危險(xiǎn)貨物道路運(yùn)輸企業(yè)安全生產(chǎn)管理制度

1、-2017（道路運(yùn)輸）安全生產(chǎn)管理制度編 號(hào)：實(shí)施日期：簽 發(fā) 人：XXXX 有限公司專業(yè)資料目錄安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查制度 1安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)制度 4從業(yè)人員安全管理制度 7車輛技術(shù)安全管理制度 11安全設(shè)施設(shè)備、停車場管理制度 17車輛動(dòng)態(tài)信息系統(tǒng)管理制度 20應(yīng)急救援預(yù)案管理制度 25安全生產(chǎn)會(huì)議制度 28安全生產(chǎn)考核與獎(jiǎng)懲制度 32安全事故報(bào)告、統(tǒng)計(jì)與處理制度 35安全投入保障管理制度 39職業(yè)衛(wèi)生管理制度 42重大危險(xiǎn)源監(jiān)管理制度 46文件、檔案管理制度 49動(dòng)態(tài)系統(tǒng)平臺(tái)建設(shè)維護(hù)管理制度 51監(jiān)控人員值班制度 53交通動(dòng)態(tài)信息處理統(tǒng)計(jì)分析制度 55安全操作規(guī)程分類59駕駛員安全操作規(guī)程60

2、押運(yùn)員安全操作期程62裝卸管理人員安全操作熱程 64、乙刖 百安全工作是公司的首位工作，搞好安全生產(chǎn)，不僅關(guān)系到企業(yè)的 興衰成亡，更關(guān)系到、企業(yè)財(cái)產(chǎn)不受損失和維護(hù)廣大員工生命安全， 為推動(dòng)公司安全工作的規(guī)化管理，使各部門的安全工作有目標(biāo)、行為 有規(guī)、考核有標(biāo)準(zhǔn)、獎(jiǎng)懲有依據(jù)，根據(jù)人民全生產(chǎn)法人民國道路運(yùn)輸條例、道路危險(xiǎn)貨物運(yùn)輸管理規(guī)定、危險(xiǎn)貨物道路運(yùn)輸企 業(yè)安全生產(chǎn)管理制度編寫要求(JT/T912-2014 )結(jié)合公司安全生產(chǎn) 的實(shí)際，特制定危險(xiǎn)貨物運(yùn)輸安全生產(chǎn)管理制度專業(yè)資料安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查制度1適用圍本制度適用于公司和危險(xiǎn)貨物運(yùn)輸有關(guān)的各部門和各崗位人員、 場所、車輛、設(shè)施、設(shè)備等。2實(shí)施主

3、體及職責(zé)分工公司各部門和各級(jí)安全管理人員是安全監(jiān)督檢查的執(zhí)行者，按照危險(xiǎn)貨物道路運(yùn)輸安全生產(chǎn)責(zé)任制中的職責(zé)對(duì)全公司作業(yè)場所、 車輛狀況、各作業(yè)項(xiàng)目的安全措施、安全生產(chǎn)教育、安全任職資格、 消防、道路交通等面進(jìn)行全面檢查。3檢查的容、法和時(shí)間3.1 檢查的容查制度，即檢查本單位的安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全生產(chǎn)責(zé)任制、 道路運(yùn)輸事故應(yīng)急預(yù)案是否健全、完善。查設(shè)備，即檢查本單位的車輛燈光、剎車、輪胎、轉(zhuǎn)向、燈光等 及安全防護(hù)設(shè)施是否處于正常的運(yùn)行狀態(tài)。查安全知識(shí)，即檢查從業(yè)人員是否具備應(yīng)有的安全知識(shí)和操作技 能。查紀(jì)律，即檢查從業(yè)人員在工作中是否格遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度 和操作規(guī)程。查事故隱患，即檢查各車

4、輛駕駛員、押運(yùn)員是否有瞞報(bào)事故。查從業(yè)人員的勞動(dòng)保護(hù)用品是否符合標(biāo)準(zhǔn)， 是否真正能夠起到保 護(hù)勞動(dòng)者的作用。其他事項(xiàng)。3.2 檢查頻次檢查按時(shí)間和組織式分為綜合檢查、專業(yè)檢查、季節(jié)性檢查、日 常檢查。綜合檢查：每季度組織一次，主要對(duì)企業(yè)安全管理制度執(zhí)行情況、 各個(gè)崗位責(zé)任制落實(shí)情況、每臺(tái)設(shè)施設(shè)備、車輛運(yùn)行的每個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行 全面綜合檢查。專項(xiàng)檢查（包括節(jié)假日檢查）：每月應(yīng)組織兩次，主要對(duì)運(yùn)輸車 輛、設(shè)施設(shè)備以及防火防爆、防塵防毒、安全防護(hù)設(shè)備等進(jìn)行檢查。季節(jié)性檢查：每年不少于兩次，根據(jù)當(dāng)?shù)氐牡乩砗蜌夂蛱攸c(diǎn)組織 對(duì)防火防爆、防雨防洪、防雷電、防暑降溫、防風(fēng)、防滑及防凍保暖 工作等，進(jìn)行預(yù)防性季節(jié)檢查

5、。日常檢查：分為崗位工作人員檢查和管理人員巡查， 崗位工作人 員上崗應(yīng)認(rèn)真履行崗位安全責(zé)任制， 進(jìn)行出車前檢查和收車檢查；各 部門管理人員應(yīng)在各自的業(yè)務(wù)圍進(jìn)行檢查。4隱患的處理程序檢查中發(fā)現(xiàn)存在的安全問題，可以處理的應(yīng)當(dāng)立即處理。檢查人員發(fā)現(xiàn)隱患不能當(dāng)場處理的，應(yīng)直接向主管安全的負(fù)責(zé)人報(bào)告，再有針對(duì)性地制定隱患處理案。隱患處理程序包括：隱患的評(píng)估分級(jí)、登記建檔即整改案制定（包 括整改計(jì)劃、資金落實(shí)、實(shí)施操作等）、處理措施、處理結(jié)果的復(fù)驗(yàn) 等。5安全檢查臺(tái)賬的記錄要求安全檢查臺(tái)賬容應(yīng)包括：安全檢查日期、檢查部位或場所、發(fā)現(xiàn) 隱患的數(shù)量、類別和具體情況，相應(yīng)整改措施和完成整改時(shí)間，檢查 現(xiàn)場照片，

6、負(fù)責(zé)記錄部門或人員及簽名等。6附則本制度由公司制定，解釋權(quán)屬于公司。本制度自頒布之日起執(zhí)行。安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)制度1適用圍本制度適用于公司各部門員工，以及公司臨時(shí)用工、實(shí)習(xí)生。2實(shí)施主體及職責(zé)分工公司安全科和安全管理人員是安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)的執(zhí)行者，按照公司危險(xiǎn)貨物運(yùn)輸安全生產(chǎn)責(zé)任制的職責(zé)分工，在各自職責(zé)圍開 展安全生產(chǎn)培訓(xùn)工作。3公司安全教育培訓(xùn)計(jì)劃公司安全科在年初制定全年的安全教育培訓(xùn)計(jì)劃，計(jì)劃包括培訓(xùn) 時(shí)間、培訓(xùn)容、培訓(xùn)對(duì)象、授課安排、培訓(xùn)效果評(píng)價(jià)等容。4安全教育培訓(xùn)的容和形式(1)公司安全教育培訓(xùn)形式包括崗前培訓(xùn)和日常培訓(xùn)。(2)培訓(xùn)容包括：1、崗前培訓(xùn)危險(xiǎn)貨物道路運(yùn)輸有關(guān)安全法律、法規(guī)、

7、規(guī)章及標(biāo)準(zhǔn)，公司安全生產(chǎn)管理制度；崗位職責(zé)、操作規(guī)程、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技能、安全生產(chǎn)管理、安 全生產(chǎn)技術(shù)、職業(yè)衛(wèi)生等知識(shí)；傷亡事故統(tǒng)計(jì)、報(bào)告及職業(yè)危害的調(diào)查處理法；應(yīng)急管理、應(yīng)急預(yù)案編制以及應(yīng)急處置的容和要求；國外先進(jìn)的安全生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)；典型事故和應(yīng)急救援案例分析；其他需要培訓(xùn)的容。2、日常培訓(xùn)道路危險(xiǎn)貨物運(yùn)輸相關(guān)法律法規(guī)和規(guī)程；危險(xiǎn)貨物的分類及主要品名；危險(xiǎn)貨物的一般物理、化學(xué)性質(zhì)；危險(xiǎn)貨物包裝標(biāo)識(shí)、車輛標(biāo)志及使用法；危險(xiǎn)貨物運(yùn)輸車輛、設(shè)備及附屬裝置的技術(shù)要求與檢驗(yàn)法；日常生產(chǎn)過程中存在的問題和解決法；危險(xiǎn)貨物運(yùn)輸事故案例分析(3)從業(yè)人員必須本人簽名，不能代簽。5安全培訓(xùn)頻次要求從業(yè)人員安全

