常熟市計(jì)量測(cè)試所

1、常熟市計(jì)量測(cè)試所2011年工作目標(biāo)任務(wù)為進(jìn)一步發(fā)揮質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督部門的整體效能，全面提高我市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督工作的運(yùn)行質(zhì)量，確保年度工作目標(biāo)任務(wù)的全面完成，現(xiàn)根據(jù)蘇州市常熟質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局2011年工作考核目標(biāo)，下達(dá)2011年度常熟市計(jì)量測(cè)試所工作目標(biāo)任務(wù)。綜合要求：1、強(qiáng)化學(xué)習(xí)培訓(xùn)，加強(qiáng)精神文明建設(shè)，鞏固江蘇省文明行業(yè)創(chuàng)建成果，提高干部職工的政治理論素養(yǎng)、思想道德品質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。2、深入開(kāi)展“爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)、謀求新跨越”活動(dòng)，按照序時(shí)進(jìn)度完成預(yù)定的爭(zhēng)創(chuàng)目標(biāo)。 3、抓好黨員干部的廉潔自律工作和行風(fēng)政風(fēng)建設(shè)，改進(jìn)工作作風(fēng)，多深入企業(yè)聽(tīng)取訴求，及時(shí)反饋信息，化解各種矛盾，維護(hù)質(zhì)監(jiān)督系統(tǒng)整體形象，不發(fā)生違紀(jì)違規(guī)與

2、行風(fēng)問(wèn)題。 4、遵守各項(xiàng)財(cái)務(wù)法律法規(guī)，加強(qiáng)國(guó)有資產(chǎn)管理，確保國(guó)有資產(chǎn)保值增值。 5、健全內(nèi)部管理規(guī)章制度，端正態(tài)度，提高能力，規(guī)范流程，為企業(yè)和群眾提供優(yōu)質(zhì)高效服務(wù)。 6、加強(qiáng)安全保衛(wèi)工作，消除事故隱患，杜絕重大事故發(fā)生。 7、加強(qiáng)環(huán)境整治和管理，努力創(chuàng)造良好的工作環(huán)境。8、及時(shí)報(bào)送半年及全年工作總結(jié)、計(jì)劃，重要工作要有專題報(bào)告，每月向局辦公室報(bào)送1條工作信息，每半年撰寫一篇業(yè)務(wù)或調(diào)研文章，每月25日前將工作月報(bào)表報(bào)局辦公室。按時(shí)上報(bào)本局及上級(jí)條線部門布置的各類業(yè)務(wù)統(tǒng)計(jì)報(bào)表和有關(guān)業(yè)務(wù)工作情況。9、規(guī)范完善激勵(lì)和考核機(jī)制。推行企業(yè)化管理模式，逐步建立起按貢獻(xiàn)分配的分配新模式；完善室主任競(jìng)聘上崗工

3、作和人員雙向選擇競(jìng)爭(zhēng)上崗的全員競(jìng)聘機(jī)制。業(yè)務(wù)工作： 1、社會(huì)公用計(jì)量標(biāo)準(zhǔn)、企事業(yè)最高計(jì)量標(biāo)準(zhǔn)、強(qiáng)檢計(jì)量器具受檢率達(dá)到98%、98%、95%以上。 2、用于貿(mào)易結(jié)算的電表首檢率達(dá)100%、抽查率10%；水氣表首檢率達(dá)95%以上。授權(quán)其他部門檢定的監(jiān)督抽查檢定要達(dá)到5%10%。必須加貼統(tǒng)一檢定合格標(biāo)式。 3、計(jì)量器具生產(chǎn)企業(yè)產(chǎn)品抽查面達(dá)到100%，合格率達(dá)95%以上。 4、努力推進(jìn)定量包裝商品計(jì)量保證能力“C”標(biāo)志，按計(jì)劃完成全年監(jiān)督檢查定量包裝商品批次，抽查合格率達(dá)95%以上。5、加強(qiáng)對(duì)眼鏡制配場(chǎng)所計(jì)量器具的監(jiān)督，計(jì)量器具受檢率95%以上、合格率達(dá)100%，加強(qiáng)對(duì)眼鏡的公正檢測(cè)和監(jiān)督管理。6、確

4、保全年新建3個(gè)社會(huì)公用標(biāo)準(zhǔn)，到期復(fù)查26個(gè)社會(huì)公用標(biāo)準(zhǔn)，技改和重點(diǎn)項(xiàng)目投入不低于業(yè)務(wù)收入的20%，其中科技專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)不低于總收入的3%。7、每年質(zhì)保體系內(nèi)審一次，每季度內(nèi)部考核一次，外出業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)人次達(dá)60%以上，積極參加省局蘇州局組織的項(xiàng)目比對(duì)，所內(nèi)自行組織每季1次項(xiàng)目比對(duì)。8、全年檢定臺(tái)件數(shù)確保增長(zhǎng)15%左右，達(dá)到140000件左右，業(yè)務(wù)收入較上年增長(zhǎng)20%以上。9、切實(shí)做好集貿(mào)市場(chǎng)、村級(jí)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站、計(jì)劃生育指導(dǎo)站和社會(huì)福利機(jī)構(gòu)在用計(jì)量器具免費(fèi)檢定。10、不斷創(chuàng)新檢測(cè)方法，對(duì)24種有節(jié)能潛力的重點(diǎn)耗能設(shè)備開(kāi)展能效測(cè)試，幫助企業(yè)推廣應(yīng)用變頻、余熱回收等節(jié)能技術(shù)，促進(jìn)企業(yè)節(jié)能降耗取得實(shí)效。注：

5、“”為否決項(xiàng)。“”為重點(diǎn)工作。局長(zhǎng)簽字： 責(zé)任部門負(fù)責(zé)人簽字：常熟市產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督檢驗(yàn)所2011年工作目標(biāo)任務(wù)為進(jìn)一步發(fā)揮質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督部門的整體效能，全面提高我市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督工作的運(yùn)行質(zhì)量，確保全年工作目標(biāo)任務(wù)的全面完成，現(xiàn)根據(jù)蘇州市常熟質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局2011年工作考核目標(biāo)，下達(dá)2011年度常熟市產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督檢驗(yàn)所工作目標(biāo)任務(wù)。綜合要求：1、強(qiáng)化學(xué)習(xí)培訓(xùn)，加強(qiáng)精神文明建設(shè)，鞏固江蘇省文明行業(yè)創(chuàng)建成果，提高干部職工的政治理論素養(yǎng)、思想道德品質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。2、深入開(kāi)展“爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)、謀求新跨越”活動(dòng)，按照序時(shí)進(jìn)度完成預(yù)定的爭(zhēng)創(chuàng)目標(biāo)。 3、抓好黨員干部的廉潔自律工作和行風(fēng)政風(fēng)建設(shè)，改進(jìn)工作作風(fēng)，多深入企業(yè)

6、聽(tīng)取訴求，及時(shí)反饋信息，化解各種矛盾，維護(hù)質(zhì)監(jiān)督系統(tǒng)整體形象，不發(fā)生違紀(jì)違規(guī)與行風(fēng)問(wèn)題。 4、遵守各項(xiàng)財(cái)務(wù)法律法規(guī)，加強(qiáng)國(guó)有資產(chǎn)管理，確保國(guó)有資產(chǎn)保值增值。 5、健全內(nèi)部管理規(guī)章制度，端正態(tài)度，提高能力，規(guī)范流程，為企業(yè)和群眾提供優(yōu)質(zhì)高效服務(wù)。 6、加強(qiáng)安全保衛(wèi)工作，消除事故隱患，杜絕重大事故發(fā)生。 7、加強(qiáng)環(huán)境整治和管理，努力創(chuàng)造良好的工作環(huán)境。8、及時(shí)上報(bào)半年度及全年工作總結(jié)、計(jì)劃，重要工作要有專題報(bào)告，每月向辦公室報(bào)送1條工作信息，每半年撰寫一篇通訊報(bào)道或調(diào)研文章，每月25日前將工作月報(bào)表報(bào)局辦公室。按時(shí)上報(bào)本局及上級(jí)條線部門布置的各類業(yè)務(wù)統(tǒng)計(jì)報(bào)表和有關(guān)業(yè)務(wù)工作情況。 9、規(guī)范完善激勵(lì)和

