會計(jì)制度設(shè)計(jì)

1、會計(jì)制度設(shè)計(jì) 主講人：凌丹 中南財(cái)經(jīng)政法大學(xué)會計(jì)學(xué)院 QQ: 3503489221第一章 會計(jì)制度設(shè)計(jì)概述 第一節(jié) 會計(jì)制度設(shè)計(jì)的意義與對象2一、會計(jì)制度的概念會計(jì)的本質(zhì)信息系統(tǒng)論 商品（產(chǎn)品） 顧客3會計(jì)信息會計(jì)信息使用者會計(jì)的本質(zhì)管理工具論、管理活動論、藝術(shù)論制度 應(yīng)遵循的處理方法、程序和標(biāo)準(zhǔn)的總稱會計(jì)制度 由政府部門和企業(yè)單位對會計(jì)工作的規(guī)則、方法、程序所制定的規(guī)范性文件政府部門：統(tǒng)一的、通用的、強(qiáng)制性較大企業(yè)單位：專業(yè)的、具體的、強(qiáng)制性較小45狹義會計(jì)制度：會計(jì)核算制度廣義會計(jì)制度： 1、會計(jì)核算制度 企業(yè)會計(jì)制度、 小企業(yè)會計(jì)制度 2、會計(jì)組織制度總會計(jì)師條例、 會計(jì)檔案管理辦法3、

2、會計(jì)控制制度 內(nèi)部會計(jì)控制規(guī)范基本規(guī)范 內(nèi)部會計(jì)控制規(guī)范貨幣資金二、會計(jì)制度的分類按制度本身的內(nèi)容分類 1、綜合性會計(jì)制度 內(nèi)容：規(guī)范全國會計(jì)工作的法律、法規(guī)和制度，如會計(jì)法、企業(yè)會計(jì)準(zhǔn)則 特點(diǎn)：普遍適用性 內(nèi)容的概括性和原則性 強(qiáng)制性62、業(yè)務(wù)性會計(jì)制度 內(nèi)容：規(guī)范會計(jì)核算業(yè)務(wù)的處理方法和程序方法，如企業(yè)會計(jì)準(zhǔn)則-應(yīng)用指南、企業(yè)會計(jì)制度 特點(diǎn)：適用于某一類企業(yè)或業(yè)務(wù) 可操作性及技術(shù)性強(qiáng) 規(guī)范對象是會計(jì)工作的客體 73、會計(jì)人員制度 規(guī)范會計(jì)工作者行為和會計(jì)人才選拔、管理方面的制度，如會計(jì)人員職業(yè)道德、總會計(jì)師條例 特點(diǎn)：規(guī)范對象是會計(jì)行為主體 體現(xiàn)政府對會計(jì)人員的管理模式8按設(shè)計(jì)權(quán)限分類 1

3、、國家統(tǒng)一會計(jì)制度共性 2、企業(yè)內(nèi)部會計(jì)制度個(gè)性按會計(jì)工作內(nèi)容分類 1、會計(jì)核算制度 2、會計(jì)分析制度 3、會計(jì)監(jiān)督制度9按適用部門和單位分類 1、企業(yè)會計(jì)制度 規(guī)范營利單位（企業(yè)） 2、預(yù)算會計(jì)制度 規(guī)范非營利單位（各級政府、行政單位及事業(yè)單位）10三、會計(jì)制度在會計(jì)管理中的作用會計(jì)制度在會計(jì)工作中的地位會計(jì)制度在內(nèi)部控制中的地位會計(jì)制度在會計(jì)法規(guī)體系中的地位 會計(jì)法律法規(guī)：宏觀會計(jì)政策、高度概括 會計(jì)制度：微觀會計(jì)政策、具體詳細(xì) 1112全國人大常委會 國務(wù)院 / 財(cái)政部 會 計(jì) 準(zhǔn) 則基本準(zhǔn)則具體準(zhǔn)則 會 計(jì) 核 算 實(shí) 務(wù)具體準(zhǔn)則指南會 計(jì) 制 度其 他 會 計(jì) 規(guī) 章 中華人民共和國

