安麗百貨日用品直銷制度

1、.：.；安麗百貨日用品直銷制度 安麗廣東分公司(一)背景資料成立時間年月日開場營業(yè)創(chuàng) 辦 人狄維士與溫安格。兩人于年參與“紐崔萊營養(yǎng)補充食品的銷售行列,成為美國加州“紐崔萊營養(yǎng)食品公司的直銷商,建立了勝利的直銷網(wǎng)。年,二人協(xié)作創(chuàng)建安麗公司,銷售L.O.C.(安麗多用軟性濃洗潔劑,開展至今,成為全球性的直銷公司,行銷網(wǎng)分布全球多個國家與區(qū)域,產(chǎn)品計多種,銷售種以上的名牌產(chǎn)品。廣東分公司總經(jīng)理:黃德蔭公司組織安麗廣東分公司設(shè)有業(yè)務(wù)、行銷、財務(wù)、行政、電腦儲運等及公眾事務(wù)部門,其主要職能分述如下:.業(yè)務(wù)部直銷商各類問題的咨詢與解答。安麗直銷商營業(yè)守那么的教育、推行與執(zhí)行。直銷網(wǎng)開展的咨商與輔導(dǎo)。直銷

2、商意見的搜集與評價,以供公司決策的參考。直銷商獎銜資歷的審核與認(rèn)承作業(yè)。續(xù)經(jīng)活動的推行。.行銷部產(chǎn)品的開展與推行市場資料的聚集、研討與調(diào)查。新產(chǎn)品開發(fā)方案。擬定促銷方案及推行方法。長期戰(zhàn)略性規(guī)劃的制定。產(chǎn)品訓(xùn)練訓(xùn)練方案的草擬、組織與執(zhí)行。產(chǎn)品訓(xùn)練研習(xí)會(如美容講座、營養(yǎng)講座)的謀劃與執(zhí)行。輔銷文件暨器材的制造定期刊物(如安麗月刊、快訊)的編輯與發(fā)行。創(chuàng)業(yè)資料的整編作業(yè)。各種產(chǎn)品與非產(chǎn)品文宣資料的制造。各種視聽輔銷器材(錄音帶、錄像帶、幻燈片、影片)的制造。.財務(wù)行政部:財務(wù)部的主要任務(wù)包括:普通財會作業(yè)處置及預(yù)算的編列。財務(wù)控制及會計制度的制定。直銷商稅務(wù)資訊的提供及咨詢效力。郵政劃撥業(yè)務(wù)的處

3、置。退貨作業(yè)及現(xiàn)金代用券的核發(fā)。直銷商銷售金額獎金的發(fā)放。獎金發(fā)放。.電腦部電腦部門的主要任務(wù)可劃分為電腦作業(yè)、訂貨及直銷商懇求書三方面:與安麗總公司的資料交換及處置。廣東分公司一切電腦化的開發(fā)及處置。廣東公司及桃園倉庫間連線的維護與援助。一切直銷商和公司內(nèi)部電腦報表的印刷處置控制。.儲運部一切訂單的處置。直銷商訂貨問題的查詢與處置。訂貨發(fā)票及現(xiàn)金代用券的處置。直銷商資料的建檔。安麗公司儲運部設(shè)于桃園倉庫,另于臺中、高雄成立發(fā)貨及會議中心,及臺南特約發(fā)貨站。儲運部的主要功能包括:倉儲作業(yè)方面存貨控制進貨包裝貨運作業(yè)方面訂貨配送自行取貨送貨效力貨件查詢及退貨方面貨件查詢退貨作業(yè)(二)產(chǎn)品廣東安麗

