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文檔簡介

1、關(guān)于教學工作總結(jié)發(fā)言稿合集6篇教學工作總結(jié)發(fā)言稿 篇11、學校安排的工作得不到有力的貫徹執(zhí)行。如考試或補課期間不經(jīng)教導處私自調(diào)課,五??荚囋谥芰形绨才虐嘀魅翁崆暗叫9芾韺W生不僅沒有執(zhí)行,有的班主任還將下午的監(jiān)考自行調(diào)動。2、部分班主任或教師工作責任心不夠。教育教學出現(xiàn)問題不能及時解決或根本沒有解決,得過且過。有些教師根本沒有認真考慮我該如何拉近師生距離,提高學生的學習興趣,并以此為基礎從提高我的課堂教學效率入手提高教學質(zhì)量。對自己沒有解決好的學生問題或教學中存在問題根本沒有通過反思、交流或?qū)W習來找到正確解決好問題的途徑。3、總復習中沒有精心的安排與準備。如個人準備的資料幾乎沒有,作業(yè)批改馬虎

2、,少改或不改現(xiàn)象存在。甚至有的同志可能都有我將課上了就完成了任務的思想。4、教育教學水平原地踏步,工作進取心不強,集體主義觀念淡薄。部分同志工作根本談不上學習、反思、實踐、鉆研與提高。上一節(jié)課與上好一節(jié)課,做一件事與做好一件事,知道與做到,值得我們反思。5、長期以來后進生工作沒有采取行之有效的方法,導致教育教學工作被動。教育是一門藝術(shù),教學是一門藝術(shù)。6、上班時間觀念不強,辦公室經(jīng)常缺人,辦公時間得不到保證,導致課前準備不充分,課堂教學效率低。7、對重點中等生,中下等生部分教師沒有做到齊心協(xié)力,沒有采取有針對性的輔導與幫助。8、教師或班主任與學生間距離較大。如平時班主任(教師)到班級巡視不夠,

3、怎能拉近師生的距離,了解學生中存在的問題或需要幫助的問題;做操與升旗班主任沒有站到學生中間,并嚴格要求學生;教師課堂上存在的學生問題課后不做工作;教師課后對學生有些言行視而不見;對后進生根本沒有認真思考我該如何轉(zhuǎn)變他們。教育工作應從點滴做起。9、班主任工作不力。班級出現(xiàn)的任何問題,班主任都必須要全力主動的解決,這是班主任的職責。包括一切隱性的問題,班主任也應該努力使問題能解決在萌芽狀態(tài)中。10、學校是一個大家庭。我們的有些同志工作不盡力,存在問題解決不力,或內(nèi)部不團結(jié),氛圍不和諧,我心酸!心痛!請牢記:我們是一個集體!我們是一名教育工作者!當然這其中的一個重要原因是我們的教師對自己的職責認識的

4、深度不夠。選擇了教師,就選擇了奉獻與博愛,就選擇了責任!教學工作總結(jié)發(fā)言稿 篇2尊敬的老師們,親愛的同學們:下午好!今天,我們相聚在藍天白云之下,相聚在三月的明媚春光中,相聚在惠風和暢、天朗氣清的校園中,相聚在龍圣學校向花園、學園、樂園的目標邁進的康莊大道上,相聚在龍圣學校十年艱辛的風雨旅程中,相聚在龍圣學??缭绞桨l(fā)展的歷史階段中!今天的龍圣學校,發(fā)展目標是高規(guī)格校舍,園林式校園,多功能設備,高素質(zhì)教師,普惠性收費,是平民子女享受優(yōu)質(zhì)教育的圣地!回首昨天,我們看到默默奉獻、辛勤耕耘的老師,披星戴月、含辛茹苦,堅守在三尺講臺上,堅守在教書育人的圣壇上,迎來一批又一批學子,送走一屆又一屆畢業(yè)生,無

5、情的歲月染白了他們的頭發(fā),平凡的工作吞噬了他們的青春十年啊,他們譜寫了龍圣學校的奮斗之歌,他們?nèi)〉昧死劾鄣拇T果:廣州市優(yōu)秀班主任、市區(qū)級優(yōu)秀教師勞動模范、培養(yǎng)了市區(qū)優(yōu)秀學生干部共青團員、市區(qū)三好學生,在各級各類比賽中捷報頻傳這些,凝聚著全體教師的心血,證實了龍圣學校不同凡響的業(yè)績!在此,我們應該向這些教師致以最崇高的敬意和由衷的感謝!在期末區(qū)統(tǒng)考中,我們有不少同學成績優(yōu)異,這是可喜可賀的。成績屬于過去,應該銘記;現(xiàn)實擺在面前,應當正視:開學一個月以來,整體形勢良好,教學秩序比上學期有很大改觀,師生精神面貌煥然一新,這些都應該肯定應該堅持,但是,仍然有少數(shù)學生紀律觀念淡漠,學習目標不明確,學習動

