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1、公司監(jiān)事會工作報(bào)告例文監(jiān)事會每年都會在固定的時(shí)間內(nèi)對公司的整體運(yùn)營情況開工作報(bào)告會,監(jiān)事會工作報(bào)告都包括那些具體內(nèi)容,以及監(jiān)事會工作報(bào)告的格式怎么寫呢?下面詳細(xì)介紹監(jiān)事會工作報(bào)告的內(nèi)容及格式。篇一:公司監(jiān)事會工作報(bào)告各位股東:20xx年,公司監(jiān)事會全體成員按照公司法、公司章程、監(jiān)事會議事規(guī)則等規(guī)定和要求,認(rèn)真切實(shí)地履行了自身職責(zé),依法獨(dú)立行使職權(quán),維護(hù)公司、股東及員工的合法權(quán)益。監(jiān)事會對公司財(cái)務(wù)、股東大會決議執(zhí)行情況、董事會重大決策程序及公司經(jīng)營管理活動(dòng)的合法性、董事及高級管理人員履行職務(wù)情況等進(jìn)行了監(jiān)督和檢查,促進(jìn)公司持續(xù)、健康發(fā)展。一、監(jiān)事會會議情況(一)報(bào)告期內(nèi),公司監(jiān)事會共召開了八次會
2、議,具體情況如下:1、20xx年3月27日在公司會議室召開20xx年第一次臨時(shí)監(jiān)事會會議,審議通過了關(guān)于使用部分閑置募集資金購買銀行理財(cái)產(chǎn)品的議案、關(guān)于公司向中國銀行股份有限公司佛山分行申請綜合授信的議案、關(guān)于公司向平安銀行股份有限公司佛山分行申請綜合授信的議案、關(guān)于公司向中國民生銀行股份有限公司佛山分行申請綜合授信的議案、關(guān)于公司向中國工商銀行股份有限公司佛山獅山支行申請綜合授信的議案。2、20xx年4月27日在公司會議室召開第二屆監(jiān)事會第十四次會議,審議通過了公司20xx年度監(jiān)事會工作報(bào)告、公司20xx年度報(bào)告全文及20xx年度報(bào)告摘要的議案、公司20xx年度募集資金存放與實(shí)際使用情況的專
3、項(xiàng)報(bào)告、20xx年度內(nèi)部控制自我評價(jià)報(bào)告、公司20xx年財(cái)務(wù)決算報(bào)告、公司20xx年財(cái)務(wù)預(yù)算報(bào)告、公司20xx年年度利潤分配及資本公積轉(zhuǎn)增股本的議案、關(guān)于公司提請審議續(xù)聘廣東正中珠江會計(jì)師事務(wù)所(特殊普通合伙)為20xx年度審計(jì)機(jī)構(gòu)的議案、關(guān)于公司監(jiān)事會換屆選舉的議案、內(nèi)部控制規(guī)則落實(shí)自查表、關(guān)于公司20xx年日常經(jīng)營關(guān)聯(lián)交易預(yù)計(jì)的議案、公司20xx年第一季度報(bào)告全文及20xx年第一季度報(bào)告正文、廣東德聯(lián)集團(tuán)股份有限公司關(guān)于會計(jì)政策變更的議案和關(guān)于調(diào)整增加佛山德聯(lián)汽車用品有限公司新建項(xiàng)目投資總額的議案。3、20xx年5月26日在公司會議室召開第三屆監(jiān)事會第一次會議,審議通過了關(guān)于選舉廣東德聯(lián)集
4、團(tuán)股份有限公司第三屆監(jiān)事會主席的議案。4、20xx年6月19日在公司會議室召開20xx年第二次臨時(shí)監(jiān)事會會議,審議通過了關(guān)于公司子公司長春駿耀汽車貿(mào)易有限公司及其控股企業(yè)武漢鼎盛開耀投資中心分別簽訂投資協(xié)議的議案、關(guān)于廣東德聯(lián)集團(tuán)股份有限公司投資設(shè)立廣州智造創(chuàng)業(yè)投資企業(yè)(有限合伙)的議案。5、20xx年8月19日在公司會議室召開第三屆監(jiān)事會第二次會議,審議通過了公司20xx年半年度報(bào)告全文及20xx年半年度報(bào)告摘要的議案、關(guān)于募集資金20xx年半年度存放與使用情況的專項(xiàng)報(bào)告、關(guān)于公司申請上海浦東發(fā)展銀行股份有限公司佛山分行綜合授信的議案、關(guān)于公司申請興業(yè)銀行股份有限公司佛山分行綜合授信的議案和