4、會計(jì)法等法律企 業(yè) 財(cái) 務(wù) 報(bào) 告 條 例中國現(xiàn)行會計(jì)規(guī)范體系的構(gòu)成13財(cái)務(wù)報(bào)告目標(biāo)和會計(jì)信息質(zhì)量一般業(yè)務(wù)準(zhǔn)則基本會計(jì)準(zhǔn)則具體會計(jì)準(zhǔn)則中國會計(jì)準(zhǔn)則體 系具體會計(jì)準(zhǔn)則解釋會計(jì)核算基本前提和一般原則會計(jì)要素定義及其確認(rèn)和計(jì)量財(cái)務(wù)報(bào)告和財(cái)務(wù)報(bào)表財(cái)務(wù)報(bào)告準(zhǔn)則特殊行業(yè)準(zhǔn)則特殊業(yè)務(wù)準(zhǔn)則四、會計(jì)制度設(shè)計(jì)的概念會計(jì)制度設(shè)計(jì)是以會計(jì)法律、法規(guī)為依據(jù)，用系統(tǒng)控制的理論和技術(shù)，把單位的會計(jì)組織機(jī)構(gòu)、會計(jì)核算與監(jiān)督和會計(jì)業(yè)務(wù)處理程序等加以具體化、規(guī)范化、文件化，以便據(jù)此指導(dǎo)和處理會計(jì)工作的過程。會計(jì)制度設(shè)計(jì)工作的類型： 完全設(shè)計(jì) 重新設(shè)計(jì) 部分修訂設(shè)計(jì)14會計(jì)制度設(shè)計(jì)的特點(diǎn) 1、涉及面廣：內(nèi)容、依據(jù)、人員 2、針對性

5、強(qiáng)：著眼點(diǎn) 3、協(xié)同度高：相互作用、相互依存15會計(jì)制度設(shè)計(jì)的意義 1、有利于貫徹國家的財(cái)政政策和法規(guī)制度 2、有利于提高宏觀和微觀經(jīng)濟(jì)管理水平 3、有利于加強(qiáng)會計(jì)管理，及時(shí)、準(zhǔn)確地提供會計(jì)信息16五、會計(jì)制度設(shè)計(jì)的對象含義：即設(shè)計(jì)企業(yè)會計(jì)制度的具體內(nèi)容內(nèi)容： 1、會計(jì)組織系統(tǒng) 會計(jì)機(jī)構(gòu)的設(shè)置、會計(jì)人員的配備及二者的協(xié)調(diào)關(guān)系 2、會計(jì)信息系統(tǒng) 會計(jì)核算指標(biāo)體系的設(shè)計(jì)：會計(jì)科目 會計(jì)信息載體的設(shè)計(jì)：各類憑證、賬簿、報(bào)表的格式 會計(jì)信息處理程序的設(shè)計(jì)：確認(rèn)、計(jì)量、記錄、報(bào)告 3、會計(jì)控制系統(tǒng) 4、其他輔助制度17六、內(nèi)部會計(jì)控制制度（了解）內(nèi)部控制制度 含義、作用、發(fā)展階段 我國內(nèi)部會計(jì)控制制度1

