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文檔簡介

1、 家庭禮儀與安全服務(wù)家庭禮儀與安全服務(wù) 一、培訓(xùn)目的 為了有效地開展家庭服務(wù)工作,通過培訓(xùn)或輔導(dǎo)使學(xué)員了解家政服務(wù)的基本常識和規(guī)范管理要求,提升對產(chǎn)婦及嬰幼兒日常護理的服務(wù)質(zhì)量,成為同行業(yè)中領(lǐng)先的、高質(zhì)量的家政員(月嫂)。 二、培訓(xùn)內(nèi)容 (一)家庭禮儀 (二)安全服務(wù)意識 三、培訓(xùn)大綱 (一)育嬰員(月嫂)的水準 : 1. 育嬰員(月嫂)的一言一行是全家素質(zhì)的象征 2. 育嬰員(月嫂)不是光做月子護理,而是讓主人放心、安心。 3. 看一個育嬰員(月嫂)的素質(zhì),看她在無人的時候干什么 (二)育嬰員(月嫂)必備的禮儀素質(zhì) 1. 該說的說,該做的做,該問的問,該學(xué)的學(xué) 2. 講禮儀, 愛干凈,注重細

2、節(jié)。 3. 在對的場合做對的事情,穿對的衣服 4. 勤勞,好學(xué),樂于助人。 5. 快樂,健康,懂得欣賞和贊賞別人。 6. 會站在別人的角度考慮,有一顆感謝之心 。 7. 注重言行舉止 (三)育嬰員(月嫂)形象要素 1. 個人形象六要素 (1)儀表。 (2)表情。 (3)舉止動作,要有風(fēng)度。 (4)服飾。 (5)談吐。 (6)待人接物。 2、基本的形體禮儀 站姿、坐姿、步姿 正確的站姿應(yīng)是頭正 肩平 臀垂 軀挺 腿并攏。 正確的坐姿應(yīng)是上身挺直、收腹、下頜微收,兩下肢并攏。 正確的走姿應(yīng)是身體直立,收腹直腰,兩眼平視前方,雙臂放松在身體兩側(cè)自然擺動,腳尖微向外或向正前方伸出,跨步均勻,步伐穩(wěn)健,

3、步行自然要有節(jié)節(jié)奏感。 3、語言禮儀 說話像吵架 笑著贊美對方 最大的忌諱 用手指人。 問候語 請托語 致謝語 征詢語 應(yīng)答語 贊賞語 推托語 (四)育嬰員(月嫂)上崗的基本禮儀 1、養(yǎng)成進門先敲門的習(xí)慣 2、 清楚自己的身份,做到只聽不說的境界 3、放棄自我的主觀思想 4、衣著避免暴露或過于簡單清涼 5、禁止私下會客或留宿親友 6、毀損物品應(yīng)誠實告知雇主 7、尊重雇主的宗教信仰 8、注意家中成員及自身的安全 9、與公司保持良好且有意義的互動 (五)育嬰員(月嫂)公共場所禮儀 1. 乘坐公交車或出租車的禮儀 (1)等候車輛時,要站在車站牌附近,按順序排隊上車。 (2)上車后,不要與他人爭搶座位

4、。 (3)在車內(nèi)不要吸煙,也不能吃瓜子、口香糖、冰淇淋等易污染環(huán)境的零食,不要在車上大聲喧嘩。 (4)站在車內(nèi)應(yīng)手扶把手,不可將身體全部靠在車廂內(nèi)的杠桿上。站立時,應(yīng)該保持端正的站姿,雙腳叉開不要過大。 (5)坐在座位上,應(yīng)注意不要叉腿而坐,也不能雙腿不斷地抖動,這些都是不禮貌的表現(xiàn)。 (6)下車要提前做準備,如果需要他人讓路,應(yīng)禮貌地打聲招呼,不能默不作聲地沖,更不能發(fā)脾氣,出言不遜。 (7)雨天乘車要收好雨具,以免影響他人。(8)需要坐出租車時,在出租車指定候車處,應(yīng)按順序排隊。 (9) 在一些禁止停車或上下車的地方,不應(yīng)執(zhí)意叫停,不應(yīng)為難司機。 (10)如果向?qū)γ骜R路的出租車招手且該車已