5、關(guān)于公司投資設(shè)立深圳中駿易華錄德聯(lián)汽車產(chǎn)業(yè)投資基金企業(yè)(有限合伙)的議案。6、20xx年10月8日在公司會議室召開第三屆監(jiān)事會第三次會議,審議通過了關(guān)于參與投資設(shè)立上海尚順德聯(lián)汽車電子與大數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè)投資基金(有限合伙)的議案、關(guān)于變更部分募集資金使用用途暨向子公司增資的議案。7、20xx年10月28日在上海穎弈安亭皇冠假日酒店召開第三屆監(jiān)事會第四次會議,審議通過了公司20xx年第三季度報(bào)告全文及第三季度報(bào)告正文、關(guān)于募集資金投資項(xiàng)目結(jié)項(xiàng)并將節(jié)余募集資金永久補(bǔ)充流動(dòng)資金的議案。8、20xx年12月17日在公司會議室召開第三屆監(jiān)事會第五次會議,審議通過了關(guān)于公司申請廣發(fā)銀行股份有限公司佛山分行綜合授
6、信的議案、關(guān)于子公司上海德聯(lián)化工有限公司申請中信銀行上海分行綜合授信以及公司為其提供連帶責(zé)任擔(dān)保的議案和關(guān)于子公司上海德化工有限公司申請花旗銀行上海分行綜合授信的議案。(二)報(bào)告期內(nèi),監(jiān)事會還列席和出席了公司董事會共8次、股東大會共4次,聽取了公司各項(xiàng)重要提案和決議,履行了監(jiān)事會的知情監(jiān)督檢查職能。二、監(jiān)事會對20xx年度有關(guān)事項(xiàng)發(fā)表的監(jiān)事會意見1、公司依法運(yùn)作情況報(bào)告期內(nèi),監(jiān)事會認(rèn)真履行職責(zé),依法出席了報(bào)告期內(nèi)公司召開的所有股東大會和列席了所有董事會會議。監(jiān)事會認(rèn)為:公司董事會能夠嚴(yán)格按照公司法、證券法、深圳證券交易所股票上市規(guī)則、公司章程及其他有關(guān)法律法規(guī)和制度的要求,依法經(jīng)營,建立了比較
7、完善的內(nèi)部控制制度體系。公司股東大會、董事會的召開、召集程序符合相關(guān)規(guī)定。報(bào)告期內(nèi)未發(fā)現(xiàn)公司董事及高級管理人員在執(zhí)行職務(wù)、行使職權(quán)時(shí)有違反法律、法規(guī)、公司章程及損害公司和股東利益的行為。2、檢查公司財(cái)務(wù)情況報(bào)告期內(nèi),監(jiān)事會對公司的財(cái)務(wù)狀況、財(cái)務(wù)管理進(jìn)行了監(jiān)督和檢查,認(rèn)為公司20xx年度財(cái)務(wù)報(bào)表的編制符合企業(yè)會計(jì)制度和企業(yè)會計(jì)準(zhǔn)則有關(guān)規(guī)定,財(cái)務(wù)運(yùn)作規(guī)范,沒有發(fā)現(xiàn)虛假記載或重大遺漏。廣東正中珠江會計(jì)師事務(wù)所出具了無保留意見的20xx年度審計(jì)報(bào)告,該審計(jì)報(bào)告真實(shí)、客觀地反映了公司的財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營成果。3、募集資金使用情況報(bào)告期內(nèi),監(jiān)事會對公司募集資金使用情況進(jìn)行了監(jiān)督檢查。監(jiān)事會認(rèn)為公司20xx年度