4、分公司目前引進的安麗產(chǎn)品達兩百多個單項,可分為以下五大系列:.家庭清潔用品系列衣物清潔用品家庭清潔用品廚房清潔用品玻璃及金屬保養(yǎng)用品空氣清香劑汽車保養(yǎng)用品地毯清潔用品.個人保養(yǎng)品及彩色化裝品系列個人護理用品美發(fā)用品香妝用品皮膚保養(yǎng)品彩色化裝品.營養(yǎng)補充食品系列.家廚器具系列原味復(fù)合金鍋組.教育用品系列兒童啟智叢書(三)直銷組織與獎金制度.成為直銷商的相關(guān)規(guī)定:()欲成為安麗產(chǎn)品的直銷商,須經(jīng)現(xiàn)為安麗廣東分公司授權(quán)的直銷商引薦,并填寫產(chǎn)品直銷商懇求書,向安麗廣東分公司懇求授權(quán)。須先獲得該證件,始得懇求授權(quán)。懇求人要持有外僑居留,并須于懇求時簽署“駐任協(xié)議書。()懇求人須填妥創(chuàng)業(yè)資料袋中的懇求書,

5、直接擲交安麗廣東分公司。任何人不分性別、種族、國籍、政治或宗教信仰,均可享有懇求成為安麗直銷商的時機。()安麗廣東分公司對于任一懇求,包括重新懇求等,不得予以核準(zhǔn)。()懇求成為直銷商,須于獲安麗廣州分公司發(fā)給直銷商編號。()欲成為直銷商,僅需購買一套完好的安麗創(chuàng)業(yè)資料。能夠成為直銷商的人或安麗授權(quán)的直銷商,無論何種緣由,無須以下條件或行為:購買一定金額的產(chǎn)品。維持一定數(shù)量的最低存貨。購買任何非安麗消費的產(chǎn)品或效力。購買大會、研計會或其他會議的入場券或參與其會議。引薦假設(shè)干新直銷商。資助任何非安麗制造的業(yè)務(wù)推行工程或活動。.直銷商效益獎金積分額與售貨額安麗事業(yè)的收入,決議于每月的效益積分。一切的

6、產(chǎn)品皆訂有兩種數(shù)額:一種是不變的“積分額,一種是隨通貨膨脹而改動的“售貨額?！胺e分額是每項產(chǎn)品的固定數(shù)額。由積分額累計的多寡來決議每個月由%到%不等的銷售金額獎金百分比。它意謂到達不同銷售金額獎金規(guī)范所必需付出的努力。售貨額是產(chǎn)品在各種附加價(包括轉(zhuǎn)型營業(yè)稅及零售利潤)附加前的物價金額。銷售金額獎金的產(chǎn)生是根據(jù)每月訂購和銷售安麗產(chǎn)品的總積分額來計算,但卻以售貨額為計算基準(zhǔn)。簡言之,積分額決議可以獲得的銷售金額獎金規(guī)范,而售貨額那么為這個百分比的計算根本。銷售金額獎金實施方法某個月份所訂購和銷售產(chǎn)品的總積分額,決議該月份的效益獎金百分比,積分額愈高,效益獎金就愈高。以積分額來計算效益獎金,目的是

7、在于所銷售的產(chǎn)品數(shù)量,而不是售價,因此產(chǎn)品的價錢因通貨膨脹影響而上揚時,直銷商雖然銷售的數(shù)量一樣,但是獎金也隨著添加。效益獎金并非僅根據(jù)直銷商本人的售貨額來計算,同時也包括他引薦的直銷商所銷售的產(chǎn)品的售貨額來計算。當(dāng)收到銷售金額獎金時,就根據(jù)所引薦的直銷商的個別售貨額,計算他們應(yīng)得的銷售金額獎金,而后發(fā)給他們。引薦增長引薦位直銷商,每個人每月積分額皆為,分,同時您本人也是,分,那么您的收入那么如下所示:,積分額的%是(,%): ,元應(yīng)付出的效益獎金(,%): -,元 所保有的效益獎金: ,元,分的%零售毛利: +,FQB 每月的收入是: ,元/月每年的收入是:(,元),元/年*并非每位直銷商都

