國際勞務(wù)合同2

1、無憂商務(wù)網(wǎng) 5ucom 共享和傳播管理資源，引導管理人實現(xiàn)杰出管理 .25萬份精華管理資料，2萬多集管理視頻講座無憂商務(wù)網(wǎng) 5ucom 共享和傳播管理資源，引導管理人實現(xiàn)杰出管理 ：.；無憂商務(wù)網(wǎng) 5ucom 共享和傳播管理資源，引導管理人實現(xiàn)杰出管理 無憂商務(wù)網(wǎng) 5ucom 共享和傳播管理資源，引導管理人實現(xiàn)杰出管理 國際勞務(wù)合同二公司其總部設(shè)在，以下稱“甲方與工程公司其總部設(shè)在，以下稱“乙方，經(jīng)過友好協(xié)商，乙方贊同為甲方在國的工程的施工提供勞務(wù)，為此與甲方簽署本勞務(wù)合同。一合同目的本合同的目的：乙方根據(jù)本合同條款向甲乙提供技術(shù)工人、工程技術(shù)人員和其他人員以下稱為派遣人員，甲方向乙方支付報酬

2、。為保證甲方工程的順利完成，雙方應(yīng)相互協(xié)作，仔細執(zhí)行合同。二人員派遣應(yīng)按雙方商定的方案派遣人員詳見附表。甲方對所需派遣的人員應(yīng)提早兩個月用書面正式通知乙方。乙方贊同在派出前一個月向甲方提交派遣人員一覽表，包括姓名、出生年月日、工種、護照號碼及國懇求入境所需求的資料。乙方擔任辦理乙方人員從其居住國的出境手續(xù)，并承當與此有關(guān)的各項費用。在國的入境和居住手續(xù)由甲方辦理，并負擔與此有關(guān)的各項費用。根據(jù)工程方案的需求，派遣人員可隨時添加或減少。如要添加派遣人員時，甲方贊同提早兩個月向乙方總部提出派遣人員方案。添加人員的工資，按本協(xié)議附件所列工資規(guī)范支付。添加如系新工程，其工資規(guī)范應(yīng)由雙方駐工地的代表商定

3、。根據(jù)工程進度，如現(xiàn)場需求減少人員，那么應(yīng)由雙方現(xiàn)場代表商定后實施。三預(yù)備費甲方贊同付乙方派遣人員的預(yù)備費每人美圓。預(yù)備費應(yīng)在向乙方提交派遣方案的同時電匯乙方銀行帳號。四工資派遣人員原工資應(yīng)按附件中所商定的工資表支付。工資的計算應(yīng)從派遣人員分開乙方所在國機場之日起到分開國機場之日止。乙方贊同在安排航線時盡能夠取最短道路，縮短時間。派遣人員的根本工資詳見附件。根本工資以月計算，凡不滿一個月的按日計算，日工資為月工資的。根據(jù)國目前的經(jīng)濟情況，派遣人員根本工資每年應(yīng)增長。五任務(wù)時間及加班乙方人員的任務(wù)時間為每月天，每周天，每天小時。每周休假一天，詳細休假日期可由雙方在現(xiàn)場安排。由于資料短缺、氣候條件

4、等影響不能正常施工時，經(jīng)雙方協(xié)商可以暫時調(diào)整任務(wù)內(nèi)容，如因上述及其他甲方緣由呵斥停工時，甲方贊同支付乙方人員的工資。如任務(wù)需求并經(jīng)雙方贊同，乙方人員可以加班。甲方按以下規(guī)范支付加班工資；平常加班工資為根本工資的；平常夜間加班點至次日晨點以及休假日加班，工資為根本工資的；節(jié)日加班工資為根本工資的；加班工資計算方法如下：月根本工資小時加班小時數(shù)加班工資的百分率上述加班工資和根本工資同時支付。六伙食甲方贊同向乙方提供廚房全套炊餐具及冷藏設(shè)備，由乙方自行辦理伙食。甲方贊同付給乙方每人每天美圓的伙食費，包干運用。食堂用水、用電和燃料以及生活物資采購用車由甲方提供并支付費用。七節(jié)日和休假一切乙方人員有權(quán)享