6、力不足,表現(xiàn)是自由散漫、言語粗俗、外形怪異、無心向?qū)W,這是我們不能容忍的歪風邪氣,必須堅決制止。老師們,同學們,三月,是播種的季節(jié),讓我們把求知樂學的幼苗播種在學生心田;三月,是充滿希望的季節(jié),讓我們引領(lǐng)學生放飛理想,展翅翱翔!現(xiàn)在,我宣布:廣州天河龍圣學校20xx學年第一學期教學工作總結(jié)表彰大會正式開始!教學工作總結(jié)發(fā)言稿 篇3各位校長、老師們:大家好!經(jīng)過大家的共同努力,我們攜手走過了不平凡的20XX年,在這一年里,我們在教學上做了一些工作,也取得了一些成績。一、所做的工作及取得成績1、于20xx年4月在巫腳交小學舉行第四次畢業(yè)班教學研討會,10月在汪一小學舉行了第一次教學點教研活動。讓老

7、師們在相互交流中得到了發(fā)展,為提高全鄉(xiāng)教育教學成績奠定了良好的基礎,得到了縣教育督導室和縣教育局領(lǐng)導的高度贊賞。2、積極組織教師參加各級教學教研比賽,趙繼明、張德彪等老師先后代表方召小學參加了今年全縣的各科教學比賽,并且雙雙取得了二等獎的好成績(二等獎只評兩個名額)。3、鄉(xiāng)教育專干萬榮貴老師先后對全十五所學校的教學常規(guī)進行了全面的檢查,并作了針對性的指導,讓全鄉(xiāng)教育常規(guī)管理規(guī)范化得到了良好的促進作用。4、于20xx年7月21日在中心校召開全鄉(xiāng)“小繼教”工作現(xiàn)場會,并于次日派本人隨同教育局檢查組前往施洞、老屯小學交流學習,再一次規(guī)范了本鄉(xiāng)的小繼教材料,讓本鄉(xiāng)的小繼教工作在迎接檢查時得到了好評。5

8、、邰光國老師慪心瀝血,讓巫腳交小學畢業(yè)班成了全縣學習的窗口。6、由邰光莉老師任教的四年級語文科人均分獲四類學校全縣第二名,由王標老師任教的四年級數(shù)學科獲得四類學校全縣第三名。7、20xx年度財務報表統(tǒng)計工作得到縣人事局、縣財政局、縣教育局各負責部門領(lǐng)導的充分肯定和好評。我們所取得的成績,是全鄉(xiāng)教師在中心校領(lǐng)導下,共同努力的結(jié)果。特別是每學期都獲得教學成績獎的老師,他們的奉獻和付出更加突出。當然,受名額和財力限制,大多數(shù)教師做了無名英雄,但大家的功勞領(lǐng)導心中有數(shù),學生也知道你們的工作,也贏得了廣大家長的認可。二、存在問題和建議、要求成績是主流,同時,我們也要看出工作的不足之處,我鄉(xiāng)小學檢測成績有

9、些科目在全縣排名還比較靠后,是這我們?nèi)w方召小學教師的恥辱。是我們不希望看到的,我們痛定思痛,也在分析問題原因:這一年來,中心校領(lǐng)導由于工作煩忙,沒有更多地下到村級學校進行教學工作檢查和指導,我們在教學中人性化政策有些寬松,老教師精力不足,不求創(chuàng)新,中年教師家事煩瑣,青年教師有待磨煉。極少數(shù)老師在平時工作中對教學中心工作重視不夠,沒能用心來對待自己的職業(yè),加上教師隊伍分配不均衡,教師培訓工作紙上談兵等。諸多原因都促成教學成績不理想。同時,監(jiān)考教師的責任心也成了各科成績好壞的直接原因。對此,我提出以下幾點要求:1、各校要安排教學能力強、責任心強的老師來任教畢業(yè)班,給予一定的教學獎勵。并按教育局的

