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1、2022年關(guān)于全區(qū)組織工作典型發(fā)言材料 我區(qū)以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng),緊扣“作示范、勇爭先”,聚焦會議提出的新任務(wù)新要求,采取“1張標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)單+1個吉先鋒品牌+N個特色亮點工作”的“1+1+N”工作舉措,以開局就是決戰(zhàn)、起步就是沖刺的姿態(tài),把貫徹落實會議精神貫穿到全區(qū)組織工作的全過程、各方面,奮力推動全區(qū)組織工作奮勇登攀。一、著力突出政治功能,不斷提升基層組織“戰(zhàn)斗力”。一是以黨建領(lǐng)航紅色基因傳承。依托區(qū)內(nèi)豐富的紅色文化資源,不斷豐富紅色教育載體,創(chuàng)新紅色教育方式,從娃娃抓起,打造鏈條式傳承紅色基因,引導(dǎo)少先隊員、青年團(tuán)員等青少年群體、機(jī)關(guān)企事業(yè)單位干部職工
2、群體以及社區(qū)居民群體,不斷鑄牢政治忠誠思想根基,教育引導(dǎo)廣大黨員干部忠誠擁護(hù)“兩個確立”、堅決做到“兩個維護(hù)”。二是以黨建領(lǐng)航助推鄉(xiāng)村振興。堅持以抓黨建促鄉(xiāng)村振興為重點,以“黨建+全域旅游”為抓手,積極打造景區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)服務(wù)型基層黨組織。舉全區(qū)之力,集中打造一批“三化”建設(shè)示范點、建設(shè)一批“紅色名村”、建立一批“紅色驛站”,形成集黨建、旅游、鄉(xiāng)村振興、產(chǎn)業(yè)發(fā)展等于一體的,具有黨建特色的青東線綜合示范帶。三是以黨建領(lǐng)航加強(qiáng)社區(qū)治理。按照“黨建引領(lǐng)、社區(qū)結(jié)對、共建共促”的改革思路,深化開展青原社區(qū)跨區(qū)結(jié)對聯(lián)建工作;創(chuàng)新黨建+楊慧芝群眾工作法,探索黨建引領(lǐng)基層治理新路徑,通過黨員示范作用更加有效推動楊慧
3、芝群眾工作法在基層治理等中心工作中發(fā)揮實效,全面構(gòu)建城市社區(qū)治理共建共治共享新格局。二、著力強(qiáng)化政治引領(lǐng),不斷激活干事創(chuàng)業(yè)“內(nèi)生力”。一是注重政治素質(zhì)考察。突出系統(tǒng)聯(lián)動,將政治素質(zhì)考察與年度考察、平時考察、專項考察統(tǒng)籌起來,結(jié)合干部日常具體工作的一貫表現(xiàn)和急難險重突發(fā)事件的攻堅表現(xiàn)以及拓展延伸干部的社交、朋友、生活圈,系統(tǒng)全面掌握干部政治素質(zhì)表現(xiàn)。二是注重年輕干部培養(yǎng)。建立持續(xù)發(fā)現(xiàn)、動態(tài)補(bǔ)充的長效機(jī)制,及時把優(yōu)秀年輕干部發(fā)現(xiàn)出來,重點掌握和儲備一批優(yōu)秀苗子。將年度考核推出來的優(yōu)秀干部尤其是優(yōu)秀年輕干部由全區(qū)統(tǒng)籌放到項目征拆、重點工程、鄉(xiāng)村振興等中心工作的攻堅一線錘煉,同時在改革攻堅一線進(jìn)一步識
4、別年輕干部。三是注重專業(yè)能力建設(shè)。充分利用井岡山大學(xué)在本地的優(yōu)勢,探索聯(lián)合兄弟縣市區(qū),分層次分領(lǐng)域分批次組織干部赴省內(nèi)外高校開展緊缺專業(yè)的專題培訓(xùn),不斷提高干部隊伍的專業(yè)素養(yǎng)和專業(yè)精神,提升履職能力。四是注重干部嚴(yán)管厚愛。堅持與正向激勵反向懲處相結(jié)合,全面實施“干部亮相、成績亮?xí)?、考核亮牌、問?zé)亮劍”的干部“四亮”管理機(jī)制,激勵干部在改革攻堅一線擔(dān)當(dāng)作為、履職盡責(zé)。探索建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部理論夜學(xué)、民情夜訪、組織文體活動等,多渠道防止“走讀”,促進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部轉(zhuǎn)變作風(fēng)。三、著力彰顯政治吸納,不斷凝聚人才工作“向心力”。一是強(qiáng)化黨管人才機(jī)制。常態(tài)化堅持和完善黨委聯(lián)系服務(wù)專家制度,深入開展“弘揚愛國奮斗精神、建功立業(yè)新時代”活動,引導(dǎo)人才建功立業(yè)。以機(jī)制改革創(chuàng)新為動力、以政治引領(lǐng)吸納為支撐,結(jié)合實際探索建立更靈活、更具突破性、更符合本地實情的人才政策,構(gòu)建更具特色的引才育才政策體系。二是用好用活本土人才。發(fā)揮鄉(xiāng)鎮(zhèn)青年人才黨支部引領(lǐng)作用,強(qiáng)化青年人才政治吸納。重點做好本土人才的發(fā)掘培養(yǎng)使用工作,用好鄉(xiāng)土人才和黨政人才兩支隊伍,進(jìn)一步發(fā)揮駐外流動黨員黨組織的橋梁紐帶作用,引導(dǎo)各類在外人才返鄉(xiāng)到鄉(xiāng)村振興一線建功立業(yè)。三是抓好典型引領(lǐng)建功。積極開展踐行愛國奮斗精神先進(jìn)群體和先進(jìn)個人選樹工作,用身邊人、身邊事教育引導(dǎo)各類人才自覺踐行愛國奮斗精神。繼續(xù)
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