉(zhuǎn)讓，提高了資本的流動 性。為了保護股東和債權(quán)人的利益，各國法律都要求股份有限公司的帳目必須公開，在每個財政年度終了時要 公布公司的年度財務(wù)報告和資產(chǎn)負債表，以供眾多的股東和債權(quán)人查詢。（2分）錯誤正確考生答案：錯誤考生得分：2分評語：7 .權(quán)變理論的代表任務(wù)是英國的伍德沃德等人。伍德沃德的代表作工業(yè)組織：理論和實踐。（2分）錯誤正確考生答案：正確考生得分：2分評語：8 .古典管理理論的局限性：古典管理理論沿襲亞當斯密的思想，只將人當成經(jīng)濟人”，主張嚴格的科學(xué)方法和規(guī)章制度進行管理。 較多

14、地強調(diào)科學(xué)性、 精密性、紀律性，而對人的因素注意較少，把工人當成機器的附屬品， 不是人在使用機器，而是機器在使用人。（2分）錯誤正確考生答案：正確考生得分：2分評語：9.權(quán)責(zé)明確”是指合理區(qū)分和確定企業(yè)所有者、經(jīng)營者和勞動者各自的權(quán)利和責(zé)任。所有者、經(jīng)營者、勞動者在企業(yè)中的地位和作用是不同的，因此他們的權(quán)利和責(zé)任也是不同的。（2分）錯誤正確考生答案：正確考生得分：2分評語：10 .德國模式，該模式的治理結(jié)構(gòu)由股東大會、董事會和高層經(jīng)營人員（首席執(zhí)行官）組成的執(zhí)行機構(gòu)、公共 會計師三部分組成。董事會是公司的法定代表機關(guān)和最高決策機關(guān)。董事會主席不是法定代表人。特點是股權(quán) 十分分散，一般股東與公司

15、關(guān)系比較淡化；經(jīng)理層有較大的獨立性，但仍要受到股東強有力的制約。公共會計 會由股東大會任命，對董事會、首席執(zhí)行官的行為進行審核、監(jiān)督，是對管理層控制權(quán)的監(jiān)督。（2分）錯誤正確考生答案：錯誤考生得分：2分評語:11 .行為改造型激勵理論，包括強化理論、歸因理論等。（2分）錯誤正確考生答案：正確考生得分：2分評語：12.現(xiàn)代企業(yè)制度的基本特征，是企業(yè)的資產(chǎn)所有權(quán)與企業(yè)的資產(chǎn)控制權(quán)、經(jīng)營管理權(quán)、經(jīng)濟活動的組織管理權(quán)相分離。 （2分）錯誤正確考生答案：正確考生得分：2分評語：13.有限責(zé)任公司是指由兩個以上的股東共同出資，每個股東以其認繳的出資額對公司債務(wù)承擔(dān)無限責(zé)任，公司以其全部資產(chǎn)對其債務(wù)承擔(dān)責(zé)任

16、的企業(yè)法人。這種公司不對外公開發(fā)行股票， 股東的出資額由股東協(xié)商確定。股東交付股本金后，公司出具股權(quán)證書，作為股東在公司出資的權(quán)益憑證。這種憑證不同于股票，不能自由流通，須在其他股東同意的條件下才能轉(zhuǎn)讓，并要優(yōu)先轉(zhuǎn)讓給公司原有的股東。（2分）錯誤正確考生答案：錯誤考生得分：2分評語：14 .人力資源管理，對企業(yè)經(jīng)濟活動中各個環(huán)節(jié)和各個方面的勞動和人事進行全面計劃、統(tǒng)一組織、系統(tǒng)控制、靈活調(diào)節(jié)。（2分）錯誤正確考生答案：正確考生得分：2分評語：15 .行為改造型激勵理論，包括強化理論、歸因理論等。（2分）錯誤正確考生答案：正確考生得分：2分評語：16.馬克斯韋伯（1864 1920年），是德國社會學(xué)家、經(jīng)濟學(xué)家和德國古典管理理論的代表人物。韋伯對管理理論的貢獻，主要是提出了理想的行政管理體系，主要反映在他的代表作社會組織與經(jīng)濟組織理論一書中。由于韋伯是最早提出一套比較完整的行政組織體系理論的人，因此，被稱為組織理論之父（2分）錯誤正確考生答案：正確考生得分：2分評語：17.日本模式，該模式下公司運營時，股東、董事會階層和職工共同決定公司重大政策、目標和戰(zhàn)略；監(jiān)事會 對董事會成員有任免權(quán)，決定公司的經(jīng)營方針，投資方案等，監(jiān)事會作用大；員工參與性強。特點是關(guān)注股東 與利益相關(guān)者的共同利益。（