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文檔簡(jiǎn)介

1、MBTI性格類型介紹人們的性格塑成期通常在青春期,在這之后人們具有了較為穩(wěn)定的個(gè)性類型,并在隨后的歲月中動(dòng)態(tài)發(fā)展與完善。通常我們覺得隨著一個(gè)人年齡的增長(zhǎng),他的性格也發(fā)生了變化。按照榮格的理論,人的性格一旦成型,就很難發(fā)生變化,之所以展現(xiàn)不同的表現(xiàn)方式,正是由于環(huán)境、經(jīng)歷等因素的變化,性格在動(dòng)態(tài)地發(fā)展,之前不太使用的功能也得到了相應(yīng)的發(fā)揮。如果用左手和右手來做一個(gè)比喻的話,一個(gè)人的MBTI傾向就是他最熟悉使用的那只手,隨著閱歷的增加,他也開始練習(xí)使用另外一只手。MBTI有四個(gè)子量表,分別是:外傾內(nèi)傾(EI),感覺直覺(SN),思維情感(TF),判斷知覺(JP)。第一個(gè)維度:根據(jù)個(gè)人的能量更集中地

2、指向哪里來區(qū)分,分為內(nèi)傾與外傾兩種類型(IE)。 如果只能用一個(gè)維度將人群區(qū)分開來的話,那么,這個(gè)維度應(yīng)該是內(nèi)外、傾向,它是區(qū)分個(gè)體的最基本的維度。我們以自身為界,可以將世界分為自身以外的世界和自我的世界兩個(gè)部分,也可稱為外部世界和內(nèi)部世界。外傾的人傾向于將注意力和精力投注在外部世界,外在的人,外在的物,外在的環(huán)境等,而內(nèi)傾的人則相反,較為關(guān)注自我的內(nèi)部狀況,如內(nèi)心情感、思想。兩種類型的個(gè)體在自己偏好的世界里會(huì)感覺自在、充滿活力,而到相反的世界力則會(huì)不安、疲憊。因此,外傾與內(nèi)傾的個(gè)體之間的區(qū)分是廣泛而明顯的,并不象我們平時(shí)講的“外傾者健談、內(nèi)傾者害羞”那么簡(jiǎn)單,具體可以從下列幾個(gè)方面進(jìn)行分析:

3、 外傾型E內(nèi)傾型I與他人相處精力充沛獨(dú)自度過時(shí)光精力充沛希望成為注意的焦點(diǎn)避免成為注意的焦點(diǎn)行動(dòng),之后思考思考,之后行動(dòng)喜歡邊想邊說出聲在心中思考問題不善于表露易于“讀”和了解;隨意地分享個(gè)人信息相對(duì)封閉,更愿意在經(jīng)挑選的小群體中分享個(gè)人的信息說的比聽的多聽的比說的多高度熱情地社交不把熱情表現(xiàn)出來反應(yīng)快,喜歡快節(jié)奏仔細(xì)考慮后,才有所反應(yīng),喜歡慢節(jié)奏重于廣度而不是深度喜歡深度而不是廣度參照上述的“條條框框”,你能確定你的內(nèi)外傾向的偏好了嗎?當(dāng)然,不要期望每條標(biāo)準(zhǔn)都完全符合,大部分符合基本上就可以確定了。也不要要求每時(shí)每刻都以同樣類型的方式行事。人畢竟生活在社會(huì)中,有時(shí)會(huì)順應(yīng)外在環(huán)境的、工作的需要

4、調(diào)整自己的行為,再外傾的人,在權(quán)威人士目前或者十分隆重、嚴(yán)肅的場(chǎng)合,也會(huì)是個(gè)好的傾聽者,再內(nèi)傾的人,走上領(lǐng)導(dǎo)崗位,該發(fā)表意見的還得發(fā)表,準(zhǔn)備充分的話,也會(huì)滔滔不絕。關(guān)鍵在于,我們需捫心自問:到底以什么樣的方式行事,才是自己感覺最好的,最習(xí)慣的。 第二個(gè)維度:根據(jù)個(gè)人收集信息的方式不同分為感覺與直覺兩種類型(SN)。 我們每個(gè)人都在不斷接受著信息,這是我們跟上外界節(jié)拍的必要前提。但不同類型的個(gè)體接受信息的方式不同,這便有了感覺型與直覺型之別。首先,面對(duì)同樣的情景,兩者的注意中心不同,依賴的信息通道也不同。感覺型的人關(guān)注的是事實(shí)本身,注重細(xì)節(jié),而直覺型的人注重的是基于事實(shí)的含義、關(guān)系和結(jié)論;感覺型

