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文檔簡介

1、 PAGE 5?銷售部長述職報(bào)告尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們: 你們好!從 20 xx 年 10 月 1 日,我正式任職銷售部副部長職務(wù),代理銷售部長所有工作。轉(zhuǎn)眼四個(gè)月過去了, 在這期間經(jīng)歷了一年中最重要的節(jié)日春節(jié)。非常感謝各部門對銷售部門的支持, 下面對春節(jié)工作做以總結(jié), 為下一步的工作找出不足, 使各個(gè)環(huán)節(jié)的工作得以更加順暢的進(jìn)行。首先是自我總結(jié)。在春節(jié)期間,主要做了以下幾個(gè)方面的工作:一是隨時(shí)溝通庫存,確保銷售員及時(shí)掌握庫存情況,按量銷售,及時(shí)協(xié)調(diào)更換品種,盡量爭取 零庫存 。二是跟進(jìn)回款。本次春節(jié)爭取了預(yù)付款元,在春節(jié)銷售(12 月、1 月) 期間中秋及陳欠款共回款元。中秋款回款率達(dá)到了百

2、分之九十。三是銷售例會按時(shí)召開。每周一的銷售例會主要內(nèi)容是各部門重要工作事項(xiàng)傳達(dá),銷售工作安排部署,近期工作進(jìn)展匯報(bào),最大程度的掌握銷售一線信息, 統(tǒng)籌安排。四是協(xié)調(diào)溝通,在春節(jié)期間,自己主要的工作是與其他部門的銜接工作,與廠內(nèi)核對庫存,確保庫存的真實(shí)有效,有新訂單時(shí)第一時(shí)間與采購溝通貨源,合理搭配海鮮禮包,力爭清理庫存。與廠內(nèi)溝通發(fā)貨時(shí)間,盡量協(xié)調(diào)拉開時(shí)間檔。五是今年推出了各類禮包銷售,效果很好,客戶容易接受而且給調(diào)整庫存帶來了便利。工作不足之處:一是自己管理經(jīng)驗(yàn)不足,在統(tǒng)籌安排工作的方面還需要提高,使銷售部能更高效、高質(zhì)的完成工作。二是溝通不及時(shí)、傳達(dá)工作不詳細(xì)不具體。例如商品的報(bào)價(jià)、樣品

3、的貨源等還沒有做到第一時(shí)間傳達(dá)到銷售員,與其他部門溝通時(shí)也有欠缺的地方。三是考慮問題不全面,經(jīng)驗(yàn)欠缺。特別是在給員工安排工作時(shí),會出現(xiàn)只安排了工作內(nèi)容但沒有指導(dǎo)員工如何去做,應(yīng)該做到什么程度,讓員工沒有沒有明確的工作方向。今年本溪工行的訂單下重自己占了很大的責(zé)任,勝斌是新到內(nèi)勤崗位的,自己在審核訂單時(shí)不仔細(xì)差一點(diǎn)造成了嚴(yán)重的損失。元寶山電廠銷售的樣品在客戶封樣后沒有在訂單上具體標(biāo)注,導(dǎo)致發(fā)貨與樣品不一致。阜新電廠在發(fā)貨前未與采購具體確認(rèn)發(fā)貨的情況,大米未按時(shí)到貨。其次是銷售部的工作總結(jié)。在本次春節(jié)銷售過程中每位銷售員的積極性都是非常高漲的,而且較以前比較也提前了很多, 非常遺憾的是沒有完成33