10、要求組織開展好畢業(yè)班家長、學生、科任老師座談會和畢業(yè)預測工作。2、中心校教導處從下學期起要向全鄉(xiāng)學校提供科學、社會科目的電子復習資料。3、各校教導處要制定學校切實可行的優(yōu)生培養(yǎng)方案和學困生轉(zhuǎn)化措施,各科任老師針對學生個性發(fā)展的培優(yōu)轉(zhuǎn)差工作計劃。4、加強班主任對學生的管理工作,用心來對待班上的每一位學生,在嚴格要求的同時,關(guān)注每個學生的發(fā)展,關(guān)心每個學生的生活。5、非畢業(yè)班的老師要有畢業(yè)班老師的教學精神,要像畢業(yè)班的老師一樣,舍得犧牲自己來教育學生。等等。總的.來說,我們一定要加大力度武裝學校領(lǐng)導隊伍,使精力充沛,年富力強的教師走上領(lǐng)導崗位,不拘一格選拔人才。加大教學管理和教師培訓力度,努力開展

11、教研活動,建立更有效的教學管理機制,概括起來就是外塑形象,內(nèi)下苦功,向管理要質(zhì)量,向教師素質(zhì)提高要質(zhì)量。同時各校要在目標管理上下功夫,不平均使用人力財力,獎勤罰懶,促進教育教學工作大幅度提高,使全鄉(xiāng)教育教學工作再上新臺階。教育前途是光明燦爛的,道路是曲折崎嶇的,各位校長、各位教師,我們所肩負的責任是重大的,家鄉(xiāng)教育發(fā)展期待我們振作精神,奮起直追,我們要相信家鄉(xiāng)的每一個孩子,要相信身邊的每一位學生,我認為,只要我們多用一點心,多出一點力,多付出一點汗水,在素質(zhì)教育的這塊原野上,每一粒種子都能破土發(fā)芽,每一株幼苗都能茁壯成長,每一朵鮮花都能自由開放,每一個果實都能散發(fā)芬芳。期望我們每一位在新的一年

12、里都有新的作為,新的進步,愿大家在新的一年里工作順利,合家歡樂,萬事如意!預祝大家春節(jié)快樂!教學工作總結(jié)發(fā)言稿 篇4轉(zhuǎn)眼間兩個月的時間已經(jīng)過去了,作為一名新教師,我在對學校環(huán)境完全陌生和經(jīng)驗不足的情況下,帶著校領(lǐng)導的信任和家長的期待投入教學工作,深感慚愧!很感謝領(lǐng)導老師們組織這個會議,讓我有時間去沉淀一下自己的內(nèi)心,總結(jié)這兩個月工作和生活。通過兩個月的工作學習,我學到了很多知識,也更加感到了自己的不足。這一個月里對自己的工作表現(xiàn)有迷茫和不足,但無論怎樣,我都需要自己踏踏實實的工作,實實在在的做人。首先說一下這兩個月的感悟?;仡欉@兩個月來的工作,應該是收獲和遺憾并存。從開始報道的那一天起,我在努

13、力使自己從學生轉(zhuǎn)變成一名教師,在這個過程中,我有過太多的心理感悟,也經(jīng)歷了太多的第一次,第一次批改作業(yè),第一次與孩子們面對面,第一次去和學生交心,雖然不是第一次上講臺,但確實是第一次真正的把學生放在了心上,這么多的第一次讓我感到緊張,壓力,迷茫又有些措手不及。不熟悉教材,不明確重難點,備課中沒有考慮到學生的實際情況,課堂秩序不好,這些都讓我感覺到自己存在太多的不足,讓我經(jīng)歷了很多失敗。因為是初三畢業(yè)班,我深知這一年的重要性,所以現(xiàn)實容不得我長時間的不適應,逼我要快速成長。說實話,在這兩個月里,在電話中沒少對著家人哭過,我甚至質(zhì)疑,是不是我的選擇是錯誤的,我認為我的能力不能擔當教師這么神圣的職業(yè)

14、,就這樣的質(zhì)疑、困惑、不自信,讓我不敢面對自己。但非常的幸運的是,學校里的各位老師和領(lǐng)導從來沒有批評過我,他們總是積極的幫助我,支持我,信任我,鼓勵我,給我很多指導,讓我成長、進步、收獲了不少。這份感激語言無法表達,但我會帶著這份感動繼續(xù)上路,爭取更大的進步,用成績來感恩。在教師這條路上,我剛剛起步,還有很長一段路,為了讓自己能全面,快速的成長,我有以下打算:首先虛心請教老師,學習他們身上的優(yōu)點,克服自己的缺點,征求他們的意見,改進自己的工作。多向我的師傅和其他老師學習,多聽課,學習他們優(yōu)秀的教學方法和管理手段。我想只要平時不斷學習來增強教學技能,提高課堂教學容量,才使自己的講述更清晰明了,讓