8、教育培訓(xùn)每月組織一次，具體培訓(xùn)日期見培訓(xùn)計(jì)劃。 每年組織一次全體員工教育培訓(xùn)，培訓(xùn)后進(jìn)行考核，考核合格者進(jìn)行 存檔，不合格者重新教育培訓(xùn)考核，直到合格為止。6安全教育培訓(xùn)檔案或臺(tái)賬的記錄要求培訓(xùn)時(shí)間和地點(diǎn)；授課人及培訓(xùn)容；參加培訓(xùn)人員簽名；考核時(shí)間、試卷、答案、成績及閱卷人;缺席人員及補(bǔ)課情況。6附則本制度由公司制定，解釋權(quán)屬于公司。本制度自頒布之日起執(zhí)行。從業(yè)人員安全管理制度1制定依據(jù)根據(jù)人民全生產(chǎn)法、道路危險(xiǎn)貨物運(yùn)輸管理規(guī)定、危險(xiǎn)貨 物道路運(yùn)輸安全生產(chǎn)管理制度編寫要求 (JT-T912-2014)等法律法 規(guī)和公司實(shí)際制定本制度。2適用圍本制度適用于公司從事危險(xiǎn)貨物運(yùn)輸?shù)南嚓P(guān)人員。3實(shí)施主

9、體及職責(zé)公司人員招聘、調(diào)離、辭退由公司辦公室負(fù)責(zé)；安全教育培訓(xùn)和 安全活動(dòng)由安全科負(fù)責(zé)；資格證管理由公司安全科負(fù)責(zé)。4招聘容及要求前來應(yīng)聘的駕駛員、押運(yùn)員、裝卸管理員應(yīng)當(dāng)分別提供相應(yīng)證件 (駕駛證、身份證、從業(yè)資格證)原件及其復(fù)印件。面試合格后需參加公司崗前培訓(xùn)， 培訓(xùn)考試合格后可上崗，崗前 與公司簽訂勞動(dòng)合同。5從業(yè)人員信息(1)姓名；(2)性別；(3)年齡；(4)準(zhǔn)駕車型；(5)取得駕駛證時(shí)間；(6)危險(xiǎn)貨物運(yùn)輸從業(yè)資格證編號(hào)(危險(xiǎn)貨物押運(yùn)資格證編號(hào)；危險(xiǎn)貨物裝卸管理人員資格證編號(hào))；(7)家庭成員；(8)身份證；(9)通訊式；(10)其他需要說明的事項(xiàng)。6資格證管理程序辦理危險(xiǎn)品運(yùn)輸、押

10、運(yùn)、裝卸管理人員從業(yè)資格證的人員需要到運(yùn)管處指定的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)報(bào)名并參加培訓(xùn)， 經(jīng)統(tǒng)一考試合格后，取得從 業(yè)資格證。取得資格證的人員將資格證送到公司安全科進(jìn)行備案，經(jīng) 公司同意后才能在公司從事危險(xiǎn)貨物運(yùn)輸相關(guān)工作。7參加安全培訓(xùn)教育學(xué)習(xí)和安全活動(dòng)記錄公司安全培訓(xùn)教育學(xué)習(xí)分為崗前培訓(xùn)和日常培訓(xùn)，具體培訓(xùn)容、 要求、記錄按照公司安全教育培訓(xùn)制度執(zhí)行。安全活動(dòng)記錄。公司各種安全活動(dòng)要有活動(dòng)安排、活動(dòng)記錄和活 動(dòng)總結(jié)?；顒?dòng)記錄要將活動(dòng)時(shí)間、參加人員、活動(dòng)容記錄清楚。8、違章、違紀(jì)情況公司要建立從業(yè)人員、違章、違紀(jì)情況記錄，記錄包括違章時(shí)間、 違章地點(diǎn)、違章容、違章處理情況。9調(diào)離辭退的條件、標(biāo)準(zhǔn)及程序(1

11、)辭退依據(jù)勞動(dòng)法、用工協(xié)議有權(quán)解除不合格聘用人員勞動(dòng)關(guān)系。由車隊(duì)提前一個(gè)月填寫辭退申請，由分管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后交至辦公室，以 書面通知本人，闡明辭退理由，本人可到公司結(jié)算待遇、工資，辦理 相關(guān)手續(xù)。(2)辭職聘用人員有離職要求的，必須以書面形式提前一個(gè)月提出申請，經(jīng)公司批準(zhǔn)后，到期后可與公司進(jìn)行結(jié)算待遇、工資。(3)合同終止協(xié)議期滿為合同終止，聘用關(guān)系消除。10管理檔案或臺(tái)賬的記錄建立公司從業(yè)人員檔案；建立公司人員招聘和解聘記錄；建立從業(yè)人員培訓(xùn)檔案；建立從業(yè)人員、違章、違紀(jì)記錄。11附則本制度由公司制定，解釋權(quán)屬于公司本制度自頒布之日起執(zhí)行。車輛技術(shù)安全管理制度1制定依據(jù)為加強(qiáng)車輛管理，做到統(tǒng)籌安

12、排，節(jié)約費(fèi)用，充分發(fā)揮車輛使用 效率，滿足生產(chǎn)經(jīng)營需要，根據(jù)人民國道路交通安全法、省道路 貨物運(yùn)輸管理辦法和危險(xiǎn)貨物道路運(yùn)輸企業(yè)安全生產(chǎn)管理制度編 寫要求(JT/T912-2014)等法律法規(guī)，結(jié)合公司實(shí)際，制定本管理 辦法。2適用圍本制度適用于本公司危貨運(yùn)輸車輛。3實(shí)施主體及職責(zé)分工安全科是公司危貨運(yùn)輸車輛的管理部門。其主要職責(zé)是：(1)負(fù)責(zé)車輛管理辦法的制定與修改。(2)負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)交通管理部門和上級(jí)主管部門下達(dá)的車輛管 理針、政策、規(guī)章制度。(3)負(fù)責(zé)監(jiān)督、檢查車輛日常管理工作，并定期或不定期的對(duì) 車輛進(jìn)行路檢路查，以保證車輛安全、高效的運(yùn)營。(4)負(fù)責(zé)公司所有車輛維修計(jì)劃的編制及費(fèi)用預(yù)

13、算、結(jié)算工作。(5)負(fù)責(zé)及時(shí)準(zhǔn)確的做好各類報(bào)表的上報(bào)工作。(6)協(xié)助安全管理部門處理車輛交通、傷害事故。(7)負(fù)責(zé)公司車輛交通安全管理及駕駛員安全教育，做好駕駛 員的考核、培訓(xùn)、管理等工作。4車輛選配及報(bào)廢管理4.1 車輛選配車輛選配的原則是“技術(shù)先進(jìn)、經(jīng)濟(jì)合理、生產(chǎn)適用、維修便” 根據(jù)道路危險(xiǎn)貨物運(yùn)輸管理規(guī)定的要求和根據(jù)公司運(yùn)輸危險(xiǎn)品的 特性選擇專用車輛。新車購置后到公司辦理車輛入戶手續(xù)(保險(xiǎn)、購 置稅、合同)辦理行駛證和運(yùn)輸證更新，未辦理完善前車輛不得從事 營運(yùn)。4.2 車輛報(bào)廢管理凡危險(xiǎn)貨物運(yùn)輸車輛到報(bào)廢期，車隊(duì)必須提前一個(gè)月到進(jìn)行準(zhǔn) 備，建立報(bào)廢車輛管理檔案，填寫報(bào)廢申請，報(bào)運(yùn)管處審批

14、，注銷運(yùn) 輸證。5車輛必備安全設(shè)施設(shè)備的配置和安裝要求5.1 車輛必備的安全設(shè)施設(shè)備三角架、滅火器2只、防護(hù)服、防護(hù)鞋、防護(hù)眼鏡、防護(hù)手套、 冬季防滑鏈、警示標(biāo)志、標(biāo)志燈、標(biāo)志牌、車輛動(dòng)態(tài)監(jiān)控設(shè)備、道路 運(yùn)輸安全卡、應(yīng)急警示牌。5.2 安裝要求危險(xiǎn)品標(biāo)志貼在車輛后面；反光膜帖在車輛兩側(cè)及后面；車輛動(dòng) 態(tài)監(jiān)控設(shè)備的安裝按照車輛動(dòng)態(tài)監(jiān)控系統(tǒng)管理制度要求進(jìn)行安裝； 標(biāo)志燈裝在車輛駕駛室中部；其它安全設(shè)施隨車攜帶。6車輛檢查維護(hù)和審驗(yàn)評(píng)定6.1 定期檢查維護(hù)、定級(jí)(1)車輛二級(jí)維護(hù)運(yùn)輸車輛自車輛運(yùn)行之日起，每一萬公里或每四個(gè)月需對(duì)車輛進(jìn) 行一次二級(jí)維護(hù)(以里程或時(shí)間先到為保養(yǎng)日期)。維護(hù)保養(yǎng)時(shí)應(yīng)安 排