7、考核機(jī)制。推行企業(yè)化管理模式，逐步建立起按貢獻(xiàn)分配的分配新模式；實(shí)施全所定員、定崗、定責(zé)，實(shí)施檢驗(yàn)質(zhì)量考核制度，實(shí)行全員考核。 業(yè)務(wù)工作： 1、嚴(yán)格執(zhí)行省局批準(zhǔn)的產(chǎn)商品質(zhì)監(jiān)計(jì)劃，完成計(jì)劃率達(dá)90%以上。 2、檢驗(yàn)工作符合省考核要求，確保檢驗(yàn)報(bào)告結(jié)論科學(xué)公正，準(zhǔn)確可靠。3、保證檢驗(yàn)工作質(zhì)量，杜絕檢驗(yàn)事故發(fā)生，設(shè)備運(yùn)行完好，創(chuàng)造良好的工作環(huán)境。4、完成蘇州市安全檢測(cè)公共服務(wù)平臺(tái)和市科技局“農(nóng)殘量快速檢驗(yàn)”科研項(xiàng)目的籌建，確保通過(guò)驗(yàn)收；完成貨架檢測(cè)省重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室的調(diào)研工作。技改和重點(diǎn)項(xiàng)目投入不低于業(yè)務(wù)收入的20%，其中科技專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)不低于總收入的3%。5、安監(jiān)檢驗(yàn)批次比上年增加10%，全年檢驗(yàn)批次增長(zhǎng)8

8、%左右，達(dá)到10000批次左右，業(yè)務(wù)收入較上年增長(zhǎng)20%以上。6、每年組織一次質(zhì)保體系內(nèi)審，每季內(nèi)部考核一次，外出業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)人次達(dá)45%以上，全年項(xiàng)目比對(duì)不少于15次。7、完成省局下達(dá)的新建檢測(cè)項(xiàng)目計(jì)劃。注：“”為否決項(xiàng)?！啊睘橹攸c(diǎn)工作。局長(zhǎng)簽字： 責(zé)任部門負(fù)責(zé)人簽字：質(zhì)量管理科2011年度工作目標(biāo)任務(wù)為進(jìn)一步發(fā)揮質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督部門的整體效能，全面提高我市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督工作的運(yùn)行質(zhì)量，確保全年工作目標(biāo)任務(wù)的全面完成，現(xiàn)根據(jù)蘇州市常熟質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局2011年工作考核目標(biāo)，下達(dá)2011年度質(zhì)量管理科工作目標(biāo)任務(wù)。 綜合要求：1、強(qiáng)化學(xué)習(xí)培訓(xùn)，加強(qiáng)精神文明建設(shè)，鞏固江蘇省文明行業(yè)創(chuàng)建成果；抓好全科人員的廉

9、潔自律工作，無(wú)違法亂紀(jì)事件的發(fā)生。2、深入開(kāi)展“爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)、謀求新跨越”活動(dòng)，按照序時(shí)進(jìn)度完成預(yù)定的爭(zhēng)創(chuàng)目標(biāo)。3、建立健全內(nèi)部管理規(guī)章制度，規(guī)范工作程序，提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量，不斷提高質(zhì)量管理體系運(yùn)行質(zhì)量，各類記錄規(guī)范齊全，在局內(nèi)審時(shí)不出現(xiàn)嚴(yán)重不符合項(xiàng)。4、加強(qiáng)環(huán)境治理和安全保衛(wèi)工作，消除事故隱患，努力創(chuàng)造良好的工作環(huán)境。5、及時(shí)報(bào)送半年及全年工作總結(jié)、計(jì)劃，重要工作要有專題報(bào)告，每月向局辦公室報(bào)送2條政務(wù)信息，每半年撰寫一篇業(yè)務(wù)或調(diào)研文章，每月25日前將工作月報(bào)表報(bào)局辦公室。按時(shí)上報(bào)本局、蘇州局布置的各類業(yè)務(wù)統(tǒng)計(jì)報(bào)表和有關(guān)業(yè)務(wù)工作情況。 6、嚴(yán)格遵守局制訂的各項(xiàng)規(guī)章制度，按時(shí)完成上級(jí)及局布置

10、的各項(xiàng)工作任務(wù)。業(yè)務(wù)工作： 1、啟動(dòng)“質(zhì)量強(qiáng)市”工作。建立健全質(zhì)量強(qiáng)市工作領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制、推進(jìn)機(jī)制和考核機(jī)制；質(zhì)量工作網(wǎng)絡(luò)健全，年初有布置，年底有考核。2、大力實(shí)施名牌戰(zhàn)略。爭(zhēng)創(chuàng)江蘇名牌產(chǎn)品15個(gè)、蘇州名牌產(chǎn)品50個(gè)，其中蘇州服務(wù)名牌3家（含1家旅游企業(yè)），積極培育“區(qū)域品牌”；爭(zhēng)創(chuàng)省、蘇州市質(zhì)量管理獎(jiǎng)各2家。3、加強(qiáng)質(zhì)量管理。推行國(guó)家卓越績(jī)效評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，引導(dǎo)各級(jí)名牌企業(yè)貫徹卓越績(jī)效評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，各級(jí)名牌企業(yè)卓越績(jī)效管理培訓(xùn)率達(dá)90%。實(shí)施質(zhì)量強(qiáng)企工程，組織20家企業(yè)開(kāi)展“標(biāo)桿對(duì)比”活動(dòng)，推廣質(zhì)量工程師制度，提高企業(yè)質(zhì)量管理水平。4、對(duì)省以上名牌產(chǎn)品企業(yè)實(shí)施目標(biāo)跟蹤管理，每年兩次，發(fā)布名牌產(chǎn)品企業(yè)質(zhì)量指數(shù)

11、和名牌企業(yè)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)，及時(shí)掌握名牌產(chǎn)品重點(diǎn)企業(yè)發(fā)展動(dòng)態(tài)。5、加強(qiáng)生產(chǎn)許可證的管理。及時(shí)更新許可證工作數(shù)據(jù)庫(kù)和質(zhì)量檔案；做好許可證的換發(fā)證申請(qǐng)上報(bào)和發(fā)證工作；許可證年審合格率達(dá)98%；監(jiān)督抽查合格率達(dá)93%以上；配合做好重點(diǎn)產(chǎn)品分級(jí)分類監(jiān)管及無(wú)證產(chǎn)品的查處工作。6、加快質(zhì)量誠(chéng)信體系建設(shè)。質(zhì)量信用評(píng)價(jià)工作從名牌產(chǎn)品生產(chǎn)企業(yè)，逐步向工業(yè)產(chǎn)品生產(chǎn)許可證企業(yè)、食品生產(chǎn)企業(yè)、3C認(rèn)證企業(yè)等領(lǐng)域拓展。7、強(qiáng)化局內(nèi)聯(lián)動(dòng)，全年為協(xié)會(huì)、技術(shù)機(jī)構(gòu)提供工作項(xiàng)目20-30項(xiàng)。8、加強(qiáng)對(duì)轄區(qū)內(nèi)認(rèn)證、咨詢機(jī)構(gòu)的管理；對(duì)獲證企業(yè)質(zhì)量體系的監(jiān)督面達(dá)年獲證企業(yè)數(shù)的10%。9、按時(shí)完成省、蘇州局條線部門布置的各項(xiàng)工作任務(wù)。注：有量化

12、內(nèi)容的應(yīng)做到臺(tái)帳、記錄齊全?！啊睘榉駴Q項(xiàng)，“”為重點(diǎn)工作。局長(zhǎng)簽字： 責(zé)任部門負(fù)責(zé)人簽字：監(jiān)督科2011年度工作目標(biāo)任務(wù)為進(jìn)一步發(fā)揮質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督部門的整體效能，全面提高我市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督工作的運(yùn)行質(zhì)量，確保全年工作目標(biāo)任務(wù)的全面完成，現(xiàn)根據(jù)蘇州市常熟質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局2011年工作考核目標(biāo)，下達(dá)2011年度監(jiān)督科工作目標(biāo)任務(wù)。 綜合要求：1、強(qiáng)化學(xué)習(xí)培訓(xùn)，加強(qiáng)精神文明建設(shè)，鞏固江蘇省文明行業(yè)創(chuàng)建成果；抓好全科人員的廉潔自律工作，無(wú)違法亂紀(jì)事件的發(fā)生。2、深入開(kāi)展“爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)、謀求新跨越”活動(dòng)，按照序時(shí)進(jìn)度完成預(yù)定的爭(zhēng)創(chuàng)目標(biāo)。3、建立健全內(nèi)部管理規(guī)章制度，規(guī)范工作程序，提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量，不斷提高質(zhì)