4、00 萬的銷。在整個(gè)銷售過程中, 有進(jìn)步也有不足,好的方面就不用說了,總結(jié)一下工作的不足之處:一是信息反饋不及時(shí),銷售員在客戶中發(fā)現(xiàn)的問題或拜訪過程中的工作匯報(bào)欠缺。讓銷售員上報(bào)預(yù)估銷量時(shí)不認(rèn)真,怕?lián)?zé)任。二是未按規(guī)定流程操作,銷售員對自己的工作安排不到位,在節(jié)前已經(jīng)要求過每天把自己第二天要做的工作做好安排,但是臨時(shí)請車的、后補(bǔ)請車單、發(fā)票申請臨時(shí)填寫的,給公司整體安排工作造成了困擾。三是要貨太急,對于一些沒有庫存的商品銷售員在今后銷售時(shí)要注意給采購及廠內(nèi)一定的準(zhǔn)備時(shí)間,統(tǒng)籌安排。四是下訂單不準(zhǔn)確,修改訂單頻繁。更新訂單時(shí)未更新時(shí)間,給其他部門造成麻煩不知道哪張訂單是準(zhǔn)確的。同一單位下訂單時(shí)名

5、稱不一致,導(dǎo)致財(cái)務(wù)落應(yīng)收時(shí)落不到一起去。今后在下訂單后要仔細(xì)核對。簽字就是確認(rèn)的過程,不是沒有用途。五是合理化建議少,在春節(jié)前讓銷售員上報(bào)預(yù)估銷量及銷售建議,大家都沒有提,但是在銷售過程中對我公司的銷售品種又有很多意見,這樣以后會在工作中提高銷售員的工作能動性。20 xx 年已經(jīng)過去了,工作的不足給了我們教訓(xùn)也讓我們有機(jī)會總結(jié)了經(jīng)驗(yàn), 在今后的工作中避免再發(fā)生同樣的事情。我覺得工作中最大的問題就是溝通、協(xié) 調(diào),每個(gè)人擺正好心態(tài),多站在他人的角度考慮問題,我相信我們今后的工作會 更順暢。今年的銷售目標(biāo)是6000 萬,如何能順利完成需要我們每一個(gè)人的努力。以下是我對下一步工作的具體安排:1、加強(qiáng)團(tuán)

6、隊(duì)建設(shè),構(gòu)建和諧氛圍。利用工作之余多做一些交流會、聚會等,增進(jìn)同事間的距離。2、加強(qiáng)規(guī)范管理。 針對銷售部的工作性質(zhì), 不局限日常管理,但加強(qiáng)自主的工作匯報(bào)和自我約束能力。3、完善激勵(lì)制度,做好2012 年全年工作計(jì)劃,有獎(jiǎng)有罰。4、定期組織銷售員進(jìn)行討論會和經(jīng)驗(yàn)交流會,讓大家提高集體榮譽(yù)的同時(shí)增強(qiáng)銷售知識,相互學(xué)習(xí)。5、加強(qiáng)自己的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí), 積累經(jīng)驗(yàn)。 精誠團(tuán)結(jié), 圓滿完成今年的銷售目標(biāo)并向更高的目標(biāo)邁進(jìn)。6、提高銷售助理的業(yè)務(wù)水平,充分利用好勝斌和趙燕飛,明確其崗位責(zé)任,提高他們對銷售數(shù)據(jù)及全面的監(jiān)管能力。?水泥銷售述職報(bào)告忙碌的 20 xx年即將過去,嶄新的2xx 年即將展開新的畫卷,回

7、首這一年, 水泥在李總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,在各部室的密切配合下,圓滿的完成了年初制定的水 泥、熟料銷售計(jì)劃。通過一年來的學(xué)習(xí)、工作,我在慢慢成長和完善,使自己的 行為標(biāo)準(zhǔn)、思想覺悟和工作能力向公司領(lǐng)導(dǎo)要求的標(biāo)準(zhǔn)靠攏,從每件小事做起, 默默的發(fā)揮作用, 盡我所能, 為銷售科各項(xiàng)工作的完成發(fā)揮著自己的一份光和熱?,F(xiàn)將一年來的工作總結(jié)匯報(bào)如下:20 xx 年是我們 xx 山新型建材有限公司水泥銷售的豐喜年,從 2011 年 1 月截止 11 月底,熟料銷售 333088.36 噸,開票 15876 張; 本廠水泥銷售 715768.70 噸, 開票 30916 張; 外調(diào)水泥 278344.36 噸,開票