15、駕駛員到具有貨物運(yùn)輸車輛維修資質(zhì)的修理廠進(jìn)行維護(hù)，并到符合標(biāo)準(zhǔn)的機(jī)動(dòng)車綜合性能檢測機(jī)構(gòu)進(jìn)行車輛二級(jí)維護(hù)檢測。完畢后合格證復(fù)印件、報(bào)修檢驗(yàn)單原件、維修過程檢驗(yàn)單原件及檢測報(bào)告單原件 保存到車輛檔案袋中并在技術(shù)檔案中予以記錄。(2)車輛檢測定級(jí)車輛登記注冊未滿5年的，檢測定級(jí)在每年的7、8月份進(jìn)行； 車輛登記注冊超過5年的，每年應(yīng)進(jìn)行兩次檢測定級(jí)，時(shí)間分別為每 年1、2月份與7、8月份。(3)車輛日常維護(hù)車輛技術(shù)管理人員和駕駛員必須對(duì)車輛勤保養(yǎng)、 勤檢查、勤調(diào)整, 使車輛保持良好的技術(shù)狀況。駕駛員發(fā)現(xiàn)故障應(yīng)及時(shí)檢修，個(gè)人無法排解的故障，應(yīng)及時(shí)報(bào)告 車輛管理人員處理；超越自修能力的項(xiàng)目，由車輛管理人

16、員聯(lián)系修理 廠修理。車輛在外出執(zhí)行運(yùn)輸任務(wù)出現(xiàn)車輛故障駕駛員不能自行修復(fù)時(shí)， 駕駛員要及時(shí)向車輛管理人員報(bào)告，由公司安全科安排救急或到就近 的修理廠維修。車輛維修完畢后應(yīng)將維修的相應(yīng)資料交與車輛技術(shù)管理人員，車輛技術(shù)管理人員將相關(guān)資料保存到車輛檔案袋中并在技術(shù)檔案中并 予以記錄。6.2 車輛審驗(yàn)評(píng)定(1)車輛行駛證年審車輛技術(shù)管理人員提前兩個(gè)月制作車輛年審月度計(jì)劃表，并安排駕駛員在規(guī)定的時(shí)間到車管所年審車輛。 車輛年審合格后將行駛證復(fù) 印件交公司車輛技術(shù)管理人員備案。(2)車輛道路運(yùn)輸證年審車輛行駛證年審合格后，到符合相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)的危險(xiǎn)貨物運(yùn)輸車輛綜 合性能檢測機(jī)構(gòu)進(jìn)行車輛技術(shù)等級(jí)評(píng)定，危險(xiǎn)貨物運(yùn)

17、輸車輛技術(shù)等級(jí) 應(yīng)達(dá)到一級(jí)。車輛技術(shù)等級(jí)審驗(yàn)合格后，車輛技術(shù)管理人員持車輛技 術(shù)等級(jí)評(píng)定表、年審合格后的行駛證復(fù)印件、道路運(yùn)輸證原件及車輛 技術(shù)檔案在審驗(yàn)到期當(dāng)月到市運(yùn)管處對(duì)車輛進(jìn)行年度技術(shù)等級(jí)審驗(yàn)。 車輛技術(shù)等級(jí)審驗(yàn)合格后，車輛技術(shù)管理人員應(yīng)將車輛技術(shù)等級(jí)評(píng)定表、年審合格后的行駛證復(fù)印件及道路運(yùn)輸證復(fù)印件保存到車輛檔案袋中并在單車技術(shù)檔案中予以記錄。7.車輛技術(shù)檔案或臺(tái)賬記錄：7.1 車輛檔案分類在戶車輛檔案；注銷、過戶車輛檔案；在戶車輛管理協(xié)議；已注銷、過戶車輛管理協(xié)議。7.2 檔案的歸類、排列與編號(hào)車輛檔案歸為4類后，應(yīng)把每份材 料歸入相應(yīng)的類別中去。車輛檔案歸類后，每類中的材料應(yīng)按一定

18、的順序排列起來，即按照材料形成的時(shí)間先后，從遠(yuǎn)到近，依次排列。7.3 車輛檔案管理(1)車輛檔案由檔案管理人員統(tǒng)一管理， 除檔案管理人員之外， 其余人員禁動(dòng)用任車輛檔案。(2)檔案管理人員對(duì)車輛檔案的安全性和性負(fù)責(zé)，如出現(xiàn)車輛 檔案丟失、泄密等安全事故，一切責(zé)任由車輛檔案管理人員負(fù)責(zé)。(3)所有車輛檔案一律用檔案袋保存，一輛車一份檔案袋。(4)凡有車輛上戶、過戶、注銷、報(bào)失等，新的檔案容應(yīng)在車 輛手續(xù)辦完當(dāng)天歸入相應(yīng)的檔案類。(5)車輛檔案資料容單車技術(shù)檔案本、車輛技術(shù)等級(jí)評(píng)定表、車輛照片、機(jī)動(dòng)車輛登 記證書復(fù)印件、保單原件、大修資料原件及大修單復(fù)印件、駕駛員從業(yè)資格證復(fù)印件、行駛證復(fù)印件、道

19、路運(yùn)輸證復(fù)印件、駕駛證復(fù)印件、身份證復(fù)印件、押運(yùn)證復(fù)印件等其它臨時(shí)檔案資料。 檔案管理人員要 完善檔案資料并及時(shí)進(jìn)行維護(hù)更新。8附則本制度由公司制定，解釋權(quán)屬于公司。本制度自頒布之日起執(zhí)行。安全設(shè)施設(shè)備、停車場管理制度1制定依據(jù)根據(jù)道路危險(xiǎn)貨物運(yùn)輸管理規(guī)定道路運(yùn)輸車輛衛(wèi)星定位系 統(tǒng)車載終端技術(shù)要求(JT-T794-2011)、危險(xiǎn)貨物道路運(yùn)輸企業(yè)安 全生產(chǎn)管理制度編寫要求(JT/T912-2014)制定本制度。2適用圍本制度適用于公司安全設(shè)施設(shè)備、停車場、車輛動(dòng)態(tài)監(jiān)控系統(tǒng)管 理。3實(shí)施主體及職責(zé)公司安全科安全管理人員和車隊(duì)管理人員負(fù)責(zé)危險(xiǎn)貨物運(yùn)輸安 全設(shè)施設(shè)備、停車場的安全管理工作。4安全設(shè)施

20、設(shè)備配置的種類、數(shù)量及質(zhì)量要求公司危險(xiǎn)貨物運(yùn)輸車輛必須配備 ABC類干粉滅火器；公司危險(xiǎn)貨物運(yùn)輸車輛必須配備防護(hù)服、防護(hù)手套、防護(hù)鞋、防護(hù)眼鏡；公司危險(xiǎn)貨物運(yùn)輸車輛必須配備防滑鏈、三角木；公司危險(xiǎn)貨物運(yùn)輸車輛必須配備安全卡、安全燈及警示標(biāo)志。5專用停車場安全環(huán)境要求公司危險(xiǎn)貨物運(yùn)輸車輛專用停車場是自有停車場；公司危險(xiǎn)貨物運(yùn)輸車輛專用停車場在公司車隊(duì)院；停車場是封閉式的，在門口設(shè)有警示標(biāo)志；停車場有專人值守，安裝大門。停車場配備消防栓一具，消防水帶兩盤、滅火器8只。6日常運(yùn)行管理公司危險(xiǎn)貨物運(yùn)輸車輛必須停放在危貨專用停車場。危險(xiǎn)貨物運(yùn)輸車輛必須按照道路運(yùn)輸危險(xiǎn)貨物車輛標(biāo)志(GB13392 )的規(guī)

21、定懸掛標(biāo)志。所有在停車場停放的車輛不允裝載有危險(xiǎn)貨物。禁在停車場吸煙和動(dòng)用明火。無關(guān)人員禁止進(jìn)入停車場。7管理檔案或臺(tái)賬記錄建立車輛安全設(shè)施設(shè)備臺(tái)賬，記錄車輛配備的安全設(shè)施數(shù)量、 配 置時(shí)間。建立停車場安全設(shè)施設(shè)備臺(tái)賬，記錄配備的安全設(shè)施設(shè)備數(shù)量、8附則本制度由公司制定，解釋權(quán)屬于公司本制度自頒布之日起執(zhí)行。專業(yè)資料車輛動(dòng)態(tài)信息系統(tǒng)管理制度1適用圍本制度適用于公司所有危險(xiǎn)貨物運(yùn)輸車輛、監(jiān)控平臺(tái)管理人員、 值班監(jiān)控人員和駕駛員。2管理主體及職責(zé)分工車輛動(dòng)態(tài)監(jiān)控管理員負(fù)責(zé)車輛動(dòng)態(tài)監(jiān)控系統(tǒng)管理和監(jiān)控。監(jiān)控員負(fù)責(zé)實(shí)時(shí)監(jiān)控公司運(yùn)行車輛，實(shí)時(shí)警示和記錄違章車輛， 對(duì)重違章或多次違章車輛的有關(guān)情況報(bào)公司安全