8、引薦位直銷商,有的直銷商引薦的比較多,有的比較少,要看您投入多少時間和努力而定。這里所舉的數(shù)目,只是為了方便闡明安麗直銷方案及收入計算方法。下行下效 不斷生長假設(shè)下線直銷商也效法您的作法,引薦他們的新直銷商,那么業(yè)務(wù)將蒸蒸日上。假設(shè)您的位下手直銷商仍每月繼續(xù)得到,分,而他們又各自引薦位直銷商,每位也都得到,分,那么每一組的銷售金額是,分。假設(shè)您個人每個月又堅持,分,您的收入如下所示:,的%銷售金額獎金(,%) ,元您應(yīng)付出的銷售金額獎金(,%) -,元 您所保有的銷售金額獎金: ,元您本人,元的%零售毛利: + ,元 您每月的收入: ,元/月您每年的收入:(,元) ,元/年.直系直銷商在安麗事

9、業(yè)里,到達直系直銷商是一個非常重要的里程碑,從此,可以與安麗公司直接溝通,而不用經(jīng)過引薦人或上線直系直銷商。()直系直銷商資歷要成為一位直系直銷商,須在任何個月中,至少有個月符合以下任一資歷或其組合方式,其中個月須為延續(xù)月份:俱小組積分額達,分,或者個人引薦或代引薦一個%小組,且其個人小組積分額達,分以上者,或者個人引薦或代引薦兩個或兩個以上的%小組。經(jīng)安麗廣東分公司認(rèn)承后,該直系直銷商將可獲得“直系直銷商襟章一枚,及“直系直銷商證書一張,并且可以獲邀出席“新直系直銷商研討會,累計參與“海外旅游研討會的資歷積分。定期由安麗廣東分公司寄發(fā)“安麗快訊。列名于安麗總公司及安麗廣東分公司的“勝利榜上接

10、受表揚。在“安麗月刊中登載相片,接受表揚。()%獎金%獎金是每月由安麗廣東分公司支付給合格的直銷商;金額由他們個人所引薦的%小組的銷售額決議。在建立安麗事業(yè)的過程里,引薦人與其下手直銷商共同努力,直到他們到達最高銷售金額獎金規(guī)范。達此規(guī)范時,引薦人與被引薦的直系直銷商同樣屬于%小組。因此,為了酬謝引薦人對于該新直系直銷商業(yè)務(wù)擴展所付出的心力,安麗直銷方案提供了%獎金給引薦人,金額是根據(jù)該引薦人個人所引薦的%小組的售貨額來計算。在這個獎金制度下,只需被引薦的直銷商能維持%的效益獎金規(guī)范,而引薦人的個人小組積分額也至少維持最低的規(guī)范(請參照以下),那么引薦人就可以在合格的月份里獲取%的獎金。例:當(dāng)

11、您個人引薦一位直銷商,他個人小組的積分額到達,分以上時,而且您本人的個人小組積分額也堅持在,分以上,您就有資歷領(lǐng)取該月的%獎金,即,元(,%)圖.例(圖.)：假設(shè)您引薦了位直銷商,他們的當(dāng)月小組積分皆為,分,而且您個人小組的積分也維持在,分以上,您就可以領(lǐng)取%獎金即,元(,%),一年所得的%獎金共為,元。加上您在上例五中所得的收入(,元),您該年的總收入就有,元。(注:上述例子中,假設(shè)“積分額與“售貨額一樣,以簡化計算闡明。)(四)獎勵與獎銜為獎勵及認(rèn)可直銷商的事業(yè)成就,安麗公司設(shè)有一系列的獎勵方法和獎金制度,直銷商可獲得襟章、獎牌和其他獎勵。(五)獎金與獎勵.銷售獎金(%),參看前述直銷商與