8、募集資金存放與實(shí)際使用情況的專項(xiàng)報(bào)告已經(jīng)按照深圳證券交易所頒布的深圳證券交易所中小企業(yè)板上市公司規(guī)范運(yùn)作指引、深圳證券交易所上市公司信息披露公告格式第21號:上市公司募集資金年度存放與使用情況的專項(xiàng)報(bào)告格式的要求編制,如實(shí)反映了公司20xx年度募集資金的存放和使用情況。4、關(guān)聯(lián)交易情況監(jiān)事會對公司20xx年度發(fā)生的關(guān)聯(lián)交易行為進(jìn)行了核查,認(rèn)為:公司發(fā)生的關(guān)聯(lián)交易的決策程序符合有關(guān)法律、法規(guī)及公司章程的規(guī)定,不存在損害公司和廣大中小股東利益的情形。5、監(jiān)事會對公司內(nèi)部控制自我評價(jià)報(bào)告的意見監(jiān)事會對董事會編制的公司20xx年度內(nèi)部控制自我評價(jià)報(bào)告發(fā)表如下審核意見:公司已建立了較為完善的內(nèi)部控制體系
9、,符合國家相關(guān)法律法規(guī)要求,并能夠得到有效執(zhí)行。公司內(nèi)部控制自我評價(jià)報(bào)告真實(shí)、客觀地反映了公司內(nèi)部控制制度的建設(shè)及運(yùn)行情況。三、監(jiān)事會20xx年工作計(jì)劃1、認(rèn)真學(xué)習(xí)國家有關(guān)部門制定的相關(guān)政策,提高監(jiān)事會的工作能力和效率,維護(hù)好全體股東的利益。2、加強(qiáng)監(jiān)事的內(nèi)部培訓(xùn)學(xué)習(xí),提高監(jiān)事會監(jiān)督和履行勤勉盡職義務(wù)的意識。篇二:公司監(jiān)事會工作報(bào)告董事長先生、各位董事、監(jiān)事:根據(jù)公司法和公司章程賦予的職責(zé),我受監(jiān)事會委托向大會做20xx年工作報(bào)告,請予審議。一、對公司20xx年工作評價(jià)20xx年是公司確立的“技術(shù)與管理年”,也是生產(chǎn)經(jīng)營和基礎(chǔ)管理工作取得顯著成績的一年。公司在董事會的正確領(lǐng)導(dǎo)下,通過經(jīng)營班子卓
10、有成效的工作和全體員工的一致努力,克服了價(jià)格低迷和市場疲軟帶來的不利影響,較好地完成20xx年任務(wù)目標(biāo),綜合管理工作正在步入健康、有序的良性循環(huán)。報(bào)告期內(nèi),監(jiān)事會通過審查會計(jì)報(bào)表和實(shí)施日常監(jiān)督,對20xx年度工作有以下評價(jià)。(一)對董事會工作評價(jià)20xx年,監(jiān)事會增強(qiáng)了監(jiān)督工作的力度和水平,列席了一屆十六次會議以來的歷次議事會。監(jiān)事會認(rèn)為:過去的20xx年,董事會及各位董事履行了法律和公司章程賦予的職責(zé),積極應(yīng)對市場變化,調(diào)整產(chǎn)品結(jié)構(gòu),以挖潛增效為突破口深化內(nèi)部改革,做出的強(qiáng)化內(nèi)部監(jiān)審和新上小方坯項(xiàng)目等一系列重大決策,思路清晰、富有成果,把握住了公司發(fā)展的正確方向,對引領(lǐng)公司戰(zhàn)勝金融危機(jī)影響、