13、量管理體系運(yùn)行質(zhì)量，各類記錄規(guī)范齊全，在局內(nèi)審時(shí)不出現(xiàn)嚴(yán)重不符合項(xiàng)。4、加強(qiáng)環(huán)境治理和安全保衛(wèi)工作，消除事故隱患，努力創(chuàng)造良好的工作環(huán)境。5、及時(shí)報(bào)送半年及全年工作總結(jié)、計(jì)劃，重要工作要有專題報(bào)告，每月向局辦公室報(bào)送2條政務(wù)信息，每半年撰寫一篇通訊報(bào)道或調(diào)研文章，每月25日前將工作月報(bào)表報(bào)局辦公室。按時(shí)上報(bào)本局、蘇州局布置的各類業(yè)務(wù)統(tǒng)計(jì)報(bào)表和有關(guān)業(yè)務(wù)工作情況。 6、嚴(yán)格遵守局制訂的各項(xiàng)規(guī)章制度，按時(shí)完成上級(jí)局及本局布置的各項(xiàng)工作任務(wù)。業(yè)務(wù)工作：1、國(guó)家、省、市三級(jí)監(jiān)督抽查產(chǎn)品質(zhì)量合格率（產(chǎn)品質(zhì)量指數(shù)）高于蘇州市平均水平。2、國(guó)家、省監(jiān)督抽查生產(chǎn)許可證管理的產(chǎn)品合格率93%。3、加大對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量的

14、監(jiān)管。組織開(kāi)展冷軋不銹鋼帶、紡織服裝和油漆涂料等重點(diǎn)產(chǎn)品專項(xiàng)整治和區(qū)域性產(chǎn)品質(zhì)量整頓，確保專項(xiàng)整治取得實(shí)效。4、加強(qiáng)質(zhì)量監(jiān)督的后處理工作、上級(jí)交辦的質(zhì)監(jiān)后處理工作完成率100%、三級(jí)監(jiān)檢不合格產(chǎn)品復(fù)查率98%，復(fù)查合格率96%。5、加大對(duì)機(jī)動(dòng)車安全技術(shù)檢驗(yàn)的監(jiān)管力度，不斷提高安檢機(jī)構(gòu)法律意識(shí)，督促安檢機(jī)構(gòu)每半年報(bào)送機(jī)動(dòng)車安全技術(shù)檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)基本情況調(diào)查表及年度工作報(bào)告。6、加大質(zhì)量宏觀指導(dǎo)力度，認(rèn)真分析產(chǎn)品質(zhì)量狀況，按季度向政府、有關(guān)部門提供質(zhì)量分析報(bào)告，為政府、局領(lǐng)導(dǎo)和職能部門決策提供參考依據(jù)。7、完成上級(jí)布置的各類專項(xiàng)治理。8、切實(shí)加強(qiáng)培訓(xùn)、考核力度，全年組織辦班10-12期，300-350人

15、次。9、按照規(guī)范要求，加強(qiáng)對(duì)質(zhì)檢機(jī)構(gòu)工作質(zhì)量的監(jiān)督管理，每季對(duì)技術(shù)機(jī)構(gòu)考核一次，全年檢驗(yàn)報(bào)告抽查數(shù)量不少于120份，對(duì)質(zhì)檢所簽訂的服務(wù)協(xié)議備案情況實(shí)施動(dòng)態(tài)跟蹤監(jiān)管，不斷提高檢驗(yàn)工作質(zhì)量。10、加強(qiáng)獲證企業(yè)證后監(jiān)管工作，落實(shí)重點(diǎn)產(chǎn)品、許可證產(chǎn)品、“3C”產(chǎn)品巡查計(jì)劃，全年巡查企業(yè)數(shù)不少于100家。注：有量化內(nèi)容的應(yīng)做到臺(tái)帳、記錄齊全?！啊睘榉駴Q項(xiàng)，“”為重點(diǎn)工作。局長(zhǎng)簽字： 責(zé)任部門負(fù)責(zé)人簽字：食品科2011年度工作目標(biāo)任務(wù)為進(jìn)一步發(fā)揮質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督部門的整體效能，全面提高我市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督工作的運(yùn)行質(zhì)量，確保全年工作目標(biāo)任務(wù)的全面完成，現(xiàn)根據(jù)蘇州市常熟質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局2011年工作考核目標(biāo)，下達(dá)20

16、11年度食品科工作目標(biāo)任務(wù)。綜合要求：1、強(qiáng)化學(xué)習(xí)培訓(xùn)，加強(qiáng)精神文明建設(shè)，鞏固江蘇省文明行業(yè)創(chuàng)建成果；抓好全科人員的廉潔自律工作，無(wú)違法亂紀(jì)事件的發(fā)生。2、深入開(kāi)展“爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)、謀求新跨越”活動(dòng)，按照序時(shí)進(jìn)度完成預(yù)定的爭(zhēng)創(chuàng)目標(biāo)。3、建立健全內(nèi)部管理規(guī)章制度，規(guī)范工作程序，提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量，不斷提高質(zhì)量管理體系運(yùn)行質(zhì)量，各類記錄規(guī)范齊全，在局內(nèi)審時(shí)不出現(xiàn)嚴(yán)重不符合項(xiàng)。4、加強(qiáng)環(huán)境治理和安全保衛(wèi)工作，消除事故隱患，努力創(chuàng)造良好的工作環(huán)境。5、及時(shí)報(bào)送半年及全年工作總結(jié)、計(jì)劃，重要工作要有專題報(bào)告，每月向局辦公室報(bào)送2條政務(wù)信息，每半年撰寫一篇通訊報(bào)道或調(diào)研文章，每月25日前將工作月報(bào)表報(bào)局辦公

17、室。按時(shí)上報(bào)本局、蘇州局布置的各類業(yè)務(wù)統(tǒng)計(jì)報(bào)表和有關(guān)業(yè)務(wù)工作情況。 6、嚴(yán)格遵守局制訂的各項(xiàng)規(guī)章制度，按時(shí)完成上級(jí)局及本局布置的各項(xiàng)工作任務(wù)。業(yè)務(wù)工作：1、嚴(yán)格實(shí)施食品及相關(guān)產(chǎn)品市場(chǎng)準(zhǔn)入工作。納入行政權(quán)力網(wǎng)上公開(kāi)透明運(yùn)行信息系統(tǒng)。2、全面推廣實(shí)施“三位一體”綜合監(jiān)管模式，進(jìn)一步完善獲證食品企業(yè)質(zhì)量主管責(zé)任制度。 3、對(duì)獲證企業(yè)監(jiān)管到位，常規(guī)監(jiān)督檢查、市場(chǎng)暗訪、回訪、食品添加劑登記、年度報(bào)告審查、證書期滿延續(xù)等工作到位。4、繼續(xù)開(kāi)展食品生產(chǎn)企業(yè)分類分級(jí)分等監(jiān)管工作，督促企業(yè)對(duì)照食品安全法等規(guī)定全面自查，并提交自查報(bào)告，落實(shí)食品生產(chǎn)企業(yè)質(zhì)量安全主體責(zé)任。充分使用快檢設(shè)備開(kāi)展監(jiān)督檢查，在轄區(qū)內(nèi)能夠開(kāi)

18、展快檢的企業(yè)中，快檢率達(dá)40%以上。加強(qiáng)對(duì)食品生產(chǎn)企業(yè)的動(dòng)態(tài)、長(zhǎng)效監(jiān)管，國(guó)家、省、市三級(jí)監(jiān)督抽查食品質(zhì)量合格率高于蘇州市平均水平，不發(fā)生區(qū)域性食品質(zhì)量安全事故。 5、按照上級(jí)要求，做好食品生產(chǎn)加工企業(yè)專項(xiàng)檢查。6、監(jiān)管中發(fā)現(xiàn)的證照不全小作坊移送到位，簽訂承諾書的小作坊基本質(zhì)量安全、衛(wèi)生條件整改到位，長(zhǎng)效監(jiān)管新機(jī)制建立到位。引導(dǎo)小作坊采取多種模式的規(guī)模經(jīng)營(yíng)，幫扶經(jīng)整合提升后具備相應(yīng)條件的小作坊取得食品生產(chǎn)許可證。與符合條件的小作坊100%簽訂質(zhì)量安全承諾書。7、對(duì)獲證企業(yè)100%年審；QS企業(yè)許可證到期換證復(fù)審100%。8、加大培訓(xùn)力度，提高履職能力。組織開(kāi)展對(duì)食品及相關(guān)產(chǎn)品監(jiān)管人員、檢驗(yàn)人員及

19、其他相關(guān)人員培訓(xùn)。適時(shí)評(píng)估食品監(jiān)管工作，形成評(píng)估報(bào)告。9、強(qiáng)化企業(yè)主體責(zé)任落實(shí)。加強(qiáng)法制宣傳，對(duì)企業(yè)法人尤其是高風(fēng)險(xiǎn)食品生產(chǎn)企業(yè)法人進(jìn)行培訓(xùn)，督促企業(yè)法人牢固樹(shù)立第一責(zé)任人意識(shí)；加強(qiáng)對(duì)企業(yè)質(zhì)量管理、檢驗(yàn)人員培訓(xùn)，每季召集12個(gè)行業(yè)質(zhì)量主管進(jìn)行培訓(xùn)，年終對(duì)企業(yè)質(zhì)量主管責(zé)任制落實(shí)工作進(jìn)行考評(píng)；培訓(xùn)食品及相關(guān)產(chǎn)品生產(chǎn)企業(yè)和小作坊從業(yè)人員150-200人次。10、督促質(zhì)檢所落實(shí)獲證企業(yè)每半年一次的比對(duì)檢驗(yàn)工作。11、完善內(nèi)部食品安全監(jiān)管聯(lián)席會(huì)議制度，發(fā)揮外部聯(lián)席會(huì)議作用，加強(qiáng)協(xié)調(diào)配合，提高應(yīng)急能力。健全突發(fā)事件快速反映組織機(jī)構(gòu)和相應(yīng)預(yù)案，遇有突發(fā)事件，處理有效，做好調(diào)查和報(bào)告工作。12、開(kāi)展食品質(zhì)量安

