傳統(tǒng)文化演講稿怎么寫精選范本參考三篇

1、傳統(tǒng)文化演講稿怎么寫精選范本參考三篇關(guān)于傳統(tǒng)文化的演講稿 _傳承經(jīng)典文化演講稿傳統(tǒng)文化演講稿一尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位評(píng)委，各位同事：大家好 !首先感謝組織上為我們提供了這么一個(gè)展示自我的舞臺(tái)! 讓我有機(jī)會(huì)站在這里，接受組織上的考驗(yàn)和大家的選擇。我叫 xxx ，今年 28 歲， 1997 年畢業(yè)于福建師范大學(xué)中文系。參加公務(wù)員考試后，有幸成為文體局文化科科員。在工作之余，我始終堅(jiān)持學(xué)習(xí)，取得黨校行政管理專業(yè)本科畢業(yè)證書，并加入中國(guó)共產(chǎn)黨。在過去的三年里，我在分管付局長(zhǎng)的直接領(lǐng)導(dǎo)下，能夠及時(shí)、準(zhǔn)確的完成年度工作計(jì)劃，積極、主動(dòng)的配合省、市及有關(guān)單位舉辦的各項(xiàng)活動(dòng)，努力做好組織協(xié)調(diào)工作，認(rèn)真地完成每一

2、項(xiàng)工作任務(wù)。并且，通過我的努力，使文化科有了完整的檔案資料，這不僅是文化工作的具體體現(xiàn)，也為今后更好地開展文化工作提供了有益的參考。同時(shí)服從局里的安排，接手外來文藝演出團(tuán)體的演務(wù)工作，在“積極引導(dǎo)、依法管理、熱情服務(wù)和規(guī)范市場(chǎng)”上下功夫，促進(jìn)我市的演出市場(chǎng)逐步走向規(guī)范化。今天我要競(jìng)選的崗位是文體產(chǎn)業(yè)和新聞出版管理科科長(zhǎng)。我之所以競(jìng)選這個(gè)崗位，是因?yàn)槲矣心芰?、有信心在現(xiàn)有的基礎(chǔ)上把工作做得更好。首先作為女性的我，具備吃苦耐勞和嚴(yán)于律已、誠(chéng)信為本的優(yōu)秀品質(zhì)。深深懂得“梅花香自苦寒來，寶劍鋒從磨礪出”的道理。在將近十年的工作經(jīng)歷中，我不斷加強(qiáng)個(gè)人修養(yǎng)和黨性鍛煉， 以“老老實(shí)實(shí)做人， 勤勤懇懇做事”

3、為信條，嚴(yán)格要求自已，尊敬領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)結(jié)同事，踏踏實(shí)實(shí)地做好每一項(xiàng)工作。其次，我的專業(yè)是中文，在科室基本的文綜合處理上，我具有比別人更強(qiáng)的優(yōu)勢(shì) ; 多年從事文化工作的經(jīng)驗(yàn)，也使我具備了一定的組織協(xié)調(diào)能力，善于與人溝通，能夠理順各方面的關(guān)系，相信在科長(zhǎng)的職位上我能更好地發(fā)揮我的才能;最重要的一點(diǎn)，是我在業(yè)務(wù)上有著比其他競(jìng)崗者更為明顯的優(yōu)勢(shì)。我現(xiàn)在所從事的外來文藝演出團(tuán)體的管理工作，實(shí)質(zhì)上就是該科的主要業(yè)務(wù)之一。我沒有輝煌的過去，只求把握好現(xiàn)在和將來。假如我有幸競(jìng)選成功，我將不斷提高自己的政治理論水平，加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)，使自己更加勝任本職工作。其次是在局領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，認(rèn)真履行自己的職責(zé)。立足于本市市

4、情，做好全市文體市場(chǎng)、出版物市場(chǎng)和印刷業(yè)的發(fā)展規(guī)劃 ; 認(rèn)真貫徹落實(shí)行政許可法 ，做好文體市場(chǎng)各經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目的初審報(bào)批工作。在一手抓繁榮一手抓管理的基礎(chǔ)上，堅(jiān)持依法行政，促進(jìn)我市文體市場(chǎng)向著“健康、繁榮、有序”的方向發(fā)展。最后，我將帶領(lǐng)科室成員努力創(chuàng)建服務(wù)型科室。改變?nèi)罕娦哪恐?，政府部門臉難看、門難進(jìn)、事難辦的印象。堅(jiān)持做到認(rèn)真學(xué)習(xí)不自滿、努力工作不失職、擺正位置不越權(quán)、廉潔自律不謀私。不容置疑，在各位領(lǐng)導(dǎo)和同事面前，我還是一個(gè)才疏學(xué)淺的新兵，可是拿破侖的那句“不想當(dāng)將軍的士兵不是好士兵”在激勵(lì)著我斗膽一試。記得有個(gè)哲學(xué)家說過，給我一個(gè)支點(diǎn)，我將撬起整個(gè)地球。 我也想說， 請(qǐng)你們給我這個(gè)支點(diǎn)，我將