11、提升企業(yè)的綜合管理水平起到積極作用。(二)對經(jīng)營班子工作評價(jià)20xx年,公司經(jīng)營班子認(rèn)真貫徹了董事會有關(guān)決策部署,以挖潛增效為動(dòng)力,眼睛向內(nèi)苦練內(nèi)功,工作上積極進(jìn)取,全面完成年初既定的“不虧損”目標(biāo),各項(xiàng)工作上了一個(gè)新的臺階。1、20xx年主要業(yè)績1)經(jīng)營業(yè)績方面。全年共完成營業(yè)收入0億元;在降本、挖潛增效0億多元,消化08年潛虧0億多元的基礎(chǔ)上,實(shí)現(xiàn)凈利潤0億元。截止20xx年12月31日,公司資產(chǎn)總額0億元,同比增長0%股東權(quán)益總額0萬元,資本增值率0%2)生產(chǎn)經(jīng)營管理方面。主要產(chǎn)品產(chǎn)量克服前五個(gè)月限產(chǎn)因素影響均比2022年有所增長,其中:燒結(jié)增長31%球團(tuán)tf長59%生鐵tf長30%;鋼
12、坯增長0%板材增長5%均創(chuàng)投產(chǎn)以來新的記錄。成本管理上積極發(fā)揮主觀能動(dòng)性,開展對標(biāo)挖潛和質(zhì)量攻關(guān),抓住了原料價(jià)格下降有利時(shí)機(jī),在降低采購成本的同時(shí),降低可控費(fèi)用,優(yōu)化爐料結(jié)構(gòu)完善成本考核,與2022年相比成本大幅下降。其中:燒結(jié)成本下降44%;球團(tuán)下降50%生鐵下降40%鋼坯下降0%熔煉費(fèi)下降0%;板材下降38%;軋制費(fèi)下降35%產(chǎn)品銷售方面20xx年板材市場價(jià)格嚴(yán)重下滑,是鋼鐵產(chǎn)品利潤最低的品種之一,同時(shí)板材需求量急劇減少。在這種情況下,公司積極調(diào)整產(chǎn)品結(jié)構(gòu)擴(kuò)大銷售渠道,全年板材銷售136.57萬噸,同比增加6.7%,銷售板坯97.32萬噸,同比增長88%新增加生鐵銷售6.87萬噸,新增方坯
13、銷售9.63萬噸,保證了公司正常運(yùn)營和利潤目標(biāo)實(shí)現(xiàn)。3)設(shè)備管理和技術(shù)改造工作。20xx年,公司大力加強(qiáng)設(shè)備工藝管理,完善管理制度,開展技能培訓(xùn),組織設(shè)備聯(lián)查,摸清設(shè)備底數(shù)。圍繞節(jié)能減排加大了二次能源回收力度,實(shí)施了節(jié)能燈具、變頻器等節(jié)能技術(shù)改造。各工作部也圍繞工藝改進(jìn)和降低成本,先后完成燒結(jié)消化器、豎爐烘干機(jī)加振打等30余項(xiàng)工藝技改,優(yōu)化了生產(chǎn)工藝,促進(jìn)了生產(chǎn)效率提高。4)質(zhì)量管理和產(chǎn)品開發(fā)工作。緊緊瞄準(zhǔn)市場需求,加大了新產(chǎn)品開發(fā)力度,順利通過了ISO9000和CE認(rèn)證年度審核,取得和通過了多國船級社認(rèn)證和檢驗(yàn),成功開發(fā)歐標(biāo)非合金結(jié)構(gòu)鋼、高層建筑結(jié)構(gòu)鋼、低合金結(jié)構(gòu)鋼和高強(qiáng)度鋼,橋梁板等新品種
14、。另外,通過生產(chǎn)和試驗(yàn)相結(jié)合的方式,先后進(jìn)行了普碳、低合金、高強(qiáng)船板、歐標(biāo)非合金結(jié)構(gòu)鋼、厚度方向性能鋼板等品種的正火試驗(yàn),取得了預(yù)期的成果。5)工程建設(shè)。為增強(qiáng)市場適應(yīng)能力、優(yōu)化產(chǎn)品結(jié)構(gòu)000項(xiàng)目,該項(xiàng)目4月24日開梢8月18日熱試成功,基本按預(yù)定工期投產(chǎn)。此外0#轉(zhuǎn)爐、RH爐、0#連鑄機(jī)、鐵水預(yù)處理等一批項(xiàng)目也正在積極謀劃建設(shè)中。6)體制改革。為了理順管理職能,適時(shí)成立了企業(yè)管理部和勞動(dòng)人事部,對強(qiáng)化企業(yè)管理職能和工資人事改革奠定了基礎(chǔ)。設(shè)立了監(jiān)審辦公室,強(qiáng)化了公司對采購物資價(jià)格、質(zhì)量的監(jiān)管水平,統(tǒng)一了公司招投標(biāo)工作管理,一定程度上理順了管理體制,加強(qiáng)了內(nèi)部控制,為企業(yè)杜塞漏洞和提高企業(yè)效益