5、的人信賴五官聽到、看到、聞到、感覺到、嘗到的實(shí)實(shí)在在、有形有據(jù)的事實(shí)和信息,而直覺型的人注重“第六感覺”,注重“弦外之音”,直覺型的人的許多結(jié)論在感覺型的人眼里,也許是飄忽的,不實(shí)在的。注重細(xì)節(jié)的結(jié)果是感覺型的人擅長(zhǎng)記憶大量事實(shí)與材料,他們有時(shí)候像本“詞典”,能清晰地講出大量的數(shù)據(jù)、人名、概念乃至定義,常使其他人感到吃驚。而直覺型的更擅長(zhǎng)解釋事實(shí),捕捉零星的信息,分析事情的發(fā)展趨向。其次,感覺型的人對(duì)待任務(wù),習(xí)慣于按照規(guī)則、手冊(cè)辦事,比如照著手冊(cè)使用家電,比如看著地圖辨認(rèn)交通路線,而直覺型的人,習(xí)慣嘗試,跟著感覺走,他不習(xí)慣仔細(xì)地看完一大本說明書再動(dòng)手,結(jié)果呢?可能比感覺型的人更快地完成了任務(wù)

6、,也可能因?yàn)槭《氈匦麻_始。感覺型習(xí)慣于固守現(xiàn)實(shí),享受現(xiàn)實(shí),使用已有的技能,直覺型的人更習(xí)慣變化、突破現(xiàn)實(shí)。簡(jiǎn)言之,感覺型注意“是什么”,實(shí)際而仔細(xì)。直覺型則更關(guān)心“可能是什么”。具體區(qū)別如下:感覺型S直覺型N相信確定和有型的事物相信靈感和推斷喜歡新想法它們必須有實(shí)際意義喜歡新思想和概念必須符合自己的意愿重視現(xiàn)實(shí)性和常識(shí)性重視想象力和獨(dú)創(chuàng)力喜歡使用和琢磨已知的技能喜歡學(xué)習(xí)新技能,但掌握之后很容易就厭倦了留心具體的和特殊的;進(jìn)行細(xì)節(jié)描述留心普遍的和有象征性的;使用隱喻和類比循序漸進(jìn)地講述有關(guān)情況跳躍性地展現(xiàn)事實(shí)以一種繞圈子的方式著眼于現(xiàn)實(shí)或現(xiàn)在著眼于未來在我們的周圍,兩種類型的人都會(huì)存在,當(dāng)然

7、極端典型的比較少,大多數(shù)人兼有兩種特質(zhì),但其中一種會(huì)更突出一些,成為本人的特色,也由此可以確定本人的類型。使用哪種方式接受信息都有利有弊。作為個(gè)體,往往只擅長(zhǎng)一種,了解到這點(diǎn),直覺型的人就不必在百科全書式的人物面前自嘆弗如,感覺型的人也無需在靈動(dòng)、敏感的直覺者面前不好意思了。當(dāng)然,我們?cè)谙硎茏晕倚愿耦愋退鶐淼膬?yōu)勢(shì)的同時(shí),也不妨逐漸有意識(shí)地彌補(bǔ)彌補(bǔ)弱處,比如說,直覺型的人可多關(guān)注一些細(xì)節(jié),而感覺型的人可多留神蘊(yùn)含的潛在信息。國(guó)外的研究表明,25歲以后,伴隨著對(duì)于人生的反思,個(gè)體完善自我性格的傾向會(huì)更明確。確定一下你的類型,看看這種類型的優(yōu)勢(shì)所在。 第三個(gè)維度:根據(jù)個(gè)人做決定的方式的不同,可分為