20、全宣傳工作，每年組織12次集中宣傳活動(dòng)。注：有量化內(nèi)容的應(yīng)做到臺(tái)帳、記錄齊全?！啊睘榉駴Q項(xiàng)，“”為重點(diǎn)工作。局長(zhǎng)簽字： 責(zé)任部門負(fù)責(zé)人簽字：辦公室2011年度工作目標(biāo)任務(wù)為進(jìn)一步發(fā)揮質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督部門的整體效能，全面提高我市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督工作的運(yùn)行質(zhì)量，確保全年工作目標(biāo)任務(wù)的全面完成，現(xiàn)根據(jù)蘇州市常熟質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局2011年工作考核目標(biāo)，下達(dá)2011年度辦公室工作目標(biāo)任務(wù)。 綜合要求：1、加強(qiáng)政治理論和政策法規(guī)學(xué)習(xí)，抓好本室人員的素質(zhì)教育，牢固確立全心全意為人民服務(wù)的思想，認(rèn)真做好各項(xiàng)份內(nèi)工作。2、強(qiáng)化學(xué)習(xí)培訓(xùn)，加強(qiáng)精神文明建設(shè)，鞏固江蘇省文明行業(yè)創(chuàng)建成果；抓好全室人員的廉潔自律工作，無(wú)違法亂紀(jì)事

21、件的發(fā)生。3、深入開(kāi)展“爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)、謀求新跨越”活動(dòng)，按照序時(shí)進(jìn)度完成預(yù)定的爭(zhēng)創(chuàng)目標(biāo)。4、建立健全內(nèi)部管理規(guī)章制度，規(guī)范工作程序，提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量。切實(shí)抓好質(zhì)量管理體系的運(yùn)行，各類記錄規(guī)范齊全，認(rèn)真組織好內(nèi)審并做好督促、指導(dǎo)、整改和提高工作。5、加強(qiáng)環(huán)境治理和安全保衛(wèi)綜合治理工作，消除事故隱患，努力創(chuàng)造良好的工作環(huán)境。6、嚴(yán)格遵守局制訂的各項(xiàng)規(guī)章制度，按時(shí)完成上級(jí)及局布置的各項(xiàng)工作任務(wù)。業(yè)務(wù)工作： 1、加強(qiáng)對(duì)重大事件、重要會(huì)議精神及上級(jí)有關(guān)要求的督查工作，認(rèn)真組織開(kāi)展調(diào)查研究，做到有計(jì)劃，有落實(shí)，有成效，為領(lǐng)導(dǎo)決策當(dāng)好參謀助手。2、宣傳工作：加大對(duì)外宣傳工作的力度，圍繞中心工作，及時(shí)報(bào)道質(zhì)

22、量技術(shù)監(jiān)督工作的信息和動(dòng)態(tài)，擴(kuò)大宣傳效應(yīng)，提高信息稿件在省、市及本市主流媒體上的錄用率，做到在市級(jí)以上主要媒體有一定數(shù)量的宣傳報(bào)道，爭(zhēng)取有國(guó)家級(jí)報(bào)道、省級(jí)35次、蘇州市級(jí)35次、常熟市級(jí)每月23次、常熟通訊專題文章12篇，做好市報(bào)專版的編發(fā)工作，每年策劃12次有影響的宣傳活動(dòng)。每月向省局、蘇州局和市委市政府上報(bào)政務(wù)信息2條。做好本局網(wǎng)站信息發(fā)布的管理。3、加強(qiáng)對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)質(zhì)監(jiān)所的管理，制訂目標(biāo)要求和考核辦法，落實(shí)考核評(píng)比；每季組織會(huì)議交流一次。不斷完善對(duì)部門的目標(biāo)任務(wù)的督查、考核，制訂考核細(xì)則，每半年考核一次。4、日常管理：落實(shí)24小時(shí)值班制度，機(jī)關(guān)內(nèi)部管理規(guī)范有序，落實(shí)防火、防盜、防車輛安全事故等

23、措施，無(wú)事故發(fā)生。5、文秘工作：公文管理嚴(yán)格規(guī)范，承辦文件無(wú)差錯(cuò)，無(wú)泄密問(wèn)題發(fā)生，上報(bào)材料及時(shí)、正確、有質(zhì)量，認(rèn)真及時(shí)處理上級(jí)批轉(zhuǎn)的信訪件并有反饋，認(rèn)真解決重復(fù)上訪等問(wèn)題。6、抓好機(jī)關(guān)作風(fēng)和行風(fēng)建設(shè)工作。牽頭做好行政權(quán)力網(wǎng)上公開(kāi)透明運(yùn)行工作，在市級(jí)機(jī)關(guān)“公仆杯”競(jìng)賽考核和市作風(fēng)效能建設(shè)評(píng)議競(jìng)賽活動(dòng)中爭(zhēng)先進(jìn)位。7、深入開(kāi)展“爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)、謀求新跨越”活動(dòng)。強(qiáng)化督促檢查，確保各單位、部門量化年度目標(biāo)、細(xì)化措施、扎實(shí)開(kāi)展?fàn)巹?chuàng)活動(dòng)，全面實(shí)現(xiàn)創(chuàng)優(yōu)目標(biāo)。8、加強(qiáng)人事管理工作：認(rèn)真貫徹、落實(shí)人事管理制度，深化干部制度改革，全面推行競(jìng)爭(zhēng)上崗，建立健全民主、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的干部選拔任用機(jī)制。9、指導(dǎo)、督促2011

24、年度新建項(xiàng)目和技改項(xiàng)目的實(shí)施，配合做好基礎(chǔ)建設(shè)相關(guān)工作，抓好2012年檢驗(yàn)檢測(cè)、科技、基建等年度項(xiàng)目計(jì)劃的調(diào)研、編制工作。10、加強(qiáng)信息化管理工作，按照省局、蘇州局和本市有關(guān)信息化工作的統(tǒng)一要求，做好信息系統(tǒng)的應(yīng)用、管理和信息數(shù)據(jù)的報(bào)送工作。11、做好后勤服務(wù)工作，加強(qiáng)食堂和車輛管理，保障各職能部門工作的順利開(kāi)展。12、加強(qiáng)質(zhì)監(jiān)文化建設(shè)，成立領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)、細(xì)化活動(dòng)方案、明確載體，抓好工會(huì)、共青團(tuán)、婦女工作，積極開(kāi)展各項(xiàng)有益活動(dòng)，營(yíng)造團(tuán)結(jié)、和諧、奮發(fā)向上的氛圍，總結(jié)提煉出具有常熟特色的質(zhì)監(jiān)文化。13、加強(qiáng)固定資產(chǎn)和辦公室用品等物資的管理，做到帳、物清楚。 14、及時(shí)報(bào)送上半年及全年工作總結(jié)、計(jì)劃、重

25、要工作要有專題報(bào)告，按時(shí)上報(bào)省、蘇州局布置的各類業(yè)務(wù)統(tǒng)計(jì)報(bào)表。按時(shí)完成省、蘇州局和條線部門布置的各項(xiàng)工作任務(wù)。注：“”為否決項(xiàng)，“”為重點(diǎn)工作。局長(zhǎng)簽字： 責(zé)任部門負(fù)責(zé)人簽字：常熟市技術(shù)監(jiān)督事務(wù)所2011年度工作目標(biāo)任務(wù)為進(jìn)一步發(fā)揮質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督部門的整體效能，全面提高工作質(zhì)量，確保全年工作目標(biāo)任務(wù)的全面完成，現(xiàn)根據(jù)蘇州市常熟質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局2011年工作考核目標(biāo)，下達(dá)2011年度常熟市技術(shù)監(jiān)督事務(wù)所工作目標(biāo)任務(wù)。 綜合要求：1、強(qiáng)化學(xué)習(xí)培訓(xùn)，加強(qiáng)精神文明建設(shè)，鞏固江蘇省文明行業(yè)創(chuàng)建成果，提高干部職工的政治理論素養(yǎng)、思想道德品質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。2、深入開(kāi)展“爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)、謀求新跨越”活動(dòng)，按照序時(shí)進(jìn)度完成

