大學(xué)學(xué)生會外聯(lián)部學(xué)期工作計劃例文

1、本文格式為Word版，下載可任意編輯 大學(xué)學(xué)生會外聯(lián)部學(xué)期工作計劃例文 大學(xué)學(xué)生會外聯(lián)部學(xué)期工作籌劃例文 工作籌劃是包羅萬象的，不同的人、不同的部門、不同的職別，他的著眼點和啟程點會不盡一致，那么所作的工作籌劃從內(nèi)容到形式都有可能存在著很大的區(qū)別。本文大學(xué)學(xué)生會外聯(lián)部學(xué)期工作籌劃例文由工作在這我為您整理，僅供參考！ 大學(xué)學(xué)生會外聯(lián)部學(xué)期工作籌劃例文【篇一】 一、社團招新 （1）外聯(lián)部要積極合作迎新工作，并各盡所能扶助新生更好更快的解決剛?cè)雽W(xué)所遇到的問題，并向他們介紹本社團的工作，為社團迎新做好打定 （2）積極合作社團招新工作，招新本部人員要專心把關(guān)，挑揀出專心，活力，有優(yōu)秀溝通和交流才能的社干

2、，為更好的服務(wù)本部做打定。 二、聯(lián)誼 （1）招新終止后，首先走訪其他友好社團的外聯(lián)部，鞏固社團間的聯(lián)系，初步計劃建立各社團外聯(lián)部的一個交流平臺，便當行內(nèi)交流，彼此學(xué)習(xí)，彼此請教，以達成共同進步的目的。例如：定期舉行培訓(xùn)活動，把理論的學(xué)習(xí)與實踐磨練相結(jié)合。各社團中外聯(lián)閱歷豐富的干部向新成員傳授閱歷學(xué)識，同時創(chuàng)造機遇給成員舉行磨練的機遇（由閱歷豐富的干部率領(lǐng)新干事出去舉行市場調(diào)查了解本地廠商處境，與企業(yè)建立聯(lián)系）。提高彼此的工作技巧，引導(dǎo)各成員，激發(fā)其工作熱心。 （2）與瑤湖其他高校共同舉辦一次活動，如協(xié)商一致，可舉辦愛城市為主題的環(huán)境養(yǎng)護相關(guān)的垃圾處理設(shè)計，為保潔阿姨和大叔省一份力，讓他們的工作

3、不那么艱苦。 （3）對外的聯(lián)誼，還有和企業(yè)間的聯(lián)誼即拉贊助。由協(xié)會內(nèi)閱歷豐富的人帶著社干拉一次贊助，同時傳授他們拉贊助的技巧和需要留神的地方。之后可舉行社干間的小比賽，以此提高他們的學(xué)習(xí)和交際才能。 三、自身創(chuàng)辦 （1）每月召開部門例會，總結(jié)閱歷，改善工作中展現(xiàn)的缺乏，獎懲清晰。并明確近期工作任務(wù)，時間安置，分工到人，責任明確 （2）營造部門和諧融洽的空氣，活潑但不松懈，例會和活動都要簽到，嚴明紀律。 （3）每次活動之前召開統(tǒng)籌會議，終止后召開總結(jié)會議，加入活動的部門成員要上交活出工作閱歷總結(jié)分析或口頭總結(jié)。 （4）開展計劃書、拉贊助、商務(wù)禮儀等相關(guān)內(nèi)容的培訓(xùn)，以提高社干的學(xué)識寬度，同時使他們

4、更加了解本部門的工作。 大學(xué)學(xué)生會外聯(lián)部學(xué)期工作籌劃例文【篇二】 一、外聯(lián)部部門管理制度 1、加強對內(nèi)部成員的管理，完善部門例會，及實施請假制度，不能無理由、無聲響地拒絕加入部門例會，一經(jīng)察覺，重點查看，處境嚴重者立刻開除部門。 2、加強對各部門成員文明禮儀方面的培養(yǎng)，各成員必需以創(chuàng)辦具佳的精神面貌及樹立良好的對形狀象為己任。打好我工商管理系團總支學(xué)生會對外各項工作的頭陣。 3、明確工作中心及部門職責，不斷學(xué)會自我反省、自我批評，專心總結(jié)各種閱歷，努力學(xué)習(xí)借鑒，學(xué)會多聽、多看、多做，彌補自身的缺點與缺乏。 4、各部門成員要學(xué)會發(fā)散思維，推陳出新，提出各種有創(chuàng)造性和可實施性的活動計劃，積極推行走

5、出去，引進來的指導(dǎo)方針，并落到實處，為團總支學(xué)生會的工作出策、出力。 5、完善禮儀隊伍，不斷提高隊伍素質(zhì)與實力，各禮儀成員要不斷學(xué)習(xí)，專心卓越完成團總支學(xué)生會布置的各項任務(wù)，提防細節(jié)，營造美好的禮儀形象，努力成為工商管理系部外聯(lián)的一個亮點。 二、工作方向 1、打破外聯(lián)在對外聯(lián)系的工作開展中存在的形式較為局限狀態(tài)，作到別致，活潑，明顯提升工作效果。如交流會，文藝晚會等都是缺少新意，沒有突破，對真正想要通過外聯(lián)來達成彼此學(xué)習(xí)借鑒，從而促進整個團總支學(xué)生會的進展、進步的目的沒有很大扶助。為此，要通過各種創(chuàng)新且簡而易行的交流、溝通形式來完成團學(xué)任務(wù)。 2、在與其他兄弟院校的聯(lián)系與交流中存在著很大的問題