6、8第二節(jié) 會計(jì)制度設(shè)計(jì)的原則合規(guī)性原則：以國家頒布的各項(xiàng)財(cái)經(jīng)法規(guī)為依據(jù)， 如會計(jì)法、企業(yè)會計(jì)準(zhǔn)則真實(shí)性原則：符合法律有關(guān)信息生成和披露的規(guī)定，保證會計(jì)信息真實(shí)完整科學(xué)性原則：系統(tǒng)性（整體把握）；合理性針對性原則：從實(shí)際出發(fā)，針對單位具體情況內(nèi)部控制原則：貫徹運(yùn)用內(nèi)部控制效益性原則：比較制度收益和制度成本，選擇效益最大的設(shè)計(jì)方案適應(yīng)性原則：對企業(yè)未來一定時(shí)期內(nèi)的發(fā)展情況作出恰當(dāng)估計(jì)19第三節(jié) 會計(jì)制度設(shè)計(jì)的程序準(zhǔn)備階段 1）了解被設(shè)計(jì)單位的基本情況： 實(shí)地調(diào)查：企業(yè)基本情況、現(xiàn)有會計(jì)制度 分析研究：確定重點(diǎn)工作環(huán)節(jié)及資料價(jià)值、整體構(gòu)思 制定計(jì)劃：進(jìn)度、程序、大綱 2）初步完成總體設(shè)計(jì)： 確定設(shè)計(jì)

7、類型與方式、設(shè)計(jì)方案，選擇設(shè)計(jì)手段和會計(jì)政策，制定設(shè)計(jì)原則和設(shè)計(jì)驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)，落實(shí)設(shè)計(jì)人員，安排設(shè)計(jì)進(jìn)度20設(shè)計(jì)階段（主體） 1）確定會計(jì)制度的框架結(jié)構(gòu) 2）設(shè)計(jì)人員按分工進(jìn)行具體設(shè)計(jì)試行修正階段 查缺補(bǔ)漏，改進(jìn)優(yōu)化定稿頒布階段 總則 會計(jì)組織機(jī)構(gòu) 會計(jì)核算報(bào)告 各類業(yè)務(wù)會計(jì)處理程序 附則 其他會計(jì)制度21第四節(jié) 會計(jì)制度設(shè)計(jì)的方法實(shí)地調(diào)查方法（準(zhǔn)備階段） 實(shí)地觀察：了解企業(yè)的生產(chǎn)設(shè)備狀況，現(xiàn)有會計(jì)科目等 崗位訪問：了解企業(yè)組織結(jié)構(gòu)、業(yè)務(wù)流程、會計(jì)崗位 責(zé)任制等；對崗不對人；單獨(dú)談話 開座談會：全面了解；征詢意見 問卷調(diào)查：設(shè)計(jì)人員多或普遍性意見 索要文檔：向目標(biāo)企業(yè)或有關(guān)人員索要22分析研究方法

8、（描述會計(jì)制度） 文字說明法(使用最多):行文規(guī)范、定義嚴(yán)謹(jǐn)、語言確切、通俗易懂、表達(dá)完整； 表格法：表格尺寸要統(tǒng)一；表格劃線要標(biāo)準(zhǔn)； 表格制作控制（申請審批程序） 流程圖法：框圖式流程圖；符號式流程圖2324分步法成本核算的一般程序圖 25全柴動力股份有限公司組織機(jī)構(gòu)圖第二章 企業(yè)會計(jì)制度的總體設(shè)計(jì)第一節(jié) 企業(yè)會計(jì)制度總體設(shè)計(jì)的要求和作用26一、企業(yè)會計(jì)制度總體設(shè)計(jì)的要求總體設(shè)計(jì)：是對所設(shè)計(jì)的會計(jì)制度內(nèi)容及設(shè)計(jì)工作做出全面安排及規(guī)劃，即事先有一個(gè)提綱性規(guī)劃和指南。屬于計(jì)劃階段的任務(wù)。具體設(shè)計(jì)：總體設(shè)計(jì)是具體設(shè)計(jì)的基礎(chǔ)，具體設(shè)計(jì)是在總體設(shè)計(jì)的規(guī)劃指導(dǎo)下進(jìn)行。27總體設(shè)計(jì)所解決的問題： 1）對會