15、創(chuàng)造了條件。7)基礎(chǔ)管理工作有所加強(qiáng)。20xx年,公司繼續(xù)完善設(shè)備、安全、環(huán)保、質(zhì)量管理的建章建制工作,專業(yè)管理水平逐步提高,黨政和工會工作密切配合,圍繞企業(yè)化中心任務(wù)齊抓共管、密切協(xié)作,特別是全面深化了5s活動(dòng),開展質(zhì)量攻關(guān)、奪標(biāo)競賽等活動(dòng),明顯改善了現(xiàn)場工作環(huán)境,促進(jìn)了生產(chǎn)技術(shù)指標(biāo)和經(jīng)濟(jì)效益的提高。2、目前經(jīng)營管理中存在的矛盾與問題1)主要經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)與先進(jìn)企業(yè)存在差距。20xx年公司的主要技術(shù)指標(biāo)參數(shù)不斷優(yōu)化,與20xx年同比取得了較好成績,個(gè)別指標(biāo)甚至走在行業(yè)前列,值得肯定。但橫向比較來看,高爐的原料礦石消耗、焦比煤比、利用系數(shù)等,轉(zhuǎn)爐的金屬料消耗、工序能耗、利用系數(shù)、動(dòng)力介質(zhì)消耗等指
16、標(biāo)尚存改進(jìn)空間,煉鋼熔煉費(fèi)、軋鋼軋制費(fèi)差距較大。另外,期間費(fèi)用中的運(yùn)輸費(fèi)和勞務(wù)費(fèi)等可控指標(biāo)超過部門預(yù)算,銷售費(fèi)用年度計(jì)劃數(shù)與實(shí)際發(fā)生數(shù)脫節(jié),失去計(jì)劃控制作用,可控費(fèi)用指標(biāo)存在分解不徹底和責(zé)任不夠清晰的問題。20xx年噸鋼成本降低較多,這與采購成本下降以及消化部分沒有納入公司核算范圍的中間物料和二級庫存物資不無關(guān)系。由此反映出提升操作水平,加大挖潛增效力度猶為必要。2)財(cái)務(wù)狀況不穩(wěn),資金缺口嚴(yán)重,與技改和工程項(xiàng)目投資產(chǎn)生矛盾。主要表現(xiàn)在過高的負(fù)債率和不合理負(fù)債結(jié)構(gòu)。由于金融危機(jī)和投資計(jì)劃性的影響,全年?duì)I業(yè)收入同比下降24%經(jīng)營現(xiàn)金7流量僅為0萬元,不僅不能滿足一期及配套工程0億元資金缺口,也難以
17、彌補(bǔ)每月0余萬元的利息負(fù)擔(dān),資金狀況令人堪憂。與此同時(shí),公司現(xiàn)有資產(chǎn)的效率沒有充分發(fā)揮,后續(xù)在建項(xiàng)目急需投資,資金缺口嚴(yán)重,再融資壓力很大,對進(jìn)一步擴(kuò)大生產(chǎn)規(guī)模,實(shí)施技術(shù)改造和工程項(xiàng)目建設(shè)形成資金瓶頸。特別是嚴(yán)峻的現(xiàn)金流形勢,已經(jīng)直接影響到日常支付,不僅使公司聲譽(yù)受損,更提升了采購價(jià)格,影響到今后正常的生產(chǎn)經(jīng)營。3)職能管理需要繼續(xù)提高。安全管理上,全年發(fā)生電纜放炮、連鑄機(jī)臥坯等設(shè)備事故23次,發(fā)生氧壓機(jī)故障、高爐不順等各類生產(chǎn)事故5起,特別是發(fā)生的工傷工亡事故,不僅影響了正常生產(chǎn)秩序,企業(yè)經(jīng)濟(jì)利益和聲譽(yù)也受到一定影響。生產(chǎn)管理上,由于計(jì)劃外板材與不合格板材生產(chǎn)導(dǎo)致價(jià)格差異,給公司造成一定的經(jīng)