5、不辜負(fù)你們的信任和期望。謝謝大家 !傳統(tǒng)文化演講稿二尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同仁：大家好 !各位朋友，有誰不渴望過著幸福美滿的幸福呢 ?我想大家都希望，希望自己有份好工作，有個(gè)美好的未來。作為一個(gè)信合人，我們的幸福源泉來自哪里 ?金融本是風(fēng)險(xiǎn)極高的行業(yè)，在這個(gè)行業(yè)里，我們必須學(xué)會(huì)如何創(chuàng)造更好的效益，如果防范和規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)。如何防范和規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)呢 ?道路只有一條，那就是遵守合規(guī)文化。歌德曾說： “毫無節(jié)制的活動(dòng)，無論屬于什么性質(zhì)，最后必定一敗涂地。 ”這就是告訴我們，萬事都要有限制，而限制這些的就是我們今天所講的“規(guī)矩” 。規(guī)矩，一個(gè)家庭有家庭的規(guī)矩，一個(gè)國(guó)家有國(guó)家的規(guī)矩，一個(gè)信合員工，也必須要有遵守信合

6、的規(guī)矩。遵守規(guī)矩，這是人類社會(huì)得以正常運(yùn)行不可缺少的前提條件，是保障企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展的必須條件，也是我們個(gè)人得以成長(zhǎng)的必備條件。XX年是省農(nóng)村信用社“合規(guī)文化管理年” ，圍繞“培育合規(guī)文化、創(chuàng)建合規(guī)單位”的主題活動(dòng)在全系統(tǒng)大力培育合規(guī)文化、創(chuàng)建合規(guī)單位，就是要著眼全面開展案件專項(xiàng)治理、從源頭上有效防范經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)和案件風(fēng)險(xiǎn)的一項(xiàng)實(shí)際舉措。培育良好的合規(guī)文化，不斷可以加強(qiáng)合規(guī)經(jīng)營(yíng)，從根本上堵塞漏洞、防范案件、降低風(fēng)險(xiǎn); 深入抓好案件專項(xiàng)治理，對(duì)違法違規(guī)問題嚴(yán)查重處，反過來可以促進(jìn)全系統(tǒng)合規(guī)文化的培育，二者相互作用、密不可分。所以，開展文明合規(guī)教育活動(dòng)是當(dāng)前我農(nóng)村信用社規(guī)范操作行為、抵制違規(guī)違紀(jì)問題和防范

7、案件發(fā)生、全面防范風(fēng)險(xiǎn)、提升經(jīng)營(yíng)管理水平的迫切需要。在信合，規(guī)范化操作一直是領(lǐng)導(dǎo)班子一再?gòu)?qiáng)調(diào)的話題，一年來的工作實(shí)踐，我對(duì)“合規(guī)文化”四個(gè)有了更深的理解。我們忘不了， 為了健全合規(guī)文化，我們夜夜挑燈夜戰(zhàn)，學(xué)習(xí)操作流程，探討操作風(fēng)險(xiǎn)源，起草合規(guī)手冊(cè) ; 我們忘不了，為了實(shí)施合規(guī)文化，領(lǐng)導(dǎo)班子起草一系列的合規(guī)制度，統(tǒng)一著裝，文明禮儀，整頓上下班時(shí)間。我們忘不了，為了合規(guī)文化，我們所付出的一點(diǎn)一滴。各位同仁們， 今天的活動(dòng)， 這不是一次單純的演講比賽，而是一場(chǎng)關(guān)于合規(guī)文化宣傳的教育活動(dòng)，是一次一次靈與肉的洗禮。在今天，聽著各位參賽選手的演講，我的心靈受到了極大的鼓舞，文明合規(guī)就是我們信合事業(yè)的生命，

8、就是我們賴以生存和發(fā)展的源泉。一次的演講，或許不能改變我們工作中那些不文明不合規(guī)的現(xiàn)象，但我相信，他就像一個(gè)航標(biāo)，指引我們駛向成功的彼岸。我們有理由相信，在經(jīng)濟(jì)全球化、辦公自動(dòng)化、業(yè)務(wù)信息化、各行各業(yè)競(jìng)爭(zhēng)激烈的今天，我們信合的所有員工，不論你在哪個(gè)崗位，哪個(gè)地方，主要你讓合規(guī)文化常駐心間，不斷適應(yīng)企業(yè)合規(guī)文化的形勢(shì)，肩負(fù)起自己的責(zé)任，積極進(jìn)取，奮發(fā)向上，不斷學(xué)習(xí)，就一定能有更輝煌的明天。傳統(tǒng)文化演講稿三各位領(lǐng)導(dǎo)、同事，大家好!我即將演講的題目是：家文化站在歷史的海岸漫溯那一道道歷史溝渠：家文化正是如此。成，如朗月照花，深潭微瀾，不論順逆，不論成敗的超然，是揚(yáng)鞭策馬，登高臨遠(yuǎn)的驛站 ; 敗，仍滴