5、有國政府的法定節(jié)日。一切乙方人員在任務(wù)滿個月零天后，應(yīng)享用天的回國探親假，其國機場至機場的往返機票由甲方支付。應(yīng)盡能夠安排最短的航線。假設(shè)現(xiàn)場施工需求乙方人員推遲回國休假，乙方贊同壓服其人員延期休假，甲方贊同為了補償乙方人員的損失，應(yīng)給予適當?shù)膱蟪?。關(guān)于補償上述損失的報酬，可根據(jù)當時的情況由雙方現(xiàn)場代表商定。但這項補償不應(yīng)少于國機場至機場之間的單程機票價金額。乙方人員由于家屬不幸等緣由，任務(wù)滿半年以上時，經(jīng)雙方現(xiàn)場代表協(xié)商贊同，可以提早享用探親假。如有關(guān)人員已享用回國休假，其往返旅費應(yīng)由乙方負擔，對這一事假甲方不支付工資。八旅費及交通甲方負擔乙方人員從機場至工程現(xiàn)場之間的往返旅費和航空公司款待

6、之外的必需的食宿費，但乙方應(yīng)努力減少這項額外費用的開支，甲方贊同支付乙方人員進入國的入境費用例如機場稅等。甲方擔任提供乙方人員上下班交通工具，同時也提供現(xiàn)場代表、工程師及其他管理人員的任務(wù)用車。乙方應(yīng)憑機票或收據(jù)按購票當日銀行公布的外匯牌價向甲方結(jié)算。九稅金乙方人員應(yīng)在其原居住國交納的一切稅金由乙方量；乙方人員在國交納的一切稅金由甲方負擔。十社會保險乙方人員在合同有效期內(nèi)的人身保險，由乙方自行辦理。甲方贊同支付乙方派遣人員每月美圓的人身保險費。乙方人員在工地發(fā)生工傷，甲方只承當其醫(yī)療費用，如發(fā)生死亡事故，乙方應(yīng)負擔一切費用，包括善后安葬和撫恤。如乙方人員因任務(wù)事故或疾病死亡時，遺體運回其原居住

7、國或就地埋葬，遺物運回其原居住國，一切有關(guān)費用由甲方負擔。派遣人員經(jīng)醫(yī)生證明因疾病或工傷而缺勤天以內(nèi)者，發(fā)給根本工資；在天和天之間者發(fā)給根本工資的超越天者那么不發(fā)工資。十一醫(yī)療乙方一切人員在國發(fā)生工傷或疾病時，其醫(yī)療及住院費由甲方支付?，F(xiàn)場醫(yī)務(wù)室需用的常用藥品和器具，由乙方向甲方提出購置方案，經(jīng)甲方贊同后，由乙方在其本國或其他地方采購，費用由甲方支付。乙方人員在人之內(nèi)，配備醫(yī)生一名，男護士一名。超越人時，能否添加醫(yī)務(wù)人員，由雙方現(xiàn)場代表研討確定。十二勞保用品甲方贊同支付乙方派遣人員一切的勞動維護用品，包括每人每年兩套任務(wù)服、任務(wù)鞋、手套、眼鏡、平安帽、平安帶等。十三支付方法除機票費和預(yù)備費全部

8、支付美圓外，甲方應(yīng)支付乙方的其他各項費用，均按美圓與國第納爾的比例支付，如需改動這一比例，須經(jīng)雙方代表贊同。休假工資和應(yīng)付乙方的機票費應(yīng)于休假當月之初支付。乙方現(xiàn)場會計每月末編制派遣人員工資及其他各項費用表，包括根本工資、加班費、伙食費等項，經(jīng)甲方審查和同意后于次月日前支付。其中美圓部分，由甲方電匯銀行帳號，銀行匯費由甲方承當。的國第納爾在現(xiàn)場支付。美圓與國第納爾的兌換率，按支付日當天國政府銀行公布的買賣中間價折算。乙方派遣人員到達現(xiàn)場后，甲方贊同預(yù)支每人一個月的伙食費，如需預(yù)支其他費用，由雙方現(xiàn)場代表協(xié)商處理。十四住房和公用用房甲方將按以下規(guī)范免費提供乙方人員的住房：代表、工程師、總監(jiān)工每人