18、濟(jì)損失;合同兌現(xiàn)率不高,一次成材率波動(dòng),說明職能部門在組織管理上和協(xié)調(diào)配合能力存在差距,直接影響到公司的生產(chǎn)穩(wěn)定和利潤。鋼坯二次倒運(yùn)管理混亂及運(yùn)費(fèi)多計(jì),以及邊角料等內(nèi)部物料倒運(yùn)計(jì)劃與審批把關(guān)上的一些維漏,反映了我們在生產(chǎn)組織、計(jì)劃調(diào)度和職能把關(guān)方面存在著差距。計(jì)劃預(yù)算管理上,無論是采購計(jì)劃、還是設(shè)備檢修、技術(shù)改造項(xiàng)目安排,都存在著計(jì)劃滯后現(xiàn)象,甚至缺乏計(jì)劃,項(xiàng)目審核和執(zhí)行過程粗放不嚴(yán)格,不利于公司總體控制。如:從上報(bào)數(shù)據(jù)看,板材墊木采購進(jìn)貨數(shù)大于計(jì)劃數(shù),160*160墊木采購價(jià)格不合理;倉庫積壓電纜0萬米,積壓電阻器0箱,還有減速機(jī)、車輪組等積壓物資,而新的采購計(jì)劃數(shù)量控制也滯后。由此說明公司
19、在計(jì)劃管理上需要進(jìn)一步加強(qiáng)。設(shè)備和檢修管理上,各工作部不同程度存在著檢修人員素質(zhì)和檢修質(zhì)量不高的問題,設(shè)備完好率水平需要持續(xù)改進(jìn),鍛煉和培養(yǎng)檢修人員,穩(wěn)定檢修隊(duì)伍,提高以我為主的檢修模式,提升大中修、技術(shù)改造能力,減少外委項(xiàng)目,需要公司和職能部門去認(rèn)真研究解決。工程和技改項(xiàng)目管理上,欠缺周密的計(jì)劃性和有效的監(jiān)督制約。個(gè)別部門從成本和部門利益出發(fā),利用技改、外修和日常維修規(guī)避成本考核。工程項(xiàng)目的規(guī)劃、計(jì)劃審批、前期準(zhǔn)備、隊(duì)伍招標(biāo)、質(zhì)量工期費(fèi)用控制、驗(yàn)收等各個(gè)環(huán)節(jié)均需加強(qiáng),尤其要加強(qiáng)驗(yàn)收環(huán)節(jié)工作。如:工程分項(xiàng)驗(yàn)收與總體驗(yàn)收沒有按照程序去組織,施工隊(duì)伍采取各個(gè)擊破的辦法簽字驗(yàn)收,失去驗(yàn)收作用。財(cái)務(wù)管
20、理上,對鋼鐵料等中間物料的核算不夠細(xì)致,個(gè)別工作部利用中間料調(diào)節(jié)成本,間接影響成本控制,一期工程甲供料底數(shù)不清影響到工程結(jié)算和資產(chǎn)結(jié)轉(zhuǎn),長期掛賬應(yīng)收、預(yù)付款清理不及時(shí),特別是個(gè)別報(bào)表數(shù)據(jù)異常得不到及時(shí)處理等,影響到報(bào)表信息的可靠性和可比性。4)數(shù)據(jù)信息方面比較混亂。由于數(shù)據(jù)接口和統(tǒng)計(jì)口徑不一致,造成的財(cái)務(wù)、經(jīng)營和工作部數(shù)據(jù)差異的問題沒有得到根本改善,直接影響到財(cái)務(wù)核算的效率和準(zhǔn)確性,甚至影響到經(jīng)營決策。整個(gè)信息系統(tǒng)缺乏有效指揮協(xié)調(diào),銷售與收款、采購與付款、生產(chǎn)與存貨等各個(gè)循環(huán)體系,缺乏內(nèi)部核對、監(jiān)督核查程序,沒有合理統(tǒng)一的、可操作的制度規(guī)范,不能及時(shí)準(zhǔn)確反饋數(shù)據(jù)信息。5)公司制度執(zhí)行力和基礎(chǔ)管