9、水穿石，匯流入海，有窮且益堅(jiān)，不墜青云的傲岸，有“將相本無主，男兒當(dāng)自強(qiáng)”的倔強(qiáng)。榮，江山依舊，風(fēng)采猶然，恰滄海巫山，熟視歲月如流，浮華萬千，不屑過眼煙云 ; 辱，胯下韓信，雪底蒼松，宛若羽化之仙，知退一步，海闊天空，不肯因噎廢食。這便是“家文化” ?！凹椅幕斌w現(xiàn)了中國(guó)傳統(tǒng)文化最最突出的一個(gè)特征。從微觀層面來看，中國(guó)人比較注重家，把家看作工作、生活的中心和精神堡壘，他們有著相同的血緣、有共同的行為、共同的利益、 共同的信仰、 家族的親情。 這便是 “微觀方面”的家文化?！凹椅幕睗B透到社會(huì)、經(jīng)濟(jì)、政治、意識(shí)形態(tài)等方面，習(xí)慣上我們都在某一個(gè)時(shí)候?qū)⑽覀儦w屬于某一個(gè)團(tuán)隊(duì)，從中找到自己家的感覺，并以

10、此劃分榮譽(yù)、利益。這便是“宏觀方面”的家文化。在我看來，鐵城的家文化的思想是“以人化文” ，也就是先有人才有人的思想，有人與人之間的交流，可以使大家共同認(rèn)可的東西就會(huì)沉淀下來，形成大家共同遵守的思想。鐵城的家文化的作用是“以文化人” ，也就是用“誠(chéng)信”的鐵城品質(zhì)感染人，用“嚴(yán)謹(jǐn)”的鐵城作風(fēng)培育人，用“團(tuán)結(jié)”的鐵城文化鼓舞人，用“爭(zhēng)先”的鐵城思想改善人。在鐵城家文化的影響下，我，在成長(zhǎng)。記得第一天來到公司的時(shí)候，部門領(lǐng)導(dǎo)就告訴我，公司無小事，要用積極的態(tài)度去對(duì)待每一件事情。每天清晨來到公司的第一件事情，就是走向機(jī)房，先和我那些老朋友們打個(gè)招呼，打上一盆清水，浸濕一塊抹布，為他們擦去一天的灰塵，在

11、我眼中他們，是有“生命”的，只要你對(duì)他們奉獻(xiàn)，他們必定會(huì)給你回報(bào)，只有以積極地態(tài)度去對(duì)待他們，才能為一天的工作帶來穩(wěn)定的運(yùn)行。有了積極地態(tài)度，更要有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)淖黠L(fēng)。前些天，整合信息化盤點(diǎn)表的任務(wù)分配給了我，在我看來，是多么小的一件事。建立統(tǒng)計(jì)表， 剪切復(fù)制和粘貼各個(gè)盤點(diǎn)表的數(shù)據(jù)，匯總，半天的時(shí)間就完成了。提交，領(lǐng)導(dǎo)審核，本以為大功告成的我，卻遭到了領(lǐng)導(dǎo)的嚴(yán)厲批評(píng)，數(shù)據(jù)沒有以圖表的形式直觀反映出來，匯總沒有給出改進(jìn)建議等等，就這樣，在修改中總結(jié)積累，在積累中得到歷練，鐵城這個(gè)大家庭，是你激勵(lì)了我嚴(yán)謹(jǐn)?shù)淖黠L(fēng)，我將時(shí)刻銘記。團(tuán)結(jié)高效的團(tuán)隊(duì)，也是我們鐵城家文化的培養(yǎng)對(duì)象。在工作方面，我與同事相互配合，不論工作的輕重，不論工作的緩急，都能高效率的完成信息化工作，這便是我們家文化的團(tuán)隊(duì)合作精神 ; 在生活方面，我參加了鐵城組織的所有活動(dòng)共計(jì) 7 次，親身感悟到了鐵城家文化的素養(yǎng)，正是這團(tuán)結(jié)高效的團(tuán)隊(duì)，才有了我們鐵城今天的輝煌。然而，沒有“互助” ，各自為戰(zhàn)的團(tuán)隊(duì)將是一盤散沙; 沒有“創(chuàng)新”，墨守成規(guī)的團(tuán)隊(duì)將是一群庸才的集合; 沒有“堅(jiān)持”，意志脆弱的團(tuán)隊(duì)執(zhí)行將大打折扣，成為敗軍的主兒 ; 沒有員工正確的“自我” ，個(gè)性缺失的團(tuán)隊(duì)將是被禁錮的竹簍。這些都是我們鐵城人永遠(yuǎn)不會(huì)沾