15、自己盡快成長。認真?zhèn)湔n,努力上好每一堂課,教學過程中不斷摸索與虛心學習,縮小與優(yōu)秀教師的差距,扎扎實實做自己的本職工作,研究透教材,認認真真給學生上課。其次就我自身發(fā)展而言,我要合理利用課余時間提高自身修養(yǎng)。在日常生活中多督促自己看書,學習,培養(yǎng)自己的愛好與特長,讓未來的自己優(yōu)秀。這段時間,讓我開始重新改變角色,審視自己,將是我人生中值得記憶的一段時間,沒少給老師,領(lǐng)導添過麻煩,在此對所有的在場的不在場的老師領(lǐng)導們表示感謝,我將盡我的全力,去做一個受學生喜愛,讓社會滿意的老師,希望各位老師領(lǐng)導對我以后的工作能夠給予指導和幫助,再次感謝。教學工作總結(jié)發(fā)言稿 篇5尊敬的各位領(lǐng)導、老師們:大家下午好

16、,很榮幸能代表新教師站在這里做總結(jié)。下面,我把自己在這一學期的一些所見所聞所想和大家分享一下,希望大家批評指正。在龍園意境小學短短一個學期的時間里,我們每個人都見證了我們龍園意境小學出類拔萃的成長,、也見證了我們自己的成長,見證了各位老師、學生的成長。記得我們第一次跟著楊主任走進龍園意境小學的時候,學校連地磚都沒有鋪好,教室空空如也,感覺自己走進了爛尾樓似的,盡管楊主任成竹在胸地介紹說,我們計劃在正式開學。說心里話,對這個學校我們心里真沒底。由于學校沒有宿舍,我們需要租房子,但那時候我們真的快窮瘋了,魏校長知道這個情況后,第二天就把自己的錢借給我們,對于我們來說,那真是雪中送炭啊。在沒有發(fā)工資

17、之前,也多次詢問我們是否有什么困難,對此我們一直銘記于心。就在離開學只有一個多星期的時間里,在魏校長等校領(lǐng)導的帶領(lǐng)下,我們迅速組成了我們的教職工隊伍,成功開設了14個班,我們龍園意境小學也在正式掛牌成立,對于我們來說,這是一個具有劃時代意義的日子,另外,我們?nèi)I舷乱黄鸺影嗉狱c,順利通過了規(guī)范化學校的驗收工作,這也是一件振奮人心的事情,另外,在學校設施設備建設方面能夠迅速,與我們曾主任添磚加瓦默默地付出是分不開的。下面,我想談談我們的數(shù)學科組,在老師的帶領(lǐng)下,我們數(shù)學科組團結(jié)合作,順利地完成了學校交給的各項任務,特別幸運地,我還被推選為備課組長,而我是一個比較任性的小青年,所以,他們都比較照顧

18、我,許多該我做的工作,都是在老師的帶領(lǐng)下我們數(shù)學組共同完成的,我很感謝他們對我的幫助。另外,前幾天我們七巧板比賽獲得不錯的成績,首先要感謝校領(lǐng)導對我們在的物質(zhì)上及精神上的大力支持,其次,我想說,這次比賽能取得這么好的成績,與老師的到處張羅,老師用心教學以及學生的勤奮努力分不開,他們比我辛苦得多。下面說說我們四年級,首先,關(guān)心我們四年級的老師都知道,老師真的是個盡職盡責、無私的年級長和班主任,帶著老師和我兩個新教師,真的不容易。我還是老師的副班,什么都不會,都需要老師指導和提醒。老師和我還老師的徒弟,記得,我上師徒展示課的時候,老師總在一邊問我:我能幫你做點什么呢?我知道,期末,又是年級長又是班主老師很忙,但我的教案就是老師幫我寫的,讓一個語老師寫數(shù)學教案還真有點為難她了。老師每一次在我的師徒結(jié)對本子上簽名的時候,總慚愧地說:哎,當你師父一場,我是語老師,老師還好,你這個數(shù)學老師,感覺能教給你的東西太少了。其實,對于一個新教師而言,要學的不僅僅是專業(yè)知識,還有組織管理能力、做人做事等更為重要的教師素養(yǎng),對于這些,我已經(jīng)學會了很多很多。對于這次師徒展示課,除了要感老師的指導外,還要感謝我們尊敬的魏校

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