9、一間；助理工程師、技術(shù)員、醫(yī)生、會計師、翻譯及其他管理人員兩人一間；其他工人每人約平方米，但每間不超越人。住房內(nèi)包括空調(diào)和衛(wèi)生設(shè)備，家具和臥具等備品。甲方贊同提供乙方行政人員所運用的辦公設(shè)備如打字機、計算器、復印機等、洗滌設(shè)備和用品。十五人員交換乙方擔任派遣身體安康、技術(shù)熟練的合格人員到國現(xiàn)場任務(wù)，如甲方以為派遣的人員不能勝任任務(wù)，經(jīng)雙方現(xiàn)場代表贊同后，由乙方擔任交換，由此而發(fā)生的費用應(yīng)由乙方擔任。乙方人員必需遵守國政府的法令和尊重當?shù)氐娘L俗習慣。如違反當?shù)胤詈惋L俗習慣而必需送回國的，經(jīng)雙方協(xié)商后，由乙方擔任送回，機票費由乙方負擔。如需另派人員替代時，那么乙方應(yīng)擔任機場至現(xiàn)場的旅費。乙方人員

10、因疾病和公傷，經(jīng)甲乙雙方指定的醫(yī)生證明確實不能繼續(xù)任務(wù)者，應(yīng)回其原居住國的，其旅費由甲方負擔。如身體情況不合格者，經(jīng)雙方醫(yī)生檢查證明，是因乙方體檢忽略，必需送回其本國內(nèi)，其旅費應(yīng)由乙方負擔。十六不可抗拒由于天災(zāi)、戰(zhàn)爭、政治事件等人力不可抗拒的事故而任務(wù)不能繼續(xù)進展，甲方應(yīng)擔任將乙方人員送回其原居住國。如遇上述情況時，甲方人員不撤離，乙方人員亦不撤離，但甲方應(yīng)支付乙方派遣人員的工資。十七爭議及仲裁在執(zhí)行合同中，如雙方發(fā)生爭議時，雙方贊同經(jīng)過友好協(xié)商處理。如協(xié)商無效，可提交被告方的仲裁機構(gòu)判決：乙方是：甲方是：爭議一經(jīng)判決，雙方必需忠實履行，所發(fā)生的費用由敗訴方負擔。十八合同有效期及其他本合同于年

11、月日在簽署。本合同自雙方簽字之日起生效至本工程終了，所派遣人員前往其原居住國，以及雙方未付帳目結(jié)清后失效。本合同與附件及工程內(nèi)容，不經(jīng)另一方允許，任何一方不得向第三方泄露。本合同用文、文書就；兩種文本具有同等效能，雙方各持二份。本合同未盡事宜，雙方可友好協(xié)商補充，經(jīng)雙方贊同的補充條款應(yīng)為本合同的組成部分。甲方代表：乙方代表：見證人：見證人：年月日廚師效力合同美國華盛頓酒家以下簡稱甲方和中國國際經(jīng)濟技術(shù)協(xié)作公司以下簡稱乙方，就甲方聘請乙方烹飪技師一事，進展了友好協(xié)商，獲得一致意見，在中國湖南省長沙市簽署本合同，條文如下：一、效力工程乙方應(yīng)甲方聘請，派遣八名烹飪技師赴美國華盛頓酒家進展技術(shù)效力。職

12、責是：遵照甲方的要求，預(yù)備菜菜譜，主理菜的精加工，出廢品；乙方向甲方供應(yīng)為反映菜特征需求的原資料、輔料、調(diào)料，其費用由甲方負擔。原輔、調(diào)料的種類、數(shù)量及價錢等，由雙方另行協(xié)商確定。二、待遇及費用一乙方應(yīng)聘人員在甲方任務(wù)期間，享用以下待遇：甲方負擔乙方人員的膳食、住宿、交通、醫(yī)療、保險和一切稅捐等費用，并提供當?shù)赝袠I(yè)職工的同等勞保用品；應(yīng)聘人員住房應(yīng)設(shè)有空調(diào)和冬季保暖設(shè)備，以及家具、臥具等生活器具；乙方人員享用中國的七天休假日元旦一天、五一一天、國慶節(jié)二天，春節(jié)三天，工資照發(fā)。乙方一切應(yīng)聘人員在現(xiàn)場任務(wù)十二個月后，享用兩周有薪休假。其往返機票包括食宿由甲方負擔。乙方人員因病或工傷事故需求治療或