12、“銷售獎金部分。.%獎金(參看前述直系直銷商部分)。.%最低收益與計算準(zhǔn)那么:當(dāng)一位引薦人符合資歷獲取他個人引薦的%小組售貨額中的%獎金時,他本人的引薦人也可以得到他售貨額的%,或%最低保證額(注取其大者)。注:為確保安麗直銷方案維持收入程度的效益,假設(shè)售貨額有所變動,那么%獎金的“最低收益保證額亦隨之變動。此項最低收益保證額是由“售貨額與“積分額的比率決議。一旦售貨額調(diào)整時,“最低收益保證額亦將調(diào)整,并將公布于安麗快訊,安麗月刊或安麗廣東分公司所發(fā)行的其他刊物中。假設(shè)某合格引薦人的個人小組售貨額缺乏,那么他的售貨額所產(chǎn)生的%和“%指點獎金最低收益保證的差,就由他本人的%獎金中扣除,并加到他的

13、引薦人的獎金的上。此項調(diào)整適用于一切的上手引薦體系。.%指點獎金的計算準(zhǔn)那么;()安麗公司根據(jù)直銷商每月售貨額,支付%獎金,安麗公司擔(dān)任計算并支付一切的%獎金。()%獎金是由直銷網(wǎng)最低層算起,由下而上,而非由上而下。()您的合格引薦人可以得到根據(jù)您售貨額算出的獎金,或者是“最低收益保證額。假設(shè)您的個人小組售貨額缺乏以產(chǎn)生足夠的售貨額以到達“最低收益保證的話,安麗公司將調(diào)整您收到的%獎金,以到達“最低收益保證。根據(jù)您的個人積分額,您可以保有您個人引薦的%小組所產(chǎn)生的%獎金的全部:A.假設(shè)您的個人小組積分額在,分之上,而且您的個人小組售貨額的%到達最低收益保證額的要求。B.假設(shè)您個人引薦一個%小組

14、,但您從這%小組所得到的%獎金,比從您本人個人小組所產(chǎn)生的還要少。C.假設(shè)您個人引薦兩個或兩個以上%小組,但您從這些%小組所得的%獎金平均數(shù)比您本人個人小組所產(chǎn)生的要少。您個人引薦的%小組所產(chǎn)生的%獎金的一部分。A.假設(shè)您個人積分額在,分以上,但缺乏,分。B.假設(shè)您引薦兩個或兩個以上%小組,而本人的積分額在,分以下。假設(shè)您只引薦一個%小組,而且您個人積分額在,分以下,您那么不能獲得任何%獎金。(注:該直系直銷商應(yīng)得的獎金,可由承繼人領(lǐng)取,但承繼人必需也是安麗直銷商,且是遵守安麗直銷商營業(yè)守那么正常營運的直銷商。).紅寶石直系直銷商與獎金:()條件任何月份,任何直系直銷商的個人小組總積分額假設(shè)達

15、,分以上,即有資歷成為紅寶石直系直銷商。()紅寶石獎金紅寶石獎金等于該直系直銷商該月個人小組售貨額的%,頒給合格的紅寶石直系直銷商。每一位符合資歷的新紅寶石直系直銷商,經(jīng)安麗廣東分公司認(rèn)承后,將可獲頒“紅寶石直系直銷商襟章一枚,及“紅寶石直系直銷商證書一張,并可:列名于安麗總公司及安麗廣東分公司的“勝利榜上,接受表揚；在“安麗月刊中登載照片,接受表揚。.明珠直系直銷商與明珠獎金:()資歷要成為明珠直系直銷商,一位合格的直系直銷商,必需在同一個月內(nèi),個人引薦、國際引薦或代引薦個到達最高效益獎金規(guī)范的小組。符合資歷的新明珠直系直銷商,經(jīng)安麗廣東分公司認(rèn)承后,將可獲頒“明珠直系直銷商襟章一枚,及“明