22、科處理，并認(rèn)真做好 日常監(jiān)控記錄。準(zhǔn)確、完整地錄入車輛的基礎(chǔ)資料、維修信息、保險(xiǎn)信息、駕駛 員信息。駕駛員職責(zé)：必需按照操作規(guī)程使用車輛動(dòng)態(tài)信息設(shè)備，確保設(shè) 備正常運(yùn)行。不得擅自拆裝、斷線、斷電、屏蔽和修改程序。在使用 過程中若發(fā)現(xiàn)設(shè)備不能正常使用， 應(yīng)及時(shí)通知車隊(duì)聯(lián)系維修商。在行 車過程中必需遵守交通法律法規(guī)和公司有關(guān)車輛動(dòng)態(tài)信息管理規(guī)定 駕駛車輛，操作設(shè)備。3安裝規(guī)和管理要求：(1)公司運(yùn)送危險(xiǎn)品的車輛必須安裝車輛動(dòng)態(tài)監(jiān)控終端。設(shè)備 安裝由運(yùn)營商按照安裝規(guī)進(jìn)行安裝。(2)管理要求a出車前安全教育中必需重申車輛動(dòng)態(tài)管理規(guī)定， 并對(duì)車載終端 情況進(jìn)行檢查，確保完好才能出車。b任人不得通過車載終

23、端發(fā)送與工作無關(guān)信息。c車輛行駛中接收監(jiān)控中心信息時(shí)，為了安全，可以由押運(yùn)員操 作，或在停車時(shí)閱讀。d車輛在行駛中接近預(yù)設(shè)的分段限速值時(shí)，車載系統(tǒng)會(huì)發(fā)出即 將超速的報(bào)警提示，駕駛員應(yīng)減速行駛；如果超過限定時(shí)速，車載系 統(tǒng)會(huì)發(fā)出報(bào)警，同時(shí)監(jiān)控中心會(huì)發(fā)出安全提示信息， 駕駛員應(yīng)按規(guī)定 速度行駛。e車輛在行駛途中需要監(jiān)控中心幫助的，可以向中心發(fā)送求助信 息。監(jiān)控中心根據(jù)情況向有關(guān)部門匯報(bào)處理。f車輛在行駛途中發(fā)生緊急情況(如拋錨和搶劫)，駕駛員應(yīng)立 即向監(jiān)控中心發(fā)出緊急報(bào)警。監(jiān)控中心接到報(bào)警信息后打開車載終端 的監(jiān)聽功能，根據(jù)情況向附近的公安機(jī)關(guān)報(bào)警，以便處置險(xiǎn)情。g除遇緊急情況發(fā)送緊急報(bào)警外，一般

24、情況不發(fā)送緊急報(bào)警信 息，以免發(fā)生不必要的誤報(bào)。h監(jiān)控員應(yīng)及時(shí)記錄駕駛員違章信息，安全科對(duì)違規(guī)的車輛和駕 駛員按照規(guī)定進(jìn)行處理。4監(jiān)控容和程序?qū)崟r(shí)監(jiān)控公司運(yùn)行車輛，實(shí)時(shí)警示和記錄違章車輛，對(duì)重違章或多次違章車輛的有關(guān)情況報(bào)公司安全科處理，并認(rèn)真做好日常監(jiān)控記 錄。準(zhǔn)確、完整地錄入車輛的基礎(chǔ)資料、維修信息、保險(xiǎn)信息、駕駛 員信息，設(shè)定車輛的限制速度。普通道路限速 60km/h ,高速路段限 速 80km/h 。指導(dǎo)和督促公司駕駛員正確使用和維護(hù)車載終端，對(duì)本公司所安 裝了車載終端的車輛進(jìn)行使用情況分析統(tǒng)計(jì)，包括在正常運(yùn)行監(jiān)控狀 態(tài)的車輛數(shù)、停駛車輛數(shù)、不在監(jiān)控狀態(tài)車輛數(shù)，對(duì)不在監(jiān)控狀態(tài)的 車輛要

25、具體分析其原因，發(fā)現(xiàn)車載終端出現(xiàn)故障應(yīng)及時(shí)報(bào)告當(dāng)?shù)厥酆?服務(wù)人員。對(duì)駕駛員人為破壞或屏蔽車載終端的現(xiàn)象及時(shí)報(bào)告公司并 做出肅處理。5信息發(fā)送對(duì)上級(jí)平臺(tái)發(fā)送的信息，監(jiān)控員要單獨(dú)建立文檔保存，根據(jù)信息 容和要求，及時(shí)向負(fù)責(zé)人匯報(bào)。對(duì)于上級(jí)平臺(tái)發(fā)送的交通事故通報(bào)，監(jiān)控員要及時(shí)將信息發(fā)送給 事故線路上運(yùn)行的公司車輛。對(duì)于天氣、路況等安全提示，通過監(jiān)控平臺(tái)發(fā)送給運(yùn)行車輛。6監(jiān)控記錄及違規(guī)處理6.1平臺(tái)監(jiān)控記錄包括車輛動(dòng)態(tài)監(jiān)控記錄臺(tái)賬、車輛違章處理臺(tái)賬等。6.2違規(guī)處理(1)監(jiān)控人員不按規(guī)定發(fā)送信息的，每次處罰責(zé)任人 5元；監(jiān)控時(shí)脫崗的，每次處罰100元；錄入監(jiān)控資料不全的，每次處罰 5元；監(jiān)控記錄不全的

26、，每次處罰 5元；發(fā)現(xiàn)監(jiān)控異常未及時(shí)匯報(bào)的，每次處罰 50元。(2)駕駛員、押運(yùn)員違反車載系統(tǒng)規(guī)定的，按照實(shí)際損失照價(jià)賠償并處500元罰款。駕駛員超速處罰：駕駛員違反限速規(guī)定，經(jīng)監(jiān)控中心短信提示 后仍然超速的，經(jīng)核實(shí)非誤報(bào)的，由公司安全科對(duì)駕駛員、押運(yùn)員進(jìn) 行談話，并進(jìn)行安全教育并處以100元罰款，押運(yùn)員未能提醒、制止 駕駛員，罰款100元。重超速的要求駕駛員、押運(yùn)員做出書面檢查并 處以200元罰款。車輛不按照規(guī)定時(shí)間和規(guī)定路線行駛的，對(duì)駕駛員及押運(yùn)員處 以200元罰款。對(duì)交警、行業(yè)部門抄告、通報(bào)超速、超限等行為的，第一次抄 告處以100元罰款；第二次抄告處以200元罰款；三次以上抄告的， 停

27、車培訓(xùn)，經(jīng)考核合格后能上崗，并處以 500元罰款。專業(yè)資料7附則本制度由公司制定，解釋權(quán)屬于公司本制度自頒布之日起執(zhí)行。專業(yè)資料應(yīng)急救援預(yù)案管理制度1制定依據(jù)為規(guī)本公司生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案的管理，完善應(yīng)急預(yù)案體系， 增強(qiáng)應(yīng)急預(yù)案的科學(xué)性、針對(duì)性、實(shí)效性，依據(jù)人民全生產(chǎn)法人 民國道路運(yùn)輸條例危險(xiǎn)化學(xué)品安全管理?xiàng)l例道路危險(xiǎn)貨物運(yùn)輸 管理規(guī)定交通運(yùn)輸突發(fā)事件應(yīng)急管理規(guī)定和危險(xiǎn)貨物道路運(yùn) 輸企業(yè)運(yùn)輸事故應(yīng)急預(yù)案編制要求(JT-T911-2014),結(jié)合公司實(shí)際 制定本制度。2適用圍本公司生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案(以下簡稱應(yīng)急預(yù)案)的編制、評(píng) 審、發(fā)布、備案、培訓(xùn)、演練和修訂等工作，適用本制度。3應(yīng)急預(yù)案管