26、預(yù)定的爭(zhēng)創(chuàng)目標(biāo)。 3、抓好黨員干部的廉潔自律工作和行風(fēng)政風(fēng)建設(shè)，改進(jìn)工作作風(fēng)，多深入企業(yè)聽(tīng)取訴求，及時(shí)反饋信息，化解各種矛盾，維護(hù)質(zhì)監(jiān)督系統(tǒng)整體形象，不發(fā)生違紀(jì)違規(guī)與行風(fēng)問(wèn)題。 4、遵守各項(xiàng)財(cái)務(wù)法律法規(guī)，加強(qiáng)國(guó)有資產(chǎn)管理，確保國(guó)有資產(chǎn)保值增值。5、健全內(nèi)部管理規(guī)章制度，端正態(tài)度，提高能力，規(guī)范流程，為企業(yè)和群眾提供優(yōu)質(zhì)高效服務(wù)。不斷提高質(zhì)量管理體系運(yùn)行質(zhì)量，工作目標(biāo)任務(wù)細(xì)化上墻，按序時(shí)進(jìn)度抓好落實(shí)，各類記錄規(guī)范齊全，在局內(nèi)審時(shí)不出現(xiàn)嚴(yán)重不符合項(xiàng)。5、加強(qiáng)環(huán)境治理和安全保衛(wèi)工作，清除事故隱患，努力創(chuàng)造良好的工作環(huán)境。6、及時(shí)報(bào)送半年及全年工作總結(jié)、計(jì)劃，重要工作要有專題報(bào)告，每月向局辦公室報(bào)送1

27、條政務(wù)信息，每半年撰寫一篇通訊報(bào)道或調(diào)研文章，每月25日前將工作月報(bào)表報(bào)局辦公室。按時(shí)上報(bào)本局和上級(jí)條線部門布置的各類業(yè)務(wù)報(bào)表和有關(guān)工作情況。7、嚴(yán)格遵守局制訂的各項(xiàng)規(guī)章制度，按時(shí)完成上級(jí)及局布置的各項(xiàng)工作任務(wù)。業(yè)務(wù)工作：1、建立標(biāo)準(zhǔn)信息服務(wù)平臺(tái)，完善標(biāo)準(zhǔn)資料數(shù)據(jù)庫(kù)，做好接待企業(yè)對(duì)標(biāo)準(zhǔn)資料的查詢，基本滿足企業(yè)和本局對(duì)標(biāo)準(zhǔn)信息的需求。2、切實(shí)做好組織機(jī)構(gòu)代碼證書、IC卡的發(fā)證工作。3、深入推進(jìn)“兩集中兩到位”工作，行政許可規(guī)范高效、便捷透明，窗口服務(wù)質(zhì)量達(dá)到行政服務(wù)中心的要求，無(wú)行政復(fù)議、訴訟案件，爭(zhēng)創(chuàng)“年度紅旗窗口”。4、繼續(xù)做好條碼成員單位的發(fā)展工作，力爭(zhēng)新發(fā)展50家，續(xù)展100家，條碼印刷

28、資格確認(rèn)復(fù)審10家。5、培訓(xùn)考核特種設(shè)備操作人員13000人次以上、特種設(shè)備管理人員300人次，保證培訓(xùn)質(zhì)量；積極開(kāi)拓咨詢業(yè)務(wù)，配合業(yè)務(wù)科室做好各類質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作。6、嚴(yán)格把好特種設(shè)備開(kāi)工告知和發(fā)證審核關(guān)，行政許可符合規(guī)范要求；完成對(duì)新增單位的安全責(zé)任告知。7、建成特種設(shè)備作業(yè)人員模擬考試中心。8、做好新辦企業(yè)的溝通聯(lián)系工作，將新辦企業(yè)信息及時(shí)向相關(guān)職能科室通報(bào)。9、做好WTO/TBT通報(bào)工作，每季編發(fā)1期質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督信息導(dǎo)讀。注：“”為否決項(xiàng)，“”為重點(diǎn)工作。局長(zhǎng)簽字： 責(zé)任部門負(fù)責(zé)人簽字：計(jì)量科2011年度工作目標(biāo)任務(wù)為進(jìn)一步發(fā)揮質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督部門的整體效能，全面提高我市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)

29、督工作的運(yùn)行質(zhì)量，確保全年工作目標(biāo)任務(wù)的全面完成，現(xiàn)根據(jù)蘇州市常熟質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局2011年工作考核目標(biāo)，下達(dá)2011年度計(jì)量科工作目標(biāo)任務(wù)。綜合要求：1、強(qiáng)化學(xué)習(xí)培訓(xùn)，加強(qiáng)精神文明建設(shè)，鞏固江蘇省文明行業(yè)創(chuàng)建成果；抓好全科人員的廉潔自律工作，無(wú)違法亂紀(jì)事件的發(fā)生。2、深入開(kāi)展“爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)、謀求新跨越”活動(dòng)，按照序時(shí)進(jìn)度完成預(yù)定的爭(zhēng)創(chuàng)目標(biāo)。 3、健全內(nèi)部管理規(guī)章制度，規(guī)范工作程序，提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量，不斷提高質(zhì)量管理體系運(yùn)行質(zhì)量，各類記錄規(guī)范齊全，在局內(nèi)審時(shí)不出現(xiàn)嚴(yán)重不符合項(xiàng)。4、加強(qiáng)環(huán)境治理和安全保衛(wèi)工作，消除事故隱患，努力創(chuàng)造良好的工作環(huán)境。5、及時(shí)報(bào)送半年及全年工作總結(jié)、計(jì)劃，重要工作要

30、有專題報(bào)告，每月向局辦公室報(bào)送2條政務(wù)信息，每半年撰寫一篇業(yè)務(wù)或調(diào)研文章，每月25日前將工作月報(bào)表報(bào)局辦公室。按時(shí)上報(bào)本局和上級(jí)條線部門布置的各類業(yè)務(wù)統(tǒng)計(jì)報(bào)表和有關(guān)業(yè)務(wù)工作情況。6、嚴(yán)格遵守局制訂的各項(xiàng)規(guī)章制度，按時(shí)完成上級(jí)及局布置的各項(xiàng)工作任務(wù)。業(yè)務(wù)工作：1、加強(qiáng)對(duì)行政許可的監(jiān)督管理，計(jì)量器具制造（修理）許可證的到期辦證率100%，開(kāi)展對(duì)獲證企業(yè)的計(jì)量監(jiān)督檢查，檢查面大于本市獲證企業(yè)數(shù)的40%。計(jì)量產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督抽查覆蓋面達(dá)96%以上，合格率達(dá)95%以上。 2、開(kāi)展對(duì)年耗能達(dá)5000噸標(biāo)準(zhǔn)煤以上單位能源計(jì)量工作的監(jiān)督檢查，掌握其計(jì)量管理、器具配備、受檢與使用，以及其數(shù)據(jù)應(yīng)用及節(jié)能效應(yīng)等情況。對(duì)

31、24種有節(jié)能潛力的重點(diǎn)耗能設(shè)備開(kāi)展能效測(cè)試，不斷創(chuàng)新檢測(cè)方法，對(duì)技術(shù)改造過(guò)的設(shè)備進(jìn)行效能平衡測(cè)試，幫助企業(yè)推廣應(yīng)用變頻、余熱回收等節(jié)能技術(shù)，促進(jìn)企業(yè)節(jié)能降耗取得實(shí)效。3、社會(huì)公用計(jì)量標(biāo)準(zhǔn)、企事業(yè)單位最高計(jì)量標(biāo)準(zhǔn)受檢率分別達(dá)到98%、96%。4、加強(qiáng)計(jì)量器具的備案管理，工作用強(qiáng)檢計(jì)量器具受檢率達(dá)到95%以上，其中集貿(mào)市場(chǎng)公平秤設(shè)置率和受檢率達(dá)到100%，加油站、加油機(jī)受檢率100%。5、加強(qiáng)對(duì)用于貿(mào)易結(jié)算的電能表、水表、煤氣表、出租車計(jì)價(jià)器、電話計(jì)費(fèi)器、加油機(jī)、流量計(jì)的監(jiān)督管理，電表首檢率達(dá)100%，抽查10%；水、煤表首檢率達(dá)95%以上。開(kāi)展貿(mào)易結(jié)算用蒸氣流量表強(qiáng)檢情況的專項(xiàng)檢查。6、全年完成