16、珠直系直銷商證書一張,并可:列名于安麗總公司及安麗廣東分公司的“勝利榜上,接受表揚；在“安麗月刊中登載照片,接受表揚。()明珠獎金任何一位到達明珠獎銜或明珠以上的直系直銷商,假設(shè)個人引薦或代引薦個或個以上的%小組,這些小組在同一月份內(nèi)均到達最高銷售金額獎金規(guī)范,那么該直系直銷商可得明珠獎金。安麗公司每月發(fā)給合格的直系直銷商一切第層的%小組及其下手并且包括下手第層明珠獎金接受者及該明珠獎金接受者個人引薦或代引薦的%小組售貨額的%作為明珠獎金。假設(shè)某一位合格的明珠獎金接受者,個人引薦或代引薦了另一位明珠獎金接受人,那么引薦者可得的明珠獎金將僅限于該被引薦者個人引薦或代引薦的%小組的效益。(由第一層

17、%小組所產(chǎn)生的售貨額將不下入明珠獎金計算,由于此售貨額是據(jù)以支付%獎金的,且明珠獎金亦出于此銷售金額。).翡翠直系直銷商及翡翠獎金:()資歷任何一位合格的直系直銷商假設(shè)個人引薦、國際引薦或代引薦個%小組,小組在同一會計年度中至少有個月到達最高銷售金額獎金規(guī)范,且每一合格小組須有一位直系直銷商或重新符合資歷的直系直銷商,即可成為翡翠直系直銷商。符合資歷的新翡翠直系直銷商,經(jīng)安麗公司認(rèn)承后,將可獲頒“翡翠直系直銷商襟章一枚,及“翡翠直系直銷商證書一張,并可:列名于安麗總公司及安麗廣東分公司的“勝利榜上,接受表揚,在“安麗月利中登載勝利歷程與照片,接受表揚。()翡翠獎金欲符合獲頒翡翠獎金的資歷,合格

18、的直系直銷商必需個人引薦或代引薦個%小組,每一小組在同一會計年度中至少有個月到達最高銷售金額獎金規(guī)范,且每一合格小組須有一位直系直銷商或重新符合資歷的直系直銷商。翡翠獎金是按年份給會。安麗廣東分公司提撥全國一切合格翡翠直系直銷商其合格下手小組的總售貨額的.%作為翡翠獎金總金額(包括一切外國分公司所能溯源廣東所引薦的售貨額,經(jīng)他國間接引薦者不屬此列)。每位翡翠直系直銷商一切下手各組的售貨額,包括據(jù)以計算%指點獎金的售貨額相加起來,第一個,售貨額每,售貨額算分;,售貨額到,售貨額每,售貨額算分;,額到,售貨額每,售貨額算分;,售貨額以上每,售貨額算分;每線以此計算。 翡翠直系直銷商其一切直銷網(wǎng)小組

19、的得分行要加起來,然后各翡翠直系直銷商的得分也加起來成為總分,再把總獎金除以總分即可得到平均每一分的獎金額,而翡翠獎金就是由每一位翡翠直銷商的積分乘以平均每一分獎金額所得而決議的。獎金支票將于會計年度月日截止后結(jié)算,并于當(dāng)年月底寄出。.鉆石直系直銷商。()資歷任何一位合格的直系直銷商假設(shè)個人引薦或代引薦個%小組,每一小組在同一會計年度中至少有個月到達最高銷售金額獎金規(guī)范,合格小組須有一位直系直銷商或重新符合資歷的直系直銷商,即可成為鉆石直系直銷商。符合資歷的新鉆石直系直銷商,經(jīng)安麗廣東分公司成認(rèn)后,將可獲頒“鉆石直系直銷商襟章一枚、“鉆石直系直銷商證書一張,及“鉆石直系直銷商獎牌一面,并可:接