8、思維與情感兩種類型(TF)。 這是從作決策的方式來看。僅看這個(gè)維度的名稱,也許你會(huì)覺得,思維型的人是理性的,而情感性的人是非理性的,事實(shí)上并非如此。兩類人都有理性思考的成分,但作決定或下結(jié)論的主要依據(jù)不一樣。情感型的人常從自我的價(jià)值觀念出發(fā),變通地貫徹規(guī)章制度,做出一些自己認(rèn)定是對(duì)的決策,比較關(guān)注決策可能給他人帶來的情緒體驗(yàn),人情味較濃。思維型的人則比較注重依據(jù)客觀事實(shí)的分析,一以貫之、一視同仁地貫徹規(guī)章制度,不太習(xí)慣根據(jù)人情因素變通,哪怕做出的決定并不令人舒服。具體區(qū)別如下:思維型T情感型F退后一步思考,對(duì)問題進(jìn)行客觀的分析超前思考,考慮行為對(duì)他人的影響重視符合邏輯、公正、公平的價(jià)值;一視同

9、仁重視同情與和睦:重視準(zhǔn)則的例外性容易發(fā)現(xiàn)缺點(diǎn),有吹毛求疵的傾向,傾向于批評(píng)給人快樂,容易理解別人被認(rèn)為冷酷、麻木、漠不關(guān)心被認(rèn)為感情過多,缺少邏輯性,軟弱認(rèn)為圓通比坦率更重要認(rèn)為圓通與坦率同樣重要只有情感符合邏輯時(shí),才是正確的,才可取無論是否有意義,認(rèn)為任何感情都可取渴望成就而激勵(lì)為了獲得欣賞而激勵(lì)不同性別的個(gè)體在這個(gè)維度上的偏好有所差異,據(jù)研究,大約2/3的女性偏好情感型,2/3的男性偏好思維型,什么原因造成的?也許社會(huì)本身對(duì)不同性別的人就給予了不同的期待,期待女性的同情心,期待男性的冷靜、客觀。其實(shí),這兩種類型無所謂好或壞,重要的是理解和自己不同類型的人的做法,并且盡量避免走入極端,極端

10、的思維傾向,可能會(huì)給人“冷酷”的感覺,而極端的情感傾向則給人“無原則”的感覺。看看你的性格在這個(gè)維度上會(huì)有什么樣的偏好?第四個(gè)維度:根據(jù)個(gè)人最感到舒適的生活方式,可分為判斷與知覺兩種類型(JP)。 這是從喜好的生活方式來看。如果我們看看人們的辦公桌上、包內(nèi)或柜子里擺放的物品,可以發(fā)現(xiàn),有些人經(jīng)常是井然有序,而有些人就不那么習(xí)慣于保持整齊,前者是判斷型具有的特征,后者是知覺型的人經(jīng)常有的狀態(tài)。不僅如此,在處事方式上,判斷型的人目的性較強(qiáng),一板一眼,他們喜歡有計(jì)劃、有條理的世界,更愿意以比較有序的方式生活。知覺型的人好奇性、適宜性強(qiáng),他們會(huì)不斷關(guān)注新的信息,喜歡變化,也會(huì)考慮許多可能的變化因素,更

11、愿意以比較靈活、隨意、開放的方式生活。在做決策時(shí),判斷型的人較為果斷,而知覺型的人總希望獲得更多信息后再?zèng)Q斷。逛了兩天商場(chǎng),還決定不了買什么的人,多半是知覺型的。兩者的具體區(qū)別如下:判斷型J知覺型P做了決定后感到快樂當(dāng)各種選擇都存在時(shí),感到快樂有“工作原則”:先工作再玩(如果有時(shí)間的話)“玩的原則”:先玩再完成工作(如果有時(shí)間的話)建立目標(biāo),并準(zhǔn)時(shí)地完成隨著新信息的獲取,不斷改變目標(biāo)愿意知道它們將面對(duì)的情況喜歡適應(yīng)新情況著重結(jié)果(重點(diǎn)在于完成任務(wù))著重過程(重點(diǎn)在于如何完成工作)滿足感來源于完成計(jì)劃滿足感來源于計(jì)劃的開始把時(shí)間看作有限的資源,認(rèn)真地對(duì)待最后期限認(rèn)為時(shí)間是可更新的資源,而最后期限

