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1、勞動(dòng)合同書正規(guī)格式(最新版)合同編號(hào)甲方乙方簽訂日期 年 月 日北京市勞動(dòng)和社會(huì)保障局監(jiān)制甲方 法定代表人注冊(cè)地址乙方 性別 居民身份證號(hào)由生日期 年 月 日在甲方工作起始時(shí)間 年 月 日家庭住址郵政編碼戶口所在地 省(市)區(qū)(縣)街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))根據(jù)中華人民共和國勞動(dòng)法和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方 經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條 款。一、勞動(dòng)合同期限第一條 本合同為 期限勞動(dòng)合同。本合同于 年 月 日生效,其中試用期至年 月 日止。本合同于 終止。二、工作內(nèi)容第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔(dān)任崗位(工種)工作。第三條 乙方工作應(yīng)達(dá)到7示準(zhǔn)。三、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件第四條 甲方安排乙
2、方執(zhí)行 工時(shí)制 度。執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制的,乙方每日工作時(shí)間8小時(shí),每周工作40小時(shí)。執(zhí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制的,乙方平均每天工作時(shí)間不超過8小時(shí),平均每周工作不超過40小時(shí)。執(zhí)行不定時(shí)工作制的,在保證完成甲方工作任務(wù)情況 下,乙方自行安排工作和休息時(shí)間。第五條 甲方安排乙方加班,應(yīng)符合法律、法規(guī)的規(guī)定。甲方安排乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間,應(yīng)支付不低于工資的150%的工資報(bào)酬;甲方安排乙方休息日工作又不能安排補(bǔ)休的,應(yīng)支付不低于工資以上,且距法定退休年齡不滿5年的;(5) 復(fù)員、轉(zhuǎn)業(yè)退伍軍人初次參加工作未滿3年的;(6) 建設(shè)征地農(nóng)轉(zhuǎn)非工人員初次參加工作未滿3年的;(7) 義務(wù)服兵役期間的;(8) 集體協(xié)商的職
3、工代表在勞動(dòng)合同期內(nèi)自擔(dān)任代 表之日起5年以內(nèi)的。第二十三條 乙方解除本合同,應(yīng)當(dāng)提前 30日以書面形 式通知甲方,甲方應(yīng)予已辦理相關(guān)手續(xù)。但乙方給甲方造成 經(jīng)濟(jì)損失尚未處理完畢的除外。第二十四條 有下列情形之一的,乙方可以隨時(shí)通知甲 方解除本合同:(一)在試用期內(nèi)的;(二)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段 強(qiáng)迫勞動(dòng)的;(三)甲方未按照本合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞 動(dòng)條件的;(四)甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的。第二十五條 本合同期限界滿后,因甲方原因未辦理終 止手續(xù),乙方要求解除勞動(dòng)關(guān)系的,勞動(dòng)關(guān)系即行解除。八、勞動(dòng)合同的終止、續(xù)訂第二十六條 有下列情形之一的,本合同終止:(
4、一)合同期限屆滿的;(二)合同約定的終止條件由現(xiàn)的;(三)乙方達(dá)到法定退休條件的;(四)甲方依法破產(chǎn)、解散的;(五)法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他情形。第二十七條 本合同期限界滿前30日,甲方應(yīng)將終止或 續(xù)訂勞動(dòng)合同意向以書面形式通知乙方。甲方未提前通知乙 方而終止勞動(dòng)合同的,以乙方上月日平均工資為標(biāo)準(zhǔn),每延 遲1日,支付乙方1日工資的賠償金。第二十八條 有下列情形之一的,應(yīng)續(xù)訂本合同并及時(shí) 辦理續(xù)訂手續(xù):(一)甲乙雙方同意續(xù)訂勞動(dòng)合同的;(二)本合同期限屆滿后,未辦理終止勞動(dòng)合同手續(xù)仍 存在勞動(dòng)關(guān)系,乙方要求續(xù)訂勞動(dòng)合同的。由現(xiàn)本條第(二)項(xiàng)情況,雙方就續(xù)訂的勞動(dòng)合同期限 協(xié)商不一致時(shí),續(xù)訂的勞
5、動(dòng)合同期限從簽字之日起不得少于12個(gè)月;乙方符合續(xù)訂無固定期限勞動(dòng)合同條件的,甲方應(yīng)與其簽訂無固定期限勞動(dòng)合同。九、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償與賠償?shù)诙艞l 發(fā)生下列情形之一的,甲方按下列標(biāo)準(zhǔn)向 乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金:(一)甲方克扣或者無故拖欠乙方工資的,以及拒不支 付乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間工資報(bào)酬的,除全額支付乙方工資報(bào)酬 外,還應(yīng)加發(fā)相當(dāng)于工資報(bào)酬 25%的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金;(二)支付乙方的工資報(bào)酬低于北京市最低工資標(biāo)準(zhǔn)的,在補(bǔ)足低于標(biāo)準(zhǔn)部分的同時(shí),另外支付相當(dāng)于低于部分 25%的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。第三十條 有下列情形之一的,甲方根據(jù)乙方在甲方工 作年限和乙方解除本合同前 12個(gè)月的平均工資,工作每滿1 年支付1個(gè)月工資的經(jīng)