9、計(jì)制度設(shè)計(jì)的內(nèi)容進(jìn)行總體概括和總體規(guī)劃 2）根據(jù)企業(yè)具體情況，創(chuàng)新設(shè)計(jì)思路，確定設(shè)計(jì)類型與 方式、設(shè)計(jì)方案，選擇設(shè)計(jì)手段，根據(jù)設(shè)計(jì)思路、設(shè)計(jì)驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)； a)設(shè)計(jì)類型：根據(jù)企業(yè)所在行業(yè)特點(diǎn)、企業(yè)規(guī)模、 企業(yè)經(jīng)濟(jì)性質(zhì)確定； b)設(shè)計(jì)方式： 單獨(dú)設(shè)計(jì)-適用于小型企業(yè) 共同設(shè)計(jì)-適用于稍具規(guī)模企業(yè) 集體設(shè)計(jì)-適用于大中型企業(yè) 會議設(shè)計(jì)-適用于政府各部門的企業(yè)28c)設(shè)計(jì)方案：全面設(shè)計(jì)（一整套會計(jì)制度） 局部設(shè)計(jì)（針對個(gè)別部門、部分經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)）d)設(shè)計(jì)手段：工具或方法e)設(shè)計(jì)思路：在調(diào)查研究基礎(chǔ)上采用的行動準(zhǔn)則； 從上而下，亦或從下而上？ 逐一設(shè)計(jì)，亦或平行設(shè)計(jì)？ 相應(yīng)會計(jì)政策的選擇f)設(shè)計(jì)驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)：衡量

10、會計(jì)制度是否成功的尺度； 內(nèi)容上合規(guī)、合法、系統(tǒng)、完整， 運(yùn)作起來實(shí)用、高效、成本低、便捷、準(zhǔn)確29二、企業(yè)會計(jì)制度總體設(shè)計(jì)的作用總體設(shè)計(jì)師進(jìn)行具體設(shè)計(jì)的基礎(chǔ)保證會計(jì)制度具體設(shè)計(jì)的適用性和可行性保證會計(jì)制度的具體設(shè)計(jì)有序進(jìn)行30第二節(jié) 企業(yè)會計(jì)制度總體設(shè)計(jì)的內(nèi)容提高企業(yè)經(jīng)營管理水平建議的設(shè)計(jì) 設(shè)計(jì)的會計(jì)制度與整個(gè)企業(yè)經(jīng)營管理要求和現(xiàn)狀相適應(yīng)會計(jì)機(jī)構(gòu)和人員配備的設(shè)計(jì) 設(shè)置專門的機(jī)構(gòu)和專門的會計(jì)人員 不設(shè)置專門的機(jī)構(gòu)但有專門的會計(jì)人員 既不設(shè)置專門的機(jī)構(gòu)又沒有專門的會計(jì)人員會計(jì)核算形式的設(shè)計(jì)會計(jì)科目：在滿足前提條件的基礎(chǔ)上可自主設(shè)計(jì)會計(jì)憑證、會計(jì)賬簿：直接購買、自行設(shè)計(jì)會計(jì)報(bào)表：對外報(bào)送（統(tǒng)一規(guī)定

11、）、內(nèi)部使用（自行規(guī)定）賬務(wù)處理程序：填制憑證 登記賬簿 編制報(bào)表31財(cái)產(chǎn)核算及其管理制度的設(shè)計(jì) a)財(cái)產(chǎn)管理制度的設(shè)計(jì)： 貨幣資金、原材料、庫存商品、固定資產(chǎn) b)各種財(cái)產(chǎn)物資的清查和清理報(bào)批制度（如存貨）成本費(fèi)用核算及其管理制度的設(shè)計(jì) 不同類型的企業(yè)，其成本費(fèi)用的核算方法不同 a)明確費(fèi)用支出的分類和劃分標(biāo)準(zhǔn) b)明確成本費(fèi)用的分類分級管理辦法 c)確定應(yīng)提供給各職能管理部門所需的各級資料其他會計(jì)管理制度的設(shè)計(jì) 如資金收支審批制度、物資計(jì)量驗(yàn)收制度等32第三節(jié) 企業(yè)會計(jì)制度總體設(shè)計(jì)的程序調(diào)查研究收集資料 1、調(diào)查研究內(nèi)容 a)取決于會計(jì)制度設(shè)計(jì)的方案：全面設(shè)計(jì)、局部設(shè)計(jì) b)必須和設(shè)計(jì)的生

