XX年某企業(yè)化驗(yàn)工作總結(jié)_第1頁(yè)
XX年某企業(yè)化驗(yàn)工作總結(jié)_第2頁(yè)
XX年某企業(yè)化驗(yàn)工作總結(jié)_第3頁(yè)
XX年某企業(yè)化驗(yàn)工作總結(jié)_第4頁(yè)
XX年某企業(yè)化驗(yàn)工作總結(jié)_第5頁(yè)
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶(hù)提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

1、.:.;XX年某企業(yè)化驗(yàn)任務(wù)總結(jié) 水泥化驗(yàn)部分為化驗(yàn)分析部、化驗(yàn)質(zhì)控部、化驗(yàn)物檢部。他們各司其責(zé)、全面完好的保證著全公司水泥消費(fèi)、水泥發(fā)放、水泥出廠各環(huán)節(jié)的質(zhì)量。它把脈著公司質(zhì)量的每一道檻,如先進(jìn)的雷達(dá)體統(tǒng),無(wú)時(shí)無(wú)刻審視著,奔走著,勞累著。 一、加強(qiáng)消費(fèi)質(zhì)量管理、做好每小時(shí)監(jiān)測(cè)任務(wù) 、水泥消費(fèi)質(zhì)量控制放于首位。水泥質(zhì)量是公司生命的源泉,水泥質(zhì)量的好壞直接關(guān)系單位的效益和信譽(yù),嚴(yán)把質(zhì)量關(guān),保證水他每小時(shí)檢驗(yàn)數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無(wú)誤。因此,化驗(yàn)室堅(jiān)持質(zhì)量第一的方針。當(dāng)消費(fèi)義務(wù)與檢驗(yàn)質(zhì)量發(fā)生矛盾時(shí),化驗(yàn)室堅(jiān)持質(zhì)量第一。水泥檢驗(yàn)質(zhì)量控制當(dāng)發(fā)生動(dòng)搖的時(shí)候,質(zhì)量員總是不厭其煩的加標(biāo)樣分析、留取樣品分析、還和消費(fèi)部門(mén)一

2、同思索。檢驗(yàn)質(zhì)量是化驗(yàn)室的生命,所以化驗(yàn)室的一切任務(wù)都是圍繞提高化驗(yàn)室檢驗(yàn)準(zhǔn)確度而進(jìn)展的,他們?cè)谫|(zhì)量管理方面下大力氣。每個(gè)月對(duì)質(zhì)量控制員進(jìn)展一次質(zhì)量控制考核。組織人員參與質(zhì)控學(xué)習(xí)和考試。經(jīng)過(guò)質(zhì)控考核,化驗(yàn)質(zhì)控人員積累了一定的閱歷并且具有了處置質(zhì)控方面問(wèn)題的才干。 。xx年,由于公司推從清潔消費(fèi),節(jié)能增效,果斷運(yùn)用脫硫石膏球、煤干石、煤渣、脫硫濕石膏、這些輔料都是一種廉價(jià)的廢棄排放料,化驗(yàn)室從來(lái)沒(méi)有用過(guò),一開(kāi)場(chǎng)他們都頂著很大的壓力反復(fù)實(shí)驗(yàn),取數(shù)據(jù),大膽探求。一個(gè)一個(gè)的不眠之夜,一次一次的汗水凝聚,終于用本人的閱歷索取了勝利。公司粉煤灰供應(yīng)緊張,難免會(huì)呵斥供不應(yīng)求。為處理這個(gè)問(wèn)題,公司決議用多種粉

3、煤灰。但是用新的粉煤灰作為混合資料前,必需求知道它的各個(gè)成份。這就需求他們反復(fù)實(shí)驗(yàn),及時(shí)歸納數(shù)據(jù),并與現(xiàn)有的粉煤灰進(jìn)展對(duì)比。這樣無(wú)形中給整個(gè)化驗(yàn)室?guī)?lái)了很多任務(wù),然而,全體化驗(yàn)室成員擰成一股繩,遇到任務(wù)義務(wù)從不推諉,而是搶著干。大量運(yùn)用輔料以后,客商對(duì)水泥的個(gè)別數(shù)據(jù)有了新的要求。為更好的控制水泥的燒失量和游離鈣,他們添加了測(cè)試頻率。發(fā)現(xiàn)異常數(shù)據(jù)及時(shí)分析并上報(bào),為水泥的高質(zhì)量出了一份力。近期,進(jìn)廠狄港熟料易磨性極差,熟料質(zhì)量差,面對(duì)這個(gè)情況,他們個(gè)個(gè)不退宿,反而爭(zhēng)著,搶著,頻繁著,竭力著去做。 : 為驗(yàn)證化驗(yàn)室人員的檢驗(yàn)程度,他們還每月定期向國(guó)家質(zhì)量檢測(cè)中心寄樣并對(duì)比,合格率一直為%。年年在全國(guó)