28、理3.1預(yù)案的編制(1)應(yīng)急預(yù)案的編制應(yīng)滿足以下基本要求a符合有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章和標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定；b結(jié)合本公司的安全生產(chǎn)實(shí)際情況；c結(jié)合本公司的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估及危險(xiǎn)性分析情況；d應(yīng)急組織和人員的職責(zé)分工明確，并有具體的措施；e事故預(yù)防措施和應(yīng)急程序明確、具體，并與應(yīng)急能力相適應(yīng)；f應(yīng)急保障措施明確，并能滿足本公司的應(yīng)急工作要求；g預(yù)案基本要素齊全、完整，預(yù)案附件提供的信息準(zhǔn)確；h綜合應(yīng)急預(yù)案與各專項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案和現(xiàn)場應(yīng)急措施銜接緊密。(2)應(yīng)急預(yù)案分類a本公司應(yīng)急預(yù)案分為綜合應(yīng)急預(yù)案和現(xiàn)場處置案兩個(gè)層次；b本公司在風(fēng)險(xiǎn)種類數(shù)量、可能發(fā)生多種事故類型的基礎(chǔ)上，編制綜合應(yīng)急預(yù)案；c對(duì)于某一種類的風(fēng)險(xiǎn)，應(yīng)由有關(guān)

29、人員制定相應(yīng)的專項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案；d對(duì)于危險(xiǎn)性較大的重點(diǎn)區(qū)域、場所及崗位，應(yīng)當(dāng)重點(diǎn)制定相應(yīng)的現(xiàn)場應(yīng)急處置案。3.2 預(yù)案評(píng)審、備案、負(fù)責(zé)人簽署發(fā)布公司安全管理人員應(yīng)組織有關(guān)負(fù)責(zé)人員對(duì)應(yīng)急預(yù)案進(jìn)行審定。參加應(yīng)急預(yù)案評(píng)審的人員應(yīng)當(dāng)包括應(yīng)急預(yù)案涉及的相關(guān)工作人員和有關(guān)安全生產(chǎn)及應(yīng)急管理面的專業(yè)技術(shù)人員。應(yīng)急預(yù)案的評(píng)審或者論證應(yīng)當(dāng)注重應(yīng)急預(yù)案的實(shí)用性、基本要素的完整性、預(yù)防措施的針對(duì)性、組織體系的科學(xué)性、響應(yīng)程序的操作性、應(yīng)急保障措施的可行性、應(yīng)急預(yù)案的銜接性等容。各應(yīng)急預(yù)案經(jīng)評(píng)審或者論證后，由公司負(fù)責(zé)人簽署發(fā)布。3.3 預(yù)案宣傳與教育公司安全管理人員應(yīng)當(dāng)將應(yīng)急預(yù)案的培訓(xùn)納入安全生產(chǎn)培訓(xùn)工作計(jì)劃，并組織實(shí)施

30、。定期組織開展應(yīng)急預(yù)案培訓(xùn)活動(dòng)，委托有應(yīng)急預(yù)案培訓(xùn)資質(zhì)的單 位實(shí)施具體培訓(xùn)工作，使有關(guān)人員了解應(yīng)急預(yù)案容，熟悉應(yīng)急職責(zé)、 應(yīng)急程序和崗位應(yīng)急處置案。應(yīng)急預(yù)案演練每年組織一次，提高事故應(yīng)急處置能力。3.4 預(yù)案修訂和更新公司制定的應(yīng)急預(yù)案，應(yīng)當(dāng)根據(jù)預(yù)案演練、機(jī)構(gòu)變化等情況適時(shí) 修訂。應(yīng)急預(yù)案每年修訂一次，預(yù)案修訂情況應(yīng)有記錄并歸檔。有下列情形之一的，應(yīng)急預(yù)案應(yīng)當(dāng)及時(shí)修訂：因隸屬關(guān)系、經(jīng)營式、法定代表人發(fā)生變化的；因生產(chǎn)工藝和技術(shù)發(fā)生變化的；因圍環(huán)境發(fā)生變化，形成新的重大危險(xiǎn)源的；因應(yīng)急組織指揮體系或者職責(zé)已經(jīng)調(diào)整的；因依據(jù)的法律、法規(guī)、規(guī)章和標(biāo)準(zhǔn)發(fā)生變化的；因應(yīng)急預(yù)案演練評(píng)估報(bào)告要求修訂的；因上

31、級(jí)管理部門要求修訂的。4附則本制度由公司制定，解釋權(quán)屬于公司。本制度自頒布之日起執(zhí)行。安全生產(chǎn)會(huì)議制度為了進(jìn)一步加強(qiáng)我公司道路運(yùn)輸安全管理工作，預(yù)防重特大事故發(fā)生，根據(jù)危險(xiǎn)貨物道路運(yùn)輸企業(yè)安全生產(chǎn)管理制度編寫要求 (JT/T912-2014)和上級(jí)有關(guān)文件精神要求，制定安全會(huì)議制度。1制定目的為使公司安全管理工作制度化、規(guī)化，特制定本制定。2適用圍適用于公司安全會(huì)議的管理。3實(shí)施主體及職責(zé)分工安全領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議由公司總經(jīng)理主持；分管經(jīng)理組織安全辦公會(huì)議，并負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)會(huì)議的決定，監(jiān)督檢查各部門的執(zhí)行。各部門負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)組織部門安全例會(huì)。4安全會(huì)議的類別和容4.1類別公司安全領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議、部門安全生

32、產(chǎn)例會(huì)。4.2容(1)公司安全領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議容公司在相應(yīng)時(shí)間安全生產(chǎn)目標(biāo)改進(jìn)；安全生產(chǎn)崗位職責(zé)落實(shí)及安全管理重要人員變更；安全管理制度改進(jìn)；安全生產(chǎn)情況分析；事故隱患整改情況；重要安全工作決策與部署。(2)部門安全例會(huì)容上級(jí)及公司有關(guān)文件的傳達(dá)落實(shí)；公司在相應(yīng)時(shí)間段的安全生產(chǎn)工作與目標(biāo)的實(shí)施情況；安全管理制度符合度評(píng)價(jià)；安全生產(chǎn)工作分析；安全工作實(shí)施部署。5會(huì)議記錄要求會(huì)議記錄應(yīng)包括：會(huì)議召開時(shí)間、會(huì)議召開地點(diǎn)、參會(huì)人員簽名、 會(huì)議主持人和記錄人、會(huì)議主要容。6會(huì)議管理規(guī)定6.1 公司安全領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議公司安全領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議每季度召開一次， 由安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組主任主持，全體委員參加。當(dāng)出現(xiàn)重大安全事

33、故或緊急情況時(shí)，由總經(jīng) 理決定臨時(shí)召開。公司安全領(lǐng)導(dǎo)小組主要研究公司安全重大事項(xiàng)，貫徹有關(guān)安全生 產(chǎn)法律法規(guī)和上級(jí)安全會(huì)議精神。 分析本公司安全生產(chǎn)工作形勢，檢 查前期安全工作落實(shí)情況，特別是安全生產(chǎn)隱患情況，分析存在問題 和安全隱患的存在原因，研究制定安全隱患整改措施和案，制定下 階段安全生產(chǎn)工作計(jì)劃，部署下階段安全生產(chǎn)主要工作，及時(shí)對(duì)安全 生產(chǎn)情況進(jìn)行通報(bào)。總結(jié)當(dāng)期安全工作完成情況，對(duì)存在的重大安全隱患落實(shí)整改措 施。6.2 安全例會(huì)公司安全工作例會(huì)每月召開一次，由安全科負(fù)責(zé)組織，專職兼職 安全員、司機(jī)是安全例會(huì)主要成員?？偨Y(jié)本月安全工作，部署下月安 全工作。遇到特殊情況隨時(shí)召開。從業(yè)人員

34、安全例會(huì)每月召開一次， 由安全科負(fù)責(zé)組織，公司全體 員工參加會(huì)議，如遇到特殊情況隨時(shí)召開。6.3 相關(guān)要求會(huì)議應(yīng)形成會(huì)議記錄，所有參會(huì)人員應(yīng)簽到。會(huì)議形成的決定，相關(guān)部門和人員必須認(rèn)真執(zhí)行。會(huì)議紀(jì)律：所有通知參會(huì)人員不得無故缺席，因故不能參加者應(yīng) 于會(huì)前向會(huì)議組織者請假。參會(huì)人員應(yīng)準(zhǔn)時(shí)到會(huì)，主動(dòng)關(guān)閉移動(dòng)通訊工具，保持會(huì)場紀(jì)律。50-100 元。7處罰凡違反本制度，影響安全工作的，罰相關(guān)責(zé)任人8附則本制度由公司制定，解釋權(quán)屬于公司。本制度自頒布之日起實(shí)施。專業(yè)資料安全生產(chǎn)考核與獎(jiǎng)懲制度1制定依據(jù)為認(rèn)真貫徹執(zhí)行國務(wù)院、省、市有關(guān)安全法律、法規(guī)文件精神， 有效落實(shí)本公司各項(xiàng)安全生產(chǎn)管理制度、規(guī)程，形