20、獲由安麗公司寄發(fā)的“鉆石級直系直銷商快訊。參與在觀光勝地舉行的“鉆石直系直銷商研討會,全部費用由安麗公司負(fù)擔(dān)。受邀出席“鉆石級直系直銷商座談會。列名于安麗總公司及安麗廣東分公司的“勝利榜上,接受表揚,其肖像照片于安麗廣東分公司陳列表揚,在“安麗月刊中登載勝利歷程與照片,以資表揚。()鉆石獎金欲符合獲得頒鉆石獎金的資歷,合格的直系直銷商必需個人引薦或代引薦個%小組,每一小組在同一會計年度中至少有個月到達最高銷售獎金規(guī)范,且每一合格小組須有一位直系直銷商或重新符合資歷的直系直銷商。鉆石獎金是由全國(包括一切外國分公司所能溯源廣東所引薦的售貨額,經(jīng)他國間接引薦者不屬此例)一切鉆石直系直銷商下手合格小

21、組的總售貨額的.%作為總基金。分配方式與翡翠獎金一樣。某鉆石直系直銷商假設(shè)個人引薦或代引薦至少個%小組,每一小組在同一會計年度中至少有個月到達最高銷售獎金規(guī)范,該鉆石直系直銷商亦獲“執(zhí)行專才鉆石獎金。.執(zhí)行專才鉆石直系直銷商:()資歷任何一位合格的直系直銷商個人引薦、國際引薦或代引薦個%小組,每一小組在同一會計年度中至少有個月到達最高銷售獎金規(guī)范,且每一合格小組須有一位直系直銷商或重新符合資歷的直系直銷商,即可成為執(zhí)行專才鉆石直系直銷商。符合資歷的新執(zhí)行專才鉆石直系直銷商,經(jīng)安麗廣東分公司成認(rèn)后,將可獲頒“執(zhí)行專才鉆石直系直銷商襟章一枚、“執(zhí)行專才鉆石直系直銷商證書一張,及“執(zhí)行專才鉆石直系直

22、銷商獎牌一面,并可:受邀出席“鉆石級直系直銷商座談會。接獲由安麗公司寄發(fā)的“鉆石級直系直銷商快訊。受邀出席“興辦人邀約環(huán)球遨游海外旅游研討會列名于安麗總公司及安麗廣東分公司的“勝利榜上,接受表揚,其肖像照片于安麗廣東分公司陳列表揚。在“安麗月刊中登載勝利歷程與照片,以資表揚。某執(zhí)行專才鉆石直系直銷商假設(shè)個人引薦或代推存至少個%小組,每一小組在同一會計年度中至少有個月到達最高銷售金額獎金規(guī)范,該執(zhí)行專才有利于直系直銷商亦可領(lǐng)取“執(zhí)行專才鉆石獎金。()執(zhí)行專才鉆石獎金任何一位合格的直系直銷商假設(shè)個人引薦或代引薦個以上的%小組,這些小組在同一會計年度內(nèi),至少有個月到達最高銷售獎金規(guī)范,且每一合格小組

23、須有一位直系直銷商或重新符合資歷的直系直銷商,即可獲得執(zhí)行專才鉆石獎金。執(zhí)行專才鉆石獎金的計算與支付參照國際引薦小組。獎金支付的方法如下所述。得以領(lǐng)取執(zhí)行專才鉆石獎金者,其所引薦的每一合格小組可分配“基數(shù)。每組可得的基數(shù)按下表計算:%小組產(chǎn)生的售貨額中,提出.%作基金。每位執(zhí)行專才鉆石獎金合格者一經(jīng)分配基數(shù)后,以此總基數(shù)除基金,即得每基數(shù)的金額,此一金額既定,用以乘上各組的基數(shù),即得該組應(yīng)得的獎金,此獎金于年度月日前頒發(fā)。(留意:欲獲取各種安麗獎銜及獎金者,除須符合根本的資歷要求外,亦須恪遵“安麗直銷商營業(yè)守那么的各項商定。).雙鉆石直系直銷商:任何一位合格的直系直銷商假設(shè)個人引薦、國際引薦或

