教學(xué)事故認(rèn)定及處理辦法（節(jié)選）

1、附件4： 教學(xué)事故認(rèn)定及處理辦法（節(jié)選）為全面提高教學(xué)質(zhì)量，加強(qiáng)教風(fēng)建設(shè)，保證學(xué)院的正常教學(xué)秩序，特制定本辦法。第1條 由于任課教師、教學(xué)輔助人員、教學(xué)管理人員的直接或間接責(zé)任，導(dǎo)致影響正常教學(xué)秩序、教學(xué)進(jìn)程和教學(xué)質(zhì)量，都屬于教學(xué)事故第2條 根據(jù)事故發(fā)生的情節(jié)和后果，教學(xué)事故分為一般教學(xué)事故、較大教學(xué)事故和重大教學(xué)事故三級。第3條 凡發(fā)生以下情況，屬于一般教學(xué)事故：（1）任課教師上課或監(jiān)考無故遲到早退。（2）任課教師上課未帶教案或講稿。（3）任課教師上課或監(jiān)考人員監(jiān)考期間接聽電話、玩手機(jī)。（4）教師未履行手續(xù)，擅自請人代課、代監(jiān)考。（5）課程結(jié)業(yè)考試結(jié)束后，任課教師未按時(shí)提交學(xué)生成績，或提供的

2、成績有遺漏或錯誤。（6）整個(gè)教學(xué)過程中，任課教師布置及批改的作業(yè)量不及授課計(jì)劃上作業(yè)量的三分之一。（7）教學(xué)管理人員在接到教師調(diào)課停課通知單后，未及時(shí)通知學(xué)生，影響教學(xué)秩序。（8）教學(xué)管理人員未及時(shí)編制下達(dá)教學(xué)任務(wù)書和課程表，影響正常教學(xué)。（9）因教學(xué)管理人員編排失誤，造成教室、考場等使用發(fā)生沖突。（10）實(shí)驗(yàn)室管理人員、機(jī)房管理員、電教設(shè)備管理人員無故遲到或準(zhǔn)備工作不充分，影響教學(xué)。（11）教學(xué)設(shè)備(多媒體教室設(shè)備、語音設(shè)備、計(jì)算機(jī)、投影儀等)出現(xiàn)故障報(bào)修后，相關(guān)管理人員未及時(shí)修理，影響教學(xué)累計(jì)超過4學(xué)時(shí)。第4條 凡發(fā)生以下情況，屬于較大教學(xué)事故：任課教師曠課或擅自停課。監(jiān)考人員監(jiān)考未到。（

3、3）整個(gè)學(xué)期，任課教師未向?qū)W生布置任何作業(yè)，或布置后從不批改。（4）命題人所出試題存在較大錯誤，或因過失泄露考試試題，影響考場秩序。（5）監(jiān)考人員不負(fù)責(zé)任，導(dǎo)致考場秩序混亂。（6）教學(xué)管理人員安排考試時(shí)漏排班級、課程，或因過失泄露考試試題，或擅自更改學(xué)生成績。（7）教學(xué)設(shè)備(多媒體教室設(shè)備、語音設(shè)備、計(jì)算機(jī)、投影儀等)出現(xiàn)故障報(bào)修后，相關(guān)管理人員未及時(shí)修理，影響教學(xué)累計(jì)超過8學(xué)時(shí)。第5條 凡發(fā)生以下情況，屬于重大教學(xué)事故：（1）在教學(xué)活動中，散布違背黨的四項(xiàng)基本原則、違背社會主義精神文明的言論。（2）對學(xué)生實(shí)行體罰或使用侮辱性語言。（3）默許、暗示或鼓動學(xué)生罷課鬧事。（4）因缺乏責(zé)任心，工作失

4、誤，造成學(xué)生在教學(xué)活動中受到人身傷害或造成重大財(cái)產(chǎn)損失。（5）故意泄露考試試題。（6）隨意更改學(xué)生考試成績記錄，造成學(xué)生成績存檔和學(xué)籍處理錯誤。（7）教學(xué)管理人員出具虛假學(xué)歷、學(xué)籍、成績證明。（8）教學(xué)設(shè)備(多媒體教室設(shè)備、語音設(shè)備、計(jì)算機(jī)、投影儀等)出現(xiàn)故障報(bào)修后，相關(guān)管理人員長期不予修理，且對報(bào)修教師態(tài)度惡劣。第6條 教學(xué)事故發(fā)生后，相關(guān)人員應(yīng)及時(shí)向系部（或教學(xué)管理人員所在部門）報(bào)告，并采取措施盡量減少事故造成的影響。對隱瞞教學(xué)事故的責(zé)任人，從嚴(yán)處理。教學(xué)督導(dǎo)、教職工、學(xué)生發(fā)現(xiàn)教學(xué)事故后，可通過電話、口頭、書面等方式向系部或教務(wù)處報(bào)告。第7條 教學(xué)事故發(fā)生后，由系部（或教學(xué)管理人員所在部門

5、）負(fù)責(zé)查清事實(shí)，并填寫教學(xué)事故登記表。第8條 發(fā)生一般教學(xué)事故和較大教學(xué)事故，由系部（或教學(xué)管理人員所在部門）認(rèn)定，報(bào)教務(wù)處備案；發(fā)生重大教學(xué)事故，由教務(wù)處會同系部（或教學(xué)管理人員所在部門）共同認(rèn)定。認(rèn)定結(jié)果及時(shí)通知當(dāng)事人。第9條 當(dāng)事人如對系部（或教學(xué)管理人員所在部門）認(rèn)定的結(jié)果有異議，可向教務(wù)處提出書面意見；當(dāng)事人如對教務(wù)處認(rèn)定的結(jié)果有異議，可向教學(xué)副院長提出書面意見。第10條 一般教學(xué)事故和較大教學(xué)事故，由系部（或教學(xué)管理人員所在部門）提出處理意見，填寫教學(xué)事故處理意見；重大教學(xué)事故，由教務(wù)處提出處理意見，填寫教學(xué)事故處理意見。教學(xué)事故處理意見報(bào)教學(xué)副院長審核。第11條 教學(xué)事故的處理（1）對于一般教學(xué)事故，由事故責(zé)任人寫出書面檢查，部門通報(bào)批評。（2）對于較大教學(xué)事故，由事故責(zé)任人寫出書面檢查，全院通報(bào)批評，扣發(fā)責(zé)任人績效工資300元，取消當(dāng)年評優(yōu)評先資格。（3）對于重大教學(xué)事故，由事故責(zé)任人寫出書面檢查，全院通報(bào)批評，扣發(fā)責(zé)任人績效工資1000元，取消當(dāng)年評優(yōu)評先資格、職稱職級晉升資格，學(xué)院給予相應(yīng)的行政處分。（4）對于態(tài)度惡劣或?qū)曳覆桓恼?，予以解除勞動合同。?2條 學(xué)院成立教學(xué)事故仲裁委員會，負(fù)責(zé)受理有關(guān)人員的申訴。院長任委員會主任，紀(jì)委書記任委員會副主任，成員由各部門主要負(fù)責(zé)人、職工代表組成，當(dāng)事人如