32、計(jì)量體系確認(rèn)1家、計(jì)量保證確認(rèn)30家、合格確認(rèn)70家。7、加大對(duì)餐飲業(yè)地方標(biāo)準(zhǔn)的宣貫力度，規(guī)范餐飲計(jì)量行為。開(kāi)展23次對(duì)餐飲業(yè)的計(jì)量專項(xiàng)執(zhí)法檢查，逐步推行 餐飲企業(yè)計(jì)量確認(rèn)工作。8、繼續(xù)實(shí)施“光明工程”，抓好眼鏡門店的長(zhǎng)效管理。每半年組織一次眼鏡門店的專項(xiàng)檢查，強(qiáng)檢器具配備率達(dá)100%，眼鏡光學(xué)指標(biāo)合格率達(dá)到95%以上。9、培訓(xùn)計(jì)量管理、檢定人員50人次。10、全年對(duì)技術(shù)機(jī)構(gòu)考核每半年一次，并有考核要求和考核情況反饋。11、繼續(xù)實(shí)施民生工程，全面完成農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)計(jì)量器具四統(tǒng)一管理工作；繼續(xù)推行集貿(mào)市場(chǎng)、村級(jí)醫(yī)療衛(wèi)生室、計(jì)生指導(dǎo)站和社會(huì)福利機(jī)構(gòu)計(jì)量器具免費(fèi)檢定工作。幫助鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院制定計(jì)量管理制度，建立

33、計(jì)量管理體系并通過(guò)確認(rèn)，培育12個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院計(jì)量工作示范典型。12、推進(jìn)誠(chéng)信計(jì)量體系建設(shè)。引導(dǎo)企業(yè)貫徹商業(yè)服務(wù)業(yè)誠(chéng)信計(jì)量行為規(guī)范，開(kāi)展誠(chéng)信計(jì)量自我承諾，踐行誠(chéng)信公約，培育1家以上餐飲飯店、商店（超市）創(chuàng)建“誠(chéng)信計(jì)量示范單位”。13、按時(shí)完成省、蘇州局條線部門布置的各項(xiàng)工作任務(wù)。注：有量化內(nèi)容的應(yīng)做到臺(tái)帳、記錄齊全?！啊睘榉駴Q項(xiàng)，“”為重點(diǎn)工作。局長(zhǎng)簽字： 責(zé)任部門負(fù)責(zé)人簽字：標(biāo)準(zhǔn)化科2011年度工作目標(biāo)任務(wù)為進(jìn)一步發(fā)揮質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督部門的整體效能，全面提高工作質(zhì)量，確保全年工作目標(biāo)任務(wù)的全面完成，現(xiàn)根據(jù)蘇州市常熟質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局2011年工作考核目標(biāo)，下達(dá)2011年度標(biāo)準(zhǔn)化科工作目標(biāo)任務(wù)。 綜合要求

34、：1、強(qiáng)化學(xué)習(xí)培訓(xùn)，加強(qiáng)精神文明建設(shè)，鞏固江蘇省文明行業(yè)創(chuàng)建成果；抓好全科人員的廉潔自律工作，無(wú)違法亂紀(jì)事件的發(fā)生。2、深入開(kāi)展“爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)、謀求新跨越”活動(dòng)，按照序時(shí)進(jìn)度完成預(yù)定的爭(zhēng)創(chuàng)目標(biāo)。 3、建立健全內(nèi)部管理規(guī)章制度，規(guī)范工作程序，提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量。不斷提高質(zhì)量管理體系運(yùn)行質(zhì)量，工作目標(biāo)任務(wù)細(xì)化上墻，按序時(shí)進(jìn)度抓好落實(shí)，各類記錄規(guī)范齊全，在局內(nèi)審時(shí)不出現(xiàn)嚴(yán)重不符合項(xiàng)。4、加強(qiáng)環(huán)境治理和安全保衛(wèi)工作，消除事故隱患，努力創(chuàng)造良好的工作環(huán)境。5、及時(shí)報(bào)送半年及全年工作總結(jié)、計(jì)劃，重要工作要有專題報(bào)告，每月向局辦公室報(bào)送2條政務(wù)信息，每半年撰寫一篇通訊報(bào)道或調(diào)研文章，每月25日前將工作月報(bào)表

35、報(bào)局辦公室。按時(shí)上報(bào)本局、蘇州局布置的各類業(yè)務(wù)統(tǒng)計(jì)報(bào)表和有關(guān)業(yè)務(wù)工作情況。6、嚴(yán)格遵守局制訂的各項(xiàng)規(guī)章制度，按時(shí)完成上級(jí)及局布置的各項(xiàng)工作任務(wù)。 業(yè)務(wù)工作：1、著力推進(jìn)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)戰(zhàn)略。新增全國(guó)性標(biāo)準(zhǔn)化專業(yè)技術(shù)委員會(huì)（工作組）1個(gè)，組織企業(yè)參與起草國(guó)際、國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和地方標(biāo)準(zhǔn)15個(gè)，實(shí)施重大新興產(chǎn)業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)1項(xiàng)。2、加強(qiáng)對(duì)標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施情況的日常監(jiān)督，全市產(chǎn)品執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)覆蓋率達(dá)98%以上；涉及安全、衛(wèi)生、環(huán)保的產(chǎn)品執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)覆蓋率達(dá)到100%；完成企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)備案650項(xiàng)。3、推進(jìn)產(chǎn)業(yè)集聚標(biāo)準(zhǔn)化試點(diǎn)和集群推進(jìn)采標(biāo)工作；采標(biāo)（含復(fù)查）35項(xiàng)以上，主要工業(yè)產(chǎn)品采標(biāo)率增加15%，省以上名牌產(chǎn)品采標(biāo)率達(dá)100%。

36、4、指導(dǎo)企業(yè)創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)化良好行為企業(yè)，督促已確認(rèn)的單位持續(xù)改進(jìn)。組織標(biāo)準(zhǔn)化培訓(xùn)班23個(gè)，人數(shù)120150人次。5、推進(jìn)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化項(xiàng)目。配合做好蔣巷村國(guó)家級(jí)農(nóng)村生態(tài)旅游服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化示范區(qū)的申報(bào)工作，抓好已建服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化試點(diǎn)的管理。6、大力推進(jìn)農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化工作，在建的各級(jí)農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化示范區(qū)按進(jìn)度要求完成示范目標(biāo)，到期的通過(guò)驗(yàn)收。組織申報(bào)各級(jí)農(nóng)業(yè)地方標(biāo)準(zhǔn)項(xiàng)目10項(xiàng)，指導(dǎo)幫助農(nóng)業(yè)企業(yè)制定備案農(nóng)業(yè)企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)20項(xiàng)以上，培訓(xùn)農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化人員100人以上。7、提供標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)。建立以中小企業(yè)為主要服務(wù)對(duì)象的標(biāo)準(zhǔn)信息服務(wù)平臺(tái)，實(shí)現(xiàn)網(wǎng)上查閱和遠(yuǎn)程打印。8、加強(qiáng)標(biāo)準(zhǔn)化咨詢服務(wù)管理，完成標(biāo)準(zhǔn)化咨詢項(xiàng)目1200項(xiàng)以上，為有關(guān)科所流轉(zhuǎn)工

37、作任務(wù)30項(xiàng)以上。9、做好陽(yáng)澄湖大閘蟹地理標(biāo)志保護(hù)工作。10、按時(shí)完成省局、蘇州局下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)。注：有量化內(nèi)容的應(yīng)做到臺(tái)帳、記錄齊全。“”為否決項(xiàng)，“”為重點(diǎn)工作。局長(zhǎng)簽字： 責(zé)任部門負(fù)責(zé)人簽字：稽查大隊(duì)2011年度工作目標(biāo)任務(wù)為進(jìn)一步發(fā)揮質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督部門的整體效能，全面提高我市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督工作的運(yùn)行質(zhì)量，確保全年工作目標(biāo)任務(wù)的全面完成，現(xiàn)根據(jù)蘇州市常熟質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局2011年工作考核目標(biāo)，下達(dá)2011年度稽查大隊(duì)工作目標(biāo)任務(wù)。綜合要求：1、強(qiáng)化學(xué)習(xí)培訓(xùn)，加強(qiáng)精神文明建設(shè)，鞏固江蘇省文明行業(yè)創(chuàng)建成果；抓好全科人員的廉潔自律工作，無(wú)違法亂紀(jì)事件的發(fā)生。2、深入開(kāi)展“爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)、謀求新跨越”活

38、動(dòng)，按照序時(shí)進(jìn)度完成預(yù)定的爭(zhēng)創(chuàng)目標(biāo)。3、建立健全內(nèi)部管理制度，特別是考核制度，規(guī)范工作程序，提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量，加強(qiáng)案卷和暫扣物資的管理。4、堅(jiān)持依法行政，落實(shí)行政執(zhí)法責(zé)任制，提高行政執(zhí)法辦案效率和工作質(zhì)量；做到無(wú)行政敗訴案件，無(wú)行政復(fù)議撤銷、變更案件，無(wú)行政賠償案件。5、加強(qiáng)環(huán)境治理和安全保衛(wèi)工作，消除事故隱患，努力創(chuàng)造良好的工作環(huán)境。6、及時(shí)報(bào)送半年及全年工作總結(jié)、計(jì)劃，重要工作要有專題報(bào)告，每月向局辦公室報(bào)送2條政務(wù)信息，每半年撰寫一篇通訊報(bào)道或調(diào)研文章，每月25日前將工作月報(bào)表報(bào)局辦公室，重大活動(dòng)及時(shí)與辦公室聯(lián)系。7、嚴(yán)格遵守局制訂的各項(xiàng)規(guī)章制度，按時(shí)完成上級(jí)及局布置的各項(xiàng)工作任務(wù)

