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1、第 PAGE4 頁 共 NUMPAGES4 頁有關(guān)公司勞務(wù)合同模板根據(jù)中華人民共和國中外合資經(jīng)營企業(yè)法和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方本著自愿、平等、協(xié)商的原那么,一致同意簽訂本合同,共同遵守以下條款:第一條 合同期限1.本合同有效期限,自_年_月_日至_年_月 _日止,為期 。其中_年 _月_日至_年_月_日止,為試用期。2.在試用期內(nèi),甲方發(fā)現(xiàn)乙方不符合錄用條件的,可以即行解除本合同,并向乙方支付當(dāng)月出勤工資和政府規(guī)定的補(bǔ)貼。第二條 工作崗位1.甲方安排乙方從事 _工作。2.甲方確因消費(fèi)經(jīng)營需要和乙方的才能表現(xiàn),可變更乙方的工作。乙方有反映本人意見的權(quán)利,但未經(jīng)甲方批準(zhǔn),必須服從。3.乙方必須按照甲方
2、確定的崗位責(zé)任,按時(shí)、按質(zhì)、按量完成消費(fèi)或工作任務(wù)。第三條 工作條件和勞動保護(hù)1.甲方需為乙方提供符合國家規(guī)定的平安、衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證乙方人身平安檢查及人體在不受危害的環(huán)境條件下從事工作。2.甲方根據(jù)乙方崗位,按照國家和公司有關(guān)規(guī)定向乙方提供必要的勞動防護(hù)用品和高溫保健食品。第四條 工作時(shí)間1.甲方實(shí)際每周工作5天40小時(shí),休息2天。2.甲方確因工作(消費(fèi))需要乙方加班時(shí),按照公司有關(guān)規(guī)定給矛乙方一定的補(bǔ)償,或者給予相應(yīng)時(shí)間的調(diào)休。3.乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、婚假、喪假、方案生育假等有薪假期。4.乙方如有正當(dāng)理由,經(jīng)過申請批準(zhǔn),可請事假。甲方不負(fù)責(zé)發(fā)放事假期間的薪酬、獎(jiǎng)金和補(bǔ)貼(除國
3、家規(guī)定補(bǔ)貼外)。第五條 勞動報(bào)酬1.按公司現(xiàn)行工資制度確認(rèn)乙方月工資 _元。甲方實(shí)行新的工資制度時(shí),乙方的工資待遇按新制度予以調(diào)整。2.甲方發(fā)薪日期為每月2日。3.甲方將根據(jù)公司的經(jīng)濟(jì)效益和對乙方的工作考評結(jié)果,按其所擔(dān)任的職、級,不定期調(diào)整乙方的工資。甲方還將按董事會制定的各有關(guān)規(guī)定及職工的勞動態(tài)度、工作效率,給予獎(jiǎng)金和津貼。第六條 社會保險(xiǎn)和福利待遇1.甲方根據(jù)外商投資企業(yè)勞動管理規(guī)定為乙方向有關(guān)部門投保養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn),乙方除養(yǎng)老保險(xiǎn)外的社會保證規(guī)定執(zhí)行。2.在職中國職工因工受傷的醫(yī)療、生活費(fèi)用,以及死亡喪葬費(fèi)和家屬撫恤費(fèi),參照本市國有企業(yè)標(biāo)準(zhǔn),由甲方承擔(dān)。 工傷經(jīng)過醫(yī)療終結(jié)后,屬部分喪失勞動才能,但尚能工作的,由單位分配適當(dāng)工作。3.乙方患病或非因工負(fù)傷,在合同期內(nèi),工作時(shí)間在1年以內(nèi),累計(jì)享有醫(yī)療期3個(gè)月,以后工作時(shí)間每增加1年,可相應(yīng)延長醫(yī)療期1個(gè)月,但最長不得超過12個(gè)月。對在企業(yè)工作20年以上以及在消費(fèi)經(jīng)營中表現(xiàn)卓著有較大奉獻(xiàn)的,醫(yī)療期可由甲方?jīng)Q定適當(dāng)延長。醫(yī)療期間的生活費(fèi)用、醫(yī)療費(fèi)用,以及死亡喪葬綱和家屬撫恤費(fèi),參照本市國有企業(yè)標(biāo)準(zhǔn),由甲方承擔(dān)。4.甲文按照政府規(guī)定向乙方支付獨(dú)生子女費(fèi)、幼托費(fèi)、交通補(bǔ)貼、回族津貼等福利費(fèi)用,并積極辦好必要的集體福利。第七條 勞動紀(jì)律2.乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,
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