35、成人人爭做安全生 產(chǎn)優(yōu)秀職工的良好安全氛圍，促進(jìn)安全生產(chǎn)工作順利進(jìn)行，根據(jù)安 全生產(chǎn)法、道路危險(xiǎn)貨物運(yùn)輸管理規(guī)定、危險(xiǎn)化學(xué)品管理?xiàng)l例、危險(xiǎn)貨物道路運(yùn)輸企業(yè)安全生產(chǎn)管理制度編寫要求(JT -T912-2014)等法規(guī)，結(jié)合本公司實(shí)際，制定本制度。2適用圍本制度適用于公司全體部門和員工。3實(shí)施主體及職責(zé)分工安全副總經(jīng)理負(fù)責(zé)對(duì)考核情況進(jìn)行審核。公司安全管理人員負(fù)責(zé)對(duì)本公司的安全生產(chǎn)情況進(jìn)行檢查，并根據(jù)情況填寫考核單。財(cái)務(wù)科負(fù)責(zé)根據(jù)考核單進(jìn)行工資結(jié)算。4安全生產(chǎn)考核的具體法和容4.1 安全生產(chǎn)獎(jiǎng)勵(lì)對(duì)全面完成上級(jí)下達(dá)的安全生產(chǎn)指標(biāo)，落實(shí)安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制，認(rèn)真貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)針、政策、法規(guī)及規(guī)章制度的，

36、車隊(duì)全年 未發(fā)生一般及以上事故的，獎(jiǎng)勵(lì)500-1000元，有關(guān)管理人員獎(jiǎng)勵(lì) 200-500 元。對(duì)發(fā)現(xiàn)事故隱患或發(fā)現(xiàn)重大事故隱患及時(shí)采取措施加以整改和預(yù)防的；發(fā)現(xiàn)違章操作及時(shí)制止的；以及其它做出突出貢獻(xiàn)的個(gè)人， 獎(jiǎng)勵(lì)100-300元/次。安全生產(chǎn)管理臺(tái)賬齊全，記錄準(zhǔn)確的，獎(jiǎng)勵(lì) 100元。在安全教育培訓(xùn)中工作突出的，獎(jiǎng)勵(lì) 100-300元。4.2 安全生產(chǎn)處罰根據(jù)“誰主管誰負(fù)責(zé)，誰出問題誰承擔(dān)”的原則，對(duì)發(fā)生違章違 制造成事故損失的，不僅要在經(jīng)濟(jì)上和行政上對(duì)責(zé)任人給予處罰，涉及刑事責(zé)任的，依法追究其刑事責(zé)任。(1)車隊(duì)發(fā)生死亡一人次的事故，對(duì)事故責(zé)任人處以 2000元 罰款；對(duì)車隊(duì)長長處以100

37、0元罰款；對(duì)副總經(jīng)理處以2000元罰款； 對(duì)公司安全管理人員處以1000元罰款。(2)車隊(duì)發(fā)生重傷一人次的事故，對(duì)事故責(zé)任人處以 1000元 罰款；對(duì)車隊(duì)長處以500元罰款；對(duì)副總經(jīng)理處以1000元罰款；對(duì) 公司安全管理人員處以500元罰款。(3)車隊(duì)發(fā)生輕微事故的，對(duì)事故責(zé)任人處以 500元罰款；對(duì) 車隊(duì)長處以300元罰款。(4)發(fā)生重大設(shè)備、交通事故、重大火災(zāi)、爆炸事故的，相關(guān)處理按上級(jí)有關(guān)部門決定執(zhí)行。(5)未層層簽訂安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書的，處以100元/人的罰款。(6)新入公司職工未進(jìn)行三級(jí)安全教育培訓(xùn)，處罰 200元/人 次。(7)未按安全生產(chǎn)針和目標(biāo)及安全責(zé)任書定期開展安全生產(chǎn)檢 查

38、的，處罰100元/次。(8)本管理制度手冊所規(guī)定的各類安全臺(tái)帳記錄未按時(shí)記 錄或記錄不規(guī)的，每項(xiàng)處以50元罰款。(9)發(fā)生各類事故或未遂事故的，未按“四不放過”原則進(jìn)行 處理建檔的，每次處罰200元。(10)從業(yè)人員未遵守本公司規(guī)章制度，發(fā)生“三違”的，對(duì)責(zé) 任人處以100-300元罰款。(11)本制度沒有明確規(guī)定的其他違反相關(guān)規(guī)定的行為，視情節(jié)輕重，按責(zé)任大小給予100-500元的處罰。(12)未及時(shí)傳達(dá)有關(guān)安全文件精神的，處罰責(zé)任人50-100元。(13)對(duì)瞞報(bào)工傷事故的，視其情節(jié)輕重每次給予200-500元罰款。8附則本制度由公司制定，解釋權(quán)屬于公司。本制度自頒布之日起實(shí)施。安全事故報(bào)告

39、、統(tǒng)計(jì)與處理制度1制定依據(jù)根據(jù)新安全生產(chǎn)法、生產(chǎn)安全事故報(bào)告和調(diào)查處理?xiàng)l例、 道路危險(xiǎn)貨物運(yùn)輸管理規(guī)定、危險(xiǎn)貨物道路運(yùn)輸企業(yè)安全生產(chǎn)管 理制度編寫要求和公司實(shí)際情況。2使用圍公司發(fā)生的各種安全事故。3實(shí)施主體和職責(zé)分工公司安全管理人員負(fù)責(zé)組織對(duì)本公司輕微人身傷害事故、火災(zāi)事 故的調(diào)查、分析、處理，對(duì)公司發(fā)生的一般及以上事故按規(guī)定及時(shí)上 報(bào)XX市運(yùn)管處，并積極協(xié)助、配合上級(jí)管理部門開展一般及以上事 故的調(diào)查。4事故分類和等級(jí)劃分4.1 特大事故是指一次造成死亡3人以上，或者重傷11人以上，或者死亡一 人，同時(shí)重傷8人以上，或者死亡2人，同時(shí)重傷5人以上，或者財(cái) 產(chǎn)損失6萬元以上的事故。4.2 重

40、大事故是指一次造成死亡1至2人，或者重傷3人以上10人以下，或 者財(cái)產(chǎn)損失3萬元以上不足6萬元的事故。4.3 一般事故是指一次造成重傷1至2人，或者輕傷3人以上，或者財(cái)產(chǎn)損失 不足3萬元的事故。4.4 輕微事故是指一次造成輕傷1至2人,或者財(cái)產(chǎn)損失機(jī)動(dòng)車事故不足1000 元，非機(jī)動(dòng)車事故不足200元的事故。5報(bào)告事故應(yīng)當(dāng)包括下列容事故發(fā)生單位概況；事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)以及事故現(xiàn)場情況；事故的簡要經(jīng)過；事故已經(jīng)造成或者可能造成的傷亡人數(shù)（包括下落不明的人數(shù)）和初步估計(jì)的直接經(jīng)濟(jì)損失；已經(jīng)采取的措施；其他應(yīng)當(dāng)報(bào)告的情況。6事故報(bào)告對(duì)象事故（事件）報(bào)告應(yīng)當(dāng)及時(shí)、準(zhǔn)確、完整，任人對(duì)事故不得遲報(bào)、漏報(bào)、

41、謊報(bào)或者瞞報(bào)。跟蹤事故發(fā)展情況，及時(shí)續(xù)報(bào)事故信息。事故（事件）發(fā)生后，事故（事件）現(xiàn)場責(zé)任者或現(xiàn)場有關(guān)人員 應(yīng)當(dāng)立即向隊(duì)長報(bào)告，隊(duì)長接到報(bào)告后應(yīng)立即向公司安全管理人員直 接報(bào)告，并報(bào)告公司領(lǐng)導(dǎo)；公司領(lǐng)導(dǎo)接到相關(guān)報(bào)告后，應(yīng)于1小時(shí)向 當(dāng)XX市運(yùn)輸管理處和XX市環(huán)境保護(hù)局報(bào)告。公司管理人員應(yīng)立即 趕赴事故現(xiàn)場，組織搶救傷員，保護(hù)現(xiàn)場。7現(xiàn)場保護(hù)和救護(hù)的基本要求不準(zhǔn)移動(dòng)現(xiàn)場上的任車輛、物品，并要?jiǎng)褡鑷^群眾進(jìn)入現(xiàn)場。 對(duì)于易消失的路面痕跡、散落物，應(yīng)該用塑料布、苫布、葦席等可能 得到的東西加以遮蓋。搶救傷者時(shí)，應(yīng)做好標(biāo)記。將傷者送到醫(yī)院后，應(yīng)告知醫(yī)務(wù)人員對(duì)傷者衣物上的各種痕跡， 如輪胎花紋印痕、撕脫