12、也是有收縮的多數(shù)人兼具兩種傾向,只是更偏向某一端。我們?cè)谌粘I?、工作中,也?huì)受其它因素影響,改變一貫的方式,如面臨緊急的、或期限明確的任務(wù),知覺型的人也會(huì)果斷起來。興致所至,也會(huì)把物品收拾的整整齊齊,但這些并不是他們常有的行為方式,也不是他們內(nèi)心感到真正自然、舒服的方式。作為個(gè)體,一方面根據(jù)內(nèi)心的感受識(shí)別自我的偏好,發(fā)揮優(yōu)勢(shì),另一方面,則要約束一下性格的弱點(diǎn)。如完全的判斷型,比較容易走入刻板、教條的境地,完全的知覺型則容易使事情的進(jìn)行沒有限制??纯醋詈笠粋€(gè)維度上,你的偏好是什么?你的類型是什么? 通過對(duì)照四個(gè)維度的描述,你或許已經(jīng)年識(shí)別出自己在每個(gè)維度上的偏好,取每個(gè)維度上偏好類型的代表字母

13、,即可以由四個(gè)字母構(gòu)成你的性格類型,如ISFJ,即內(nèi)傾感覺情感判斷型,ENFP,即外傾直覺情感知覺型。四個(gè)維度、八個(gè)端點(diǎn)可組合成下表的16種性格類型,你必然屬于其中的一種。根據(jù)每一項(xiàng)傾向性的判定,最終可以得出十六種組合,如下表所示。這其中的每一種都將是獨(dú)特的類型,沒有哪一種類型最好,也沒有哪一種類型不好,要記住的是,這就是你,具有獨(dú)特風(fēng)格的你。十六種性格類型表內(nèi)傾感覺思維判斷(ISTJ)內(nèi)傾感覺情感判斷(ISFJ)內(nèi)傾直覺情感判斷(INFJ)內(nèi)傾直覺思維判斷(INTJ)內(nèi)傾感覺思維知覺(ISTP)內(nèi)傾感覺情感知覺(ISFP)內(nèi)傾直覺情感知覺(INFP)內(nèi)傾直覺思維知覺(INTP)外傾感覺思維知

14、覺(ESTP)外傾感覺情感知覺(ESFP)外傾直覺情感知覺(ENFP)外傾直覺思維知覺(ENTP)外傾感覺思維判斷(ESTJ)外傾感覺情感判斷(ESFJ)外傾直覺情感判斷(ENFJ)外傾直覺思維判斷(ENTJ)ISTJ1.嚴(yán)肅、安靜、藉由集中心 志與全力投入、及可被信賴獲致成功。 2.行事務(wù)實(shí)、有序、實(shí)際 、 邏輯、真實(shí)及可信賴 3.十分留意且樂于任何事(工作、居家、生活均有良好組織及有序。 4.負(fù)責(zé)任。5.照設(shè)定成效來作出決策且不畏阻撓與閑言會(huì)堅(jiān)定為之。 6.重視傳統(tǒng)與忠誠(chéng)。 7.傳統(tǒng)性的思考者或經(jīng)理。 ISFJ1.安靜、和善、負(fù)責(zé)任且有良心。 2.行事盡責(zé)投入。 3.安定性高,常居項(xiàng)目工作

15、或團(tuán)體之安定力量。 4.愿投入、吃苦及力求精確。 5.興趣通常不在于科技方面。對(duì)細(xì)節(jié)事務(wù)有耐心。 6.忠誠(chéng)、考慮周到、知性且會(huì)關(guān)切他人感受。 7.致力于創(chuàng)構(gòu)有序及和諧的工作與家庭環(huán)境。 INFJ1.因?yàn)閳?jiān)忍、創(chuàng)意及必須達(dá)成的意圖而能成功。 2.會(huì)在工作中投注最大的努力。 3.默默強(qiáng)力的、誠(chéng)摯的及用心的關(guān)切他人。 4.因堅(jiān)守原則而受敬重。 5.提出造福大眾利益的明確遠(yuǎn)景而為人所尊敬與追隨。 6.追求創(chuàng)見、關(guān)系及物質(zhì)財(cái)物的意義及關(guān)聯(lián)。 7.想了解什么能激勵(lì)別人及對(duì)他人具洞察力。 8.光明正大且堅(jiān)信其價(jià)值觀。 9.有組織且果斷地履行其愿景。 INTJ1.具強(qiáng)大動(dòng)力與本意來達(dá)成目的與創(chuàng)意固執(zhí)頑固者。