13、療養(yǎng)時，應(yīng)按當?shù)卣挠嘘P(guān)規(guī)定辦理。如發(fā)生傷殘，死亡時，其撫恤金亦按當?shù)卣挠嘘P(guān)規(guī)定辦理，甲方應(yīng)協(xié)助乙方處置好善后事宜。二甲方向乙方支付以下費用：乙方應(yīng)聘人員第一次赴美任務(wù)時，甲方應(yīng)向乙方支付每人美圓的預(yù)備費。甲方支付給乙方八名應(yīng)聘人員每月凈工資為美圓；其中特一級烹飪技師工薪為美圓，特二級烹飪技師為美圓，特三級烹飪技師為美圓，中一級烹飪技師為美圓，中二級烹飪技師為美圓，任務(wù)每滿一年，即從第十三個月起，給每人每月加薪。乙方人員每周任務(wù)六天，每天任務(wù)八小時。詳細作息時間，按甲方編排辦理。如平常需延伸任務(wù)時間或節(jié)假、公休日需求加班，甲方應(yīng)支付加班費。加班費以小時為單位計算，每小時的加班費為小時工資

14、額的。小時工薪按以下公式計算：小時工薪額凈月工資天小時三、雙方責任甲方責任負擔乙方應(yīng)聘人員自中國到達任務(wù)地點的往返旅費包括交通食宿，并在乙方人員赴任啟程前三十天內(nèi)，將機票和預(yù)備費匯至中國銀行分行中國國際經(jīng)濟技術(shù)協(xié)作公司外匯帳戶帳號：，待中方人員到達后據(jù)實向甲方核銷；擔任辦理乙方應(yīng)聘人員進入甲方境內(nèi)的簽證、居留證、任務(wù)答應(yīng)證以及其他需求辦理的手續(xù)，并擔任其費用；為乙方人員提供任務(wù)方便，尊重其生活習慣，維護其人身平安，并在合同期滿后按時前往中國。乙方責任選派技術(shù)能勝任、身體安康的烹飪技師；向甲方書面提供赴聘人員的姓名、履歷、以及安康檢查表等有關(guān)資料；擔任辦理赴聘人員在中國境內(nèi)的有關(guān)出境手續(xù)，并負擔

15、其費用；擔任交納起點聘人員在中國境內(nèi)應(yīng)付的一切稅款；教育赴聘人員遵守甲方國內(nèi)的法律法令，尊重當?shù)氐娘L俗習慣；不準參與所在國工會組織和一切政治活動；乙方人員如有違犯甲方國內(nèi)法律，經(jīng)當?shù)卣辛铍x境者，其回國旅費由乙方負擔；乙方人員要遵守甲方店規(guī)，并遵照甲方編排的任務(wù)時間效力，無故曠工者按工時扣薪，如繼續(xù)故犯，屢戒不悛者，甲方有權(quán)向乙方提出解雇，其回國旅費，由乙方負擔；四、支付甲方向乙方支付的預(yù)備費、加班費及工薪等，均以美圓支付；每月五日為上月工薪和加班費的結(jié)算日，甲方應(yīng)在收到乙方結(jié)算清單通知后七日內(nèi)，把上月工薪和加班費匯至中國銀行分行中國國際經(jīng)濟技術(shù)協(xié)作公司外匯帳戶；上述匯款所需費用均由甲方負擔

16、；甲方如不按時支付，過期一天那么按應(yīng)付工薪和加班費總額的付罰款。超越三十天不支付，那么視為違約。五、應(yīng)聘人員的改換與解雇乙方在征得甲方贊同后，可以暫時招回、改換個別應(yīng)聘人員，由此發(fā)生的費用由乙方負擔；甲方如要求縮短個別應(yīng)聘人員的任務(wù)期限，需提早三個月提出，并征得乙方贊同后，方可實行，由此發(fā)生的全部費用，由甲方負擔；應(yīng)聘人員任務(wù)態(tài)度不好，甲方可以解雇，但需提早一個月通知乙方，并闡明其緣由?；貒觅M由乙方負擔。六、仲裁雙方在執(zhí)行合同的過程中所發(fā)生的一切爭議，應(yīng)經(jīng)過友好協(xié)商處理。如雙方達不成協(xié)議時，可提交仲裁。七、合同的生效和終止本合同自雙方簽字之日生效。合同期為兩年。有效期從乙方應(yīng)聘人員離境到達美國華盛頓酒家之