42、口，要進(jìn)行保護(hù)。及時(shí)疏散事故現(xiàn)場人員，防止二次事故發(fā)生。8管理檔案或臺(tái)賬記錄的要求事故檔案或臺(tái)賬記錄至少應(yīng)包括以下信息：事故發(fā)生的經(jīng)過和救援情況；事故造成的人員傷亡和直接經(jīng)濟(jì)損失；事故發(fā)生的原因和性質(zhì)認(rèn)定；事故責(zé)任劃分及責(zé)任者處理建議；事故教訓(xùn)及防措施 9附則本制度由公司制定，解釋權(quán)歸公司。本制度自頒布之日起執(zhí)行。安全投入保障管理制度1目的保證安全資金的有效投入，改善勞動(dòng)條件， 防止事故的發(fā)生，保 障職工生命和身體健康，按照有關(guān)法律法規(guī)，制定本管理制度。2適用圍適用于本公司各項(xiàng)安全費(fèi)用的提取以及使用管理3職責(zé)3.1 總經(jīng)理應(yīng)遵照有關(guān)法律法規(guī)按時(shí)足額提取安全生產(chǎn)資金；3.2 財(cái)務(wù)科按照有關(guān)規(guī)定設(shè)

43、立“安全生產(chǎn)專項(xiàng)資金”，納入年度財(cái)務(wù)預(yù)決算，保證專項(xiàng)資金?？顚Ｓ茫?.3 安全科負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查安全生產(chǎn)專項(xiàng)資金的提取和使用情況，發(fā) 現(xiàn)問題及時(shí)向總經(jīng)理匯報(bào)。4 工作容4.1 安全生產(chǎn)專項(xiàng)資金應(yīng)做到?？顚Ｓ?，任部門和個(gè)人不得挪用。4.2 安全生產(chǎn)專項(xiàng)資金使用圍4.2.1 安全技術(shù)以防止火災(zāi)、爆炸、道路事故、人身傷亡、職業(yè)危害和減輕勞動(dòng) 強(qiáng)度為目的的一切措施。如購置安全防護(hù)用品、消防設(shè)施、安全工具、設(shè)備等。4.2.2 職業(yè)衛(wèi)生為改善勞動(dòng)環(huán)境，防止職業(yè)中毒和職業(yè)病，而采取的一切消除危 害人身健康的措施。如購置防塵、防毒口罩等。4.2.3 安全教育宣傳編制安全技術(shù)規(guī)程、安全技術(shù)教材、購置圖書、儀器，進(jìn)行

44、安全技術(shù)培訓(xùn)、應(yīng)急救援演練、從業(yè)資格證培訓(xùn)等。4.2.4 配備必要的應(yīng)急救援器材、設(shè)備和現(xiàn)場作業(yè)人員安全防護(hù)物品支出。4.2.5 其他與安全生產(chǎn)直接相關(guān)的支出。5安全經(jīng)費(fèi)提取5.1 按照財(cái)政部、安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局制定的企業(yè)安全生產(chǎn)費(fèi)用提取和使用管理辦法中關(guān)于交通運(yùn)輸企業(yè)提取安全經(jīng)費(fèi)的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行：按照公司以上年度實(shí)際營業(yè)收入的 1.5%提取。5.2 安全經(jīng)費(fèi)使用過程中，年度結(jié)余轉(zhuǎn)下年度使用，當(dāng)年安全資金不 足的，超出部分按正常成本費(fèi)用渠道列支。6安全經(jīng)費(fèi)使用監(jiān)督管理6.1 安全科應(yīng)建立安全生產(chǎn)經(jīng)費(fèi)使用臺(tái)賬；6.2 總經(jīng)理每年應(yīng)組織對(duì)安全經(jīng)費(fèi)使用情況進(jìn)行檢查，檢查容包括： 安全費(fèi)用使用臺(tái)賬、報(bào)表等

45、；檢查實(shí)物與賬冊是否相符；檢查報(bào)銷手續(xù)是否齊全，報(bào)銷憑證是否有效等；6.3 檢查中發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理，進(jìn)行整改。對(duì)于違章違紀(jì)人員進(jìn)行批 評(píng)教育，重的按公司獎(jiǎng)懲制度執(zhí)行。7附則本制度由公司制定，解釋權(quán)歸公司。本制度自頒布之日起執(zhí)行。職業(yè)衛(wèi)生管理制度1制定依據(jù)為預(yù)防、控制和消除職業(yè)危害，預(yù)防職業(yè)病，保護(hù)全體員工的身 體健康及其相關(guān)權(quán)益，根據(jù)人民國職業(yè)病防治法和職業(yè)病危害 項(xiàng)目申報(bào)管理辦法等有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定，結(jié)合公司實(shí)際，制定本 制度。2適用圍本制度適用于公司車隊(duì)的職業(yè)衛(wèi)生管理工作。3定義3.1 職業(yè)危害：指對(duì)從事職業(yè)活動(dòng)的勞動(dòng)者可能導(dǎo)致職業(yè)病的各 種危害。職業(yè)危害因素包括：職業(yè)活動(dòng)中存在的各種有害

46、的化學(xué)、物 理、生物因素以及在作業(yè)過程中產(chǎn)生的其他有害因素。3.2 職業(yè)?。褐赣萌藛挝坏膭趧?dòng)者在職業(yè)活動(dòng)中，因接觸粉塵、 放射性物質(zhì)和其他有毒有害物質(zhì)等因素而引起的， 并列入公布的職業(yè) 病的疾病。4機(jī)構(gòu)設(shè)置公司成立職業(yè)衛(wèi)生管理領(lǐng)導(dǎo)小組，總經(jīng)理任組長，副總經(jīng)理任副 組長，車隊(duì)長及安全員為組員，安全科為職業(yè)衛(wèi)生的日常管理機(jī)構(gòu)。 5職責(zé)5.1 職業(yè)衛(wèi)生領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé)：5.1.1 貫徹、落實(shí)有關(guān)職業(yè)衛(wèi)生管理與職業(yè)病防治工作的法律、 法規(guī)，并將此工作列入企業(yè)管理的重要容。5.1.2 審定職業(yè)衛(wèi)生與職業(yè)病防治工作的目標(biāo)以及實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的案，并定期監(jiān)督檢查案的落實(shí)情況，解決各部門關(guān)系協(xié)調(diào)、所需資金 落實(shí)等問題。5

47、.2 安全科職責(zé)：5.2.1 宣傳、貫徹的有關(guān)法律、法規(guī)，并監(jiān)督實(shí)施。5.2.2 確定公司的職業(yè)危害因素，必要時(shí)請專業(yè)人員對(duì)公司職業(yè)危害因素進(jìn)行檢測，對(duì)超標(biāo)的地，分析原因，提出整改案，監(jiān)督整改5.2.3 負(fù)責(zé)組織每年一次的職業(yè)健康查體和應(yīng)急時(shí)的健康檢查工 作。5.2.4 開展職業(yè)衛(wèi)生教育工作，普及和提高全體員工的職業(yè)衛(wèi)生 知識(shí)，提高自救、互救能力。6職業(yè)防護(hù)（防塵、防毒、防噪）管理6.1 公司員工享有下列職業(yè)衛(wèi)生保護(hù)權(quán)利：6.1.1 獲得職業(yè)衛(wèi)生教育、培訓(xùn)的權(quán)力；6.1.2 獲得職業(yè)健康檢查、職業(yè)病診療、康復(fù)等職業(yè)病防治服務(wù)的權(quán)力；6.1.3 了解工作場所產(chǎn)生或者可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害因素、危害

48、后果和應(yīng)當(dāng)采取的職業(yè)病防護(hù)措施的權(quán)力；6.1.4 要求公司提供符合防治職業(yè)病要求的職業(yè)病防護(hù)設(shè)施和個(gè)人使用的職業(yè)病防護(hù)用品，改善工作條件的權(quán)力；6.1.5 對(duì)違反職業(yè)病防治法律、法規(guī)及危及生命健康的行為提出批評(píng)、檢舉和控告的權(quán)力；6.1.6 有權(quán)拒絕違章指揮、進(jìn)行沒有職業(yè)病防護(hù)措施的作業(yè)的權(quán) 力。6.2 職業(yè)防護(hù)（防塵、防毒、防噪）措施6.2.1 醫(yī)療廢物運(yùn)輸防護(hù)在收集運(yùn)輸醫(yī)療廢物過程中，要佩戴安全防護(hù)用品，避免醫(yī)療廢 物中有傳染性廢物。收集過程中要注意查看醫(yī)療廢物包裝是否完整， 是否有針頭等尖銳物品漏出，要避免針頭等對(duì)自身的損傷。如發(fā)現(xiàn)皮 膚被醫(yī)療廢物的尖銳物刺傷，應(yīng)及時(shí)進(jìn)行自救，并在所在醫(yī)