16、2.有宏大的愿景且能快速在眾多外界事件中找出有意義的模范。 3.對(duì)所承負(fù)職務(wù),具良好能力于策劃工作并完成。 4.具懷疑心、挑剔性、獨(dú)立性、果決,對(duì)專業(yè)水準(zhǔn)及績(jī)效要求高。 ISTP1.冷靜旁觀者安靜、預(yù)留余地、彈性及會(huì)以無偏見的好奇心與未預(yù)期原始的幽默觀察與分析。 2.有興趣于探索原因及效果,技術(shù)事件是為何及如何運(yùn)作且使用邏輯的原理組構(gòu)事實(shí)、重視效能。 3.擅長(zhǎng)于掌握問題核心及找出解決方式。 4.分析成事的緣由且能實(shí)時(shí)由大量資料中找出實(shí)際問題的核心。 ISFP1.羞怯的、安寧和善地、敏感的、親切的、且行事謙虛。 2.喜于避開爭(zhēng)論,不對(duì)他人強(qiáng)加已見或價(jià)值觀。 3.無意于領(lǐng)導(dǎo)卻常是忠誠(chéng)的追隨者。 4

17、.辦事不急躁,安于現(xiàn)狀無意于以過度的急切或努力破壞現(xiàn)況,且非成果導(dǎo)向。 5.喜歡有自有的空間及照自訂的時(shí)程辦事。 6 INFP1安靜觀察者,具理想性與對(duì)其價(jià)值觀及重要之人具忠誠(chéng)心。 2.希外在生活形態(tài)與內(nèi)在價(jià)值觀相吻合。 3.具好奇心且很快能看出機(jī)會(huì)所在。常擔(dān)負(fù)開發(fā)創(chuàng)意的觸媒者 。 4.除非價(jià)值觀受侵犯,行事會(huì)具彈性、適應(yīng)力高且承受力強(qiáng)。 5.具想了解及發(fā)展他人潛能的企圖。想作太多且作事全神貫注 。 6.對(duì)所處境遇及擁有不太在意。 7.具適應(yīng)力、有彈性除非價(jià)值觀受到威脅。 INTP1.安靜、自持、彈性及具適應(yīng)力。 2.特別喜愛追求理論與科學(xué)事理。 3.習(xí)于以邏輯及分析來解決問題問題解決者。 4

18、.最有興趣于創(chuàng)意事務(wù)及特定工作,對(duì)聚會(huì)與閑聊無 大興趣。 5.追求可發(fā)揮個(gè)人強(qiáng)烈興趣的生涯。 6.追求發(fā)展對(duì)有興趣事務(wù)之邏輯解釋。 ESTP1.擅長(zhǎng)現(xiàn)場(chǎng)實(shí)時(shí)解決問題解決問題者。 2.喜歡辦事并樂于其中及過程。 3.傾向于喜好技術(shù)事務(wù)及運(yùn)動(dòng),交結(jié)同好友人。 4.具適應(yīng)性、容忍度、務(wù)實(shí)性;投注心力于會(huì)很快具 成效工作。 5.不喜歡冗長(zhǎng)概念的解釋及理論。 6.最專精于可操作、處理、分解或組合的真實(shí)事務(wù)。 ESFP1.外向、和善、接受性、樂于分享喜樂予他人。 2.喜歡與他人一起行動(dòng)且促成事件發(fā)生,在學(xué)習(xí)時(shí)亦然。 3.知曉事件未來的發(fā)展并會(huì)熱列參與。 5.最擅長(zhǎng)于人際相處能力及具備完備常識(shí),很有彈性能立即 適應(yīng)他人與環(huán)境。 6.對(duì)生命、人、物質(zhì)享受的熱愛者。 ENFP1.充滿熱忱、活力充沛、聰明的、富想象力的,視生命充滿機(jī)會(huì)但期能得自他人肯定與支持。 2.幾乎能達(dá)成所有有興趣的事。 3.對(duì)難題很快就有對(duì)策并能對(duì)有困難的人施予援手。 4.依賴能改善的能力而無須預(yù)作規(guī)劃準(zhǔn)備。 5.為達(dá)目的常能找出強(qiáng)制自己為之的理由。 6.即興執(zhí)行者。 ENTP1.反應(yīng)快、聰明、長(zhǎng)于多樣事務(wù)。 2.具激勵(lì)伙伴、敏捷及直言諱專長(zhǎng)。 3.會(huì)為了有趣對(duì)問題的兩面加予爭(zhēng)辯。 4.對(duì)解決新及挑戰(zhàn)性的問題富有策略

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