雙重預防體系問題應知應會

1、. 雙重預防體系問題應知應會一、什么是雙重預防體系？ 答：安全生產風險分級管控體系、生產安全事故隱患排查治理體系職業(yè)病危害風險分級管控體系、職業(yè)病隱患排查治理體系二、安全生產分級管控體系包含哪些內容？ 答：1風險點劃分確定2風險點登記臺賬3作業(yè)活動清單4設備設施清單5工作危害分析(JHA+LS)評價記錄6（設備設施）安全檢查（SCL+LS）評價記錄7作業(yè)活動風險分級管控清單、8設備設施風險分級管控清單9重大風險點清單三、2什么是風險？ 答：風險是生產安全事故或健康損害事件發(fā)生的可能性和嚴重性的組合。風險=可能性×嚴重性（R=L*S）；R:危險性（也稱風險度）：事故發(fā)生的可能性與事件后

2、果的結合，R越大危險性越大；L: 事故發(fā)生的可能性(1-5)； S: 事故后果嚴重性(1-5)。4、 什么是風險點？ 答：風險伴隨的設施、部位、場所和區(qū)域，以及在設施、部位、場所和區(qū)域實施的伴隨風險的作業(yè)活動，或以上兩者的組合。（風險點劃分原則：大小適中、便于分類、功能獨立、易于管理、范圍清晰；作業(yè)活動應覆蓋生產經營全過程所有常規(guī)和非常規(guī)作業(yè)，重點考慮高風險作業(yè)）5、 什么是危險源？ 答：可能導致人身傷害和（或）健康損害和（或）財產損失的根源、狀態(tài)或行為，或它們的組合。(分為人的因素、物的因素、環(huán)境因素和管理因素四類)6、 什么是危險源辨識？ 答：識別危險源的存在并確定其分布和特性的過程。（辨

3、識對象：潛在的人的不安全行為、物的不安全狀態(tài)、環(huán)境缺陷和管理缺陷危害因素）（辨識方法：設備設施采用安全檢查表法（簡稱SCL）；作業(yè)活動采用工作危害分析法（簡稱JHA）7、 什么是風險評價？公司采用什么評價方法？ 答：對危險源導致的風險進行分析、評估、分級，對現(xiàn)有控制措施的充分性加以考慮，以及對風險是否可接受予以確定的過程。 公司采用的風險評價方法：為風險矩陣法（簡稱LS）R=L（可能性）*S（嚴重性）1-3(藍色)5級4-8(藍色)4級9-12(黃色)3級15-16(橙色)2級20-25(紅色)1級8、 怎樣風險分級？ 答：通過科學、合理方法對危險源所伴隨的風險進行定性或定量評價，根據(jù)評價結果

4、劃分等級。風險等級分5級：A、B、C、D、E（1、2、3、4、5）級，極其危險、高度危險、顯著危險、輕度危險、稍有危險。管控級別分4級：重大風險、較大風險、一般風險和低風險，分別用“紅橙黃藍”四種顏色標示， 實施分級管控，詳見附表。表3-1事故發(fā)生的可能性L判斷準則等級標準5在現(xiàn)場沒有采取防范、監(jiān)測、保護、控制措施，或危害的發(fā)生不能被發(fā)現(xiàn)（沒有監(jiān)測系統(tǒng)），或在正常情況下經常發(fā)生此類事故或事件。4危害的發(fā)生不容易被發(fā)現(xiàn)，現(xiàn)場沒有檢測系統(tǒng)，也未發(fā)生過任何監(jiān)測，或在現(xiàn)場有控制措施，但未有效執(zhí)行或控制措施不當，或危害發(fā)生或預期情況下發(fā)生3沒有保護措施（如沒有保護裝置、沒有個人防護用品等），或未嚴格按操