5、準備掉頭,那么,此時即使有其他車開到你面前,你也不應(yīng)該為了方便就上車,而不理會之前招呼并正為你掉頭的那輛車。 (11)乘車時,要愛護車輛及其設(shè)施,保持車內(nèi)衛(wèi)生。 (12)對出租車司機要謙和有禮。為了讓司機集中精力開車,應(yīng)避免和司機長時間攀談或做其他干擾司機安全駕駛的行為。 (13)下車時,應(yīng)對司機的服務(wù)表示感謝。 2. 用餐禮儀 (1)用餐時別出聲。那樣會引起周圍的人異樣的眼光。 (2) 別在用餐時打嗝。如果你忍不住要打嗝時,也要記得閉緊嘴別出聲。 (六)接聽手機的禮儀 1、如注意在接聽過程中保持親切和氣的態(tài)度。 電話鈴聲響過兩聲之后接聽電話。 2、確定來電者身份姓名、身份、來電目的。 3、注

6、意聲音和表情讓對方感到輕松和舒適。 4、復(fù)誦來電要點。 5、最后的道謝也是基本的禮儀。 (七)訪問作客的禮儀 1、作客 作客的基本禮貌要求有以下幾點: (1)訪問時間要選擇在主人方便的時候。 (2)準時。 (3)衣著整齊。這是對主人的尊敬。 (4)適當帶些禮品。 (5)進入室內(nèi)之前應(yīng)敲門。 (6)主人有事,應(yīng)速退去。 (7)未見主人,可留便條。 (8)作客過程中,要針對不同的家庭成員,按長幼有序的原則,親切稱呼問候。 (9)作客不可始終不作聲。 (10)不要時??词直?,或做出心煩意亂的樣子。 (11)初訪,不宜久坐。 (12)探望病人,應(yīng)注意安靜,要尊重醫(yī)護 人員的意見。(13)親友、同事、同

7、學(xué)、老師生病,應(yīng)去探望,但不宜久談。 (14)平時不相識者,不可貿(mào)然造訪。 (15)室中珍貴之物,未經(jīng)主人允許,勿要拿起耍弄。 (16)舊客去時,新客應(yīng)起立相送。 (17)在作客吃飯時,先請長輩入席就餐,切忌亂挑亂揀、亂撒湯飯之類的不雅行為。 (18)告別。 2、會客 在接送客人時應(yīng)注意的禮節(jié) (1)要針對客人的不同情況,作些相應(yīng)的準備,并事先要向客人打招呼。 (2)在接待客人時,主人應(yīng)主動、熱情,保持氣氛的融洽。 (3)在招待客人時,應(yīng)尊重客人的習(xí)俗,注意客人的要求。 (4)對于客人饋贈的禮品,主人應(yīng)表示感謝,并適當回贈些禮物,不能對客人的好意不以為然。 (5)送客時,更要注意善始善終,與客

8、人親切道別。 (6)有人敲門,應(yīng)回答“請進”或到門口相迎。 (7)客人進來,應(yīng)起立熱情迎接。 (8)敬茶須用雙手端送,放在客人右邊。 (9)吃飯時來客,要熱情邀請客人一同進餐。 (10)接受客人介紹對方時,姓名職務(wù)必須逐字清楚,須先將年輕者向年老者介紹。 (11)客人來時,如自己恰巧有事不能相陪,要先打招呼,致以歉意,并安排家屬陪著,然后再去干自己的事。 (12)客人堅持要回去,不要勉強挽留。 (13)送客應(yīng)到大門外,走在長者后面。 (14)分手告別時,應(yīng)招呼“再見”或“慢走” (八)就座坐姿 就座后,坐姿應(yīng)端正、自然,不僵硬,上身輕靠椅背。避免不合禮儀的舉止體態(tài),如隨意脫下上衣,摘領(lǐng)帶,卷衣