21、理工作需要繼續(xù)加強(qiáng)。20xx年的考核工作在企管部組織下堅(jiān)持了定期的5s檢查和責(zé)任制考核匯總,但是經(jīng)濟(jì)責(zé)任制考核的嚴(yán)肅性、及時(shí)準(zhǔn)確性相對薄弱,存在考核指標(biāo)設(shè)計(jì)、考核體系建立不夠完善和執(zhí)行效果不理想等問題。責(zé)任制考核是對公司決策執(zhí)行力的評價(jià),是保障公司實(shí)現(xiàn)其目標(biāo)任務(wù)的重要防線,如果考核工作跟不上,勢必會帶來工作漏洞,而有效的考核工作,最終都將直接反映到公司的經(jīng)濟(jì)效益和管理素質(zhì)上來。止匕外,在基礎(chǔ)管理工作中,各部門之間還存在著本位主義思想,造成工作協(xié)調(diào)配合不力。以上問題,需要通過不斷加強(qiáng)責(zé)任制工作考核,進(jìn)一步深化企業(yè)內(nèi)部改革,完善配套措施去逐步落實(shí),以全面提升全公司的執(zhí)行能力。3、監(jiān)事會提出的改進(jìn)建
22、議20xx年公司各項(xiàng)工作取得了成績,是不爭的事實(shí)。但是,管理無止境,在我們的生產(chǎn)經(jīng)營管理中,仍然存在著這樣那樣的問題,甚至還有薄弱環(huán)節(jié),與先進(jìn)企業(yè)相比還有一定差距。鑒于以上情況,監(jiān)事會向本次會議提出如下建議。1)強(qiáng)化公司財(cái)務(wù)管理工作,加強(qiáng)企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理。切實(shí)重視財(cái)務(wù)管理工作,控制公司財(cái)務(wù)工作節(jié)奏,有范圍地明確財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)信息,分析資金使用方向,做好市場預(yù)測和財(cái)務(wù)預(yù)算管理,合理計(jì)劃未來財(cái)務(wù)走向,逐步緩和財(cái)務(wù)矛盾。嚴(yán)格執(zhí)行企業(yè)會計(jì)準(zhǔn)則,理順財(cái)務(wù)管理體系,保證財(cái)務(wù)信息的可靠性。注重發(fā)揮好現(xiàn)有的資產(chǎn)效益,完善資產(chǎn)管理,想法改善資金流的現(xiàn)狀,積極開拓融資渠道,改善資本結(jié)構(gòu)。本著“量入為出減少風(fēng)險(xiǎn)”的原則,謹(jǐn)慎
23、投資決策,科學(xué)使用當(dāng)前資金,合理解決各個(gè)基建項(xiàng)目投資與資金缺乏的重要矛盾,提醒公司有計(jì)劃的使用、籌措資金,防范未來財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。2)加強(qiáng)各項(xiàng)考核工作,強(qiáng)化公司執(zhí)行力,加強(qiáng)遺留問題解決。在確定20xx年公司總體目標(biāo)基礎(chǔ)上,嚴(yán)格落實(shí)經(jīng)濟(jì)責(zé)任制考核辦法。分解成本費(fèi)用,控制考核過程,透明考核結(jié)果,強(qiáng)化執(zhí)行能力,防止虎頭蛇尾。要強(qiáng)化管控部門的考核職能和作用,細(xì)化各職能考核方法。要加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào),互相理解支持,特別要理順財(cái)務(wù)、機(jī)動(dòng)、企管和監(jiān)審等部門之間以及與相關(guān)部門之間的關(guān)系。公司各部門要統(tǒng)一思想,自覺服從企業(yè)大局,提高工作質(zhì)量,全面提升公司各方面的執(zhí)行力。要著力解決以往和當(dāng)前重難點(diǎn)問題。包括:作準(zhǔn)做實(shí)產(chǎn)品成本,提高決策可靠性;細(xì)化成本費(fèi)用;二級庫核查要納入公司統(tǒng)籌管理;積極處理積壓物件盤活資金、核實(shí)庫存,解決備品備件庫存數(shù)據(jù)和財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)不相符問題;對于以前形成的物資多采
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