5、作程序執(zhí)行，或危害的發(fā)生容易被發(fā)現(xiàn)（現(xiàn)場有監(jiān)測系統(tǒng)），或曾經作過監(jiān)測，或過去曾經發(fā)生類似事故或事件。2危害一旦發(fā)生能及時發(fā)現(xiàn)，并定期進行監(jiān)測，或現(xiàn)場有防范控制措施，并能有效執(zhí)行，或過去偶爾發(fā)生事故或事件。1有充分、有效的防范、控制、監(jiān)測、保護措施，或員工安全衛(wèi)生意識相當高，嚴格執(zhí)行操作規(guī)程。極不可能發(fā)生事故或事件。表3-2事件后果嚴重性S判別準則等級法律、法規(guī)及其他要求人員財產損失/萬元停工企業(yè)形象5違反法律、法規(guī)和標準重傷1人>50部分裝置（>2 套）或設備行業(yè)內、省內影響4潛在違反法規(guī)和標準輕傷3以上>102套裝置停工、或設備停工地區(qū)影響3不符合上級公司或行業(yè)的安全方針、

6、制度、規(guī)定等輕傷1人>11 套裝置停工或設備公司及周邊范圍2不符合企業(yè)的安全操作程序、規(guī)定輕微受傷、間歇不舒服<1受影響不大，幾乎不停工形象無損1完全符合無傷亡無損失沒有停工形象沒有受損表3-3 安全風險等級判定準則及控制措施R風險度等級應采取的行動/控制措施實施期限20-251級極其危險在采取措施降低危害前，不能繼續(xù)作業(yè)，對改進措施進行評估立刻15-162級高度危險險采取緊急措施降低風險，建立運行控制程序，定期檢查、測量及評估立即或近期整改9-123級顯著危險可考慮建立目標、建立操作規(guī)程，加強培訓及溝通2 年內治理 84級輕危險可考慮建立操作規(guī)程、作業(yè)指導書但需定期檢查或無需采用

7、控制措施有條件、有經費時治理或需保存記錄表3-4 風險矩陣表后果等級(S)5低中高很高很高4低低中高很高3低低中中高2低低低低中1低低低低低 1事 故 2可 能 3 性（L） 4 59、 怎樣風險分級管控？ 答：按照風險不同級別、所需管控資源、管控能力、管控措施復雜及難易程度等因素而確定不同管控層級的風險管控方式。10、 什么是可接受風險？ 答：根據(jù)企業(yè)法律義務和職業(yè)健康安全方針已被企業(yè)降至可容許程度的風險。 11、 什么是風險控制措施？ 答：企業(yè)為將風險降低至可接受程度，針對該風險而采取的相應控制方法和手段。十二、你的崗位有幾個風險點？你管控幾級風險點？危險源是什么？風險管控的5項措施？具體

8、內容？（根據(jù)自己的崗位填上）答：風險點：風險點級別：危險源：風險控制措施類別包括：工程技術措施：管理措施：培訓教育措施：個體防護措施：應急處置措施：十三、重大風險直接判定以下情形為重大風險：違反法律、法規(guī)及國家標準中強制性條款的；發(fā)生過死亡、重傷、職業(yè)病、重大財產損失事故，或三次及以上輕傷、一般財產損失事故，且現(xiàn)在發(fā)生事故的條件依然存在的；涉及重大危險源的；具有中毒、爆炸、火災等危險的場所，作業(yè)人員在 10 人以上的；經風險評價確定為最高級別風險的。十四、什么是事故隱患？ 答：企業(yè)違反安全生產、職業(yè)衛(wèi)生法律、法規(guī)、規(guī)章、標準、規(guī)程和管理制度的規(guī)定，或者因其他因素 在生產經營活動中存在可能導致事

9、故發(fā)生或導致事故后果擴大的物的危險狀態(tài)、人的不安全行為和管理 上的缺陷。15、 什么是隱患排查？ 答：公司組織安全生產管理人員、工程技術人員、崗位員工以及其他相關人員依據(jù)國家法律法規(guī)、標準 和企業(yè)管理制度，采取一定的方式和方法，對照風險分級管控措施的有效落實情況，對本單位的事故隱 患進行排查的工作過程。十六、公司的隱患排查組織級別？ 答：公司應根據(jù)自身組織架構確定不同的排查組織級別和頻次。排查組織級別一般包括公司級、車間級、班組級、崗位級。 十七、隱患排查的方式（類型）？排查頻次頻次？ 答：日常隱患排查（每天-班組崗位）、公司綜合性隱患排查（每季度-公司、核減）、專業(yè)性隱患排查（每季一次、車間