8、 10266 張。一個(gè)個(gè)數(shù)據(jù)表明,我們xx 水泥人憑借過硬的水泥質(zhì)量,真正的打造成為老百姓家喻戶曉的水泥品牌。輝煌成績的背后,有每一位同事的辛勤勞動:20 xx年我們根據(jù)實(shí)際情況將銷售部內(nèi)部責(zé)任分工,下設(shè)四個(gè)科:信用合同科,資金保障科,合同執(zhí)行科,銷 售管理科。信用合同科負(fù)責(zé)合同簽訂、信息收集、回條收取,日清月結(jié),客戶對 賬等工作 ; 資金保障科負(fù)責(zé)貨款回收工作; 合同執(zhí)行科負(fù)責(zé)計(jì)劃的執(zhí)行、車輛運(yùn)輸管理、開票、與外調(diào)廠家對賬、每個(gè)月給生產(chǎn)部報(bào)月銷量、協(xié)助化驗(yàn)室給車輛發(fā)放化驗(yàn)單等工作 ; 銷售管理科負(fù)責(zé)和各個(gè)工地的聯(lián)系,計(jì)劃的收集工作。 對每項(xiàng)工作都制定了詳細(xì)的管理考核辦法,使得人人都知道自己的

9、職責(zé)是什么,知道自己每天要干什么、怎么干。通過加強(qiáng)管理,銷售部的工作進(jìn)行的井然有序。作為合同執(zhí)行科的成員, 我的工作從每天早晨的6點(diǎn)鐘開始,到科里首先是根據(jù)前一天晚班工作人員留下的銷量表編輯短信息,發(fā)給李總,張總,張部長, 郭科長, 安科長, 焦科長, 車隊(duì)郭隊(duì)長 7位領(lǐng)導(dǎo)。然后開始根據(jù)臨汾辦事處前一天晚上發(fā)過來的水泥發(fā)放計(jì)劃,根據(jù)工地需要,車隊(duì)配合我們安排車輛開票,進(jìn) 廠裝貨。每天早晨熟料車,散裝車,袋裝車三種車輛集中進(jìn)廠比較忙碌,大約一 個(gè)小時(shí)左右的時(shí)間所有車輛就能進(jìn)廠完畢,我們開始打掃科室內(nèi)外衛(wèi)生。尤其是 6s 管理任務(wù)安排后, 大家干的熱火朝天, 大有過年時(shí)候的架勢, 我們分工明確,打

10、水的,掃地的,洗抹布的,各司其職,確保每天都有一個(gè)窗明幾凈的工作環(huán)境。說句心里話,水泥廠在大家心目中是揚(yáng)灰漫天的印象,銷售科外面每天經(jīng)過的原料車,水泥車,熟料車來來回回有上千輛,想保持一個(gè)整潔的辦公環(huán)境就得忙里偷閑,沒事就掃掃擦擦,自從水管接到了家門口,打掃衛(wèi)生更方便了。每天電話鈴聲是忙碌工作中的交響曲, 喂你好!xx 水泥銷售科 ! 每天會有不同的客戶打來電話,有詢問水泥價(jià)格的,有詢問水泥往工地安排情況的,有查戶上還有多少水泥的,有查某個(gè)時(shí)間段戶上拉了多少水泥的,有打來電話投訴水泥 破袋的能解決的問題我們就直接處理,存在問題的我們就向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。 不知不覺就到晚上了,這是一天比較輕松的時(shí)候