6、濟(jì)補(bǔ)償金,不滿 1年的按1年計(jì)算, 最多不超過12個(gè)月:(一)經(jīng)與乙方協(xié)商一致,甲方解除本合同的;(二)乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位, 仍不能勝任工作,由甲方解除本合同的;(三)本合同期限屆滿,因甲方原因未辦理終止手續(xù)仍 存在勞動(dòng)關(guān)系,甲方與乙方協(xié)商一致,解除勞動(dòng)關(guān)系的。第三十一條 有下列情形之一的,甲方解除本合同,應(yīng)根據(jù)乙方在甲方工作年限,每滿1年支付乙方相當(dāng)于甲方上年月平均工資1個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,不滿 1年的按1年 計(jì)算,如乙方解除本合同前12個(gè)月的平均工資高于甲方上年月平均工資,按本人月平均工資計(jì)發(fā):(一)乙方患病或者非因工負(fù)傷,不能從事原工作也不 能從事甲方另行安排的
7、工作的;(二)本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化, 致使合同無法履行,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更本合同達(dá)成 協(xié)議的;(三)甲方裁減人員的第三十二條甲方向乙方支付的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的計(jì)發(fā)標(biāo)準(zhǔn) 不得低于北京市最低工資。第三十三條 甲方解除本合同后,未按規(guī)定發(fā)給乙方經(jīng) 濟(jì)補(bǔ)償金的,除全額發(fā)給經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金外,還需按該經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償 金數(shù)額的50%支付額外經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。第三十四條 甲方依據(jù)本合同第二十條第(一)項(xiàng)解除 勞動(dòng)合同的,應(yīng)支付不低于 6個(gè)月工資的醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)?;贾?病的還應(yīng)加發(fā) 50%的醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi),患絕癥的加發(fā)100%的醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)。第三十五條 甲方違反本合同約定解除勞動(dòng)合同或由于 甲方原因訂立無效勞動(dòng)合同,
8、給乙方造成損害的,應(yīng)按損失 程度承擔(dān)賠償責(zé)任。第三十六條 甲方由資培訓(xùn)和由資招接收的乙方,違反 本合同的約定解除合同的賠償標(biāo)準(zhǔn)為第三十七條乙方因存在本合同規(guī)定的第十九條第(二) 項(xiàng)、第(三)項(xiàng)規(guī)定的情形,被甲方解除本合同,且給甲方 造成損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。第三十八條 乙方違反本合同約定條件解除勞動(dòng)合同或 違反保守商業(yè)秘密事項(xiàng),給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)依法承 擔(dān)賠償責(zé)任。雙方約定十、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容第三十九條 甲乙雙方約定本合同增加以下內(nèi)容:卜一、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理及其它第四十條 雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議,當(dāng)事人可以向 甲方勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;調(diào)解不成的,應(yīng)當(dāng)自勞 動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起,60日內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲 裁。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲 裁。第四十一條 本合同的附件如下 第四十二條 本合同未盡事宜或與今后國家、北京市有 關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第四十三條 本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方(公章)乙方(簽字或蓋章)法定代表人或委托代理人(簽字或蓋章)簽訂日期:年 月日簽證機(jī)關(guān)(蓋章)簽證員(簽字或蓋章)簽訂日期:年 月日推薦閱讀:【直播回放司法考試刑法名師楊艷霞老師評(píng)于歡案【視
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