10、）、節(jié)假日前隱患排查（重大節(jié)日-車間）、季節(jié)性隱患排查（春、夏、秋、冬-車間）十八、事故隱患分級？有哪些類型？隱患排查清單包括那些內容？ 答：分兩級一般事故隱患和重大事故隱患。 2類，生產現(xiàn)場類和基礎管理類 隱患排查清單包含基礎管理類隱患排查清單和現(xiàn)場管理類隱患排查清單十九、常見的生產現(xiàn)場類隱患有哪些？生產現(xiàn)場類隱患包括以下方面存在的問題或缺陷：設備設施；場所環(huán)境；從業(yè)人員操作行為；消防及應急設施；供配電設施；職業(yè)衛(wèi)生防護設施；輔助動力系統(tǒng)；現(xiàn)場其他方面。二十、常見的基礎管理類隱患有哪些？基礎管理類隱患包括以下方面存在的問題或缺陷：生產經營單位資質證照；安全生產管理機構及人員；安全生產責任制；

11、安全生產管理制度；教育培訓；安全生產管理檔案；安全生產投入；應急管理；職業(yè)衛(wèi)生基礎管理；相關方安全管理；基礎管理其他方面。二十一、什么是隱患治理？答：消除或控制隱患的活動或過程。分級治理，主要包括崗位糾正、班組治理、車間治理、部門治理、公司治理等。二十二、什么是隱患信息？答：包括隱患名稱、位置、狀態(tài)描述、可能導致后果及其嚴重程度、治理目標、治理措施、職責劃分、治理期限等信息的總稱。二十三、什么是一般隱患？重大隱患？答：一般隱患：危害和整改難度較小，發(fā)現(xiàn)后能夠立即整改排除的隱患。重大隱患：危害和整改難度較大，無法立即整改排除，需要全部或者局部停產停業(yè)，并經過一定時間整改治理方能排除的隱患，或者因

12、外部因素影響致使生產經營單位自身難以排除的隱患。二十四、如何進行隱患排查治理（流程）？隱患整改5定內容？ 答：事故隱患治理流程包括：通報隱患信息、下發(fā)隱患整改通知、實施隱患治理、治理情況反饋、驗收等環(huán)節(jié)。 定人、定措施、定期限、定整改資金、定整改過程中的安全措施二十五、依據(jù)生產安全事故隱患排查治理體系通則直接判定的重大隱患： 以下情形為重大事故隱患：違反法律、法規(guī)有關規(guī)定，整改時間長或可能造成較嚴重危害的；涉及重大危險源的；具有中毒、爆炸、火災等危險的場所，作業(yè)人員在 10人以上的；危害程度和整改難度較大，一定時間得不到整改的；因外部因素影響致使生產經營單位自身難以排除的；設區(qū)的市級以上負有安

13、全監(jiān)管職責部門認定的。 二十六、2018年山東省雙重預防體系建設目標是什么？（管理人員）2018年 9月底前，省、市、縣標桿企業(yè)雙重預防體系基本建成并有效運行，納入全省安全生產風險管控和隱患治理監(jiān)管巡察信息平臺管理，并完成不低于30%的抽樣評估工作；12月底前，除標桿企業(yè)外，其他高危行業(yè)和規(guī)模以上企業(yè)雙重預防體系基本建成并有效運行，納入信息平臺管理，并完成不低于5%的抽樣評估工作準，9月底前，各級、各有關部門應基本完成省、市、縣標桿企業(yè)不低于30%的抽樣評估工作； 12月底前，各級要基本完成本地區(qū)高危行業(yè)和規(guī)模以上企業(yè)中，除標桿企業(yè)外不低于5%的抽樣評估工作。企業(yè)未通過政府部門委托第三方雙重預防體系建設運行評估的，一律責令企業(yè)限期整改，限期1個月出具整改報告并由第三方機構復核；復核仍不達標的，一律責令停產整改，并暫扣安全生產許可證。二十七、個人在公司雙重預防體系建設實施中的工作職責？（主要負責人員、安全管理人員和 各級負責人員）重要崗位員工職責：1、按要求參與公司雙體系建設活動，參