12、產(chǎn)經(jīng)營特點(diǎn)相結(jié)合：制造業(yè)、零售業(yè) 2、所收集資料的具體內(nèi)容（工業(yè)企業(yè)） a)企業(yè)組織機(jī)構(gòu)和管理方面的歷史和現(xiàn)狀情況 b)企業(yè)制度的管理和執(zhí)行情況 c)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的情況 d)企業(yè)財(cái)會工作的現(xiàn)狀及其問題 e)資產(chǎn)管理情況 f)計(jì)劃、預(yù)算、統(tǒng)計(jì)和人事勞資的管理情況 g)其他情況33 3、調(diào)查研究的方法： a)現(xiàn)場觀察、詢問、個(gè)別訪談、組織座談會 b)廣泛收集和查閱企業(yè)已有的制度、文件、圖標(biāo)等資料 c)整理分析調(diào)查資料，邊設(shè)計(jì)邊調(diào)整確定設(shè)計(jì)類型和設(shè)計(jì)方案選擇會計(jì)政策和設(shè)計(jì)手段 選擇會計(jì)政策應(yīng)處理好幾個(gè)關(guān)系： a)穩(wěn)定性與調(diào)整性的關(guān)系 b)成本與效益的關(guān)系制定設(shè)計(jì)策略和設(shè)計(jì)驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)編寫會計(jì)制度總體設(shè)計(jì)

13、和具體的設(shè)計(jì)安排提交總體設(shè)計(jì)文本，征求意見后修改定稿34第三章 企業(yè)會計(jì)組織機(jī)構(gòu)與 崗位職責(zé)的設(shè)計(jì)第一節(jié) 企業(yè)會計(jì)組織機(jī)構(gòu)的設(shè)計(jì)35一、企業(yè)會計(jì)組織機(jī)構(gòu)的設(shè)置形式 會計(jì)組織機(jī)構(gòu)是開展和組織會計(jì)工作的職能部門，由會計(jì)人員組成。建立健全會計(jì)組織機(jī)構(gòu)并擁有一定數(shù)量和素質(zhì)的會計(jì)人員，是保證企業(yè)會計(jì)工作的正常進(jìn)行，充分發(fā)揮會計(jì)職能、實(shí)現(xiàn)會計(jì)目標(biāo)的重要條件。會計(jì)組織機(jī)構(gòu)和崗位職責(zé)的設(shè)計(jì)是由科學(xué)會計(jì)機(jī)構(gòu)設(shè)置、合理會計(jì)人員分工協(xié)作、明確會計(jì)工作崗位責(zé)任、完善的會計(jì)工作制度等有機(jī)組合的。361、會計(jì)與財(cái)務(wù)合并設(shè)置形式 會計(jì)部門履行核算與監(jiān)督的職能 財(cái)務(wù)部門的職責(zé)是資金的籌集、管理和使用 兩者相互聯(lián)系、相互制約、

14、相互促進(jìn) 中小型企業(yè)的經(jīng)驗(yàn)業(yè)務(wù)較簡單，會計(jì)業(yè)務(wù)不多，一 般宜采用合并設(shè)置形式2、會計(jì)與財(cái)務(wù)分別設(shè)置形式 對于大中型企業(yè)、企業(yè)集團(tuán)的經(jīng)驗(yàn)范圍廣泛、業(yè)務(wù) 繁多，適宜采用分設(shè)形式。37二、企業(yè)會計(jì)組織機(jī)構(gòu)及其崗位職責(zé)設(shè)計(jì)的原則適應(yīng)性原則 與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營規(guī)模、特點(diǎn)和管理要求相適應(yīng) a)小型企業(yè)，規(guī)模小，業(yè)務(wù)量少，應(yīng)實(shí)行集中管理 b)大中型企業(yè)，經(jīng)營規(guī)模大，業(yè)務(wù)量繁多，應(yīng)單獨(dú)設(shè)置會計(jì)機(jī)構(gòu) c)集團(tuán)性企業(yè)，規(guī)模大、業(yè)務(wù)量大、涉及地區(qū)及行業(yè)多， 其會計(jì)組織機(jī)構(gòu)通常為獨(dú)立的單位財(cái)務(wù)公司系統(tǒng)性原則 系統(tǒng)工程，應(yīng)注意各環(huán)節(jié)、各部門之間的相互聯(lián)系38責(zé)權(quán)對等原則 明確規(guī)定每一位管理者應(yīng)負(fù)的職責(zé)，并相應(yīng)地賦予一定的權(quán)

