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1、結(jié) 構(gòu) 化 面 試 評 分 表序號: 考場:面試要素綜合分析能力組織策劃能力處理問題能力溝通協(xié)調(diào)能力言語表達能力舉止儀表、情緒穩(wěn)定性合 計權(quán) 重2021010觀 察要 點主要考察考生認識問題、分析問題和解決問題的能力通過考生對自主活動的設計與組織,考察考生的策劃與組織能力主要考察考生思維敏捷性,反應迅速性,條理性主要考察考生角色認知情況,人際交往方法的可行性言語表達的準確性、流暢性、邏輯條理性、感染力文化素養(yǎng)、舉止儀表、行為習慣、情緒穩(wěn)定、處事沉著、忍耐性評分標準好16-2016-2016-207-107-1081-100中12-1612-1612-165-75-760-81一般6-126-1
2、26-123-53-532-60差0-60-60-60-30-30-32要素得分備注1、請考官根據(jù)面試題本中各項能力的描述,出題思路和評分參考打分。2、請考官評分時盡量取整數(shù)。3、總分在90分以上或44分以下,請考官在此欄說明理由。考官簽名: 年 月 日結(jié) 構(gòu) 化 面 試 合 分 表 面試名稱: 面試時間: 2011年8月10日 考生考號面試考官面試成績備注考官1考官2考官3考官4考官5考官6考官712合分程序:1、核查各位考官的面試評分表的完整性,主要包括:各要素分、考官簽名、修改數(shù)據(jù)簽名; 2、分別計算各位考官在各要素的評分之和,并將其和數(shù)登錄到合分表上; 3、去掉一個最低考官評分和一個最
3、高考官評分,然后求算術(shù)平均數(shù)。主考官簽名: 記分員簽名: 監(jiān)督員簽名:考生考號考生姓名面試考官面試成績成績排序考官1考官2考官3考官4考官5考官6考官712345678910合分程序:1、核查各位考官的面試評分表的完整性,主要包括:各要素分、考官簽名、修改數(shù)據(jù)簽名; 2、分別計算各位考官在各要素的評分之和,并將其和數(shù)登錄到合分表上; 3、去掉一個最低考官評分和一個最高考官評分,然后求算術(shù)平均數(shù)。主考官簽名: 記分員簽名: 監(jiān)督員簽名:考生考號考生姓名面試考官面試成績成績排序考官1考官2考官3考官4考官5考官6考官712345678910合分程序:1、核查各位考官的面試評分表的完整性,主要包括:各要素分、考官簽名、修改數(shù)據(jù)簽名; 2、分別計算各位考官在各要素的評分之和,并將其和數(shù)登錄到合分表上; 3、去掉一個最低考官評分和一個最高考官評分,然后求算術(shù)平均數(shù)。主考官簽名: 記分員簽名: 監(jiān)督員簽名:考生考號考生姓名面試考官面試成績成績排序考官1考官2考官3考官4考官5考官6考官712345678910合分程序:1、核查各位考官的面試評分表的完整性,主要包括:各要素分、考官簽名、修改數(shù)據(jù)簽名; 2、分別計算各位考官在各要素的評分之和,并將其和數(shù)登
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