49、院進(jìn)行檢 查，避免被傳染病菌。6.2.2 工業(yè)廢物運(yùn)輸防護(hù)在收集運(yùn)輸工業(yè)危險(xiǎn)廢物是，要佩戴安全防護(hù)用品。駕駛員與押 運(yùn)員應(yīng)掌握各類危險(xiǎn)廢物的物理、 化學(xué)性質(zhì)，應(yīng)了解各類損傷性物質(zhì) 的特點(diǎn)，如空氣中有刺鼻氣味或廢物接觸皮膚后有灼燒、刺激感時(shí)， 應(yīng)立即進(jìn)行有效的自我保護(hù)。收集廢物時(shí)，應(yīng)仔細(xì)詢問產(chǎn)生單位關(guān)于 廢物的各類性質(zhì)，要求包裝完好，不泄漏后在進(jìn)行運(yùn)輸，要確保自身 不被各類因素所感染職業(yè)病。6.3 職業(yè)衛(wèi)生管理工作場所發(fā)生危害員工健康的緊急情況，應(yīng)立即組織該場所的 員工進(jìn)行應(yīng)急職業(yè)性健康檢查，并采取相應(yīng)處理措施。存在職業(yè)危害的崗位要制定出相應(yīng)的職業(yè)安全衛(wèi)生操作規(guī)程， 專兼職安全衛(wèi)生管理人員格監(jiān)督

50、崗位操作人員按章操作。有毒有害工作場所的醒目位置應(yīng)設(shè)置有毒有害因素告示牌，注 明崗位名稱、有毒有害因素名稱、規(guī)定的最高允濃度、監(jiān)測結(jié)果、預(yù) 防措施等。發(fā)生急性中毒事故應(yīng)立即向上級(jí)主管部門報(bào)告，并在規(guī)定時(shí)間寫出書面現(xiàn)場調(diào)查報(bào)告書，報(bào)告書應(yīng)有分析、有結(jié)論、有改進(jìn)措施。定期進(jìn)行化學(xué)事故應(yīng)急救援培訓(xùn)和實(shí)際演練， 發(fā)生急性職業(yè)中 毒事故時(shí)，按照應(yīng)急救援程序?qū)嵤┈F(xiàn)場救援。7附則本制度由公司制定，解釋權(quán)屬于公司。本制度自頒布之日起執(zhí)行。重大危險(xiǎn)源監(jiān)控管理制度為全面貫徹落實(shí)安全生產(chǎn)法 道路運(yùn)輸管理?xiàng)l例等法律法 規(guī)要求，落實(shí)“安全第一、預(yù)防為主”的針，堅(jiān)持以人為本的科學(xué)發(fā) 展觀，加強(qiáng)公司安全生產(chǎn)工作的控制能力和

51、事故預(yù)防能力，實(shí)現(xiàn)“要 我安全”到“我要安全”的轉(zhuǎn)變，特制定本制度。一、按照安全生產(chǎn)法和重大危險(xiǎn)源辨識(shí)(GB18218-2000 ) 的要求，成立重大危險(xiǎn)源監(jiān)督管理組織機(jī)構(gòu)。二、落實(shí)重大危險(xiǎn)源安全管理與監(jiān)控，明確各部門和有關(guān)人員對(duì) 重大危險(xiǎn)源日常安全管理與監(jiān)控職責(zé)。三、存在重大危險(xiǎn)源的部門，其主要負(fù)責(zé)人全面負(fù)責(zé)本部門重大 危險(xiǎn)源的安全管理與監(jiān)控工作。四、加強(qiáng)對(duì)重大危險(xiǎn)源的監(jiān)控和對(duì)有關(guān)設(shè)備、設(shè)施的安全管理。對(duì)車輛在危險(xiǎn)品的裝、運(yùn)、卸過程中，車輛回場停放，車輛設(shè)施設(shè)備 及維護(hù)保養(yǎng)、維修進(jìn)行危險(xiǎn)源監(jiān)控。五、保證重大危險(xiǎn)源安全管理與監(jiān)控所需資金的投入。六、對(duì)職工進(jìn)行安全教育和技術(shù)培訓(xùn)，使其全面掌握本崗

52、位的安 全操作技能和在緊急情況下應(yīng)當(dāng)采取的應(yīng)急措施。七、對(duì)構(gòu)成事故隱患的危險(xiǎn)源，必須根據(jù)實(shí)際情況責(zé)令其車輛下 線、限期整改，經(jīng)評(píng)定驗(yàn)收合格后，可上線運(yùn)輸。八、根據(jù)應(yīng)急救援預(yù)案制定演練案和演練計(jì)劃，每年進(jìn)行實(shí)戰(zhàn)演 練或模擬演練。九、車輛運(yùn)行過程中因故障須排除而?？浚?現(xiàn)場應(yīng)設(shè)置明顯的安 全警示標(biāo)志，并加強(qiáng)對(duì)重大危險(xiǎn)源的監(jiān)控和對(duì)有關(guān)設(shè)備、設(shè)施的安全 管理。十、對(duì)車輛運(yùn)行安全構(gòu)成重大事故隱患的重大危險(xiǎn)源，必須根據(jù) 實(shí)際情況責(zé)令其限期整改，經(jīng)安全管理員檢查合格后，可投入使用。十一、重大危險(xiǎn)源是重大事故發(fā)生的前提。即：由于重大危險(xiǎn)源 所涉及的危險(xiǎn)物質(zhì)易燃、易爆的本質(zhì)特性，如果控制不當(dāng)，就會(huì)發(fā)生 重大事故

53、，造成人員傷亡、財(cái)產(chǎn)損失和環(huán)境破壞等。所以重大危險(xiǎn)源 的控制不僅是預(yù)防重大惡性事故的發(fā)生，而且要做到一旦發(fā)生事故， 能將事故的危害降低到最低程度。十二、防止重大事故的第一步是確認(rèn)或辨識(shí)重大危險(xiǎn)源。對(duì)危險(xiǎn)源的辨識(shí)基本原則是：1 .有發(fā)生爆炸、火災(zāi)危險(xiǎn)；2 .有中毒窒息危險(xiǎn)；3 .有高空墜落危險(xiǎn)；4 .有被車輛傷害危險(xiǎn)；5 .有靜電接地不良、阻火帽失效，引發(fā)火災(zāi)危險(xiǎn)；十三、隱患泛指潛在發(fā)生事故，造成人員傷亡或經(jīng)濟(jì)損失的物或 環(huán)境的不安全狀態(tài)。從理論上而言，凡存在隱患的設(shè)備、崗位、場所 都可視為危險(xiǎn)源；但是不能一概而論認(rèn)為凡是有本質(zhì)屬性危險(xiǎn)性的設(shè) 備、崗位、場所都視為存在隱患，都一概作為危險(xiǎn)源辨識(shí)和

54、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià) 的根本依據(jù)，以造成危險(xiǎn)源過多過濫，失去重點(diǎn)監(jiān)控意義。十四、本制度由公司制定，解釋權(quán)屬于公司。本制度自頒布之日起執(zhí)行。文件、檔案管理制度1、目的為規(guī)檔案管理工作，保證檔案的完整性及性，理順工作程序，明 確工作職責(zé)，杜絕資料流失，特制定本制度。2、檔案管理2.1 安全管理員負(fù)責(zé)公司所有車輛、人員等檔案資料的統(tǒng)一收集管理；2.2 安全管理員要格執(zhí)行公司檔案管理規(guī)定，認(rèn)真細(xì)致地做好檔案保 管以及利用工作，充分發(fā)揮檔案資料的作用。3、文件歸檔3.1 道路運(yùn)輸管理處下發(fā)的各類文件；3.2 一車一檔。包括車輛登記表、行駛證復(fù)印件、道路運(yùn)輸證復(fù)印件、 購置發(fā)票、承運(yùn)人責(zé)任險(xiǎn)、車輛等級(jí)技術(shù)報(bào)告、安全卡

55、、駕駛員從業(yè) 資格證、押運(yùn)員從業(yè)資格證等需要留存的材料；3.3 一人一檔。包括人員基本信息、駕駛員駕駛證、從業(yè)資格證、押 運(yùn)員從業(yè)資格證、身份證、責(zé)任狀、勞動(dòng)合同等材料；3.4 公司印發(fā)各類活動(dòng)案、總結(jié)、影像材料；3.5 道路運(yùn)輸有關(guān)部門發(fā)放各類證件及證書；4、檔案保管制度4.1 安全技術(shù)科設(shè)存放檔案的專門檔案柜，根據(jù)保存檔案數(shù)量，設(shè)置 存放檔案的箱柜，并具備防火、防潮、防蟲等安全條件。4.2 歸檔資料要進(jìn)行登記，編制歸檔目錄。4.3 檔案要分類、分卷裝訂成冊，保管要有條理，主次分明，存放科4.4 、根據(jù)有關(guān)規(guī)定及實(shí)際情況，確定檔案保存期限，每年年終據(jù)此 進(jìn)行整理、剔除。4.5 格遵守檔案安全制度，做好檔案流失的防護(hù)工作。5、檔案借閱制度5.1 檔案屬于公司，未經(jīng)可不得外借、外傳。5.2