39、。8、不斷提高質(zhì)量管理體系運(yùn)行質(zhì)量，各類記錄規(guī)范齊全，在局內(nèi)審時(shí)不出現(xiàn)嚴(yán)重不符合項(xiàng)。業(yè)務(wù)工作：1、加強(qiáng)打假工作的上下聯(lián)動(dòng)，與公安等部門聯(lián)合打假行動(dòng)不少于4次，集中力量加大對(duì)名優(yōu)產(chǎn)品、外資投資企業(yè)產(chǎn)品、關(guān)系國(guó)計(jì)民生重要產(chǎn)品等假冒偽劣案件的查處，查處一批涉及人身安全、健康、危害嚴(yán)重、影響惡劣的大案要案。 2、開(kāi)展“打擊生產(chǎn)領(lǐng)域侵犯知識(shí)產(chǎn)權(quán)和制售假冒偽劣產(chǎn)品”專項(xiàng)行動(dòng)。組織實(shí)施上級(jí)布置的各項(xiàng)專項(xiàng)整治工作;結(jié)合我市實(shí)際，開(kāi)展食品、特種設(shè)備、建材等專項(xiàng)整治，加強(qiáng)對(duì)存在行業(yè)潛規(guī)則的產(chǎn)品監(jiān)管，全年專項(xiàng)整治不少于4次。3、加強(qiáng)對(duì)優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品生產(chǎn)示范區(qū)創(chuàng)建工作的溝通及指導(dǎo),及時(shí)解決創(chuàng)建過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題，確保常熟羽絨

40、服裝產(chǎn)業(yè)集群創(chuàng)建國(guó)家優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品生產(chǎn)示范區(qū)，海虞休閑服等產(chǎn)業(yè)集群創(chuàng)建蘇州市優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品生產(chǎn)示范區(qū)；加強(qiáng)對(duì)沙家浜玻璃模具、支塘非織造布及設(shè)備、梅李經(jīng)編面料等示范區(qū)的培育。4、配合相關(guān)科室做好特種設(shè)備安全、重點(diǎn)產(chǎn)品質(zhì)量、食品安全的監(jiān)察監(jiān)督管理工作，巡查企業(yè)不少于300家，稽查建議書不少于250份。5、巡查中發(fā)現(xiàn)企業(yè)存在的重大質(zhì)量隱患不少于10起，幫扶企業(yè)整改、建立質(zhì)量管理體系，為企業(yè)原輔材料、易耗材料進(jìn)行服務(wù)、打假，推進(jìn)技術(shù)機(jī)構(gòu)拓展業(yè)務(wù)80家。6、繼續(xù)重點(diǎn)整治列入省、市“打假方案”的重點(diǎn)市場(chǎng)、重點(diǎn)地區(qū)。7、全年案件數(shù)不少于120起（其中大要案不少于18起）。8、做好稽查管理軟件的運(yùn)行工作，切實(shí)做好案件上報(bào)

41、工作；做好來(lái)信來(lái)電來(lái)訪舉報(bào)投訴的有效處理及12365舉報(bào)投訴的接報(bào)、登記、批辦、移交、答復(fù)工作,來(lái)信來(lái)電來(lái)訪舉報(bào)投訴的結(jié)案率達(dá)98%以上。9、強(qiáng)化執(zhí)法人員的培訓(xùn)、考核，組織開(kāi)展執(zhí)法案卷質(zhì)量評(píng)比、稽查執(zhí)法比武等活動(dòng)，提高執(zhí)法隊(duì)伍依法行政的能力和水平。注：有量化內(nèi)容的應(yīng)做到臺(tái)帳、記錄齊全。“”為否決項(xiàng)，“”為重點(diǎn)工作。局長(zhǎng)簽字： 責(zé)任部門負(fù)責(zé)人簽字：特設(shè)科2011年度工作目標(biāo)任務(wù)為進(jìn)一步發(fā)揮質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督部門的整體效能，全面提高工作質(zhì)量，確保全年工作目標(biāo)任務(wù)的全面完成,現(xiàn)根據(jù)蘇州市常熟質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局2011年工作考核目標(biāo),下達(dá)2011年度特設(shè)科工作目標(biāo)任務(wù)。綜合要求：1、強(qiáng)化學(xué)習(xí)培訓(xùn)，加強(qiáng)精神文明建

42、設(shè)，鞏固江蘇省文明行業(yè)創(chuàng)建成果；抓好全科人員的廉潔自律工作，無(wú)違法亂紀(jì)事件的發(fā)生。2、深入開(kāi)展“爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)、謀求新跨越”活動(dòng)，按照序時(shí)進(jìn)度完成預(yù)定的爭(zhēng)創(chuàng)目標(biāo)。3、建立健全內(nèi)部管理規(guī)章制度，規(guī)范工作程序，提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量。不斷提高質(zhì)量管理體系運(yùn)行質(zhì)量，工作目標(biāo)任務(wù)細(xì)化上墻，按序時(shí)進(jìn)度抓好落實(shí)，各類記錄規(guī)范齊全，在局內(nèi)審時(shí)不出現(xiàn)嚴(yán)重不符合項(xiàng)。4、加強(qiáng)環(huán)境治理和安全保衛(wèi)工作，消除事故隱患，努力創(chuàng)造良好的工作環(huán)境。5、及時(shí)報(bào)送半年及全年度工作總結(jié)、計(jì)劃，重要工作要有專題報(bào)告，每月向局辦公室報(bào)送2條政務(wù)信息，每半年撰寫一篇通訊報(bào)道或調(diào)研文章，每月25日前將工作月報(bào)表報(bào)局辦公室。按時(shí)上報(bào)本局、蘇州局和

43、市安委會(huì)布置的各類業(yè)務(wù)統(tǒng)計(jì)報(bào)表和有關(guān)安全檢查情況。6、嚴(yán)格遵守局制訂的各項(xiàng)規(guī)章制度，按時(shí)完成上級(jí)及局布置的各項(xiàng)工作任務(wù)。 業(yè)務(wù)工作：1、嚴(yán)格履行特種設(shè)備安全監(jiān)察職責(zé)。進(jìn)一步推動(dòng)落實(shí)各級(jí)政府的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任、檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)的把關(guān)責(zé)任和企業(yè)的主體責(zé)任。2、特種設(shè)備萬(wàn)臺(tái)事故率不超0.32，萬(wàn)臺(tái)設(shè)備死亡人數(shù)不超過(guò)0.32，事故結(jié)案率100%。3、重大隱患整改督查率100%；重點(diǎn)監(jiān)控設(shè)備作業(yè)人員持證上崗率100%；重點(diǎn)監(jiān)控設(shè)備和列入計(jì)劃的設(shè)備定檢率100%；制造、安裝單位監(jiān)督檢驗(yàn)率100%；依法設(shè)立的企業(yè)和單位在用設(shè)備使用登記率100%。4、加強(qiáng)對(duì)化工、冶金、食品、浴室、學(xué)校等人員聚集場(chǎng)所的安全檢查，對(duì)5%的使用單

44、位、25%的生產(chǎn)單位、全部氣瓶充裝和檢驗(yàn)單位實(shí)施現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督檢查，積極消除事故隱患。5、鞏固冶金起重機(jī)、氣瓶專項(xiàng)整治成果，做好“小鍋爐”長(zhǎng)效監(jiān)管，推進(jìn)氣瓶安全條碼管理，推動(dòng)電梯維保單位落實(shí)住宅小區(qū)電梯的維保責(zé)任。6、進(jìn)一步完善特種設(shè)備安全監(jiān)察網(wǎng)絡(luò)和聯(lián)動(dòng)機(jī)制，充分發(fā)揮大隊(duì)巡查員、分院協(xié)管員和鄉(xiāng)鎮(zhèn)監(jiān)管員作用，每季分析通報(bào)一次特種設(shè)備安全形勢(shì)，特種設(shè)備分級(jí)分類監(jiān)管實(shí)現(xiàn)全覆蓋。7、完善特種設(shè)備安全監(jiān)察臺(tái)帳，推進(jìn)監(jiān)察軟件的應(yīng)用，確保監(jiān)察檢驗(yàn)數(shù)據(jù)的適時(shí)交換，數(shù)據(jù)準(zhǔn)確率在95%以上。8、推進(jìn)特種設(shè)備安全監(jiān)察標(biāo)準(zhǔn)化，確保我市60%以上特種設(shè)備使用單位推行安全使用管理標(biāo)準(zhǔn)化。9、按照新修訂的特種設(shè)備安全監(jiān)察條例，協(xié)