11、了,23 點(diǎn)左右,臨汾辦事處就會給我們發(fā)過來明天的計(jì)劃,把一天的票據(jù),派車單規(guī)整起來按順序放好,打印水 泥發(fā)放計(jì)劃,整理一天的本廠水泥、外調(diào)水泥、熟料銷量,填好報(bào)表,關(guān)掉電腦、打印機(jī)、飲水機(jī),關(guān)燈鎖門,一天的工作就完成了,第二天周而復(fù)始的開始新的 一天的工作。11 年下半年, 廠辦公室通知我接手銷售科黨分會小組組長,我很欣然的接受了黨交給我的任務(wù),負(fù)責(zé)每個(gè)季度黨費(fèi)的收繳工作,各種事項(xiàng)通知配合等工作。我很喜歡這個(gè)工作,積極地向黨組織靠攏,時(shí)刻以一名黨員的要求來衡量自己做人做事的標(biāo)準(zhǔn),給自己的人生找到了標(biāo)尺,明確的定位,更好的改正自己的缺點(diǎn)和不足,發(fā)揮優(yōu)點(diǎn),做更完美的自己。展望 2012 年,全新

12、的一年, 我要立足本職, 把做的好的工作繼續(xù)發(fā)揚(yáng), 做的不好的工作要虛心接受領(lǐng)導(dǎo)同事的批評并加以改正。在過去的工作中和對未來工作的憧憬里,心里有幾點(diǎn)建議想說:1、每年冬季都要限電,我不懂水泥的生產(chǎn)工藝,也喊不出節(jié)能降耗的倡導(dǎo),在我們的小家庭里,我跟殷長亮討論制成電耗的問題,從比較專業(yè)的他那里了解到 1 噸水泥生產(chǎn)出來需要50左右的電,而從網(wǎng)上看到別的生產(chǎn)廠家需要40左右就能生產(chǎn)出來了。請教有知識的人的建議是:建議制成車間使用輥壓機(jī)。電耗低了,對廠里水泥生產(chǎn)成本和廠里家屬都是一個(gè)好消息。2、每年水泥銷售的黃金季節(jié)水泥的制造環(huán)節(jié)總掉鏈子,如果沒有兄弟單位的鼎力相助,真的不敢想我們要失去多少個(gè)工地,

13、多少個(gè)客戶。銷售員在外面很辛苦,當(dāng)預(yù)付款打到公司賬號上, 可水泥遲遲送不到工地上, 亞萍姐姐給我打電話:你知道人家怎么罵我嗎 ?罵的有多難聽, 我都不敢接人家電話。 姐姐在電話那端哭了,聽著姐姐的哭訴我卻無能為力,我只能傾聽,陪她默默流淚。首席員工背后 有多少艱辛的付出啊 ! 閆巖姐半夜 12 點(diǎn)給我打電話,她被工地的材料處長拉到工地上,因?yàn)闆]有水泥迫使工程停工了,不能正常進(jìn)行。工地管事的問: 水泥車不來你給我解釋, 你看看我該怎么辦 ?閆巖姐在工地上守了一夜,那又是怎樣的辛酸呢! 每當(dāng)這個(gè)時(shí)候,我真恨不得把自己裝到水泥車?yán)镎f了這么多, 我真誠的懇請領(lǐng)導(dǎo)能考慮, 在冬季水泥銷售淡季, 給包裝機(jī)、水泥磨進(jìn)行一次大檢查,爭取一點(diǎn)問題也沒有,真正的能做到散裝15 分鐘一車, 袋裝一天裝 15002000噸小 ks。過完年, 以嶄新的面貌迎接水泥銷售的黃金季節(jié)的到來,為公司樹立水泥龍頭的形象。3、打造學(xué)習(xí)型組織。曾經(jīng)好一陣子我迷茫了,休息了不知道該做什么?我建議廠里組織大家一起學(xué)習(xí),考取證書,把每個(gè)部門需要什么人才定向培養(yǎng),讓大家在一個(gè)濃郁的學(xué)習(xí)氛圍里充實(shí)的過好每一天,每一年。這樣,企業(yè)員工的工作素質(zhì)提高了,整個(gè)企業(yè)文化也隨之提高了?;叵?/p>

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