15、力，做到有職必有權(quán)，有權(quán)必有責(zé)，權(quán)責(zé)對等控制性原則 在經(jīng)營的關(guān)鍵環(huán)節(jié)設(shè)置必要的會計(jì)內(nèi)部控制制度，達(dá)到相互制約、相互監(jiān)督，做到差錯(cuò)防弊，形成一套監(jiān)控系統(tǒng)效率性原則 要求精簡、高效，防止崗位重疊、人浮于事，避免人力、物力的浪費(fèi)和低效率的工作環(huán)境39第二節(jié) 企業(yè)會計(jì)組織機(jī)構(gòu) 內(nèi)部分工的設(shè)計(jì)模式1、總會計(jì)師領(lǐng)導(dǎo)下的集中核算模式 它是以會計(jì)師為領(lǐng)導(dǎo)，以會計(jì)部（或處、科）經(jīng)理（或處長、科長）為主管，以審計(jì)部（或處、科）為專職監(jiān)督部門的一種會計(jì)工作分工模式，一般適用于大中型、單獨(dú)設(shè)置總會計(jì)師崗位、會計(jì)與財(cái)務(wù)分設(shè)的企業(yè)。 2、會計(jì)部經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下的集中核算模式 它是以會計(jì)部經(jīng)理為領(lǐng)導(dǎo)的一種會計(jì)工作的分工模式，一般

16、適用于中小型、不設(shè)置總會計(jì)師崗位、會計(jì)與財(cái)務(wù)分設(shè)的企業(yè)。403、財(cái)會主管領(lǐng)導(dǎo)下的集中核算模式 它是以財(cái)務(wù)與會計(jì)主管為領(lǐng)導(dǎo)，并且通常只設(shè)財(cái)會主管、會計(jì)和出納等少數(shù)幾個(gè)崗位的一種會計(jì)工作分工模式。一般適用于小型的會計(jì)與財(cái)務(wù)合并設(shè)置的企業(yè)。4、總會計(jì)師（或會計(jì)部經(jīng)理）領(lǐng)導(dǎo)下的分散核算模式 它是以總會計(jì)師為領(lǐng)導(dǎo)，下設(shè)財(cái)務(wù)、會計(jì)、審計(jì)部主管，并將一些成本業(yè)務(wù)核算或者明細(xì)核算工作交由分廠完成的一種會計(jì)分工模式。41第三節(jié) 小型企業(yè)會計(jì)組織機(jī)構(gòu)和崗位職責(zé)的設(shè)計(jì)一、會計(jì)組織機(jī)構(gòu)的設(shè)計(jì) 設(shè)計(jì)特點(diǎn)： 一般采用會計(jì)與財(cái)務(wù)合并設(shè)置形式，當(dāng)財(cái)務(wù)與會計(jì)業(yè)務(wù)量稍大些，并且財(cái)務(wù)管理工作日益復(fù)雜和重要時(shí)，也可單獨(dú)設(shè)置會計(jì)部門。