45、同計(jì)量科開(kāi)展特種設(shè)備節(jié)能監(jiān)管，探索總結(jié)監(jiān)管經(jīng)驗(yàn)，確保蒸發(fā)量大于等于1噸/小時(shí)以上的鍋爐使用單位80%實(shí)現(xiàn)安全節(jié)能雙達(dá)標(biāo)。10、完善應(yīng)急制度和預(yù)案，配備應(yīng)急救援裝備，開(kāi)展一次市級(jí)特種設(shè)備應(yīng)急救援預(yù)案演練。11、認(rèn)真分析全市特種設(shè)備安全監(jiān)管狀況，按季度向政府、有關(guān)部門提供分析報(bào)告，為政府、局領(lǐng)導(dǎo)和職能部門決策提供參考依據(jù)。12、按時(shí)完成省、蘇州局、市安委會(huì)條線部門布置的各項(xiàng)工作任務(wù)。注：有量化內(nèi)容的應(yīng)做到臺(tái)帳、記錄齊全?！啊睘榉駴Q項(xiàng)，“”為重點(diǎn)工作。局長(zhǎng)簽字： 責(zé)任部門負(fù)責(zé)人簽字：法制科2011年度工作目標(biāo)任務(wù)為進(jìn)一步發(fā)揮質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督部門的整體效能，全面提高我市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督工作的運(yùn)行質(zhì)量，確保全年

46、工作目標(biāo)任務(wù)的全面完成，現(xiàn)根據(jù)蘇州市常熟質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局2011年工作考核目標(biāo)，下達(dá)2011年度法制科工作目標(biāo)任務(wù)。綜合要求：1、強(qiáng)化學(xué)習(xí)培訓(xùn)，加強(qiáng)精神文明建設(shè)，鞏固江蘇省文明行業(yè)創(chuàng)建成果；抓好全科人員的廉潔自律工作，無(wú)違法亂紀(jì)事件的發(fā)生。2、深入開(kāi)展“爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)、謀求新跨越”活動(dòng)，按照序時(shí)進(jìn)度完成預(yù)定的爭(zhēng)創(chuàng)目標(biāo)。3、建立健全內(nèi)部管理規(guī)章制度，規(guī)范工作程序，提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量。不斷提高質(zhì)量管理體系運(yùn)行質(zhì)量，各類記錄規(guī)范齊全，在局內(nèi)審時(shí)不出現(xiàn)嚴(yán)重不符合項(xiàng)。4、強(qiáng)化執(zhí)法人員、新進(jìn)人員培訓(xùn)，嚴(yán)格執(zhí)行考核上崗制度、執(zhí)法證件管理制度、重大案件備案制度和行政處罰統(tǒng)計(jì)報(bào)告制度。5、加強(qiáng)環(huán)境治理和安全保衛(wèi)工作

47、，消除事故隱患，努力創(chuàng)造良好的工作環(huán)境。6、嚴(yán)格遵守局制訂的各項(xiàng)規(guī)章制度，按時(shí)完成上級(jí)及局布置的各項(xiàng)工作任務(wù)。7、及時(shí)報(bào)送半年及全年工作總結(jié)、計(jì)劃，重要工作要有專題報(bào)告，及時(shí)報(bào)送有關(guān)法制信息，每月25日前將工作月報(bào)表報(bào)局辦公室。業(yè)務(wù)工作：1、堅(jiān)持依法行政，努力提高行政執(zhí)法辦案效率和質(zhì)量，確保順利通過(guò)省、蘇州局組織的執(zhí)法監(jiān)督檢查。2、落實(shí)行政執(zhí)法責(zé)任制，履行好案件審理職責(zé)，年內(nèi)無(wú)主觀過(guò)錯(cuò)行政敗訴案件，無(wú)行政復(fù)議撤消、變更案件，無(wú)行政賠償案件。3、做好規(guī)范性文件法制審查、備案和行政許可事項(xiàng)的清理工作，達(dá)到上級(jí)局和市政府要求。4、根據(jù)“六五”普法要求，做到有計(jì)劃、有檢查、有匯報(bào)等臺(tái)帳，確保普法工作順

48、利進(jìn)行。做好季度網(wǎng)上學(xué)法考試組織工作。5、行政處罰必須符合法定權(quán)限和程序，行政處罰結(jié)果正確。6、推動(dòng)實(shí)現(xiàn)行政權(quán)力網(wǎng)上公開(kāi)透明運(yùn)行，加強(qiáng)行政處罰的全程監(jiān)督。7、加強(qiáng)行政指導(dǎo)工作，推行開(kāi)門審案，深入推進(jìn)說(shuō)理式執(zhí)法和質(zhì)監(jiān)法制庭建設(shè)，進(jìn)一步完善行政處罰自由裁量規(guī)則。8、制定本系統(tǒng)行政指導(dǎo)實(shí)施細(xì)則，貫徹上級(jí)推行行政指導(dǎo)工作的政策，協(xié)助各部門開(kāi)展行政指導(dǎo)工作。9、加強(qiáng)行政許可“兩集中、兩到位”的監(jiān)督工作。10、強(qiáng)化執(zhí)法人員的培訓(xùn)、考核，配合開(kāi)展執(zhí)法案卷質(zhì)量評(píng)比等活動(dòng)，提高執(zhí)法隊(duì)伍依法行政的能力和水平。11、按時(shí)完成省、蘇州局和條線部門布置的各項(xiàng)工作任務(wù)。注：有量化內(nèi)容的應(yīng)做到臺(tái)帳、記錄齊全?！啊睘榉駴Q項(xiàng)，

49、“”為重點(diǎn)工作。局長(zhǎng)簽字： 責(zé)任部門負(fù)責(zé)人簽字：協(xié)會(huì)2011年度工作目標(biāo)任務(wù)為進(jìn)一步發(fā)揮質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督部門的整體效能，全面提高我市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督工作的運(yùn)行質(zhì)量，確保全年工作目標(biāo)任務(wù)的全面完成，現(xiàn)根據(jù)蘇州市常熟質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局2011年工作考核目標(biāo)，下達(dá)2011年度協(xié)會(huì)工作目標(biāo)任務(wù)。 綜合要求：1、強(qiáng)化學(xué)習(xí)培訓(xùn)，加強(qiáng)精神文明建設(shè)，鞏固江蘇省文明行業(yè)創(chuàng)建成果；抓好協(xié)會(huì)人員的廉潔自律工作，無(wú)違法亂紀(jì)事件的發(fā)生。2、深入開(kāi)展“爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)、謀求新跨越”活動(dòng)，按照序時(shí)進(jìn)度完成預(yù)定的爭(zhēng)創(chuàng)目標(biāo)。3、建立健全內(nèi)部管理規(guī)章制度，規(guī)范工作程序，提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量。4、加強(qiáng)環(huán)境治理和安全保衛(wèi)工作，消除事故隱患，努力創(chuàng)造良

50、好的工作環(huán)境。5、及時(shí)報(bào)送半年及全年度工作總結(jié)、計(jì)劃，重要工作要有專題報(bào)告，每月25日前將工作月報(bào)表報(bào)局辦公室。按時(shí)上報(bào)各類業(yè)務(wù)統(tǒng)計(jì)報(bào)表和有關(guān)業(yè)務(wù)工作情況。6、嚴(yán)格遵守局制訂的各項(xiàng)規(guī)章制度，按時(shí)完成局布置的各項(xiàng)工作任務(wù)。業(yè)務(wù)工作：1、做好各類技術(shù)服務(wù)工作。2、強(qiáng)化與業(yè)務(wù)科室的溝通和聯(lián)動(dòng)，為企業(yè)做好技術(shù)服務(wù)、咨詢工作。3、配合業(yè)務(wù)科室做好各類質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作，舉辦培訓(xùn)班不少于5期，確保培訓(xùn)質(zhì)量。4、加強(qiáng)咨詢?nèi)藛T管理，強(qiáng)化行風(fēng)、作風(fēng)建設(shè)。積極創(chuàng)造安全的工作環(huán)境。5、按時(shí)完成局下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)。注：“”為否決項(xiàng)，“”為重點(diǎn)工作。局長(zhǎng)簽字： 責(zé)任部門負(fù)責(zé)人簽字：財(cái)務(wù)結(jié)算中心2011年度工作目標(biāo)任務(wù)為進(jìn)一步發(fā)揮質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督部門的整體效能，全面提高我市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督工作的運(yùn)行質(zhì)量，確保全年工