9、袖;說話比劃,打哈欠,伸懶腰,揉眼睛,搔頭發(fā),腿亂抖等。(九)喝咖啡的禮節(jié)咖啡太熱怎么辦。剛煮好的咖啡太熱,可以用咖啡匙在杯中輕輕攪拌使之冷卻,或者等待其自然冷卻,然后再飲用。用嘴試圖去把咖啡吹涼,是很不文雅的動作。 (十)赴宴前的準備赴宴是交際者經(jīng)常性的活動之一,其中有許多值得注意的禮節(jié)。 1、赴宴要遵守約定的時間,既不要太早,顯得急于進餐,也不能遲到。 2、當你抵達宴請地點時,首先跟主人握手、問候致意。 (十一)真誠地展示自己 1、保持本色不做作。內(nèi)在的氣質(zhì)是最寶貴的。 2、不要不懂裝懂。 3、不掩飾自己的缺陷。 4、不要否認自己的過錯。 5、表達真誠的技巧(1)真誠的眼睛。 (2)真誠的

10、舉止。 (3)真誠的微笑。 (4)真誠的稱贊。 (5)真誠的握手。 (十二)如何與陌生人交談 1、當您發(fā)現(xiàn)在聚會上坐在您身邊的是個陌生人 時,在開始釣魚之前先介紹一下自己。2、當別人與你打招呼時,態(tài)度要熱情、誠懇。 五、法律常識五、法律常識 育嬰員(月嫂)需了解的相產(chǎn)關(guān)法律常識。 一、民法一、民法 (1)、公民的基本權(quán)利:公民在法律面前一律平等、選舉權(quán)和被選權(quán)、政治自由。(2)、公民的人身自由和信仰自由: 人身自由、人格尊嚴不受侵犯、住宅不受侵犯、通信自由和通信秘密受到法律保護、宗教信仰自由。(3)、公民的社會經(jīng)濟教育和文化方面的權(quán)利: 勞動權(quán)利和義務(wù)、勞動休息的權(quán)利上、獲得物質(zhì)幫助的權(quán)利、受

11、教育的權(quán)利和義務(wù)、進行科學(xué)研究文學(xué)創(chuàng)作和其他 。 二、勞動法二、勞動法 2、勞動合同的內(nèi)容: 用人單位名稱、住所和法定代表人或者主要負責(zé)人。勞動者姓名,住址,身份證,勞動合同的期限、工作內(nèi)容、工作地點、工作時間、休假、報酬、社會保險、勞動保護、其他相互約定的事項。 3、勞動合同的解除和終止。 4、解決糾紛的四種渠道: 和解、第三方調(diào)解、仲裁、訟訴 三、消費者權(quán)益保護法三、消費者權(quán)益保護法 4、 公平交易權(quán) 、質(zhì)量保障、價格合理、 計量準確 、拒絕強制交易。 5、 損害求償權(quán) 6、 結(jié)社權(quán) 7、 消費糾紛的解決途徑: 與經(jīng)營者協(xié)商解決、請求消費者協(xié)會調(diào)解糾紛、向有關(guān)行政部門申訴解決糾紛、消費糾紛

12、仲裁、國家司法機關(guān)維護消費者權(quán)益的職責(zé)。 四、婦女權(quán)益保障法四、婦女權(quán)益保障法 7、人身權(quán)利 8、禁止非法搜查婦女 9、禁止暴力干涉婦女婚姻自由 10、禁止拐賣和綁架婦女 五、未成年人保護法五、未成年人保護法 1、未成年人有被撫養(yǎng)的權(quán)利 2、未成人接受教育的權(quán)利 3、未成人不得非法用工 四、安全服務(wù)意識 為維護自身利益和合法權(quán)益,有必要一些相關(guān)的勞動法。 (一)了解您的基本權(quán)利 1、用人單位或雇主應(yīng)該按時足金額支付工資。 2、用人單位不得克扣或無故拖欠勞動者工資。 3、勞動者依法休一些假期時,可領(lǐng)取正常工資。 4、用人單位或雇主應(yīng)當依法與勞動者簽定勞動合同。 5、訂立勞動合同時,用人單位不得向勞動者收取定金 、保證金或扣 居民身份證。 6、勞動者不必履行無效的勞動合同。 7、用人單

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