6、，通常只在有重要活動時才會聯(lián)系，而缺乏一種合理的日常交流，作到信息的實時反應(yīng)和各種有利資源的利用，這點在接下來的工作中將重點針對此問題舉行解決，在不同的時期制定出細致的籌劃，來引導(dǎo)此項工作。 3、外聯(lián)工作的收尾不好，要引起重視，在經(jīng)后團總支學(xué)生會的工作中，會緊密加強部門工作中的收尾片面，作到有始有終。 三、概括工作、活動安置 學(xué)院外系及兄弟院校的聯(lián)系工作： 1、3月份開學(xué)初：在學(xué)院內(nèi)部組織一個小型的且簡樸的六系外聯(lián)部長交流會。主要交流新學(xué)期的工作籌劃和部門進展方向，在上一學(xué)期中各團總支學(xué)生會較有特色的活動和日常管理手段，以及在工作中存在的問題和缺乏急各種閱歷等等。 2、3月底：制定出一份下沙各

7、高校相關(guān)院系團總支學(xué)生會聯(lián)系表（包括各本科院校）。打定在已經(jīng)和一些兄弟院校取得緊密聯(lián)系的根基上，加強與其他院校的交流與合作，拓寬交流面，爭取學(xué)習(xí)到更多更好的工作、活動閱歷。 3、4月分：聯(lián)系一所學(xué)生工作較為卓越的本科院校，組織我系團總支學(xué)生會各部門主要負責人參觀學(xué)習(xí)。 4、5月份：在與兄弟院校的相互學(xué)習(xí)與交流上已有確定根基的前提下，組織各院校的外聯(lián)部出息行一次戶外交流活動，形成良好的關(guān)系網(wǎng)。 5、6月份：在和各兄弟院校存在好像想法的前提下，組織一個主題活動，在各兄弟院校分別開展，形成一種資源共享，進取互助的空氣。 部門內(nèi)部工作： 1、實行兩周開一次例會的制度，有任務(wù)和工作時實時調(diào)配，無任務(wù)和工

8、作時加強各種素質(zhì)和工作態(tài)度教導(dǎo)，舉行各種想法和建議的交流。 2、制定出學(xué)院另外五個系和兄弟院校各相關(guān)院系團總支學(xué)生會主席、副書記、外聯(lián)部長的聯(lián)系方式匯總表。 部門各成員人手一份，人均負責一所學(xué)校和系，形成長期的聯(lián)系，以便與增加熟悉度，便當聯(lián)系交流。 3、在每人負責一所院?；蛳挡康母希仓貌块T成員在特定的節(jié)假日發(fā)送代表我系團總支學(xué)生會的各種溫馨祈福的短信，以次來樹立我系對外的良好形象，使之加強對我系的印象。 為我系其他部門做輔佐工作： 專心做好我系各部門的對外交流工作的幫手，有序完成各項任務(wù)及主席團交于的各種工作。 大學(xué)學(xué)生會外聯(lián)部學(xué)期工作籌劃例文【篇三】 外聯(lián)部作為學(xué)生會對外和具有商業(yè)氣息

9、的部門，承受著聯(lián)系校外各社會團體，社會組織，樹立校團學(xué)聯(lián)的良好形象，并全心全意為同學(xué)服務(wù)的任務(wù)。 在新學(xué)期我們概括制定了如下工作籌劃: 一、初期本部創(chuàng)辦 本學(xué)期初，部門將在招新中吸納片面部員，分三個階段，對部員舉行了培訓(xùn)，急速組織調(diào)動起來，使外聯(lián)部順遂度過過渡期。 一階段，制作了一份普遍適用的贊助文本，發(fā)放給各部員，并要求他們盡量針對各自所聯(lián)系企業(yè)概括處境舉行修改。 二階段，以干部率領(lǐng)部員的方式，讓他們從中學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)時要求部員自己收集資料，每人確定自己熟諳、有興趣聯(lián)系的一類或幾家企業(yè)，開頭最初的接觸。 三階段，把全體部員分成幾個小組，讓他們自行組合，根據(jù)自身的特點對不同的企業(yè)舉行接觸。通過上面的打定工作，使外聯(lián)工作步入正軌。 二、總結(jié)上一學(xué)年的工作閱歷，在部門內(nèi)和學(xué)生會的其他部門舉行閱歷交流和學(xué)習(xí)。開展部內(nèi)聯(lián)誼等活動，讓其在精神面貌和才能水平上能不斷提高。 三、輔助各部，做好外聯(lián)合作工作，盡量扶助他們尋求贊助商。 四、加強我院與其他大專院校之間的聯(lián)系，擴大院校之間的溝通往來，聯(lián)合學(xué)習(xí)部，文宣部，體育部等其他部門邀請其他大專院校