17、 崗位設(shè)計(jì)：通常有會計(jì)主管、出納、明細(xì)賬會計(jì)、總賬會計(jì)等崗位。其中，“會計(jì)主管可兼總賬會計(jì)，出納人員不得兼管稽核、會計(jì)檔案保管和收入、費(fèi)用、債券債務(wù)賬目的登帳工作?！?運(yùn)作要求：二、會計(jì)崗位職責(zé)的設(shè)計(jì) 會計(jì)主管崗位、出納崗位、 總分類賬會計(jì)崗位、明細(xì)分類賬會計(jì)崗位42第四節(jié) 大中型企業(yè)會計(jì)組織機(jī)構(gòu) 和崗位職責(zé)的設(shè)計(jì)一、會計(jì)組織機(jī)構(gòu)的設(shè)計(jì) 設(shè)計(jì)特點(diǎn)：適宜采取會計(jì)與財(cái)務(wù)分設(shè)模式，即使采用會計(jì)與財(cái)務(wù)合并設(shè)置模式，會計(jì)人員也必然相應(yīng)增多，會計(jì)機(jī)構(gòu)較大，分工較細(xì)。 “國有的和國有資產(chǎn)占控股地位或者主導(dǎo)地位的大、中型企業(yè)必須設(shè)置總會計(jì)師” 崗位設(shè)計(jì)：普遍為“一崗多人” 運(yùn)作要求：總會計(jì)師職責(zé)制；財(cái)會主管負(fù)

18、責(zé)制二、會計(jì)崗位職責(zé)的設(shè)計(jì)43第五節(jié) 企業(yè)集團(tuán)會計(jì)組織機(jī)構(gòu)和崗位職責(zé)的設(shè)計(jì)一、會計(jì)組織機(jī)構(gòu)的設(shè)計(jì) 企業(yè)集團(tuán) 概念：由母公司及其控股子公司、分公司和其他分支機(jī)構(gòu)組成的企業(yè)聯(lián)合組織。以母公司為核心。其中，母公司和子公司是獨(dú)立企業(yè)法人，企業(yè)集團(tuán)本身不是法人，下屬分公司及分支機(jī)構(gòu)也不是法人。 特點(diǎn)：規(guī)模大型化，經(jīng)營多樣化。 設(shè)計(jì)時(shí)要考慮資本國際化的特點(diǎn)。 44 設(shè)計(jì)特點(diǎn)： a)與大中型企業(yè)會計(jì)組織機(jī)構(gòu)設(shè)計(jì)的相同點(diǎn) 都是根據(jù)經(jīng)營規(guī)模和范圍的大小、經(jīng)營過程和企業(yè)組織形式的特點(diǎn)及管理要求，采取會計(jì)與財(cái)務(wù)分設(shè)模式或合并設(shè)置形式，并在其內(nèi)部設(shè)置相應(yīng)的機(jī)構(gòu)和崗位 。 b)與大中型企業(yè)會計(jì)組織機(jī)構(gòu)設(shè)計(jì)的不同點(diǎn) 企業(yè)集團(tuán)的財(cái)務(wù)會計(jì)職責(zé)范圍更大、分工更細(xì)，并且往往還需要在其下屬分公司和分支機(jī)構(gòu)設(shè)置財(cái)務(wù)會計(jì)部門。（見P35 圖3-5） 45二、會計(jì)崗位職責(zé)的設(shè)計(jì) 在單體公司會計(jì)崗位職責(zé)設(shè)計(jì)的基礎(chǔ)上，增設(shè)反映整個(gè)企業(yè)集團(tuán)中非獨(dú)立核算的分公司、其他分支機(jī)構(gòu)的財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營成果和現(xiàn)金流量情況的崗位職責(zé)及其財(cái)務(wù)分析的崗位職責(zé)；資金調(diào)度與監(jiān)督的崗位職責(zé)；母公司編制合并會計(jì)報(bào)表的崗位職責(zé)；稅務(wù)籌劃的崗位職責(zé)等。具體：1）日常會計(jì)核算和合并財(cái)務(wù)報(bào)表方面 2）稅務(wù)籌劃方面 3）預(yù)算管理方面 4）投資管理方面 5）資金調(diào)度、監(jiān)督和其