4、質(zhì)量大對(duì)比中喜獲“全優(yōu)單位殊榮。獲得這樣的成果,靠的是勤學(xué)苦練、孜孜不倦的良好學(xué)風(fēng),靠的是精益求精、精業(yè)敬業(yè)的任務(wù)精神。 二、加強(qiáng)實(shí)際學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)技術(shù)程度 、定期對(duì)部門(mén)人員進(jìn)展一次計(jì)量法規(guī)、計(jì)量常識(shí)、有關(guān)質(zhì)量面的政策、法令、法規(guī)等業(yè)務(wù)知識(shí)的輪訓(xùn)。每年組織多起專(zhuān)業(yè)技術(shù)學(xué)習(xí)包括質(zhì)控、分析、物檢等,根據(jù)需求派專(zhuān)業(yè)人員參與國(guó)家組織的有關(guān)學(xué)術(shù)交流會(huì),不斷提高專(zhuān)業(yè)程度,定期對(duì)各類(lèi)人員進(jìn)展實(shí)際及實(shí)踐操作技藝的考核。 帶著本室人員加強(qiáng)計(jì)算機(jī)實(shí)際根底知識(shí)的學(xué)習(xí),熟習(xí)計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)方面的知識(shí),利用計(jì)算機(jī)進(jìn)展技術(shù)交流和質(zhì)量交流。 和本室人員加強(qiáng)政治實(shí)際學(xué)習(xí),積極深化的學(xué)習(xí)三大規(guī)范,讓同事明確任務(wù)職責(zé)。貫徹三大規(guī)范,深

5、化學(xué)習(xí)總公司下發(fā)的各項(xiàng)法令法規(guī)政策文件,加強(qiáng)職工品德規(guī)范建立,做有理想、有品德、有文化、有紀(jì)律的新世紀(jì)的職工。 在我室內(nèi)部實(shí)行獎(jiǎng)勵(lì)制度,對(duì)成果突出奉獻(xiàn)艱苦的人員實(shí)行獎(jiǎng)勵(lì),促進(jìn)本室人員好學(xué)上進(jìn)積極性,發(fā)掘技術(shù)人員的潛力,讓人盡其材,人盡其能。 三、加強(qiáng)平安教育,提高平安認(rèn)識(shí) 平安第一,預(yù)防為主,這是公司遵照的平安原那么,化驗(yàn)室對(duì)平安毫不放松,積極探求更平安的途徑,把平安做實(shí)做細(xì)。常言道:平安高于生命,責(zé)任重于泰山。化驗(yàn)室的大型分析儀器,有一部分需求用到高壓鋼瓶,要作好高壓鋼瓶的管理。易燃易爆及有毒物品的保管發(fā)放設(shè)立一定的程序制度。部室員工堅(jiān)決做到四不損傷原那么,把平安時(shí)辰放在第一位。公務(wù)員之家

6、四、擺正位置,做好配角、當(dāng)好顧問(wèn) 部室員工首先對(duì)本室里的任務(wù),能盡職盡責(zé),向主任提供合理建議和主張,協(xié)助 主任正確作出決策。其次,好多骨干員工有統(tǒng)籌兼顧的認(rèn)識(shí),當(dāng)好顧問(wèn)和助手,使做出的決策符合大多數(shù)人的志愿。當(dāng)主任外出時(shí),本人首先是堅(jiān)守崗位,妥善處置內(nèi)部事務(wù)任務(wù),尤其當(dāng)本室計(jì)算機(jī)系統(tǒng)出現(xiàn)問(wèn)題時(shí),更能獨(dú)擋一面,順利處理各類(lèi)問(wèn)題。總而言之,他們個(gè)個(gè)可以要做到盡職不越權(quán),協(xié)助 不添亂,補(bǔ)臺(tái)不拆臺(tái)。 page 五、團(tuán)結(jié)同志,謙虛學(xué)習(xí),協(xié)作開(kāi)展 天時(shí)不如地利,地利不如人和,團(tuán)結(jié)就是力量。只需團(tuán)結(jié),任務(wù)才干構(gòu)成合力。水泥化驗(yàn)室全體員工就有這種精神,也許就是那種精神的指引,他們都非常主寬和疏通民主渠道,遇事大家一同商量,謙虛真誠(chéng)地聽(tīng)取同志意見(jiàn),嚴(yán)于律己,誠(chéng)實(shí)待人,尊重同志,關(guān)懷同志,設(shè)身處地為同志著想,努力發(fā)明寬松、調(diào)和、愉快的任務(wù)環(huán)境。兼聽(tīng)那么明,偏信那么暗,做好指點(diǎn)和同志,同志和同志之間的協(xié)調(diào)任務(wù),多和大家交流思想和感情,做大家的知心朋友,努力營(yíng)造一個(gè)互置信任、相互協(xié)助 、心境酣暢的任務(wù)氣氛。 六、效力奉獻(xiàn),勇?tīng)?zhēng)一流 公司化驗(yàn)部門(mén)指點(diǎn),他們一直以為當(dāng)指點(diǎn)就意味著要吃苦在前,只需奉獻(xiàn),不求索取,公正廉明。同時(shí)率先學(xué)習(xí),帶著學(xué)習(xí),一同窗習(xí)。用本人的人格魅力,做好表率??鬃釉谥芯陀小捌渖碚?,不

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶(hù)所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶(hù)上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶(hù)上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶(hù)因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論