24、代引薦個%小組,每一小組在同一會計年度中至少有個月定以最高銷售金額獎金規(guī)范,且每一合格小組須有一位直系直銷商或重新符合資歷的直系直銷商,即可成為雙鉆石直系直銷商。符合資歷的新雙鉆石直系直銷商,經(jīng)安麗廣東分公司成認(rèn)后,將可獲頒一筆人民幣,元的單次獎金“雙鉆石直系直銷商襟章一枚、“雙鉆石直系直銷商證書一張,及“雙鉆石直系直銷商獎牌一面,并可:列名于安麗總公司寄發(fā)總公司及安麗廣東分公司的“勝利榜上,接受表揚,其肖像照片于安麗廣東分公司陳列表揚,在“安麗月刊中登載勝利歷程與照片,以資表揚,在安麗廣東分公司歡度“雙鉆石直系直銷商留念日一天。參與安麗公司所舉行的業(yè)務(wù)聚會,由安麗公司負(fù)擔(dān)頭等艙位機票及套房旅

25、館開銷。雙鉆石直系直銷商亦可獲頒執(zhí)行專才鉆石獎金。.參鉆石直系直銷商:任何一位合格的直系直銷商假設(shè)個人引薦、國際引薦或代引薦個%小組,每一小組在同一會計年度中至少有個月到達最高銷售金額獎金規(guī)范,且每一合格小組須有一位直系直銷商或重新符合資歷的直系直銷商,即可成為參鉆石直系直銷商。符合資歷的新參鉆石直系直銷商,經(jīng)安麗廣東分公司成認(rèn)后,將可獲頒一筆人民幣,元的單次獎金、“參鉆石直系直銷商襟章一枚、“參鉆石直系直銷商證書一張,及“參鉆石直系直銷商獎牌一面,并可:接獲由安麗公司寄發(fā)的“鉆石級直系直銷商快訊。列名于安麗總公司及安麗廣東分公司的“勝利榜上,接受表揚,其肖像照片于安麗廣東分公司陳列表揚,在“

26、安麗月刊中登載勝利歷程與照片,以資表揚。全家(不超越人)應(yīng)邀出席于觀光勝地舉行的業(yè)務(wù)聚會,為期天,由安麗公司擔(dān)任一切費用。參與安麗公司所舉行的各項業(yè)務(wù)聚會,由安麗公司負(fù)擔(dān)頭等艙位機票及套房旅館開銷。參鉆石直系直銷商亦可獲頒執(zhí)行專才鉆石獎金。.皇冠直系直銷商:任何一位合格的直系直銷商假設(shè)個人引薦、國際引薦或代引薦個%小組,每一小組在同一會計年度中至少有個月到達最高銷售金額獎金規(guī)范,且每一合格小組須有一位直系直銷商或重新符合資歷的直系直銷商,即可成為皇冠直系直銷商。符合資歷的新皇冠直系直銷商,經(jīng)安麗廣東分公司認(rèn)承后,將可獲頒一筆人民幣,元的單次獎金、“皇冠直系直銷商襟章一枚、“皇冠直系直銷商證書一張,及“皇冠直系直銷商獎牌一面,并可:接獲由安麗公司寄發(fā)的“鉆石級直系直銷商快訊。列名于安麗總公司及安麗廣東分公司的“勝利榜上,接受表揚。應(yīng)邀飛至美國密西根州西達城安麗總公司歡度一天的“皇冠留念日,隨后出席于加勒比海彼得島舉行的天業(yè)務(wù)聚會。獲贈一張?zhí)貏e的肖像書,并陳列于安麗總公司及安麗廣東分公司的勝利榜回廊,參與安麗公司所舉行的業(yè)務(wù)聚會,由安麗公司負(fù)擔(dān)頭等艙機票及套房旅館開銷。應(yīng)邀出席“執(zhí)行專才鉆石直系直銷商研討會。